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文献检索:
  • “念想儿”即人的精神世界里自己的神——职业人应关心自己的心灵家园 免费阅读 免费下载
  • “人总得有点儿‘念想儿’”,这是一次央视节目中一位老年母亲在诉说自己坎坷的人生道路时说的一句话。她凭着对亲人的“念想儿”历经苦难,坚强地生活了下来。“念想儿”其实就是人心里一种执着而至诚的牵挂,惦念,希翼,是人心灵世界的精神支柱。
  • 基于胜任力的薪酬管理的适用性 免费阅读 收费下载
  • 对员工胜任力的合理利用和有效开发越来越被企业高管视为企业的战略性武器。员工的胜任力已成为企业核心竞争力的关键,成为企业竞争优势的来源。但是如何吸引人才、留住人才、鼓励人才发挥核心优势作用,使双方都能在提供最小投入的情况下从对方获得最大的产出?为此,本文对基于胜任力的薪酬管理进行了探讨。
  • 从昝圣达看当代民营企业家的素质特点 免费阅读 收费下载
  • 改革开放以后,特别是80年代中期以后,民营企业开始有了生存和发展的空间,而且随着改革的不断深入,民营企业得到了空前的发展。社会经济的发展在很大意义上讲是由于企业的成长与发展,而企业的发展又取决于企业家的素质和作用,本文通过关键事件分析法对民营企业家典型的素质特点从理论和实际相结合的层面上进行研究,以期促进民营企业家队伍的建立和建设。
  • 人力资本参与企业收益分配问题探析 免费阅读 收费下载
  • 人力资本作为一种主要的生产要素,对产出的贡献被证实,理应拥有对企业收益的分配权,然而这种分配权在我国现行的财务制度中却没有得到体现或安排,这不利于人力资本的经营和经济的发展。本文在分析人力资本参与企业收益分配的依据和意义的基础上提出了在资产负债,价值补偿,剩余索取权方面的财务制度安排。
  • 论现代管理人员必备的素质 免费阅读 收费下载
  • 将者,成败之所系也。一个企业管理人员的素质对于企业的成败有着至关重要的作用。那么,什么样的人符合做现代企业管理人员的条件?现代企业管理人员应具备什么素质?
  • 会计职业未来发展趋势探析 免费阅读 收费下载
  • 会计职业既是古老的职业,又是新兴的职业;会计职业既是传承历史的职业,又是与时俱进的职业。会计职业伴随着人类文明史的发展而发展。在当今网络日益流行,知识经济已成潮流,国际化亦步亦趋的社会背景下,会计职业的发展将何去何从,本文就此进行探讨。
  • 报关员职业的前景与素质要求 免费阅读 收费下载
  • 加入世贸组织标志着我国进入了世界市场经济体制,对外经济贸易将逐步融入全球经济体系,参与全球范围内的竞争,将面临前所未有的机遇和巨大的挑战。随着各类进出口企业的迅速增长,新的贸易方式及新的通关形式不断出现,社会对专业从事进出口贸易报关人才的需求量急增,报关作为向社会提供专门化服务的职业已引起社会的关注。
  • 高校毕业生就业难的原因及对策 免费阅读 收费下载
  • 1998年以来,我国高等教育走上了快速发展的轨道。继1998年招生规模首次突破100万大关后,2003年我国普通高校招生人数达到382万,高校毕业生从2002年的145万人猛增至2004年的280万人。
  • 析律师职业伦理问题 免费阅读 收费下载
  • 律师职业伦理问题的讨论,自这一职业产生之日起就从来没有停止过,律师既要维护正义即利他,同时又必须通过自己的活动收取一定的报酬即利己。在“利他”与“利己”的伦理选择过程中,律师职业永远成为一个“二律背反”的话题。
  • 农民工应属工人职业的一部分 免费阅读 收费下载
  • 农民工是指户籍在农村从事第二,三产业,以工资收入为主的社会群体,通常称之为“打工的农民”。人们常常认为农民工有两面性,按现行的户籍制度,他们仍属于农村户口,被认定为农民,但他们又从农民中分离出来,不同程度地融入城镇社会,成为从事非农产业的工人,形成了改革开放以来中国职业变迁的一大景观。
  • 和谐社会构建的社会考试维度 免费阅读 收费下载
  • 社会考试是我国20世纪90年代以后兴起的一种新型的、国家认可的、面向社会广大公众开展的资格性考试,近几年受到社会广泛关注。其健康发展不仅将有力地促进国民素质的提高和资格证书制度的建立与发展,更有利于当前我国社会主义和谐社会的建构。本文拟从构建社会主义和谐社会的社会考试维度来论证“社会考试”的现实意义。
  • 职业技能鉴定工作的失误及其改进 免费阅读 收费下载
  • 我国实施职业技能鉴定工作以来,职业技能鉴定事业有了很大的发展,据统计,“九五”期间,我国每年平均有300多万人参加职业技能鉴定,共计1392万人次获得不同职业工种,不同等级的职业资格证书。
  • 忠诚员工的价值及其培育 免费阅读 收费下载
  • 在人才竞争激烈的知识经济时代,企业面临着优秀员工不断流失的困惑,优秀员工的流失不仅加大企业管理成本,降低企业运营效率,还会导致客户甚至是忠诚客户的流失,如何防止优秀员工流失,赢得员工忠诚已成为企业人力资源管理面临的重要挑战。
  • 公务员的职业道德建设不容忽视 免费阅读 收费下载
  • 公务员是代表国家和政府从事公共事务管理、提供公共服务的人员。由于公务员的特殊身份,使得他们或居于国家的领导岗位,掌握国家行政大权,或行使国家行政的特定职能,拥有一定的权力。他们的道德素质高低直接关系党的执政水平和执政质量,直接反映党和政府的形象,对广大社会成员有着有形与无形的影响。少数公务员的道德失范行为不仅破坏了党的声誉,损害了政府的形象,而且扰乱了社会道德秩序,削弱了人民大众对道德重建的信心。因此,提高公务员的整体素质,加强公务员队伍的职业道德建设成为我国人事行政的当务之急。
  • 关于稳定高校师资队伍的探讨 免费阅读 收费下载
  • 近年来,高校教师流失现象较为严重。师资队伍的相对稳定是办好高校的基本条件之一。教师是形成教育能力的决定因素,高校教师是育人的主体,他们不仅要有专业功底和渊博知识,还要具备高尚的师德。教师要具有这样的素质,必须经过长期在教学、科研工作中更多地学习实践、点滴积累。没有一支相对稳定的师资队伍是不能完成高校育人任务的。
  • 我国董事责任保险的困境和出路 免费阅读 收费下载
  • 董事责任保险,全称为“公司董事和高级职员责任保险”,是指公司董事及高级职员在行使职权过程中,因过错导致第三者遭受经济损失而依法应承担相应经济赔偿责任时,由保险公司按照与公司董事签订的保险合同约定来承担经济赔偿责任的一种保验,其具有三个特征:
  • 法官“双重身份”之构建 免费阅读 收费下载
  • 随着依法治国方略的确定及其实践,中国自上而下快速迈上了法治之路,司法作为“文明社会的最后一道屏障碍”的社会功能,逐渐地被国家所重视,被社会大众所认同,从而在中华大地上司法制度的改革被提到历史的日程上,
  • 教师职业心理需要与教师管理工作 免费阅读 收费下载
  • 随着市场经济的迅猛发展和教育改革的不断深入,教师职业的价值观念受到了不同的程度的冲击,具体到当前高职院校来说,人们的头脑中也不同程度地出现了双重或多重的价值观念。从心理学角度来研究和剖析教师的心理需要特点,在学校现实条件下最大限度地满足教师的心理需要,
  • 教师职业倦怠现象的心理学分析 免费阅读 收费下载
  • 马斯拉驰认为,职业倦怠是那些任职于需要连续的,紧张的与他人互动的行业中的人们在经历长期连续压力下的一种行为反应,那些人因不能有效缓解工作压力而产生了情绪上的疲惫感,对顾客的消极心态,以及认为自己在工作中再也不能取得成就的挫败感,
  • 应强化大学生职业意识教育 免费阅读 收费下载
  • 职业意识是大学生在职业问题上的心理活动,是自我意识在职业选择领域的表现,是在职业定向与选择过程中对自己现状的认识和对未来职业的期待和愿望。因此,职业意识在很大程度上影响了大学生的择业态度和择业方式。职业意识的形成是一个由浮浅趋于深刻、由幻想趋于现实的发展过程。大学生正处于职业意识成熟阶段的前期,处在职业社会边缘地带,但已经开始向职业社会过渡,进行着低层次的职业选择。学校应把握大学生职业意识的现状,从而归纳其特点,帮助学生学习职业知识,掌握职业生涯设计的方法,加强对大学生职业意识引导,以达到大学教育、大学生择业与社会发展和需求的和谐统一,使学生树立正确的职业观、就业观,择业观。
  • 高等师范音乐教育专业培养目标应突出职业特点 免费阅读 收费下载
  • 目前,高等师范音乐教育专业只注重单一的专业技能提高,而忽视了综合能力的培养,缺少实践环节,培养出来的学生只懂得机械复述出某一专业的技巧,没有能力去通过教学及各种生动的音乐实践活动,培养学生的爱好和兴趣,去感受音乐、鉴赏音乐。原因何在?
  • 试析以人才培育为目标的主体性体育教育 免费阅读 收费下载
  • 如何适应职业的发展及其对职业人基本素质的要求,实施以人为本的素质教育,已成为各级各类院校人才培育目标的中心问题。
  • 试论知识型营销人员的素质提升 免费阅读 收费下载
  • 自从以市场为导向的经营理念在企业界推广开来,营销工作就变成了企业的重头戏。大量的营销人员活跃在市场第一线,成了一道靓丽的风景线。据统计从事相关工作的人员目前在全国大概有六千万之多,他们在竞争激烈的市场上承担着把产品推向市场的重任,为完成企业的经营目标而冲锋陷阵。然而,我国营销人员素质状况参差不齐,在学历、资历、年龄方面有很大差距,一些比较优秀的企业,比如海尔、海信、双汇等企业营销队伍整体素质较高,但是大量的企业在这方面还不尽人意。
  • 浅析程序员的数学修养与培育 免费阅读 收费下载
  • 计算机程序的算法设计依赖于程序员的数学知识基础和修养。程序员设计程序以解决实际应用问题为目的,而程序是对数据结构和算法的描述,数据结构是对实际应用问题及其内部关系的抽象,算法则是对解决问题过程的抽象。
  • “双师型”教师队伍建设的制约因素与对策 免费阅读 收费下载
  • 教师素质的高低,决定着教学质量高低,更提高高等职业教育质量,真正将高职院校打造成培养合格高技术应用性人才的摇篮,必须首先建设一支政治,业务素质过硬,结构合理,相对稳定的双师型专业教师队伍。
  • 职业技术教育应重视审美教育 免费阅读 收费下载
  • 国民的审美修养是一个国家经济和文化发展的标志之一。一个有成就的社会,不只单纯地追求经济发展的速度和指标,还要从宏观方面关注社会整体各部分的相互和谐与互动,使文化修养和艺术素质通过社会所有产品体现出来。
  • 高职院校开展学生心理咨询工作的思考 免费阅读 收费下载
  • 高等职业学校是近些年我国快速发展起来的一支新生力量,它同普通高校相比,存在着许多弱势,一方面是由于我国职业教育起步比较晚,属高等职业专科教育,学生入学成绩低,住校时间短,经济负担大,未来市场竞争的压力也较大,另一方面,职业学校的学生生源复杂,
  • 人力资源外包策略研究 免费阅读 收费下载
  • “木桶理论”指出,假如把企业看作是一个“木桶”,那么构成企业的众多木板中总有一块最短,而企业这个“木桶”的容量就取决于这条最短木板的长度,如果人力资源管理是企业的“短木板”的话,把它外包给专业供应商进行管理,就能把该木板提高到与其他木板同样的高度,从而实现整个“木桶”容量的最大。
  • 策略性人力资源管理在我国商业银行的运用 免费阅读 收费下载
  • 金融服务业一直被视为国家经济发展之中枢,商业银行则处于金融业的核心地位,因而其经营活动受到从政府到民众的多方关注。在国际化、自由化的冲击下,商业银行彼此问的本土跨国人才竞争更趋于激烈。加入WTO后,伴随着我国金融业全面对外开放,外资银行的大举涌入将不可避免,中国银业将逐步融入世界银行业。中外资银行的竞争除了客户的竞争之外,更重要的是人才竞争。近几年国有商业银行的人才外流已是不争的事实,因此,抓紧人力资源管理制度的改革和创新,
  • 廊坊市会展人力资源开发与管理策略 免费阅读 收费下载
  • 目前,会展经济以其迅猛的发展势头,成为经济发展中的一个令人关注的亮点和一种极有发展空间的产业,成为区域经济发展的强大“助推器”。
  • 人才资源与集聚环境的实证研究 免费阅读 收费下载
  • 20世纪90年代以来,知识,技术,信息成为经济社会发展的核心要素,经济发展的路径也从资本密集型与劳动密集型为主导的工业化逐步转向了以知识资本,技术,人才为主导的新型工业化,人才已成为推动社会经济发展的重要力量,是提升竞争力的关键因素,无论是国家之间的竞争,
  • “念想儿”即人的精神世界里自己的神——职业人应关心自己的心灵家园
    [高管参考]
    基于胜任力的薪酬管理的适用性(李志 牛丽琴 李兢)
    从昝圣达看当代民营企业家的素质特点
    人力资本参与企业收益分配问题探析(陈书奇)
    论现代管理人员必备的素质
    [职场分析]
    会计职业未来发展趋势探析(谭翀 张国平)
    报关员职业的前景与素质要求(沈红霞 杨利云 孙志波)
    高校毕业生就业难的原因及对策(郁国瑞 王恩亮)
    [专题探讨]
    析律师职业伦理问题(张昭庆 闰傅慧)
    农民工应属工人职业的一部分
    和谐社会构建的社会考试维度(曾国平 郭峰 薄士华)
    [职场管理]
    职业技能鉴定工作的失误及其改进(刘能高 李栋)
    忠诚员工的价值及其培育(陈惠春 张志平)
    公务员的职业道德建设不容忽视
    关于稳定高校师资队伍的探讨(王娟恩)
    [职场法治]
    我国董事责任保险的困境和出路(李宗录)
    法官“双重身份”之构建(陈朝勇)
    [职场心理]
    教师职业心理需要与教师管理工作(李玲)
    教师职业倦怠现象的心理学分析
    [人才培育]
    应强化大学生职业意识教育(高军)
    高等师范音乐教育专业培养目标应突出职业特点(曹广壮)
    试析以人才培育为目标的主体性体育教育(靳志)
    [职业技能]
    试论知识型营销人员的素质提升(陈令军)
    浅析程序员的数学修养与培育(胡秀英)
    [职业教育]
    “双师型”教师队伍建设的制约因素与对策(黄洛阳)
    职业技术教育应重视审美教育(冯贵波 梁新春)
    高职院校开展学生心理咨询工作的思考(张桂荣 朱天志)
    [人力资源]
    人力资源外包策略研究
    策略性人力资源管理在我国商业银行的运用(秦菲菲)
    廊坊市会展人力资源开发与管理策略(李毅超 侯海东)
    人才资源与集聚环境的实证研究
    《职业时空》封面