设为首页 | 加入收藏
文献检索:
  • 有容乃大 免费阅读 下载全文
  • 在日本的一家动物园,有位饲养员特别爱干净,每天把小动物居住的地方打扫得一尘不染。结果,那些小动物在舒适整洁的环境里,有的厌食消瘦,有的病态恹恹,有的甚至死掉了。原来,那些动物都有自己的生活习性,有的喜欢闻混浊的气味,有的看到自己的粪便反而感到安全。这个故事让管理者很受启发,有效的管理必须针对组织内个体的需求,
  • 声音 免费阅读 下载全文
  • 文化部部长蔡武:文化是软实力,不是软任务文化部部长蔡武近日指出:过去五年中国文化领域发生的最深刻变化就是形成了新的文化发展理念,初步找到一条中国特色社会主义文化发展的科学之路:把文化区分为文化事业和文化产业两个方面,坚持“双轮驱动”“两翼齐飞”的文化发展思路。
  • 工会 免费阅读 下载全文
  • 北京市邮政工会开展基层工会自主特色互评活动近日,北京市邮政工会召开2010年度基层工会自主特色活动发布会。会上,24个基层单位工会就2010年本单位特色活动开展情况进行了汇报中,各单位以PPT的形式展示了各自围绕开展竞赛促经营、提升职工队伍素质、建设职工文化、完善“职工小家”、关注外来务工人员等主题组织开展特色活动的情况,与会人员进行了互评打分。
  • 动态 免费阅读 下载全文
  • 王玉普在湖北调研检查中华全国总工会副主席、书记处第一书记王玉普近日在湖北进行厂务公开民主管理工作调研检查时强调,要认真贯彻中央精神,切实增强做好厂务公开民主管理工作的责任感和使命感,采取更加有效的方法和手段,提高厂务公开民主管理工作的建制率和覆盖面,进一步增强企事业单位厂务公开民主管理工作的针对性和实效性。
  • 行业 免费阅读 下载全文
  • 工行:铸造特色企业文化品牌工行广安分行坚持将企业文化建设作为全行业务发展助推器,着力狠抓企业文化建设,努力为广安分行实现“二次再造”和打造欠发达地区精品银行、健康银行、和谐银行的宏伟目标保驾护航。
  • 品牌的中国 设计的中国——2010中国企业形象设计年会暨中国企业形象建设联盟成立大会召开 免费阅读 下载全文
  • 企业形象既是企业的外在感性形象,也是企业深刻文化内涵的体现。企业形象设计的优劣影响到企业的生存与发展,因而注重品牌塑造、提升企业形象日益受到企业的重视,企业与设计机构的合作也日益密切。
  • 企业形象设计要有大智慧 免费阅读 下载全文
  • "中国企业形象建设联盟"的成立标志着企业形象设计工作进入一个新纪元,我们搭建这样一个平台,具有开创性意义。目的在于汇集企业形象设计领域的各路精英,共同探讨企业形象设计的伟大事业。
  • 品牌,让中国更受尊敬——第十一届品牌中国高峰论坛隆重召开 免费阅读 下载全文
  • 2010年12月18日,由品牌中国产业联盟主办的第十一届品牌中国高峰论坛在京举行,本届论坛主旨为"携手·共赢·超越"。作为业内最具影响力和权威性的品牌专业论坛,参会代表汇集了政府、学界、传媒界、企业界、品牌机构的精英和权威专家千余人。部分专家学者及企业家从产学研全方位透析了中国品牌建设的热点和难点问题,并以此全面推进中国品牌建设产业化与国际化进程。
  • 治国经企须大气 免费阅读 下载全文
  • 何为大气?不骄不矜,不卑不亢,镇定自若,宠辱不惊。何为大度?海纳百川,有容乃大,以德报怨,从善如流。1492年10月,当大西洋强劲的信风将哥伦布的船队送上了梦寐以求的新大陆时,航海家们在追求财富的雄心鼓荡下,用激情划破了海面幽蓝的平静,满载着贸易货物和火炮利器,启动了大国的旅程。
  • 企业文化亟待“大我”精神 免费阅读 下载全文
  • 一种企业文化如果不能得到大多数员工的认可,那么它不仅不能推动企业的发展,反而会阻碍企业的进步。要让企业文化真正发挥出应有的作用,就必须跳出"小我"的圈子。
  • 治通胀需货币财税猛药 免费阅读 下载全文
  • 国家统计局2010年11月11日公布的数据显示,2010年10月居民消费价格指数(CPI)同比上涨4.4%,比9月份涨幅扩大0.8个百分点,环比上涨0.7%;工业品出厂价格指数(PPI)同比上涨5%,涨幅比9月份扩大0.7个百分点,环比上涨0.7%。
  • 王晓峰:“七力合一”擎旗人 免费阅读 下载全文
  • 2009年10月,在北京中华世纪坛隆重举行的"第四届中国电力系统企业文化年会"上,山东牟平供电公司"七力合一"文化载体获得"中国电力系统企业文化建设优秀创新成果奖",公司经理王晓峰荣获“2009年度中国电力系统企业文化建设标杆人物”荣誉称号。这一年,牟平电力还荣获“全国企业文化建设先进单位奖”。
  • 孟凡驰:企业文化是“道器合一”的产物 免费阅读 下载全文
  • "道"和"器"是中国古代的一对哲学范畴。"道"是无形象的,含有规律和准则的意义;"器"是有形象的,指具体事物或名物制度。道器关系实即抽象道理与具体事物的关系,或相当于精神与物质的关系。最早见于《易·系辞上》:"形而上者谓之道,形而下者谓之器。"
  • 企业文化的包容性 免费阅读 下载全文
  • "包容性增长"这一概念,是2007年由亚洲开发银行首先提出来的。2010年9月16日,在第五届亚太经合组织人力资源开发部长级会议上,国家主席胡锦涛将包容性增长提上战略日程,他强调:实现包容性增长,根本目的是让经济全球化和经济发展成果惠及所有国家和地区、惠及所有人群,在可持续发展中实现经济社会协调发展,
  • 互联网更需要包容性 免费阅读 下载全文
  • 前段时间,国内两家知名互联网企业腾讯和360闹得不可开交(以下简称"3Q"之争),先是口水战,继而展开"贴身肉搏"。腾讯和360之争,折射出诸多话题,诸如用户利益的保障、社会公序良俗的维护、互联网行业监管的缺位以及相关法律的滞后等等,引起业内外乃至全社会的广泛关注和共鸣。
  • 商业竞争应以客户为本 免费阅读 下载全文
  • 前段时间,腾讯与奇虎围绕QQ安全上演了一场昏天黑地的互联网商业大战,其最为鲜明的特点就是将数亿网民劫持卷入这场"不义之战",双方都置广大客户的利益于不顾,使出了"绑架"客户的杀手锏,极尽威逼、利诱、骚扰之能事,让广大用户好不烦恼。现代商业竞争一个极其重要的理念就是“客户为本”,
  • 乔布斯:苹果复活神话的缔造者 免费阅读 下载全文
  • 在苹果公司面临危机的时候,乔布斯不计前嫌,王者归来,努力带领苹果公司走出阴霾的实例,成为众多商学院称颂的经典案例,乔布斯也被评为"最成功的管理者"。
  • 企业管理者的文化责任 免费阅读 下载全文
  • 近年来,企业文化越来越受到企业的重视,成为企业管理的重要方式及大家研究的对象。中层管理者是企业文化传承的关键人群在企业文化建设过程中,人们往往更多地关注企业领袖对企业的文化影响力是其他人不可比拟的。我们时刻强调企业领袖在企业文化建设过程中的重要责任,
  • 项羽的沉舟效应 免费阅读 下载全文
  • 项羽其人项羽,又名项籍,秦下相(今江苏省宿迁市)人。生于公元前232年,卒于公元前202年。秦末时被楚怀王熊心封为鲁公,在前207年的决定性战役巨鹿之战中统率楚军破釜沉舟,大破秦军,成为秦朝覆灭的转折点。秦亡后自封“西楚霸王”,统治黄河及长江下游的梁楚九郡。后在楚汉战争中为汉高祖刘邦所败,
  • 一切从满足用户需求出发 免费阅读 下载全文
  • 海尔在转型,而转型中的海尔在这一过程中所尝试的创新模式之探索,不但为中国的家电企业谋求发展的经营理念,也必将为这个时代发展提供宝贵的经验。
  • 再造企业文化底色 免费阅读 下载全文
  • 企业文化的主题、主线最要紧的就是我们说的底版,这个底版就是核心价值理性。不论从哪个视角上来说,企业文化模式都迫切需要一场大的变革。也就是说,要最终走出"危机地段",真正为当下中国企业的商业模式革命开辟道路;为我们现在的企业价值模式革命开辟道路;为价值模式革命从文化和战略的结合上开辟道路。
  • 钱德勒:企业史的探路者 免费阅读 下载全文
  • 小艾尔弗雷德·杜邦·钱德勒是美国著名的企业史研究学家,1918年生于美国特拉华州,1952年在哈佛大学历史系获博士学位,1971年被哈佛商学院聘为企业史教授并一直执教于此,直至80岁退休。
  • 微博盈利 赢在何方 免费阅读 下载全文
  • 微博提供了一个能够积聚人气的空间,却未能形成留住人气的平台。"搜狐将把微博地位提升到最高级,由我本人亲自来抓,对微博的发展将进行不封顶的投入,而且名人战略必须得走。"近日,张朝阳高调宣布微博之战开打。
  • 家族企业的品牌营销 免费阅读 下载全文
  • 以产权开放为途径,集中良性资金、选择适合的经营方式、克服企业决策的随意性,达到强化企业的规模性、明晰产权、完善资产管理机制的目的。这是现在众多家族企业打破家族企业规模发展期产权单一局限性,使自身品牌营销能力更具竞争优势的主要措施。
  • 现代心理学的人才培养 免费阅读 下载全文
  • 人才是企业的第一战略资源。人人都有巨大的潜能,但人的巨大潜能仅仅被开发、利用了其中很少的一部分。因此,应用心理学理论激励与开发人才资源具有重要的价值。
  • 克服对立情绪 培养老板心态 免费阅读 下载全文
  • 像老板那样执著,像老板那样奉献,尽管你现在不是老板,但你已具备了老板的素质和能力;坚持你的梦想并且执着追求,那么你离老板的距离就不远了。
  • 诺基亚:十年河东十年河西 免费阅读 下载全文
  • 正应了"十年河东十年河西"的谚语,十年前引领手机时代潮流的诺基亚,如今已现颓势,正被后来居上的苹果迎头赶上,痛失行业老大的宝座。昔日光彩褪色10年前,诺基亚是那个时代欧洲最成功的企业,在全球也是出类拔萃的佼佼者,不但主导新兴的手机市场,还打造出手机业最强大的品牌。
  • 华硕:强中之王 坚若磐石 免费阅读 下载全文
  • 一家厂商敢于用"磐石"定位自身的品质并不稀罕,但要让广大用户都来认可这个定位,却绝非一般功力能够企及。华硕的战略是要为天下人知而不被芸芸品牌所淹没,唯有"世界第一"这一条路可走。
  • 李宁:“90后”广告的价值解构 免费阅读 下载全文
  • 李宁"90后"广告创意,把握住了运动服装市场竞争的构成要素,确定了对成本与增值的基本价值链,从战略上调整优化了李宁品牌的自身价值,并在果断出击和冷静自制之间保持着恰到好处的平衡。
  • 企业扩张的最佳途径:品牌延伸——RBIL公司Dettol品牌发展解析 免费阅读 下载全文
  • 雷基特·基泽尔印度有限责任公司(简称RBIL)的背景RBIL是英国雷基特·基泽尔上市公司(Reckitt Benckiser Plc)旗下设在印度的子公司。母公司生产的家庭清洁用品是世界品牌,在60个国家有分厂其产品在2004年销往180个国家,
  • ZIPPO——永不熄灭的火焰 免费阅读 下载全文
  • 美国《时代》杂志(Time)把ZIPPO打火机评为最典型的美国标志之一,世界上从来没有第二个牌子的打火机像Zippo那样拥有众多的故事令人回味无穷。始终如一的风格和品质缔造了这些神话及口碑,令全球用户一生痴迷。
  • 教练技术引领企业文化管理未来 免费阅读 下载全文
  • 正在热议的"十二五"规划将全面推进我国产业战略转型,并且"包容性增长"或将成为转变发展方式的新理念。在这个变革的进程中,企业文化建设如何转型,与时俱进地发挥好引航作用?
  • 注重心理健康教育 推动企业和谐发展 免费阅读 下载全文
  • 广大员工迫切需要提高业务知识和岗位技能,员工心中普遍认为自己在工作中遇到的最大困难是能力和技术水平不够高,72%的员工都希望通过脱产培训和师带徒这两种最现实的培训方式来提高自己的能力和技术水平。
  • 维权工程营造和谐的劳动氛围 免费阅读 下载全文
  • 企业工会要根据企业的实际情况做好职工所求的工作,切实维护好企业内部的劳动关系,确保企业的各项工作扎实有效地推进。劳动关系是衡量企业和谐的风向标。企业的和谐稳定是生产经营建设和改革发展稳定的基础和保证。没有和谐稳定的劳动环境,企业生产经营和发展目标就难以实现。
  • 海密梯克的“原动力” 免费阅读 下载全文
  • 信念是人生拼搏的动力合资企业是在两种文化背景下运作发展的一种新型经济组织。由于同时受到两种文化的直接影响,在合资企业中培育双方认同的企业文化,因此显得尤为重要。
  • 奋斗:永恒的信念 免费阅读 下载全文
  • 一个人,有多高的思想境界,就会有多大的作为;一个企业,有多高的企业境界,就会有多大的成就。然而,每个成功的创业者,必然要经过一番创业艰辛的洗礼;每个成功的创业者,都必然怀着战胜自己、战胜困难的决心和勇气。然后,以创业的激情、奋斗的豪情、执着的信念、成功的信心,来抒写人生中最辉煌的篇章。
  • 责任文化的软实力建设 免费阅读 下载全文
  • 中国企业文化软实力日益呈现出一些新的特点:一方面国学的认识系统构建能够消解西方企业文化管理中不适合中国国民气质心理的部分,补充理性层次上中西结合的完美经验。另一方面,中国企业文化管理又要梳理和再造中国传统文化中的精华,作为有中国特色的企业文化理论补充剂。最后,将二者进行融会贯通,
  • 重塑以价值观为核心的企业文化 免费阅读 下载全文
  • 企业文化是任何一个企业组织基业长青的基础,是一个组织最为长久和坚固的后台支持系统。无论是在过去、现在还是未来,打造现代企业文化都必须完成以价值观变革为主导的理念革命“外与内”两个层次的变革。
  • 把企业文化深植企业基层 免费阅读 下载全文
  • 兰州石化公司是中国石油天然气股份有限公司的分公司,是目前中国西部地区集炼油、化工、仪表制造、工程建设、检维修及矿区服务为一体的大型综合性企业。公司的前身——兰炼、兰化均是国家“一五”期间156项重点工程项目,历来以出产品、出技术、出人才、出经验著称,被誉为新中国石化工业的“摇篮”和“共和国长子”。
  • 提升房地产营销团队的软实力 免费阅读 下载全文
  • 房地产营销文化是团队经营活动的指导思想和行为准则,是长期在市场经济的浪潮中奋力拼搏而形成的文化沉淀,它贯穿于团队经营活动的全方位、全过程,它具有特质性、新颖性、协同性和高瞻性等特征,需要从礼义型、全员型、教育型、人格型和激励型的营销路径考虑提升房地产营销团队的软实力,使团队逐步步入良性循环轨道。
  • 宁静致远——赏王泽鑫绘画艺术 免费阅读 下载全文
  • 初见王泽鑫的江南山水,就有一种触动心灵的感觉,仿佛见到了"日出江花红胜火,春来江水绿如蓝"的家乡旧景。画面中的小桥流水、田园村舍,如诗如画、别有韵味。它赋予了心灵一处淡泊宁静之地。
  • 通胀经济是一种思维 免费阅读 下载全文
  • 如果你不具有通胀经济学思维,你是将自己置于水火之中,也是将自己的资产置于危险之中,2009年的中国房地产就是最大的教训。为了应对通胀经济时代,你应该具备通胀经济学思维。《通胀经济来了》一书让你更好的了解和掌握通胀经济学思维,从而更好地指导自己的行为。
  • 企业文化工作者要成长为企业文化教练 免费阅读 下载全文
  • 近几年来,教练技术的引入和应用已经对不同类型、不同规模的企业效益提升和快速发展发挥了积极作用。教练技术不纠缠于概念和对错的争论,它强调目标导向和"加法原则",即在人们原有能力的基础上增加新的能力,增加个人更多的行为可能性和灵活性,因此与党的十七届五中全会特别倡导的“包容性增长”理念有异曲同工之处。
  • [卷首语]
    有容乃大
    [资讯]
    声音

    工会
    动态
    行业
    [报道]
    品牌的中国 设计的中国——2010中国企业形象设计年会暨中国企业形象建设联盟成立大会召开(吕业春)
    企业形象设计要有大智慧(易正春)
    品牌,让中国更受尊敬——第十一届品牌中国高峰论坛隆重召开(张雅赟)

    治国经企须大气(蔡恩泽)
    企业文化亟待“大我”精神(钟祥斌)
    [产经视点]
    治通胀需货币财税猛药(蔡亮)
    [人物]
    王晓峰:“七力合一”擎旗人(贾涛 薛俊杰)
    [访谈]
    孟凡驰:企业文化是“道器合一”的产物(易正春 万江心)
    [独家]
    企业文化的包容性(万江心 张静)
    互联网更需要包容性(张静)
    商业竞争应以客户为本(芃凡)

    乔布斯:苹果复活神话的缔造者(张雅赟)
    [专栏]
    企业管理者的文化责任(周子云)
    项羽的沉舟效应(叶建华)
    [企业文化学院]
    一切从满足用户需求出发(于清教)
    再造企业文化底色(管益忻)
    钱德勒:企业史的探路者(向坤)
    微博盈利 赢在何方(卓越)
    家族企业的品牌营销(虞陶唐)
    现代心理学的人才培养(张存民)
    克服对立情绪 培养老板心态(底素云)
    诺基亚:十年河东十年河西(蔡玉梅)
    华硕:强中之王 坚若磐石(米兰)
    李宁:“90后”广告的价值解构(王新业)
    企业扩张的最佳途径:品牌延伸——RBIL公司Dettol品牌发展解析(梁水源[1] 王立明[2])

    ZIPPO——永不熄灭的火焰(孟倩)
    [企业文化学院]
    教练技术引领企业文化管理未来(中研华创)
    [员工工程]
    注重心理健康教育 推动企业和谐发展(刘洪斌 赵则阳)
    [家文化]
    维权工程营造和谐的劳动氛围(郭灵艳 张雅敏 郭永忠 陈永平)
    [特色实践]
    海密梯克的“原动力”(张彬)
    奋斗:永恒的信念(苍喆 张彬)
    [观察思考]
    责任文化的软实力建设(陈禹希)
    重塑以价值观为核心的企业文化(邓天颖)
    把企业文化深植企业基层(杨正宇)
    提升房地产营销团队的软实力(封伟[1] 雷蕾[2])
    [鉴赏]
    宁静致远——赏王泽鑫绘画艺术(佚名)
    [悦读]
    通胀经济是一种思维(钟殿丹)
    企业文化工作者要成长为企业文化教练(蒋益秀)
    《现代企业文化》封面

    主管单位:中华全国总工会

    主办单位:中国工人报刊协会     中国工人出版社

    社  长:吕宗生

    主  编:尚风

    地  址:北京市海淀区复兴路83号东九楼509室

    邮政编码:100039

    电  话:010-51606867 51606875

    电子邮件:[email protected]

    国际标准刊号:issn 1674-1145

    国内统一刊号:cn 11-5637/go

    邮发代号:80-780

    单  价:16.00

    定  价:192.00