设为首页 | 登录 | 免费注册 | 加入收藏
文献检索:
  • 培育、强化企业核心能力:亟待划清的十个界限(下)
  • 企业的操守
  • 企业的操守是指企业崇常的行为、品德与节操。它以企业的道德信念为指导,是企业的道德品质及节操的综合表现。良好的企业操守是树立企业信誉和形象的利器,也是企业宝贵的无形资产。
  • 华为的冬天(下)
  • 华为公司2000年销售总额220亿元,到全国电子企业百强第三名,效益第一名。华为在全国的名气很大,正处于高速发展时期,这是令全体员工感到自豪和乐观的。但是华为老总任正非联想到的却是泰坦尼克号出航前的欢呼,他考虑更多的是居安思危。他在《华为的冬天》一文里深刻剖析了华为企业管理中的许多细节问题,他认为每一个细节都会成为酿成企业危机的因素。他很推崇“还能改进吗?还能改进吗”的观点,他认为就是要抓企业管理中的第五块“短木板”。华为老总的危机感,管理企业的严细作风,当是企业管理的大家风范。
  • 接受挑战 合力攻坚 构建黑龙江省垦区工业新格局
  • 黑龙江垦区开发建设50多年来,在长期的计划经济体制下,形成了工业企业规模小、布局散、加工层次低、产业链条短、低水平重复建设的格局。而今日经济全球化、企业经营国际化已经成为世界经济不可逆转的历史潮流,以发达国家跨国公司为主异的全球性跨国兼并联合,进一步推动了各国资源以及生产要素在全球范围内流动和优化,加剧了企业间的竞争。经济全球化既给垦区经济发展提供了难得的历史机遇,也给垦区企业参与市场竞争带来了风险和挑战。清醒认识和理性应对挑战,适时把握机遇,关系农垦企业在日趋激烈的市场竞争中的生存和发展,关系农垦未来的前途和命运。近年来我们在加大企业重组力度、构筑发展竞争优势方面做了一些探索,推进了农业产业化发展。
  • “冤家”路宽
  • 千里难寻是朋友,千金难买是故交,友情为千古传颂。君子之交、莫逆之交、患难之交、忘年之交,让人羡慕。
  • 千帆竞争发,文化群英汇青岛 志在潮头,沙盘推演取真经——“中国卓越企业文化实战与人力资源开发特训班”活动纪实
  • 夏日情浓,海韵悠悠。7月9日至13日,由中国企业文化研究会策划部主办的“中国卓越企业文化实战与人力资源开发特训班”在美丽的海滨城市-青岛(国家经贸委青岛培训中心)举行,来自祖国各地的40多位代表参加了特训班。他们分别业自中国一汽集团、重庆长安汽车集团、湖南长岭炼化公司、北京国贸企业文化艺术公司、北方交通大学、哈尔滨高新技术开发区、济南市地税局、潍坊昱合畜禽有限公司等单位。与学会员分为四组,模拟市场竞争,进行企业文化实战操练。
  • 沟通从心开始——广东移动通信公司企业文化透视
  • 只有用真心、真诚去沟通、才能使彼此的情感交流顺畅、愉快、有效。冷漠被真诚取代,孤寂由温暖消除,沟通从心开始,这就是广东移动通信公司企业的最高意境。
  • 品牌延伸:品牌杠杆力
  • 在日趋激烈的国际竞争中,品牌延伸策略使企业在借助成名产品提高新产品市场认知率,减少新产品开创费用以及沿袭成名产品在市场上的独特形象,使新产品定位更加容易。但是企业在收集大量信息来描述、定义他们的产品的同时,消费者却以差异极大的主观来组成对品牌的印象。这正是品牌延伸研究的精髓。
  • 品牌经营:企业制胜市场的筹码
  • 半个世纪以前,美国有一位初出道的却异常精明的推销员,他致力于推销名牌皮鞋,哪怕有时做了赔本的生意,也不放弃自己的宗旨。久而久之,他在商场上把自己也推销成了抢手的“名牌”。有商家想要找到名牌产品的供货源,首先就想到了这位名牌推销员。后来,这位推销员也渐渐明白其推销产品为什么总是热销的个中奥妙:他提供给的虽然是质量上乘的、款式新疑的皮鞋产品,但都不是名牌产品,商家向顾客不厌其烦地宣传“这是谁谁名牌推销员推荐的最新潮流的产品”,是因为他的“名牌形象”在起主导作用。加之顾客们对这位推销员十分信任,便纷纷购买他推销的产品。也等于说,凡是他推销的产品,都是名牌。
  • 中国名牌发展的三个不良现象
  • 中国名牌的发展是中国经济发展历程中的一个重要内容,从我国经济发展的轨迹中我们可以看到,东西部经济发展的差距与拥有知名商标的多少有关,与驰名商标的保护有关,与知识产权的运用和保护有关。至今,全国有效商标注册累计123.4万件,其中国家商标局认定的驰名商标196件,各省、自治区、直辖市认定的著名商标近5000件。
  • 戴尔直销:以客户为中心的文化策略
  • 1988年,戴尔公司的直销模式正式启动。戴尔的整个设计、制造、销售过程都紧紧围绕着顾客。他们把聆听顾客意见,反映顾客问题,推出顾客所需作为企业宗旨。戴尔营销理念并没有什么奥秘之处,用戴尔自己的话说就是:“我们所做的生意是大幅度降低销售科技产品的成本,我们要日益接受我们的供应商和顾客。”
  • 三驾马车怎么拉
  • 近年来,我国非公有制经济发展迅猛,私营企业遍地开花,这对于活跃城乡经济,增加就业,促进国民经济的发展起到了重要的作用。但是,私营企业也暴露出了严重的先天不足,即党建、工建工作成了“盲点”,致使一些私营企业发展方向不明,工作失去监督,业主独断专行,对党的方针政策不理解,与广大职工严重对立,阻碍了企业的健康发展。这一现象不能不引起有关部门的重视。
  • 闭着眼睛也能学——沛沛英语的闪亮卖点
  • 农村市场:广阔天地大有作为(上)
  • 农村市场蕴藏着商机,是我国扩大内需、刺激消费的重要渠道。
  • 绿色产业:一道迷人的风景线
  • 绿色产品一经问世,便迅速波及全球市场。绿色家电就是除衣、食、住、行外,最先披上绿色的日用品。近年来,绿色产品如雨后春笋,遍布在人们的生活当中,为人类创造健康、文明的生存空间。
  • 未来营销九大趋势
  • 黄金:走入寻常百姓家
  • 前不久,央行正式启动黄金价格周报价制度。近日,国家计委公布了《中央定价目录》,将部分商品和服务项目价格彻底放开。此次放开的产品包括:金精矿、金块矿、金银产品、足金饰品等产品。结合年初中国人民银行行长戴相龙在中国人民银行金融服务工作会议上的明确表示,央行将改革黄金管理体制,建立黄金市场,取消黄金“统购统配”的计划管理体制,代之的将是黄金市场。这表明,市场上一直盛传的黄金市场将要放开的消息已指日可待。也就是说,老百姓一直视为禁区的黄金市场,在新世纪里即将向普通老百姓开放了。居民拥有黄金饰品要兑现,不用再交给银行;一些想涉足黄金业的企业不用苦于没有相关的许可证而望“金”兴叹;一些有一定经济头脑,又熟悉黄金业务的经济人已未雨绸缪,计划开家金店,或像炒股一样去炒“金”;对商业银行业来说,业务领域将得到进一步拓展;经济市场也将因为黄金市场的开放而出现新的亮点。黄金市场的开放,对社会各界来说,真正是利好不断!
  • 以管理创新推动文化创新
  • 随着中国加入世贸组织,许多企业把企业文化作为冲击国际市场的利器,予以空前重视,并进行了多方建设,以期实现文化的创新发展。但从实际情况看,建设效果难以尽如人意。尤其是在国有电力企业中,长期以来存在的“两张皮”顽症至今仍未得到有效根除,以致成为困扰深入进行文化建设的“心腹大患”。笔者认为,解决上述问题必须从管理入手,通过实施管理创新,实现文化创新,才能从根本上解决“两张皮”问题。
  • 管理移植,你准备好了吗
  • 最近,实达公司在使用麦肯锡公司为它策划的信息系统的过程中,出现了很多问题,导致实达股价大跌。三个月后,实达在几乎走投无路之下,决定放弃麦肯锡的策划案,公司又退回到以前的系统之中。那么,作为世界上著名的管理咨询公司,麦肯锡为何在实达这一咨询案上功亏一篑呢?现在看来,是因为它忽略了管理制度、文化等方面的移植问题。毋庸置疑,麦青锡的管理理念、制度等各方面都是世界一流的,但如果一个医生不了解病人的体质及发病的原因,医术再好,也治愈不了病人。
  • 枫叶之国
  • 加拿大曾是世界上征税最轻的国家之一,在近百年中,该国建立了一套完整的税收体系。
  • 企业游戏近距离文化观察(4)
  • 我曾经用多种方式了解过一些民营企业的管理状况,尤其是规章制度建设方面的情况。让我不敢在“老外”面前自卑的是,中国传统文化中“没有规矩不成方圆”的思想并没有在一次次的大革“文化”命的惨痛之中丢失。多数民营企业家都十分重视规章制度的建设,而且总能及时地拿出一大摞《制度》和《规范》,以显示自己公司的“现代”程度。
  • 神奇的“经营数学”
  • 加减乘除法,是算术中最简单的四则运算法则。但是,现代企业用这些简单的运算法则,在市场上却演示出了极其深奥的企业发展哲理。
  • 全国头号兼并案为何流产
  • 所有权保留契约的几个基本法律问题
  • 建设农垦文化 升华企业精神
  • 2000年8月23日,江泽民总书记视察黑龙江垦区来到建三江分局二道河农场。面对千顷稻禾展示的如潮如汐般的壮阔景象,面对全程机械化、立体化作业方式和领先中国农业的质量效益农业、绿色食品产业,江总书记欣然为北大荒人题词:“发扬北大荒精神率先实现农业现代化”。农业现代化是现代农垦企业追求的最高目标和境界。我们相应地提出了:“开放大三江,组建大集团,建立大基地,进入大流通”的四大战略,加速率先农业现代化的步伐,为实现这一战略,我们认为进一步加强农垦企业文化建设,强化企业管理,推进建三江经济快速发展是当前企业至关重要的工作任务。
  • 学习“三个代表”思想 贵在实践创新
  • “三个代表”重要思想,是江总书记坚持运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,洞察当今经济社会发展的新形势,对社会主义的初级阶段党的性质、宗旨和根本任务的新概括:是加强党的建设的伟大纲领和推进各项工作的行动指南,为我们把握立党之本、巩固执政之基、开拓力量之源提供了坚实的理论依据。认真学习和忠诚实践“三个代表”重要思想,是我们每一个党员领导干部义不容辞的历史责任。
  • 构建适应社会主义市场经济要求的企业伦理体系
  • 新世纪是伦理经营时代。企业经营伦理就是在企业的经营活动紧密联系的、具有企业自律特征的道德准则和规范。用亚里士多德的话讲,就是企业“关于正确行为的理论”。企业伦理建设是十分重要的,必须下工夫构建适应社会主义市场经济要求的企业伦理体系。
  • 在服务中求发展——虎林市电信局开展优质服务纪事
  • 在国内电信市场逐渐放开,通信企业面临激烈竞争的新形势下,虎林市电信局局长王玉强的理念是:谁要赢得用户,占领市场,谁就必须改进服务,否则就难以生存和发展。几年来,虎林市电信局站在服务工作的优劣关系到企业生命的高度,转变观念,强化服务,标本兼治,以优质、高效、一流的服务,赢得一片赞誉声。据统计,用户对该局窗口服务的满意率达到98%,用户问效满意率达到100%。企业在激烈的市场竞争和优质服务中也求得自身的发展。1999年和2000年,企业收入增幅分别达到20%和17%,创历史最高水平,电话村级通话率达95%以上,村屯电话户普及率达60%,这两项指标在省内均名列前茅。
  • 培育、强化企业核心能力:亟待划清的十个界限(下)(管益忻)
    企业的操守(高立胜)
    华为的冬天(下)(任正非)
    接受挑战 合力攻坚 构建黑龙江省垦区工业新格局(胡成真)
    “冤家”路宽(程建平)
    千帆竞争发,文化群英汇青岛 志在潮头,沙盘推演取真经——“中国卓越企业文化实战与人力资源开发特训班”活动纪实(王超逸)
    沟通从心开始——广东移动通信公司企业文化透视(李名国)
    品牌延伸:品牌杠杆力(杜兰)
    品牌经营:企业制胜市场的筹码(潘文宇)
    中国名牌发展的三个不良现象(李羚)
    戴尔直销:以客户为中心的文化策略(刘光明)
    三驾马车怎么拉(叶燕)
    闭着眼睛也能学——沛沛英语的闪亮卖点(刘清华)
    农村市场:广阔天地大有作为(上)(周和毅)
    绿色产业:一道迷人的风景线(钟声)
    未来营销九大趋势(苏柏)
    黄金:走入寻常百姓家(罗尔豪 丁立新)
    以管理创新推动文化创新(阎桂森 王云高)
    管理移植,你准备好了吗(王雪华)
    枫叶之国(张书栋)
    企业游戏近距离文化观察(4)(郭梓林)
    神奇的“经营数学”(尚德荣)
    全国头号兼并案为何流产(迟国维)
    所有权保留契约的几个基本法律问题(潘朝浑 高云启)
    建设农垦文化 升华企业精神(王甲林)
    学习“三个代表”思想 贵在实践创新(赵春杰)
    构建适应社会主义市场经济要求的企业伦理体系(李春明)
    在服务中求发展——虎林市电信局开展优质服务纪事(玉峰 一鸣)
    《企业文化》封面