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文献检索:
  • 2007年工会组织和工会工作发展状况统计公报
  • 2007年,各级工会在党的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路,贯彻“组织起来、切实维权”的工作方针,树立和落实中国特色社会主义工会维权观,贯彻落实“促进企业发展、维护职工权益”的企业工会工作原则,积极进取、真抓实干,
  • 推进工资集体协商发展和谐劳动关系
  • 工资集体协商是指职工代表与用人单位代表就企业内部涉及工资分配等事宜进行平等协商并取得一致的基础上签订集体合同的行为。全面推进工资集体协商工作,大力发展和谐劳动关系,对推进经济社会又好又快发展,意义重大。
  • 地方产业工会发展思路初探
  • 中国工会实行产业和地方相结合的组织原则,这是《中国工会章程》的规定,是中国工会的特色之一,也是当前中国工会的客观现状。产业工会的发展问题,产业工会的组织体制问题.产业工会与地方工会的关系问题,历来是工会工作的焦点问题,顺应形势的需要加强产业工会,开创产业工会工作的新局面,
  • 农民工社会保障问题与对策研究
  • 一、农民工社会保障问题现状(一)农民工社会保险问题。一是社会保险在农民工中覆盖面小。2005年全国就业人口7.52亿人,养老、医疗、失业、工伤和生育保险的覆盖人数分别达到17487万人、13783万人、10648万人、8478万人和5408万人,分别占23.3%、18.4%、14.1%、11.39/6、7.18%。而对于农民工来讲,
  • 工会参与社会建设的路径思考
  • 党的十七大强调要加强以改善民生为重点的社会建设,并提出了社会建设六大方面的内容。这为工会参与社会建设提供了难得的机遇和舞台。工会如何广泛深入地参与社会建设,笔者认为,可重点采取四个路径。
  • 《劳动合同法》的实施不会增加失业
  • 《劳动合同法》制定过程中和颁布、实施以后,关于《劳动合同法》的争论始终未能停止,许多观点进行了大量交锋。其中有一种观点认为:《劳动合同法》的实施会引起失业的增加。这一观点主要包括两个方面:第一,实施《劳动合同法》会增加企业的用工成本;第二,增加了用工成本会使整个社会失业增加。
  • 民营企业劳动关系和谐是构建和谐社会的重要方面
  • 目前,在我国,经过30年改革开放,随着经济发展,企业转制,民营企业已经占有半壁河山。而民营企业中的劳动关系是否和谐,极大影响了社会发展进程和社会稳定,因此,关注和重视民营企业劳动关系的问题,具有很强的现实意义。
  • 《工运研究》封面

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