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  • 工会要闻 免费阅读 下载全文
  • 王兆国出席中国青年报创刊60周年座谈会 中国青年报创刊60周年座谈会25日在京举行。中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长王兆国出席座谈会,他强调,中国青年报要以创刊60周年为新起点,坚持正确方向,突出青年特色,扩大社会影响,为促进青年一代的健康成长,为推动科学发展、促进社会和谐做出新的更大贡献。
  • 企业动态 免费阅读 下载全文
  • 发展中国家农村市场成为联想传统PC业务的新目标在平板电脑热潮席卷全球的时候,传统PC的市场在哪?近日,联想集团给出了一个答案。联想新兴市场集团总裁陈绍鹏表示,计划在今后三年期间构建一个巨大的分销网络,“全面覆盖”印尼、巴西、墨西哥、印度和土耳其的农村地区。出台该计划之前,联想过去两年在中国农村地区掀起空前的销售努力。
  • 扎克伯格:影响5亿人的“80后” 免费阅读 下载全文
  • 年仅27岁,在福布斯公布的2010年度世界亿万富翁排行榜上IT界最年轻的富豪,继比尔·盖茨之后,扎克伯格已经成为美国新偶像。美国总统奥巴马在国情咨文中称,“脸谱”是美国创新的典范。
  • 现代企业文化在企业管理中的作用 免费阅读 下载全文
  • 当今企业的竞争在表面看来是产品与服务的竞争,其深层次是文化的竞争。“一流的企业做文化”,企业文化成为企业管理的重要组成部分,优秀的企业文化加强了企业的竞争优势。在商业社会的发展历程中。不同时期,企业取胜的“武器”也是不同的。而纵观当今世界成功的企业,它们取胜的“武器”是拥有出众的企业文化,如波音、微软、丰田等。
  • 民族文化与企业战略管理的关系探析 免费阅读 下载全文
  • 德国著名社会学家马克斯·韦伯曾认为,“儒教仅仅是人间的俗人理论,与清教徒所信仰的彼岸世界和积极改造世界的精神形成鲜明的对比。”韦伯在对比新教伦理与儒家思想之后,认为儒教伦理既缺乏法律的理性化,又缺少自然科学的思维。从而断定,“儒教伦理阻碍了东方资本主义的发展”。
  • 新时期企业文化建设问题的分析和探讨 免费阅读 下载全文
  • 新时期的市场宏观经济环境和微观经济环境都发生了重大变化,企业面临着日益加剧的市场竞争和日益挑剔的市场需求。企业文化作为现代企业管理制度的重要内容对于企业生存发展及其竞争能力提高都有着重要作用和意义
  • 创建特色企业阳光文化着力实现员工全面发展 免费阅读 下载全文
  • 4000万吨原油持续稳产需要油田广大员工的艰苦努力,油田企业的持续发展又会惠及广大员工的切身利益。创建百年油田,需要永恒电力的支撑。打造永恒电力、助力百年油田需要我们提供可靠的物资保障,而这种保障是靠过硬的物资员工超值的服务而实现的。
  • 中小企业文化存在的问题及构建 免费阅读 下载全文
  • 中小企业文化的内涵 一、中小企业文化的含义。众所周知,企业文化是企业活的灵魂,建设一个具有中小企业特色企业特色,体现企业精神风貌的企业文化对企业的持续、稳定、健康发展将起着重大的推动作用。企业文化是企业在长期生产经营过程中逐步形成与发展的.被员工广泛认同或实际执行的企业经营哲学,即企业的价值观念和思维方式,以及以其为核心所外化产生的行为规范、道德准则、风俗习惯和传统的有机统一体。
  • 对我国商业银行企业文化建设的几点思考 免费阅读 下载全文
  • 企业文化是高层次的人力资源管理,和谐向上的文化氛围,是提升企业形象和效益的根本途径。随着金融行业的全面开放,银行业的竞争也日趋激烈,这不仅仅表现为产品和服务的竞争,在更高层次上体现为银行企业文化的竞争。具体来说,我国商业银行企业文化建设可以从以下几个方面入手:
  • 企业家价值观是企业文化的核心 免费阅读 下载全文
  • 企业家价值观是形成企业价值观的重要基础,是企业价值观的人格化代表。在企业的经营管理活动中,发挥着无穷且有力的作用,对内可以激励员工、凝聚力量,对外有助于树立良好的企业形象,提高企业核心竞争力。企业生存和发展的关键,不仅取决于企业家的管理经验和能力,更重要的是取决于企业文化,而企业文化的核心是企业家的价值观。
  • 企业文化建设对企业发展的影响 免费阅读 下载全文
  • 一、加强企业文化建设促进了企业员工思想的解放和观念的更新。 思想观念的转变和更新是深化企业改革,转换企业经营机制,建立现代企业制度,实现“两个根本转变“的关键。在这方面。企业文化充分显示了它的无法替代的作用。
  • 创建学习型企业的几点思考 免费阅读 下载全文
  • 党的十七大报告提出:“要优先发展教育,建设人力资源强国”,“建设全民学习、终身学习的学习型社会”。创建学习型企业是建立学习型社会的重要组成部分。只有源源不断地输入新的知识、新的技术、新的思想、新的观念。企业才能在市场经济的浪潮中勇立浪尖潮头,与时俱进。
  • 高速公路管理中的廉政文化建设 免费阅读 下载全文
  • 胡锦涛总书记在第十七届中央纪委第五次全会上深刻指出,全党必须正确认识党风廉政建设和反腐败斗争形势,既充分看到反腐倡廉建设工作取得的显著成效,又深刻认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性。因此,加强我们高速公路职工队伍的廉政文化建设,
  • 以人为本在企业文化建设中的核心地位 免费阅读 下载全文
  • 市场竞争的复杂与激烈,让企业文化受到了社会的广泛关注。企业文化是社会先进文化建设的重要载体,促进社会全面发展。人是现代企业文化的主体,现代企业文化最重要的功能是对人的价值观、精神等的引导和控制。通过以人为本的企业管理模式,能充分调动员工的积极性,做到各尽所能。因此,以人为本在其企业建设中占据着核心地位。
  • 现代企业文化在企业发展中的作用 免费阅读 下载全文
  • 20世纪80年代以来,企业文化越来越受到社会的关注与重视。现代企业文化在企业发展中的作用变得越来越重要。因此,优秀的企业文化,是企业健康发展的精神支柱和动力源泉。
  • 谈企业文化与思想政治工作的有机结合 免费阅读 下载全文
  • 企业文化本质上属于经济文化范畴,思想政治工作本质上属于政治文化范畴。把企业文化建设作为思想政治工作融入经营管理的切入点。是增强企业发展的向心力和凝聚力的有效途径。
  • 企业廉洁文化建设需要注意的几个问题 免费阅读 下载全文
  • 企业廉洁文化的特殊性 企业廉洁文化建设离不开社会环境的影响。它是社会意识形态在人们社会生活中思想建设的一个重要组成部分。企业廉洁文化是社会意识形态和人们思想道德意识在企业管理中的具体反映。是企业管理活动的过程中人们形成的社会对廉洁行为和社会现象的一种共同价值观。它是由人们的社会价值观和对社会现象的认识形成的一种廉洁文化、一种廉洁观念和廉洁行为意识。
  • 构建和谐企业 再创联通辉煌 免费阅读 下载全文
  • “和谐”既是人的理想追求,也是社会和企业生存的基础和发展的动力。创建和谐企业。至关重要的是营造和谐的企业劳动关系。将“和谐”的理念与企业发展目标相结合,并贯穿在企业的价值观、发展观和管理实践中,把企业办成科学发展、文明经营、诚信守法、关爱员工、活而有序的经济实体和社会“细胞”,谱写出了新时期企业发展的新篇章。
  • 企业文化 动力之源——谈星湖科技公司的企业文化建设 免费阅读 下载全文
  • 天下有形,均来自无形。星湖生物科技股份有限公司(以下简称星湖科技)的不断发展壮大,离不开企业文化的促进作用。星湖科技企业文化是企业在长期生产经营实践中逐步形成的,它带有本企业的独特特征,并为企业全体成员认同和遵循,是企业物质文化与精神文化的综合与升华。随着时代的发展,它不断科学化、系统化,成为指导企业发展的巨大动力;企业的每一批新人。也将在它的感召下茁壮成长。
  • 国有林场产业结构与就业结构的动态关系研究——以湖北省太子山国有林场为例 免费阅读 下载全文
  • 湖北省太子山林场管理局位于京山县境内的西南部,系湖北省林业局直属事业单位,原称国营太子山林场。根据太子山林场2010年的林业产业产值表,按产值划分,201O年第一产业产值为1317万元,占总产值的14.35%;第二产业的产值为6140万元。占总产值的66.19%;第三产业的产值为1719万元。占总产值的比例为18.73%。
  • 打造企业文化项目 提升企业项目管理——以山东德建集团有限公司为例 免费阅读 下载全文
  • 山东德建集团有限公司,自1999年改制、特别是贯彻落实科学发展观以来,在继承原国企思想政治工作优良传统基础上,下大气力创新打造“以德建树,以信取赢”为核心理念的企业文化项目建设,探索“三运一评”到基层、到项目的新途径,取得“四个提升”显著成效。保障了集团“一基两线、两大产业、三次崛起、百年德建”发展战略的持续加快推进。各项经济技术指标不断创新高。
  • 创建学习型企业——以德州德药制药有限公司为例 免费阅读 下载全文
  • 党的十六大报告把“形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展。”作为全面建设小康社会的奋斗目标之一。那么创建学习型企业就是构建学习型社会的重要组成部分,它对促进企业全面发展具有非常重要的意义。终身学习理念的建立。又是创建学习型企业的一个重要环节。下面就结合我们公司的实际情况,谈一点个人的认识。
  • 谈工会办公室工作 免费阅读 下载全文
  • 工会办公室是工会的“心脏”和“窗口”。是沟通上下的“咽喉”、联系左右的“纽带”、综合各方的“中枢”。工会办公室在推进工会整体工作的过程中,具有特殊的地位和作用。中国工会十四大明确提出:“在新世纪新阶段,工会要适应新形势的要求,完成肩负的各项任务,必须大力加强工会机关建设。”这对工会机关工作提出了新的更高的要求。做好新形势下的工会办公室工作,对工会机关工作乃至整个工会工作具有十分重要的意义。
  • “六个下移”让油田的基层文化活起来 免费阅读 下载全文
  • 按照党对文化建设的新思想新观点新部署新要求,中原油田针对石油行业流动性大、工作和生活区域分散等特点,遵循“三贴近”原则,以人为本,坚持“六个下移”,面向基层,服务职工,激发了广大职工群众的文化创造力,不断掀起群众文化建设的新高潮,使油田文化生活更加丰富多彩,使广大职工精神风貌更加昂扬向上
  • 如何提高工会思想政治工作的渗透力 免费阅读 下载全文
  • 随着社会经济的发展,思想政治工作面临着新的环境和新的问题,很多传统的方法已不能满足当前形势的需要,只有提高工会思想政治工作的渗透力,才能有效地发挥工会作用,更好地维护职工权益,促进单位的和谐发展。
  • 论如何用科学发展观统领离退休干部工作 免费阅读 下载全文
  • 科学发展观,是对党的三代中央领导集体关于发展的世界观和方法论的集中体现,是同马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想即一脉相承又与时俱进的科学理论,是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。离退休干部工作既是党的群众工作的重要组成部分,又是党的事业的重要组成部分。必须用科学发展观来统领。
  • 如何加强农村合作金融机构廉政文化建设 免费阅读 下载全文
  • 廉政文化,即人们关于廉政方面的知识、信仰、规范和与之相适应的生活方式、社会评价,是以廉政为思想内涵、以文化为表现形式的一种文化。随着社会经济的发展和农村金融合作机构改革的不断深入,农村合作金融机构党风廉政建设工作的难度和力度也在逐年加大,面对新形势、新任务,
  • 如何在新形势下加强党风廉政建设 免费阅读 下载全文
  • “十二五”期间,加强党风廉政建设,为企业营造良好的环境,对于促进企业发展,解决发展过程中出现的各种问题。具有十分重要的意义。所以,必须要把反腐倡廉建设放在更加突出的位置。努力做好党风廉政建设和反腐败斗争的各项工作。
  • 如何加强水利系统基层党组织建设 免费阅读 下载全文
  • 党的十六届四中全会通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》明确指出,要加强和改进党的基层组织建设,使党的基层组织真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者。因此,进一步加强基层党组织建设、充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,
  • 增强责任感 探索新方法 切实抓好党风廉政建设 免费阅读 下载全文
  • 国有企业职务犯罪在我国是一个比较严峻的社会问题。而关于如何治理国有企业职务犯罪也是摆在国有企业面前的一个系统工程。十七大报告。充分体现了时代性、把握规律性、富有创造性,对党和国家当前和今后的建设具有划时代的指导意义。
  • 如何加强企业的党建和思想政治工作 免费阅读 下载全文
  • 当前,大庆油田已进入建设百年油田,实现原油4000万吨持续稳产新时期。对大庆油田来说,如何加强党建工作,为企业建设提供政治保证,面对新形势新任务.如何加强和改进企业思想政治工作,为企业改革发展稳定提供良好的动力支持和舆论环境,都是推进企业发展中重要而紧迫的任务。
  • 推进党务公开重在创新思路和贴近群众 免费阅读 下载全文
  • 党务公开是强化党内监督,加强党的建设的现实需要。石油重庆公共事务管理中心,近年来以推行党内“阳光工程”为切入点。拓宽党内民主建设,保障党员群众的知情权、参与权、表达权、监督权,从而增强党组织凝集力、战斗力,为党建工作探索了一条新思路。
  • 加强反腐倡廉建设 为构建和谐企业提供保证 免费阅读 下载全文
  • 《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》提出:反腐倡廉是加强党的执政能力建设和先进性建设的重大任务,也是维护社会公平正义和促进社会和谐的紧迫任务。
  • 围绕发展抓党建 抓好党建促发展 免费阅读 下载全文
  • 基层党建要夯实基础充满活力 我们常说要加强党的领导,党领导什么?党的领导主要是政治、思想和组织的领导。而党的组织领导是党的政治、思想领导得以落实的保障。党的工作重心在基层,执政基础在基层,源泉也在基层。
  • 对新时期发挥党员先锋模范作用的认识 免费阅读 下载全文
  • 发挥先锋模范作用是党章赋予党员的责任,是共产党员的光荣传统,是共产党员先进性的具体体现。同时,党员的先锋模范作用还深刻地影响着党群关系、党风和社会风气。在当前新的历史条件下,在油田的生产、经营和管理工作中,积极发挥先锋模范作用仍然是党对广大共产党员的必然要求。
  • 加强事业单位思想政治工作 免费阅读 下载全文
  • 随着世界一体化和经济全球化浪潮的席卷,加之改革开放力度的进一步深入。我国人民的思维方式、价值取向和思想观念都发生了十分重大的变化。包括事业单位的广大干部和职工。如何使事业单位的广大干部和职工适应新时代的变化,如何做好新形势下的思想政治工作,已经成了我国事业单位相关人员亟需研究和开拓的新课题
  • 思想政治工作在构建高速公路和谐企业中的作用 免费阅读 下载全文
  • 构建和谐企业。是企业不断发展壮大的必然要求,是构建社会主义和谐社会的题中应有之义。思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,在构建和谐企业中同样也应发挥重要作用。
  • 如何做好企业员工的思想政治工作 免费阅读 下载全文
  • 当前随着信息化时代的到来和企业经营、改革、发展的不断深入,尤其是近年来企业市场化运作模式的转变,队伍结构、用工性质呈现出多元化状态。高学历、专业化、知识化的用人导向,
  • 谈以人为本做好企业思想政治工作 免费阅读 下载全文
  • 在当今的市场竞争中,企业最终比的是“企业文化”,一个好的企业文化能凝聚起优秀的员工团队,形成企业的持续竞争优势。而思想政治工作在企业文化建设中起着极大的作用。本人多年来从事政工人员培训,接触了大量来自企事业单位的政工干部,对政工干部在日常工作中的难点和焦点问题有一定的了解,也进行了一些思考。
  • 强化企业职工思想政治工作探析 免费阅读 下载全文
  • 党的思想政治工作在企业发展过程中,发挥了巨大作用,它是凝聚人心,鼓舞士气,不断创造辉煌的有力法宝。在当前企业加快发展的新形势下,做好职工思想政治工作,对于稳定职工队伍,加快发展步伐,提高经济效益,进一步推进企业持续有效和谐发展具有十分重要的意义。
  • 谈新时期加强和改进水利管理单位思想政治工作 免费阅读 下载全文
  • 随着水资源的日益缺乏.水的商品化趋势越来越显著,建设大水利和现代化水利则是水利发展的趋势,而水管单位的思想政治工作则是为水利的发展提供保驾护航的有力武器。
  • 论发挥思想政治工作在构建和谐企业中的作用 免费阅读 下载全文
  • 构建和谐企业向思想政治工作提出新课题、新要求 一个社会只有在和谐状态中才能顺利进步,一个企业也必须在和谐状态中才能继续发展。在当前我国社会主义市场经济体制在当代世界汇入“竞争中合作”为特征的新潮流,追求并实现企业内外部和谐状态,就必然地成为企业重要的核心理念。因此。构建企业和谐不仅关系到企业的稳定,同时也决定企业的生存和发展。
  • 企业思想政治工作应抓好五个方面 免费阅读 下载全文
  • 重视思想政治工作是国有企业的优良传统和政治优势,是国有企业改革发展稳定的有力保证。也是中国特色现代国有企业制度的鲜明特征。多年来,新华集团高度重视思想政治工作,出台了《经常性思想政治工作条例》等一系列制度,确保企业思想政治工作对企业发展的凝聚力、
  • 科学发展观视野下的企业思想政治工作新论 免费阅读 下载全文
  • 科学发展观指导企业思想政治工作创新的必要性 胡锦涛同志为总书记的党中央自十六大以来,鲜明地提出并深入践行“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续发展,促进经济社会和人的全面发展”科学发展观。党的十七大再次提出了深入贯彻落实科学发展观的重大决策。在这样的背景下。用科学发展观指导现代企业制度下企业的思想政治工作,将科学发展观的基本理念和实践概念充分运用到思想政治工作中去。已经成为企业管理层和企业文化建设的重要课题。
  • 落实科学发展观 推进思想政治工作 免费阅读 下载全文
  • 思想政治工作是经济工作和其他一切工作的灵魂和生命线。随着改革进程的推进,企业必然会遇到许多新情况、新问题;职工群众的思想观念、生活方式、利益关系也发生改变,各种隐性、显性的矛盾日益突出。如何落实科学发展观,推进思想政治工作,为企业健康、持续、快速发展提供强大的动力和保证,已经成为企业思想政治工作面临的首要问题。
  • 新形势下做好煤矿青年思想政治工作 免费阅读 下载全文
  • 作为煤矿企业,新形势下青年思想政治工作面临着诸多新情况、新问题。目前煤矿企业青年意识形态呈现以下几个特点:大多数青工关注企业的前途多于自己的命运;对企业改革发展表现出支持和极大的热情;对经济利益过分看重;对个人生活质量追求越来越高;融入现代社会意识强烈。总体呈现出价值取向多元化、世俗化、个性化、实用化、转变快、文化及认知层次高等特点。
  • 论政治思想工作在企业中的作用及具体落实对策 免费阅读 下载全文
  • 政治思想工作在企业的作用 政治思想工作是思想政治教育工作的简称。亦称思想工作或思想教育。它是一定的阶级和政治集团,为实现一定的政治目标,有目的地对人们施加意识形态的影响,以转变人们的思想和指导人们行动的社会行为。中国共产党的思想政治工作是以社会主义、共产主义思想体系教育人民,启发人们的觉悟。
  • 建立企业内部控制制度的几点认识 免费阅读 下载全文
  • 现代企业管理具有创新、计划、组织、激励和信息沟通等六个重要职能。其中最基本的职能是计划与控制。所谓计划,是指为实现目标而制定的行动方案;所谓控制,就是对偏离计划行为的检查和纠正。
  • 论如何做好企业信访维稳工作 免费阅读 下载全文
  • 信访工作与企业稳定密切相关,企业的发展是建立在和谐稳定的基础之上,也是构造和谐社会的重要方面。在新形势的变化下。企业如何加快发展巩固和谐、维护稳定保障和谐,就必须探索工作的新理念新方法新途径。
  • 论执行力 免费阅读 下载全文
  • 所谓执行力应从两方面去理解。一方面指的是贯彻战略意图。完成预定目标的操作能力。是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。执行力包含完成任务的意愿,完成任务的能力,完成任务的程度。另一方面执行力对个人而言执行力就是办事能力;对企业而言执行力就是经营能力。
  • 油库安全管理探析 免费阅读 下载全文
  • 企业是安全生产的主体,安全保障已随着社会经济的发展已成为现代企业的一大核心竞争力,特别是经济全球化后的市场更不允许企业无视安全生产工作。安全工作只能加强不能淡化。安全生产是完成各项工作的前提保障。
  • 石油企业物资管理问题及对策研究 免费阅读 下载全文
  • 我国石油企业的海外拓展尚处于起步阶段,在国际油气开发合作方面,我国起步较晚,经验不足,在和国际上大型、超大型石油公司的竞争中,往往处于极为不利的位置。目前,国际上资源富集的大油田基本上掌握在西方的国际垄断资本手中。
  • 现代企业管理与管理信息系统的应用 免费阅读 下载全文
  • 随着经济的不断发展,管理已经成为经济运行中必不可少的关键词,掌握科学的管理有助于企业提高竞争力和扩大企业影响力,同时管理也是有效地组织共同劳动所必需,所以当今的管理手段也在趋于现代化。系统化,人性化,于是伴随着现代企业的不断成长,管理信息系统的发展也在趋于完善。
  • 中小企业核心竞争力分析与提升策略 免费阅读 下载全文
  • 发展核心竞争力的意义 近年来,在国家政策的扶持下。中小企业发展迅速。已经成为拉动我国经济增长、扩大社会就业、促进技术革新、繁荣市场供给的重要力量。有关统计资料显示,到2004年底中小企业已占我国全部注册企业的99%,工业总产值和实现利税分别占全国的60%和40%左右,销售额占57%,出口总额占全国的60%。
  • 建筑管理的策略分析 免费阅读 下载全文
  • 新形势下建筑管理呈现的新特点 一、市场主体的多元化。长期以来,我国经济的发展都是以政府计划调节,从资源投资到生产到分配再到消费,国有控股占绝对优势,非公有制经济处于绝对弱势的地位。进入新世纪以后,尤其是入世以后,政府加快了制度的改革。建设市场的主体发生了根本性的变化,弱化了政府为主导的行政手段,强化了市场自发调节、
  • 新时期石油企业信访工作特点与对策 免费阅读 下载全文
  • 当前石油企业信访工作的特点 一、信访总量居高不下,仍呈上升趋势。各地信访量虽有上下波动,但仍维持在较高态势,有时有的地区公司甚至出现较大的上升势头。石油地区社会吸纳就业率还很低,职工群众遇到生产生活中的问题,求助于企业解决的机率仍较高,依靠市场经济的法则解决矛盾和问题的比例还较低。
  • 加强基层政工队伍建设的几点思考 免费阅读 下载全文
  • 随着改革开放的不断深入和经济的不断发展,企业思想政治工作的环境、任务、内容、渠道和对象都发生了深刻变化,这对基层政工干部的持续学习能力、调查研究能力、创新应变能力提出了更高要求。对广大基层政工干部的“生存”发展提出了挑战。
  • 大庆精神、铁人精神对我们各项工作的指导作用 免费阅读 下载全文
  • 坚持发扬大庆精神、铁人精神,是党中央提出的明确要求,是坚持科学发展观的重要体现,是邓小平建设有中国特色社会主义理论在我们实际工作中的发挥,是社会主义初级阶段党的基本路线的延续,是我们大庆人在长期革命和建设中形成的优良传统,是我们实现社会主义现代化的重要思想保证。
  • 项目部员工队伍团队精神的培养 免费阅读 下载全文
  • 什么是团队精神,又该如何培养?所谓团队精神.就是团队成员在领导的指导和带领下相互沟通,交流,协同一致为了共同的原景而奋斗的精神。核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力,反映的是个体利益和整体利益的统一.并进而保证组织的高效率运转。
  • 加强社区稳定工作 推进油田和谐发展 免费阅读 下载全文
  • 油田社区是新形势下企业职工和居民管理的一个特殊载体,社会的现象在油田生活小区能够综合地反映出来。和谐是稳定的基础,人心稳定是根本,社会稳定是目标。社区的和谐安定直接关系到油田的发展与稳定。想达到油田和谐稳定,最为重要的就是达到人心的稳定.人心稳定了才能实现油田的和谐。
  • 国有企业领导干部人格现代化与心理和谐——国有企业廉洁文化建设的两个研究方向 免费阅读 下载全文
  • 胡锦涛总书记在中纪委全会上曾经强调指出:要在各级领导干部中大力倡导“勤奋好学、学以致用,心系群众、服务人民.真抓实干、务求实效,艰苦奋斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、
  • 提高供电企业员工技能素质的途径探讨 免费阅读 下载全文
  • 现代电力系统变得越来越复杂,自动化程度也越来越高,对员工的理论素质与技能水平要求也相应越来越高,同时,每个供电企业所辖的高压、超高压变电所的数量与供电范围大量增加,生产、生活对电能质量的要求越来越高。而电力系统多年来以“减员增效”为指导思想,
  • 分析以人为本的人力资源管理发展趋势 免费阅读 下载全文
  • 不论是企业还是职工,要在竞争中生存和发展,就必须充分开发自身的潜能和创造力。作为人力资源管理发展的新趋势……“人本管理”就是要建立一个能充分发挥员工才能的管理环境,留住人才,用好人才,唯有如此,方能发挥人的积极性、主动性和创造性,企业的人力资源管理才能产生效益
  • 论公共部门人力资源培训的重要性 免费阅读 下载全文
  • 公共部门人力资源培训的含义 公共部门人力资源培训是政府人事管理系统的一项基本的管理职能。它指国家行政机关、国有企事业组织与人事行政主管机关,通过法律、法规的规定,运用一定的形式和方法,有计划、有组织地对公职人员进行以提高政治素质、业务能力和工作绩效为主要目的的终身的继续教育和训练活动。
  • 关于科研单位人才队伍建设的思考 免费阅读 下载全文
  • 在科研单位中,具有较强适应能力和创新精神的高级专业技术人才往往是一个科研群体的核心。同时拥有一批站在学科前沿的拔尖人才。对于争取和有效完成科研课题和项目,确保优势学科和重点学科后继有人,使本单位在竞争中始终占有利地位等,有着决定的作用。要在市场经济的氛围中实现自我生存和发展。完成时代赋予的历史使命和重任.关键靠人才。
  • 对医院人力资源管理的探索 免费阅读 下载全文
  • 2011年是我国国民经济和社会发展第十二个五年规划的开局之年,随着国家提出今后五年的思路和目标。综合考虑未来发展趋势,我国医院的生存发展模式在这一阶段必然会产生新特征,相应地人力资源管理也会呈现出一些新特点和新趋势
  • 论民营企业和谐劳资关系的建立和完善 免费阅读 下载全文
  • 劳资关系是整个社会关系中非常重要的一个环节,构建和谐劳资关系是和谐社会建设的应有之义。和谐劳资关系是建立在劳资双方自愿协商、平等合作基础上的一种相对稳定、合理有序、互利共赢的新型劳资关系。由于政治、经济、文化等因素的影响.我国民营企业的劳资关系还存在着一些不和谐因素。研究民营企业和谐劳资关系的问题和对策具有非常重要的现实意义。
  • 如何做好农村信用社员工的人事管理工作 免费阅读 下载全文
  • 当前,随着农村信用社改革的进一步深化,农村信用社以效益为中心的运作机制确立后,以企业身份参与市场竞争。而优胜劣汰是市场竞争的规则,再加上国际国内经济金融形势所带来的影响。农村信用社面临着前所未有的发展机遇与挑战。农村信用社虽然制定了一系列制度、对策去解决经营效益不高、
  • 谈企业薪酬制度透明度 免费阅读 下载全文
  • 目前,我国民营企业往往都实行的是薪酬保密制度,除了少数几个管理者知道员工的薪酬外。任何员工都不知道也不得打听他人的薪酬,。更不能在企业内外公开自己的薪酬。也有一部分企业。虽然并无明文禁止员工相互谈论彼此的薪酬信息,但与此相关的话题也是很敏感的,
  • 企业视角下文化创意产业中的人才选聘与激励管理探讨——以无锡市为例 免费阅读 下载全文
  • 文化创意产业人力资源管理现状 一、文化创意人才的特征。具有相应的专业特长和个人素质,创新能力较为突出;实现自我价值的愿望强烈,需要成就感和精神激励;较高的工作自主性,工作业绩较难衡量,工作时间无法估算,工作的智力含量高但往往管理职位低;流动频繁、形式多样且流动出现失衡。
  • 创意设计类企业如何留住人才 免费阅读 下载全文
  • 创意设计,包括工业设计、平面设计、室内设计、建筑及景观设计、包装设计等。近几年,创意设计类企业数量呈井喷式增长.创意设计人才也炙手可热。对于这类企业,企业竞争的关键是人才的竞争。能否吸引人、用好人、留住人是决定着企业成败的重要因素。
  • 论提高自主创新能力 免费阅读 下载全文
  • 我国自主创新能力不足的原因 当前。我国人才分布的素质结构、能力结构、学科结构等的突出问题在于:初中级人才多,高层次人才少;继承型人才多,创新型人才少;传统学科、专业人才多,新兴学科、专业人才少;理论型人才多,实用型人才少;
  • 对国企领导干部德能勤绩廉的思考 免费阅读 下载全文
  • 德能勤绩廉是党组织培养、选拔、任用、考核干部的五个基本方面,也是领导干部自我约束、自我管理的五个要素。国企领导干部既是国有资产的守护者,又是企业经济活动的决策者,如果监督不到位,自我约束缺失,国有资产不仅难以保值,而且还有“被”流失的可能。
  • 做一名优秀的企业政工干部 免费阅读 下载全文
  • 当前,社会日新月异,时代千变万化。能否号准时代脉搏,把握发展方向,与时俱进地努力提高贯彻落实科学发展观的自觉性。不仅关系到中国共产党能否健康发展.也关系到我国社会主义现代化建设能否顺利实现。
  • 如何提高国有企业党务政工干部队伍素质 免费阅读 下载全文
  • 新的时代,新的形势和任务,对于国有企业党务政工干部的素质和能力。提出了更高要求,我们应当比以往任何时候更加注意加强和改进党务和思想政治工作,更加注意党务政工干部队伍建设,以新的精神面貌,迎接新的任务,迎接新的世纪。
  • 领导力到企业文化影响力的转化 免费阅读 下载全文
  • 《领导者的对话》把领导力定义为:领导力是把握组织的使命及动员人们围绕这个使命奋斗的一种能力。领导力是怎样做人的艺术,而不是怎样做事的艺术,它是一种影响力,是去做正确的事情。在现代知识型组织里领导并不是一个职位,而是一个行动者,一种重要实践过程。领导者影响企业文化。
  • 加强企业员工培训的研究 免费阅读 下载全文
  • 伴随着知识经济时代的到来,企业之间的竞争越来越表现为员工素质和学习能力的竞争,不断提高员工素质成为企业发展的必然选择。员工培训作为企业人力资源管理的一项重要职能,承担着通过提高员工素质提升企业竞争力的重任,培训的重要内容是让员工掌握、运用对企业发展有用的知识。员工培训对更新和提高员工知识与技能,发掘和培养刨造力与创新力精神具有重要的作用,能有效地提高企业员工的能力与素质,是现代企业管理的重要方式和乎段
  • 徽商金属:企业培训体系方案设计 免费阅读 下载全文
  • 企业培训体系是指在企业内部建立一个系统的、与企业的发展以及人力资源管理相配套的培训管理体系、培训课程体系以及培训实施体系。
  • 建设交通文化的建议和思路分析 免费阅读 下载全文
  • 交通文化是交通行业在长期的交通建设、运输和管理实践中逐步形成、不断发展的为广大交通员工所普遍认同并付诸实践的具有鲜明行业特点和时代特征的价值理念,是交通行业各种精神文化、制度文化和物质文化的总和,是交通发展和交通文明的重要结晶。
  • 新媒体时代电力宣传如何创新思维 免费阅读 下载全文
  • 近年来,随着互联网技术的快速发展,社会已经进入了高速信息时代,网络以迅雷不及掩耳之势将更多的信息置身于公众的视野之下。
  • 培育战略性新兴产业 加快建设现代产业体系 免费阅读 下载全文
  • 我国明确提出了积极有序发展新一代信息技术、节能环保、新能源、生物、高端装备制造、新材料、新能源汽车等战略性新兴产业,这将为唐山市进一步加快350公里动车组、矿用抢险机器人、纯电动汽车、激光电视等一批高新技术产品产业化进程提供重大机遇,为我市现代产业体系的加快建设提供重要支撑。
  • 信息化设备在烟草商业企业物流中心的应用 免费阅读 下载全文
  • 近年来,随着信息技术的飞速发展和互联网的迅速普及,国内物流业信息化技术水平得到了突飞猛进的发展。信息技术在物流业应用的广阔的发展前景已经引起世界各国的密切关注,而且越来越多的传统企业已经意识到以信息技术为主导的知识经济时代,以网络化、信息化、知识化、全球化为特征的新经济是不可逆转的。
  • 对公路企业文化建设的思考 免费阅读 下载全文
  • 为构建和谐交通、做好“三个服务”推进公路事业又好又快发展,公路文化已逐步发展为具有鲜明行业特色的新兴文化。作为一种行业文化。它已涵盖在公路行业的各个方面,融会在公路管理之中,渗透在公路的思想领域。与其他企业文化不同,公路行业不仅要追求经济利益的最大化,而且还担负着实现社会效益的使命。
  • 中外合资企业的文化融合模式与途径 免费阅读 下载全文
  • 伴随着全球经济的飞速发展,全球经济~体化的实现,世界经济越来越没有国界。近年来。中国的经济也得到了飞速发展,逐渐的与国际接轨,在中国的大地上,也出现了许许多多的中外合资企业。为中国经济的发展带来了新动力,为中国的市场带来了顶尖的技术人才,为中国的企业带来了庞大的资金。在大量的中外合资企业中,其组成情况比较复杂,
  • 挖掘古黟文化 构建和谐旅游 免费阅读 下载全文
  • 有着2200多年历史的黟县,文化底蕴深厚、博大而精深。随着2000年西递宏村被列入世界文化遗产,旅游接待人数逐年递增。为进一步构建和谐旅游,增强活力,应充分挖掘古黟文化。
  • 新形势下烟草企业办公室工作的若干思考 免费阅读 下载全文
  • 企业办公室是企业的重要职能部门,既是企业领导的参谋和助手,又是企业日常事务的“主管”,在企业总体工作中起着联系上下,协调左右,交通内外的重要作用。对于烟草企业来说,办公室的工作运转高效有序,将促进企业的各项工作健康发展。反之则必将导致企业总体工作的效率低下和混乱。
  • 基于企业社会责任视角的品牌信任研究 免费阅读 下载全文
  • 品牌信任是品牌关系营销中一个非常重要的变量,它有助于在消费者和品牌之间建立强韧的关系纽带,同时也是企业获得竞争优势、提高品牌形象的重要源泉。然而最近几年。从三鹿“三聚氰胺”事件到双汇“精瘦肉”事件。从富士康“跳楼”事件到Apple“毒苹果”事件等反映了越来越多的国内外企业面临着品牌信任的缺失。
  • 关于新时期加强我国企业慈善文化建设的思考 免费阅读 下载全文
  • 随着市场竞争的加剧以及社会主义市场经济的不断深入发展,企业间的竞争已由产品、设备等“硬件”方面的竞争逐步向品牌、文化等“软件”方面的竞争发展。而慈善文化作为企业文化的重要组成部分,尤其是在“非典”、
  • 信息化在审计工作中发挥的重要作用 免费阅读 下载全文
  • 从2002年审计署启动了审计信息化项目金审工程的建设至今,我国的审计工作信息化建设已经走过了将近十年,在这些年间,计算机在审计工作中得到了广泛的使用,审计信息化的进一步发展也为审计工作带来了极大地方便。简要概述我国审计工作的现状,详细剖析了经济社会陕速发展的条件下,信息化在审计工作中发挥的越来越重要的作用
  • U3财务管理软件应用中电算化会计档案的管理 免费阅读 下载全文
  • 随着社会的发展和科学技术的进步,我国相当多公司企业已经开始使用会计软件进行账务处理,U3财务管理软件是航天信息股份有限公司研发的以“财税协同,高效管理”为核心的应用软件
  • 企业财务风险防范 免费阅读 下载全文
  • 企业财务风险是指企业丧失偿债能力的可能与股东收益的不确定性,它对企业的生存和发展极具危害性,因为风险得不到控制就会演化为危机甚至破产。所以,人们一直在致力予财务风险研究,包括风险产生的原因与风险计量、风险预警和防范等
  • 中国创业板的成长与问题 免费阅读 下载全文
  • 从09年10月23日开板至今,我国创业板虽然存在的时间不长,但已经历了不少风风雨雨,有了显著的成长与发展。创业板是仅次于主板市场的二板证券市场,其主要目的是扶持中小企业,尤其是高成长性企业。是风险投资的退出途径之一。与主板市场相比,创业板的特点突出为高风险高收益。创业板是证券市场发展的产物,是证券市场不可或缺的一部分。
  • 如何化解乡镇财政困难 免费阅读 下载全文
  • 乡镇财政是最基层的一级财政,担负着组织国家财政收入和管理乡镇自有资金的双重职责。是乡镇政府正常开展工作的“助推器”和“原动力”。解决乡镇财政困难关系到坚持科学发展观,统筹城乡发展,
  • 新形势下对乡镇财政所定位的思考 免费阅读 下载全文
  • 乡镇财政所不仅是国家财政体系的重要组成部分。也是乡镇政权建设的重要组成部分,是贯彻执行党的各项惠农政策,加强乡镇一级预算管理的重要部门。是乡镇履行各项社会政治经济职能的财力基础。近年来,随着社会主义市场经济的积极发展和财政体制改革的稳妥推进,特别是农村税费改革后,
  • 企业合并财务报表问题研究 免费阅读 下载全文
  • 合并会计报表作为集团企业规定编制的正式会计报表,是反映企业集团整体财务状况、经营成果和现金流量的财务报表,也是投资者判断企业集团投资价值的重要依据之一。随着企业体制改革的加快,作为企业规模化经营的集团公司形式越来越普遍。根据国家相关政策和规定,为综合反映集团公司整体的财务状况及经营成果,必须编制合并会计报表。
  • 金融危机后中国钢铁贸易企业所面临的问题及对策 免费阅读 下载全文
  • 经济危机后中国钢铁贸易的市场环境 随着经济危机的逐步深化。其对经济的影响逐渐从金融领域深入到实体经济领域,钢铁行业在经济危机中的波动尤为剧烈。钢铁行业面临的市场环境主要受以下三个方面因素的影响:
  • 数字化营销与传统营销 免费阅读 下载全文
  • 数字化营销的概念及本质 网络和信息技术的快速发展,有力地推动着企业营销理念和营销方式的变革。基于数字化技术的数字化营销的出现,越来越受到更多企业的青睐。
  • 我国中小企业融资难的成因和对策探析 免费阅读 下载全文
  • 从现阶段来看,我国中小企业要获得自身发展所需的资金,主要通过信贷支持、证券市场、融资租赁、基金资助、民间资本几个途径。但我国中小企业融资困难已成为制约中小企业发展最大的“瓶颈”。
  • 知识经济时代呼唤营销管理创新 免费阅读 下载全文
  • 21世纪是知识经济的时代,知识经济作为一种创新型经济,强调创新应成为经济增长的动力。在知识经济条件下。企业的竞争力大小取决于其创新力的强弱。企业创新力包括多个方面,营销创新力是其核心要素之一。在这种背景下企业只有大力开展营销管理创新,才能提高市场竞争力。
  • 分析我国垄断行业改革的难点及启示 免费阅读 下载全文
  • 加快推进和完善垄断行业的改革,是完善社会主义市场经济体制的重要内容之一。党在十六届五中全会就通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》,其文指出:要“深化垄断行业改革,放宽市场准入,实现投资主体和产权多元化”。
  • 探讨我国行政问责制度 免费阅读 下载全文
  • 从2001年颁布《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》,到2003年开始的高官问责,越来越多的官员受到处分,问责风暴已经实实在在走进中国人的政治生活中。2004年3月5日温家宝总理郑重承诺,“有权必有责、用权受监督、侵权要赔偿”,问责制又有了更大的发展
  • 利益相关者视角下企业社会责任的标杆研究:基于CSR报告的元分析 免费阅读 下载全文
  • 随着市场经济蓬勃发展,中国企业发展迅猛。影响力与日俱增。然而,近年来频繁登上媒体头条的诸如生态环境污染等一系列相关负面新闻似乎在提醒人们,企业在创造价值和财富的同时,也应承担相应的社会责任。
  • 关于改进物价调查方法的思考 免费阅读 下载全文
  • 随着社会主义市场经济建设的逐步深入,物价指数的作用越来越大,但是,编制好物价指数的难度也越来越大,取得编制物价指数的基础资料越来越难。因此。深入研究现行的物价统计制度。积极探索现行物价调查方法的改进措施,使物价调查方法制度更好地适应新形势的需要.编制出的物价指数更能够被决策部门及社会公众认同、更有利于促进社会经济发展,具有十分重要的意义。
  • 如何提高基层党支部书记自身素质 免费阅读 下载全文
  • 企业基层党支部书记处于企业思想政治工作的第一线和经济建设的最前沿,其素质高低、能力强弱、工作好坏,对党务工作的整体效果都会产生至关重要的影响。
  • 《资本论》的研究对象综述 免费阅读 下载全文
  • 《资本论》的研究对象,马克思只在序言里讲了一句话:“我要在本书研究的.是资本主义生产方式以及和它相适应的生产关系和交换关系。”这句话说得既清楚又模糊,之所以模糊,是因为马克思没有把这里讲的生产方式、
  • [资讯]
    工会要闻
    企业动态
    [封面人物]
    扎克伯格:影响5亿人的“80后”(佚名)
    [文化新论]
    现代企业文化在企业管理中的作用(陈晨)
    民族文化与企业战略管理的关系探析(饶成雨)
    新时期企业文化建设问题的分析和探讨(沈龙盛)
    创建特色企业阳光文化着力实现员工全面发展(谷克峰)
    中小企业文化存在的问题及构建(陈加凡)
    对我国商业银行企业文化建设的几点思考(宋骥)
    企业家价值观是企业文化的核心(刘宗奎)
    企业文化建设对企业发展的影响(祁向军)
    创建学习型企业的几点思考(牛会理)
    高速公路管理中的廉政文化建设(鞠萍)
    以人为本在企业文化建设中的核心地位(牟漪)
    现代企业文化在企业发展中的作用(尚丽娟)
    谈企业文化与思想政治工作的有机结合(沙瀚翔)
    企业廉洁文化建设需要注意的几个问题(杨道胜)
    [企业风采]
    构建和谐企业 再创联通辉煌(陈玫)
    企业文化 动力之源——谈星湖科技公司的企业文化建设(王耀曦)
    国有林场产业结构与就业结构的动态关系研究——以湖北省太子山国有林场为例(王佳 林荣荣 李云 吴锦填)
    打造企业文化项目 提升企业项目管理——以山东德建集团有限公司为例(周宪海)
    创建学习型企业——以德州德药制药有限公司为例(陈永林)
    [工作工作]
    谈工会办公室工作(秦绪英)
    “六个下移”让油田的基层文化活起来(曹广平)
    如何提高工会思想政治工作的渗透力(吴映雄)
    论如何用科学发展观统领离退休干部工作(刘建 荀淑芬)
    [企业党建]
    如何加强农村合作金融机构廉政文化建设(卢贤聪)
    如何在新形势下加强党风廉政建设(刘德锋)
    如何加强水利系统基层党组织建设(张红艳)
    增强责任感 探索新方法 切实抓好党风廉政建设(葛耀辉)
    如何加强企业的党建和思想政治工作(李颖)
    推进党务公开重在创新思路和贴近群众(韩翔)
    加强反腐倡廉建设 为构建和谐企业提供保证(李明宇)
    围绕发展抓党建 抓好党建促发展(郭永华)
    对新时期发挥党员先锋模范作用的认识(胡武英)
    [政工之窗]
    加强事业单位思想政治工作(滕敏)
    思想政治工作在构建高速公路和谐企业中的作用(张德智)
    如何做好企业员工的思想政治工作(陈云龙)
    谈以人为本做好企业思想政治工作(应骏)
    强化企业职工思想政治工作探析(常显红)
    谈新时期加强和改进水利管理单位思想政治工作(单军)
    论发挥思想政治工作在构建和谐企业中的作用(侯杰)
    企业思想政治工作应抓好五个方面(马凤玉)
    科学发展观视野下的企业思想政治工作新论(申联琴)
    落实科学发展观 推进思想政治工作(曹晓东)
    新形势下做好煤矿青年思想政治工作(李红叶)
    论政治思想工作在企业中的作用及具体落实对策(欧广德)
    [管理方略]
    建立企业内部控制制度的几点认识(蒋景友)
    论如何做好企业信访维稳工作(陈磊)
    论执行力(常晓进)
    油库安全管理探析(付峥嵘)
    石油企业物资管理问题及对策研究(刘玉平)
    现代企业管理与管理信息系统的应用(郎晓彤 尹慧卉 李雪蜂)
    中小企业核心竞争力分析与提升策略(杨玉兵 吴豪伟 李雷峰)
    建筑管理的策略分析(黄志伟)
    新时期石油企业信访工作特点与对策(谢志松)
    [团队建设]
    加强基层政工队伍建设的几点思考(陈李娟)
    大庆精神、铁人精神对我们各项工作的指导作用(崔勇)
    项目部员工队伍团队精神的培养(彭斯兵)
    加强社区稳定工作 推进油田和谐发展(徐业华 牟鹏)
    [人才战略]
    国有企业领导干部人格现代化与心理和谐——国有企业廉洁文化建设的两个研究方向(黄峰)
    提高供电企业员工技能素质的途径探讨(陈梅玲)
    分析以人为本的人力资源管理发展趋势(徐丽华)
    论公共部门人力资源培训的重要性(杨佳鑫)
    关于科研单位人才队伍建设的思考(张伟莉[1] 吴宾[2])
    对医院人力资源管理的探索(袁晓明)
    论民营企业和谐劳资关系的建立和完善(潘伊琳)
    如何做好农村信用社员工的人事管理工作(梁荣锋)
    谈企业薪酬制度透明度(王菊苹)
    企业视角下文化创意产业中的人才选聘与激励管理探讨——以无锡市为例(肖亚运[1] 曹冰倩[2])
    创意设计类企业如何留住人才(陈冰晶 赵琳)
    论提高自主创新能力(刘秀菊[1] 张建红[2])
    [领导艺术]
    对国企领导干部德能勤绩廉的思考(陈墨)
    做一名优秀的企业政工干部(岳密廷)
    如何提高国有企业党务政工干部队伍素质(张宝玉)
    领导力到企业文化影响力的转化(王利平 张凯)
    [培训咨询]
    加强企业员工培训的研究(马云龙)
    徽商金属:企业培训体系方案设计(吕文莉)
    [行业文化]
    建设交通文化的建议和思路分析(李强)
    新媒体时代电力宣传如何创新思维(张思敏)
    培育战略性新兴产业 加快建设现代产业体系(尚春平)
    信息化设备在烟草商业企业物流中心的应用(郭永红[1,2])
    对公路企业文化建设的思考(刘亮 陈磊)
    中外合资企业的文化融合模式与途径(罗兰)
    挖掘古黟文化 构建和谐旅游(柯来根)
    新形势下烟草企业办公室工作的若干思考(杨晓臣)
    基于企业社会责任视角的品牌信任研究(罗龙飞 崔晓莉 蒋咏燕)
    关于新时期加强我国企业慈善文化建设的思考(李玉珍)
    [财税研究]
    信息化在审计工作中发挥的重要作用(宋文静)
    U3财务管理软件应用中电算化会计档案的管理(杜军)
    企业财务风险防范(白志鸿)
    中国创业板的成长与问题(武悦)
    如何化解乡镇财政困难(胡贤良)
    新形势下对乡镇财政所定位的思考(彭定国)
    企业合并财务报表问题研究(杜心宇 张戈)
    金融危机后中国钢铁贸易企业所面临的问题及对策(易沛)
    [投资营销]
    数字化营销与传统营销(欧阳弘毅[1] 付敏[2])
    我国中小企业融资难的成因和对策探析(李智欣)
    知识经济时代呼唤营销管理创新(魏滔)
    [对策建议]
    分析我国垄断行业改革的难点及启示(王冰玉)
    探讨我国行政问责制度(唐蜀湘)
    利益相关者视角下企业社会责任的标杆研究:基于CSR报告的元分析(杨璇[1] 崔璨[1] 王骋[2])
    关于改进物价调查方法的思考(孙建波)
    如何提高基层党支部书记自身素质(李钢)
    《资本论》的研究对象综述(陈薇薇)
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