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文献检索:
  • 网络经济的十大瓶颈
  • 注意力是五大主观资源之一,所谓注意力瓶颈是指注意力短缺。在网络时代,一方面计算机技术、网络技术发展迅猛,一日千里,日新月异;另一方面,现代人的工作紧张繁忙,生活节奏加快,竞争压力增大,从而形成了一种在传统经济下很难想象的现象——注意力的有限性与信息资源的无限性的矛盾,即注意力短缺。注意力经济又被形象地称作“眼球经济”,是指实现注意力这种有限的主观资源与信息这种相对无限的客观资源的最佳配置的过程。
  • 中国养老保险制度面临十大难题
  • 据了解,1998年当年的养老保险基金已经入不敷出:收入1459亿元,支出1511.6亿元,赤字是52.6亿元。这导致期末滚存结余的养老保险基金减少到611.6亿元,比上年减少了10.4%。1999年的问题更加严重,当期养老保险基金收不抵支的地区越来越多,1999年上半年全国共有26个省(自治区、市)当期基金收不抵支,赤字超过50亿
  • 广告片
  • 百年营销:实战创新经典回放
  • 1931年5月31日,一份具有历史意义的备忘录在宝洁诞生。哈佛毕业生尼尔·麦克罗伊在这份长达3页的备忘录中详细介绍了他的品牌管理思想,公司总裁杜普利破例详细阅读了这份超长的备忘录(公司规定备忘录不能超过1页),并予以批准。于是,一份备忘录改变了宝洁的发展史,“将品牌作为一项事业来经营”从此成为宝洁的信念之一。
  • 反弹琵琶出强音
  • 逆向思维即反弹琵琶是超出常规的思维,是创造性思维的一种。反弹琵琶的思维在企业产品开发、与对手竞争、树立企业形象、吸引顾客等方面具有独特而又不可低估的效果,往往能在山穷水尽之中出现柳暗花明,奏出强劲乐章。
  • CS经营“三大纪律”
  • 在那种产品短缺的“卖方市场”条件下,企业的一切经营观都以自我为中心,全凭着“顾客部是相同的”这样一个假设来做市场,因而所采用的产品开发、定价策略、销售渠道、促销活动等营销手段,从某种程度上,只是想当然地为达到“顾客注意”这一目的而已。
  • 沟通:管理的重要手段
  • 沟通.即企业信息的交流与传递。它足管理者们为实现食业的目标,将某一信息传递给客体或对象,以取得客体作出反应效果的过程,正是由于沟通所具有的这一独持功能与作用,而日益被当作企业促进变革,实现有效管理的重要手段.
  • 温柔式管理法
  • 日本电产公司老板永守重信先生以其“想法独特”、“行为怪异”成为日本企业界众目所瞩的“新闻人物”。他之所以在极短的时间内取得企业经营上的巨大成就,是因为得益于其所独创的管理方法:温柔式管理。
  • 探索未知领域 焕发进取激情
  • 人性化科技,是全球第一大移动电话制造公司诺基亚的口号,诺基亚高明之处不是创造了这句话,而是她办到了。在几年前.有谁会相信,全球第一大移动电话制造商是来自芬兰这个小国家。Nokia这个名字取自芬兰南部的一个小镇,诺基亚最早以生产胶靴起家,10年前的营业额只有10亿美元,1999年已经逼近200亿美元,10年内增长10多倍,近两年的增长率都在40%~50%,公司市值更增加50倍以上,超过2000亿美元。
  • 世界著名企业缘何常盛不衰
  • 著名的世界10大名牌之一的奔驰汽车创始人卡尔·奔驰生于1844年,他是世界上最早的汽车发明人之一。1886年7月3日,他发明的汽车第一次开上马路;1893年起正式投入生产与销售。100多年来,奔驰汽车以其无可匹敌的质量优势,成为高档车和地位、权力的象征。奔驰汽车的质量体现在奔驰车的方方面面、大大小小,直到每一颗螺钉。以其座位用料为例.羊毛是专门从新西兰进口的,其粗细必须在
  • 推销
  • 农夫和学者
  • 世界知名企业失误录
  • 休斯公司曾是全美第。六大武器承包制造商,该公司营业额曾高达62亿美元,占美国国防预算的4%.但是,谁也没想到休斯公司会在事业全盛时期栽了一个大跟头。那是1982年,休斯公司向美国空军提出了一个2000万美元的扩厂计划,为此美国军方对休斯公司进行了全丽考察,但考察结果令人震惊。尽管休斯的工厂大门口依然挂着蓝白对比的醒目标语:“什幺呵以使您获得安定的工作?品质!”但醒目的标语只不过是摆设
  • 小富由俭:消费“减肥术”
  • 我们都曾经站在该不该消费的十字路口不下数百次。而当我们终于决定要去买某件东西时,总会有“是不是还有更好的方法来花这笔钱”的感觉。买下这东西后,就让我们的口袋空空。这笔钱或许原本可让我们用来做更好的消费、储蓄或投资呢!在此,让我们先来检视以下7个错误的消费习惯,因为,除非你能增加所得,否则要多存一点,就必须少花一点。
  • 欢欢喜喜挣小钱
  • 市场经济撩拨起人们赚钱致富的欲望,其实,点石成金的神话只能是一种梦幻,在这个世界上不可能人人都赚大钱,也不可能人人都成为亿万富翁。或许,一个人一生都未必能遇到一次赚大钱的机会。但是,在日常生活中,靠劳动赚小钱的机会却是时时处处可能遇见的,就看你是不是想发现它、抓住它、利用它。能靠辛勤劳作、惨淡经营、发明创造赚到大钱当然好,但如果你不具备或暂时还不具备赚大钱的条件时,倒不妨先去脚踏实地地赚些小钱,切不可守株待兔等待天上掉下馅饼来。市场经济为人们拓展了充分施展自己才能的空间。古诗云“乱花渐欲迷人眼”、“乱花”能否“迷人眼”,关键是每个人都应该对自己有一一个透彻清醒的认
  • 用别人的钱赚钱
  • 在财务学中,举债被称为“财务杠杆”。所谓杠杆,简言之就是四两拨千斤的工具。举债投资是神奇的工具,但务必妥善运用。这时应坚守借贷的两大原则。
  • 设计你的个人投资计划
  • 粥,作为半流质食品.营养丰富,口感好,名目繁多的鱼片粥、滑鸡粥、药蟹粥、皮蛋瘦肉粥、上杂粥、及第粥等非常有市场。店址选择:最好选择在城市商业集中区周边。店面设计布置:有传统农家风味又不失现代气息。经营思路:①以不同的季节为前景,卖季节粥。在炎热的夏季,推出几款以“瓜”为主要原料的粥.如苦瓜粥、丝瓜粥、西瓜粥、黄瓜粥——冬季,可做羊肉红枣粥、羊肉蒜
  • 何时入股市最容易获利
  • 历史资料告诉我们:我国股市5月份和8月份的回报率最高.11月份获利的机会最大,最佳人市时间是3月底4月初和10月底。
  • 公关中的“运势术”
  • “势”在公关活动中指对公关活动有利的社会舆论、环境、声势、时机、情感氛围等因素。运势则是指在公关活动中正确地分析、把握和利用这些有利因素.使企业的公关活动更引人注目,发挥出更大的效应。公关活动中常用的运势术有以下几种。
  • 什么造就成功的领导者
  • 研究人员总结出:智商、技能和情商是领导者成功的三大要素,其中,情商的重要性是其他两个要素的两倍。
  • 曾宪梓和他的金利来
  • 1996年作家祝春亭在撰著他的《香港商战风云录》的宏作时,曾将提纲遍示同仁以求完善,不料同仁中有些人对书中为曾宪梓开列专章表示惊奇和不解。理由是曾氏的财富未达到香港富豪百人榜的水准,而且香港大亨们、银行高级职员们所用领带仍然是外国名牌云云。祝先生不仅不为所动且加以坚决反击。由是,曾宪梓的名字在香港商战以及尔后迎回归的风云中更加广为传扬、深得人心。
  • “6”的奥秘
  • 松下培育人才的七条经验
  • 始建于1918年的日本松下电器公司。发展成世界性的企业,其成功原因有很多,最重要的一点,就是该公司的创始人松下幸之助先生在培育人才方面非常成功:据<松下幸之助经营管理全集》记载.松下培育人才主要有七条经验。
  • 珠宝美玉八大新潮
  • 在未来的几年里,人们对于衣着打扮的要求日渐提高,珠宝美玉成了不可缺少的首选饰品。在国际珠宝玉饰品市场上,占主流地位的是镶宝饰品,其趋势是。
  • 花较少的钱 留想留的人
  • 当今的就业没有什么规则可言。人们已不再为过去那种几年换了三四样工作的事而背上包袱。这,对于那些喜欢“逛”的人来说是件好事,对于公司来讲则恐怕正好相反。每天都有大批员工走出公司的大门,每次也都有一部分不再回来。要找人替代这些职位,其代价是昂贵的。既然每个公司的人事开支预算都不是无限的,建立稳定的员工队伍就是控制巨额开支的最佳途径。一个人找工作的基本动机,很少只是为了更多的薪水。因此以下几种方法可以帮你以较低的成本留住那些你想留住的人。
  • 排队付账
  • 林林总总顾问业
  • 作为工商服务业的一部分,顾问业在国内的发展相对迟缓。业内人士分析其原因时认为.市场不成熟是其主要因素,长期以来大多数企业极端缺乏顾问服务观念.不愿意在这方面支付费用,甚至对顾问业抱一种不信任态度。近年来的经济发展使许多企业经营者转变了观念,各种类型的顾问公司开始萌生,但由于工商服务业的成熟度是以市场经济的发达程度为基础的,因此国内的顾问业与国外相比无论是规模还是种类上都存在巨大差距。据了解,国外目前发展得最为成熟的顾问行业有5类。
  • 中国第四次暴富浪潮
  • 改革开放以来,中国社会经历了一波又一波暴富浪潮,其中最重要、最有代表性的应该有三次:70年代末和整个80年代的个体户和官倒暴富时代;1986年到1992年的股市暴富时代;1992年到1993年炒房地产的暴富时代。目前正经历着第四次暴富浪潮。
  • 什么样的人容易被炒掉
  • 一个“洋葱头”等于五万美元——世界经济史上第一次投机狂潮
  • 大海,湛蓝而辽阔。年轻的水手不曾想到向往已久的阿姆斯特丹是如此旷远迷人,更未料及自己首次远航竟会如此顺利。一路上颠簸摇荡,风浪滚滚,出色的表现已使年轻的水手在船主的心目中脱颖而出;刚刚那慷慨的奖赏与含笑的双眸,饱含船主太多的期许。“现在需要的是一顿丰盛的午餐,庆祝这美妙而缤纷的生活。阿姆斯特丹鲱鱼名扬天下,让我来……”年轻的水手边“设计”边跳过他熟悉得不能再熟悉的甲板。往日他经过船主舱房前总是飞快掠过,内心深处对威严的船主是且敬且畏。
  • 你每月能挣多少钱
  • 在吃“大锅饭”的年代,大家都差不多的工资像秃子头上的虱子——明摆在工资表上,几乎无人问津。但随着外资、合资、民营等多种经济成份的出现,薪金不仅从差距上拉大了,还被许多外企、民企划为禁区:薪金保密,不许打听、外传。据说是为了防止员工们因相互攀比而影响工作积极性。但是,在人才流动中如果有一份全面准确的行业薪资水平调查报告,企业可以据此衡量在同行业中的薪资水平,进而为人才策略和成本核算提供参考;打工者可据此判断目前薪水是否合理。再择业时心中有数。
  • 启事
  • 2000年度注册会计师全国统一考试 会计模拟试题
  • 2000年度注册会计师全国统一考试 财务成本管理模拟试题
  • 2000年度注册会计师全国统一考试 审计模拟试题
  • 2000年注册会计师全国统一考试 税法模拟试题
  • 学会讨价还价
  • 家庭金融资产为何流失
  • 短命企业的十大病症
  • 美国“富婆”投资经
  • 销售领袖七大特性
  • 老板的最高境界
  • 女性时尚新亮点
  • 如今,“个性消费”已成流行时尚,特别是女性用品已冲破了传统的性别、年龄界限,消费观念正朝着健康、活泼的方向发展。
  • 都市消费新时尚
  • 一张彩票
  • 金子
  • [经济透视]
    网络经济的十大瓶颈(孙健)

    中国养老保险制度面临十大难题(杨团)
    广告片
    百年营销:实战创新经典回放(卢泰宏 王海忠 杨晓燕 陈晶)
    反弹琵琶出强音(赵玉国)
    CS经营“三大纪律”(严世华)
    沟通:管理的重要手段(王伟娅)
    温柔式管理法(商贾)
    探索未知领域 焕发进取激情(江波)
    世界著名企业缘何常盛不衰
    推销
    农夫和学者
    世界知名企业失误录(车桂芳 房晓利)
    小富由俭:消费“减肥术”(芭芭拉·欧奈尔)
    欢欢喜喜挣小钱(邱南)
    用别人的钱赚钱
    设计你的个人投资计划
    何时入股市最容易获利
    公关中的“运势术”(张岩松)
    什么造就成功的领导者(长河)
    曾宪梓和他的金利来(黄沧海)
    “6”的奥秘
    松下培育人才的七条经验(孙英波)
    珠宝美玉八大新潮(王壮凌)
    花较少的钱 留想留的人(贾东亮)
    排队付账
    林林总总顾问业(东篱)
    中国第四次暴富浪潮(郑健)
    什么样的人容易被炒掉(孙志洪)
    一个“洋葱头”等于五万美元——世界经济史上第一次投机狂潮(吕国胜)
    你每月能挣多少钱
    启事
    2000年度注册会计师全国统一考试 会计模拟试题
    2000年度注册会计师全国统一考试 财务成本管理模拟试题
    2000年度注册会计师全国统一考试 审计模拟试题
    2000年注册会计师全国统一考试 税法模拟试题
    [家庭理财]
    学会讨价还价
    家庭金融资产为何流失
    [前车之鉴]
    短命企业的十大病症(陈墨)
    [致富诀窍]
    美国“富婆”投资经
    [领导方略]
    销售领袖七大特性
    老板的最高境界(维高)
    [消费时尚]
    女性时尚新亮点
    都市消费新时尚(韦伟)
    [财经文苑]
    一张彩票(坡吾咯维奇·切克霍吾 蒋环文 戴静)
    金子(陶猛)
    《财会月刊》封面

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