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文献检索:
  • 要期待,更要自立
  • 去冬今春,在建设社会主义新农村的阵阵宣传热潮中,我市广大农村干部和群众无不怀着一种先是欣喜、继而期待的心情。欣喜是自然的,期待更是有理由的,因为——
  • 人仅要做“胳膊”,更要做“大脑”——重庆发展服务经济的紧迫性及对策
  • 《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》第一次明确提出:“大城市要把发展服务业放在优先位置,有条件的要逐步形成服务经济为主的产业结构。” 我们重庆是一个大城市带大农村的特殊的直辖市,又是全国著名的老工业基地,如何发展服务经济,是一个全新的课题。为此.本刊特别组织了这一组文章,供读者特别是各级领导干部参考。
  • 背景资料
  • 人类正在迈向服务经济时代;重庆“十五”期间服务业发展稳而不快。
  • 重庆发展服务经济的三点建议
  • 以创新为前提,实现政府主体与企业主体良性互动。从政府层面来看,当务之急是实现政策和管理方式创新。一方面,根据不同类型服务业发展的不同要求,从土地、财税、金融等方面制定相应的扶持政策,推动服务业做大做强,特别是要进一步开放市场。日前生产要素市场开放较为滞后,很多核心领域仍然掌握在政府手里,如金融、电信、铁路民航等仍然是国家垄断,还有属于公共服务范畴的医疗卫生、教育、水、电、气等城市公共品服务市场化进程也很迟缓,开放空间很大。
  • 国家发展和改革委员会宏观经济研究院经济所教授常修泽——正确处理推进工业化与发展服务业的关系
  • 正处在“二元经济结构”向现代经济结构转型阶段的中国,当前要谋求建立“金三角”的产业格局。第一个角是农业和采掘业,这是转型经济的基础;第二个角是工业和建筑业,这是转型经济的主导;第三个角是服务业,这是转型经济的支撑。要从这样一个大的产业格局高度来把握服务业发展的整体方位。在这个“金三角”的产业格局中,尤其要处理好推进工业化与发展服务业的关系。
  • 中国社会科学院财贸所原所长、教授杨圣明——发展经济要把服务业放在优先地位
  • 传统观念和理论将服务业视为非生产领域。不创造物质财富,不能称为产业,其部门和劳动者的收入要依靠再分配取得,靠生产部门养活,因而有的地方提出将服务城市变为生产城市等等。这些理论、观念已陈旧过时了。现代产业理论认为——
  • 观念·人才·机制:自主创新三股力——赶好企业自主创新的“三驾马车”
  • 主持人语: 企业是自主创新的主体。纵观世界企业史,不管是何时、何地、何种类型的企业,如果要找到一种适用于所有企业的核心竞争力,那非自主创新莫属。因此,寻找影响企业自主创新能力的因素,无疑是一个既老生常谈而又非常时髦的话题。那么,究竟是哪些因素在影响企业自主创新的能力呢?资金、政策、环境、市场、经验、产权、管理、文化……是的,这些都是影响企业自主创新的决定性因素是:观念、人才、机制……我们称之“自主创新三股力”。
  • 观念:企业自主创新的“动力”:从“舍得”到“值得”——四联集团崛起的背后
  • 今年1月中旬,从中国四联集团传来一条振奋人心的消息:公司自主研发的一套核电站过程控制系统仪表,打破了西方发达国家的垄断,使我国核工业领域用上了自产的智能化仪器仪表。长期以来,我国核工业领域大型的自动化控制设备只能依靠从国外引进。四联集团经过几年努力,突破了核心关键技术,陆续推出了核电主控仪表等具有自主知识产权的设备。
  • 海信:信心打造“信芯”
  • 一枚只有饮料瓶盖大小的芯片,却集成着700多万个晶体管。要用肉眼分辨它们,至少得放大1亿倍以上。然而正是这枚小小的芯片。打破了自我国生产彩电以来核心技术一直被国外垄断的历史,我国年产7300多万台的彩电,从此有了“中国心”。
  • 英特尔:创新鼓励冒险
  • 英特尔(Intel)的文化特质中非常有特色的一项是“鼓励尝试冒险”。英特尔创始人之一的戈登·摩尔就有两次成功的挑战,一是成立仙童半导体公司,另一次则是成立英特尔公司,他让“鼓励尝试冒险”成为英特尔的文化。摩尔常常说:“变动是我们的盟友。”
  • 重庆最大的投入不足是思想
  • 且不说与发达国家的“航空母舰”们相比,就是与东部沿海企业相比,重庆企业的原始创新能力都非常弱,即便是重庆一些大型企业进行的技术开发,其实也偏重于外观设计等方面,原创性的发明成果非常少。
  • 人才:企业自主创新的“能力”:人才和项目一起长——重邮信科研发3G手机探秘
  • 2006年1月16日上午,在重庆邮电学院召开的总结大会上,院长聂能宣布:“在研发第三代移动通信手机项目中,林毅同志荣立一等功!”热烈的掌声中,一个年仅28岁的年轻人,激动地走上领奖台。
  • 长安之道:“借”
  • 2004年,在中国车市从酷热到严寒的骤然冷却中,重庆长安汽车(集团)公司却厚积薄发,不仅产销量坐上全国汽车行业第三把交椅,而且还相继推出“长安CM8”等具有自主知识产权的新车……长安,跨越了寒冬,超越了自己。而今,据国内权威人士分析。长安的研发能力已居国内汽车工业自主开发最前沿。长安成功的背后,有着一支世界水准的研发团队。为了打磨这支队伍,长安苦心经营,最引人瞩目的是“两借”战略。
  • 吉利之策:“育”
  • 2005年,吉利汽车一鸣惊人,一举跃进“整体实力全国汽车十强”行列。在这一年里,吉利名利双收:获得7项发明专利、30项新型实用专利、37项外观专利;汽车市场保有量超过45万辆,产品出口量超过1万辆,销售面遍布30多个国家。吉利能够成为国产企业自主创新的一面旗帜,人才学校立下了汗马功劳。
  • 福田之计:“挖”
  • 2005年,北汽福田公司荣获“行业内最具成长力的自主品牌企业”大奖。然而9年前福田公司成立时,业内几乎没有人感觉到它的存在。当福田决定立足北京并进攻整车行业的时候,首先感觉到的就是人才的匮乏。福田把目光瞄准了行业内的精英,其聚才之计可以用一个“挖”字概括。至今,福田举行了47场全国性的招聘会,3000多名英才被纳入麾下。
  • 重庆最短的短腿是人才
  • 2004年全国科技进步统计监测报告表明,重庆科技人力资源指数为46.4,居全国第24位,是重庆各项指标中排名最靠后的。2004年,重庆16岁及以上人口中,大专及以上人才数占3.64%,远低于全国的5.77%,大大低于陕西的7.23%;万人专业人员数仅为199人,为京津沪的19.4%、42.43%、42.43%,为陕西的72.1%;人均受教育年限为6.5年,比京津沪分别少2.7、2.5、1.6年,比陕西少0.5年;万人科学家和工程师数仅为5人,而京津沪分别高达67、22、28人,陕西也高达10人。不仅数量不足.而且重庆人才的行业分布也不平衡。在大中型工业企业中从事科技活动人员的一半以上集中在交通运输设备、专用设备、通用设备三大制造业上(占52.23%),其中交通运输设备制造业占31.88%,科技机构科技活动人员更是高度集中在这三大制造业。数量不足,结构失衡,严重制约着重庆企业的自主创新能力。
  • 机制:企业自主创新的“活力”——“镁业速度”的动力
  • 一家仅有百多号人的高新企业,从注册到产品试制再到形成批量生产推向市场,仅用了8个月,被业界人士称为“镁业速度”。这一速度的动力何在?带着疑问,记者走进重庆镁业科技股份有限公司。
  • 中关村:机制激发活力
  • 在北京中关村科技园区的中星微电子有限公司展览室里,该公司自主开发的“星光中国芯”系列数字多媒体芯片“星光”一号、二号……五代产品有序地陈列着。
  • “海扶刀”的“刀刃”
  • 1997年,一种能治疗恶性肿瘤的大型医疗设备在重庆诞生。2000年,该设备获国家技术发明二等奖——这是迄今为止我国医疗器械所获得的最高发明奖。2002年,该设备出口英国、日本等国,改写了中国高端医疗器械只有进口没有出口的历史。2005年6月23日,德国向该设备颁发欧共体市场准入许可证——这是迄今为止全球惟一获得该项认证的超声治疗设备。这种神秘的医疗设备,就是由重庆医科大学自主研发的聚焦超声肿瘤治疗系统——“海扶刀”。
  • 重庆最大的差距是机制
  • 重庆尽管在建立适合企业自主创新机制方面不乏成功的范例,在科技成果转化为生产力的保障机制建立方面也做得有声有色,但从整体上看,大多数企业在建立推进自主创新的机制上却步履缓慢,有助于自主创新的产权机制、用人机制、投融资机制、联合开发机制等不完善,跟发达地区相比,重庆企业在自主创新方面最大的差距还是机制。
  • 将推动重庆企业自主创新的六大机制
  • 为推动重庆企业的自主创新能力,《重庆市企业技术创新“十一五”发展规划》提出建立完善六大机制——
  • 为和谐重庆提供法制护航——来自市政府法制办公室的报告
  • 1月14日上午,第三届中国地方政府创新奖在北京人民大会堂揭晓,重庆市2004年创建法治政府“四项制度”从25个项目中脱颖而出,荣获创新奖。市政府法制办公室主任李殿勋代表市政府,从北京捧回了这个“含金量”不一般的奖杯。
  • “提问栏”里故事多
  • “我们村也有个‘焦点访谈’” “可别小看了这块‘水泥板’,这可是我们村里的“焦点访谈’!”在巫溪县凤凰镇,不少村民都这样称赞村务公开栏。
  • 一场艰难的“手术”——渝北区卫生局整治医疗回扣现象纪实
  • 2004年初,渝北区人民医院发生了一场“地震”:上任才三个月的院长因“吃”药品回扣“栽”了。在这之前,已有两任院长因为相同的原因“栽水”。一时间,群众议论纷纷:“怪不得看病这么贵,原来是钱被这些当官的吃了!”医院的信誉一落千丈。
  • 文化与市场的“无缝衔接”
  • 一个文化底蕴并不厚实的老工业区,文化国有资产却从1998年的897万元跃升至2005年的9300万元。南岸区的奥妙在于实现了——
  • 村里建起了“五保”家园
  • 几个月前一个风雨交加的夜晚,81岁的何炳荣老人蜷缩在自家不足10平方米的小屋里。突然,门被风吹开了,一股凉凉的东西顺着他的脸颊淌下,流到嘴里,分明是泥浆的涩味。老人心里一颤:“糟了,墙壁要塌广!”老人跌跌撞撞地摸出屋外,来到邻家门外,一边敲门,一边呼喊.在风雨里,他的求助声显得那么微弱。孤单无助的老人折回屋里,他想,自己20多年前亲手搭建的这间泥屋,如今就要作为埋葬自己的墓穴了……第二人中午醒来的时候.老人发现自己躺在了镇卫生院洁净的病房里,眼前是镇、村干部亲切的笑容。
  • 当女干部为啥这样难? 下载全文
  • 编辑同志: 我是从农村乡镇成长起来的一名女干部。都说女人能顶半边天,但这话在政界也就是老百姓所说的“官场”中似乎不太准。就拿我来说吧,在我成长的历程中,有着太多的困惑和烦恼,我真不知该如何面对。
  • 女干部们大胆往前走
  • 娟子: 你好! 看完编辑部转来的信,你的遭遇和真诚深深地感染了我们。看得出来,你是一个对生活、对工作都十分认真的人。你在工作、家庭和生活中面临的困惑和苦恼,是大多数女干部在成长过程中都必须要过的一道坎,具有相当的普遍性。
  • 第1期读者评刊结果
  • 一位中学生的读后感
  • 我是石柱中学一名高中生。前不久,我读了2005年第5期《当代党员》,虽然只看了几篇文章,但我的感触很深。给贵刊写信的目的就是想告诉各位编辑记者,是你们的辛勤劳动,让我认识到了人生的真谛。体会到了人生的苦处。《一个被遗忘的角落》、《一对,小姐妹的期盼》、《“家”的变迁》这几篇稿件好像就在说自己身边的故事,我感到特别亲切。读了这些文章,我深深认识到,只有现在努力学习,才能改变文章中那些主人公们带血的哭泣。
  • 刘安模的事迹让人感动
  • 拿到2005年第12期《当代党员》,我一下子就被封面上朴实厚道的刘安模的形象吸引住了。《让信念之声传遍仙女山》一文,我读了三遍,一个对党赤胆忠心的老党员的光辉形象屹立在我面前。当读到刘安模常对乡亲们说“思想要老来红”时,我情不自禁地拍案叫绝,他说出了当代老党员、当代老年人的心里话,闪耀着当代老党员、当代老年人的思想火花。
  • —位老人的一点希望
  • 我是一位71岁的老人,平时喜欢读刊看报。前几日,从亲戚处借来2005年第10期《当代党员》,我从头看到尾,尤其是“巴山夜雨”中的一篇小小说《儿子当了县长》深深吸引了我,我反复看了三遍,深受启发和教育。文中讲了一位退休的老支书为防止儿子当县长后成为贪官,故意设计了一个圈套,来考验儿子。尽管是文艺作品,但这位父亲的思想觉悟,和他对子女的严格要求,太值得我们学习了。
  • 第3期读者意见调查表
  • 两任支书情系“长征路”
  • 今年1月3日早上7点多,在綦江县石壕镇长征村一个名叫“三岔河”的地方,随着“轰隆”一声巨响,一块块山岩沿着峭壁滚下深渊。站在山底的小道向半山望去,一条毛坯公路正在沟壑中蜿蜒延伸,50多名村民身着单衣,吼着号子,在寒气逼人的工地上忙碌着。人群中,党总支书记赵久奇一边挥舞着手中的铁锤,一边盘算着日子。为了修筑这段通往镇上的“长征路”,从2003年开始,村党总支带领村民已同大山拼搏了3年。
  • 为党把关——党员余功台教育子孙入党的传奇故事
  • 他动员6名子孙入党;他6次严把大儿子的入党关;他留下的最后一句遗言,是要求后人永不叛党——
  • 平凡如歌
  • 重庆市委组织部办公室副主任兼机关保密办副主任、机要秘书王晓红,二十几年的机关工作生涯是平凡的。但——
  • 微笑的“001”
  • 1994年,江津津粮大厦酒店建成,向社会公开招聘员工。在蔡家镇粮站工作的何艳琴丢掉铁饭碗,走进了招聘现场。
  • 点燃花甲老人的青春火焰——荣昌县农村老党员参加先进性教育活动掠影
  • 荣昌县有60岁以上的农村老党员4200多名。在第三批先进件教育活动中,荣昌县重新点燃了花甲老人的青春火焰,激发了农村老党员的激情,给年轻党员上了一堂生动的“党课”——
  • 汗洒川河盖
  • 为搞好第三批先进性教育活动,我市开展了“万名干部下乡驻村”活动,从各个区县部门和乡镇机关抽调了近2万名党员干部驻村蹲点。这些干部在帮助农村党组织开展先进性教育活动、积极服务农民群众的同时,也从中受到了教育,增强了先进性,为了展示这些下乡干部的风采,本期特别组约了以下这组文章。
  • 短信万里寄深情
  • 元旦前夕。徘徊在长春街头的铜梁县高楼镇盘石村党员潘延华,突然接到一条短信:“您在他乡还好吗?有什么困难?想给家人说点什么?短信党校帮助您,铜梁县高楼镇党委。”
  • “和事佬”张群益
  • 周康权与钟朝香都是石柱县枫本乡昌平村高坪组的村民,两家因一片山林地问题,扯皮已长达7年了。钟朝香的前夫是周康权的亲哥,丈夫死后,钟朝香招了一个上门郎。1998年继续承包土地时,两家为一片山林地发生争执。钟朝香多次找到乡政府,乡政府先后派了几批人去调解,可因地界不明,各说各有理,矛盾一直无法解决,两家的“持久战”,一打就是7年多。
  • “孝顺媳妇”刘兴凤
  • 到梁山村任党支部书记以前,刘兴凤在璧山县青杠街道办事处农机站当了16年会计。
  • 田坎上的生日宴
  • 热腾腾的糍粑,香喷喷的花生米和陈年药酒……一场特殊的生日宴,摆在合川市钱塘镇凤寺村的田坎上。
  • 鏖战蜂子山
  • 去年盛夏,丰都县第三批先进性教育活动试点工作开始后.县委决定选派一批干部下乡进村。第一个报名的,是患有严重高血压的县委办公室副主任陈祥发。他被确定为驻武平镇先进性教育督查组组长。
  • 党章是建立先进性教育长效机制的基本依据
  • 认真学习党章,自觉遵守党章,切实贯彻党章,坚决维护党章,是胡锦涛总书记在中纪委第六次全体会议上向全党同志明确提出的一项重大任务。我们要从加强党的执政能力建设和先进性建设的战略高度,深刻领会这一讲话精神的重要内涵和精神实质,把总书记的这一要求同正在开展的保持共产党员先进性教育活动结合起来,同建立保持共产党员先进性长效机制结合起来,通过学习、遵守、贯彻、维护党章,永葆党的先进性。
  • 建立党员先进性考核评估长效机制
  • 保持其产党员先进性的长效机制,主要由思想教育机制、理论学习机制、组织管理机制、党内民主参与机制、联系群众机制、监督约束机制、考核评估机制、奖惩激励机制、完善创新机制等构成。建立党员先进性考核评估长效机制,目的是要把对党员先进性的考核评估纳入制度化建设的轨道.以实现从传统的主观印象评估模式向定性定量相结合的客观科学评估的根本转换。
  • 建立党员先进性年度测评制度
  • 胡锦涛同志指出:“加强党的先进性建设是加强和改进党的建设的长期任务和永恒课题。”在全党集中进行的先进性教育活动今年上半年就将结束,但是党的先进性建设却需要常抓不懈。先进性教育活动结束后,如何促使党员水葆先进性,这是我们必须认真研究解决的一个重要课题。日前,公务员有年度考核,企业有员工满意度年度测评,其他各行各业的从业人员几乎都有年度考核、测评,这些年度考核、测评虽然也涉及政治思想等方面,但主要针对的是业务工作,还没有对党员的先进性进行年度测评的制度。因此,建立党员先进性年度测评制度,是建立先进性教育长效机制、促使党员永葆先进性的好办法。
  • 以党的先进性建设引领和谐社会建设
  • 构建社会主义和谐社会是新时期党非常重要的工作,它为共产党员实践先进性提供了广阔舞台;党的先进性建设则是和谐社会的根本保证,为其提供强人的领导力量.党的先进性建设与构建社会主义和谐社会密切相关.我们必须把党的先进性建设与构建和谐社会紧密结合起来.在加强党的先进性建设中积极推进和谐社会建设,以党的先进性建设来引领和谐社会的建设。
  • 把村级活动阵地打造成多功能平台——云阳县依托村级活动阵地建立保持农村党组织和党员先进性长效机制的实践
  • 村级活动阵地是农村基层党组织开会、议事、决策的场所,是村干部办公的地方,是党员群众开展活动的场地。近年来,云阳县先后投入2810多万元,相继新建、改建、扩建了584个村级活动阵地。在先进性教育活动中,云阳县本着“实用、管用、长效”的原则.将村级活动阵地打造成了以发挥农村党组织和党员先进性为主要功能的四大多功能平台——
  • 村级后备干部的先进性成长
  • “为政之要,惟在得人。”加强村级后备干部队伍的先进性教育和建设,是农村基层组织建设的长远需要。村级后备干部的先进性成长,对建设社会主义新农村具有至关重要的影响。
  • 为国有企业党员发挥先进性提供制度保证
  • 涪陵区以开展先进性教育活动为契机,牢固树立“党建兴企”、“党员是先进生产力”的观念,立足“四个坚持”,不断探索构建国有企业党员发挥先进性的长效机制,有力地推动了国企党建工作的开展,也为企业做大做强注入了新的活力。
  • 近期组织生活内容参考
  • 一、本月将召开全国“两会”。本期针对建设新农村、自主创新等热点话题,在“当代论坛”栏目刊登了《要期待,更要自立》的评论文章,对新农村建设提出了独到见解;在“特别策划”栏目推出的《观念·人才·机制:自主创新三股力》系列文章,用具体的案例生动地诠释了观念、人才、机制对企业自主创新的重要作用。希望各级党组织在认真组织党员群众及时学习贯彻全国“两会”精神时,结合这些文章,展开讨论。
  • 快乐即成功
  • 上个世纪初,有一位犹太少年,他做梦都想成为帕格尼尼那样的小提琴演奏家。他一有空闲就练琴。可是就连父母都觉得这可怜的孩子拉得实在太蹩脚了,完全没有音乐天赋,但又怕讲出真话会伤害少年的自尊心。
  • 朝竞争对手露齿一笑
  • 那天下午上班,一进办公室,便感到一片寂静。我想,肯定出了什么事。拉开椅子还没坐定,电话铃响了,是总经理,他气势汹汹地说:“小周,到我办公室来!”一听就知道惹祸了。以前总经理有事找我,总是说:“我在办公室等你。”
  • 老师的鞠躬是一把尺子
  • 上初三的时候,学校里人气最旺的是教政治课的孙老师。他不但课讲得有特色,待人处事也无可挑剔。最叫人难忘的是,每次上课时,在班长喊起立之后,他都要鞠躬还礼后,才正式上课。
  • 人生的两个机会
  • 一个刚毕业的美国大学生应征入伍,即将到最艰苦也是最危险的海军陆战队去服役。在大学任教的祖父见孙子一副魂不守舍的模样,便开导他说:“孩子啊,这没什么好担心的。到了海军陆战队,你将会有两个机会。一个是留在内勘部门,一个是被分配到外勤部门。如果你被分配到了内勤部门,就完全用不着担惊受怕了.”
  • 一只木箱造就中国第一个亿万富翁
  • 20多年前的一天。一个年轻的乡下木匠走进上海市第一百货公司。他的脚步在一处柜台前停住了,货架上的一件商品引起了他的注意。那是一只木箱,樟木箱,不用尺子量。以木匠的眼光,一看便知有28寸长。出于好奇,他叫服务员取下来看看。香樟木,箱面上刻有“龙风呈样”图案,漆是枣红漆。问价,答曰:“260元。”服务员还算耐心,补充说,“这种箱子是进口货,已脱销了,这只是样品。”
  • 为市民素质把脉
  • 3月是文明礼貌月,按惯例,本应大张旗鼓地宣传报道好人好事,但本期刊登的这两篇稿件,却分别对属于社会公德范畴的市民素质问题和家庭美德缺失现象进行了解剖。知耻而后勇,希望这两篇稿件提出的问题,能引起读者的思考.
  • 家庭美德缺失现象扫描
  • 家庭美德是每个公民在家庭生活中应该遵循的行为准则,是调节家庭内部成员的人际关系的行为规范,不仅关系到每个家庭的美满幸福,也关系到整个社会的安定和谐。然而在社会转型时期,传统的家庭美德受到了冲击,婚外恋情、遗弃老人、虐待孩子、家庭暴力等现象经常发生。家庭美德的缺失,给一些家庭蒙上了不幸的阴影,也给社会的稳定与和谐带来了危害——
  • 市管领导干部最近任免动态
  • 国土局科长为何能伙同农民贪污400多万?
  • 从1998年12月至2004年5月,巫山县国土资源局规划计划和耕地保护科原科长杜江单独或伙同周汝清等6个农民,侵占征地补偿款4093128.39元,挪用征地补偿款569672.84元。去年9月20日,杜江被重庆市第二中级人民法院以贪污罪和挪用公款罪判处死刑,缓期两年执行,剥夺政治权利终身,并处没收全部财产。被告人周汝清等6个农民也因犯贪污罪被判刑。
  • 村主任骗取拆迁补偿款是诈骗还是贪污?
  • 王某,某村委会主任,中共党员。 2001年,王某将自己80余平方米的砖墙石棉瓦房屋租给邱某开办加工厂。2003年初,某科技园区在该村征地。在征地过程中,科技园区和镇政府安排专人,分别对村民房屋和村内企业进行清理。同时,镇政府委托王某负责协调征地中出现的矛盾,代镇政府发放该村征地补偿款。王某得知其租给邱某办厂的房屋在征地范围内,便与邱某解除了租约关系。2003年3月,王某领取了该套房屋的拆迁补偿款。
  • 大姐——重庆市扶贫办副主任赵綦雅的亲情故事
  • 她心中始终装着贫困群众,许多基层干部和贫困群众,都亲切地称她为大姐。她心中时常挂念着弟弟妹妹,数十年来,她用母亲般博大、慈爱的心灵,演绎着自己的人生——
  • 真爱,让他们比翼双飞——奉节县新民镇镇长唐林的爱情故事
  • 2005年4月11日,奉节县兴隆镇友爱村三组,91岁高龄的高元军老人驾鹤西去。一位打扮朴素的女青年,带着一个6岁小男孩,跪在老人的灵前,默默地说:“幺外公,您生平最疼爱的外孙唐林还在新民镇伞坪村修路,不能前来给您送终了。程云现在就代表唐林,给您送终,祝您一路走好。”
  • 动物幽默三则(寓言)
  • 拜年新篇;狐狸和鹿;龟兔竞走。
  • 开张(小小说)
  • 冲儿18岁那天,从少管所出来。父母比过年还高兴,准备了丰盛的午餐。
  • 飘荡在岁月里的草帽(散文)
  • 近日。从一朋友处偶然借到森村诚一的小说《人性的证明》,兴奋不已,一口气读完。其实,这本书,以及由这本书改编的日本电影《人证》对我的震撼,远远超过了它本身所具备的力量。它牢固地连着我的一段儿时记忆。
  • 耐人寻味的“六个不”
  • 河南省固始县县委书记郭永昌上任之初.在全县党政干部大会上一语惊人。连说了“六个不”:不夸夸其谈出思路.不口口声声讲团结,不虚张声势反腐败,不动不动就批评人,不整顿纪律。不光强调抓大事。郭氏“六个不”一出.全县震动。半年之后,全县面貌居然大为改观:不出思路,干部的思路更开阔;不口口声声讲团结,大家反而更团结;不批评人、整顿纪律,干部群众的精神面貌反而为之一新……
  • 数字游戏该休矣
  • 一到年初,县上又像往年一样给乡镇下达各种考核指标:大豆发展多少亩,花椒发展多少亩。海椒发展多少亩,招商引资多少万元,企业产值达多少万元……而且每个数据都是白纸黑字写得清清楚楚,容不得半点讨价还价。
  • “心态失衡”析
  • 去年12月16日,固受贿2559万元被判处死刑的贵州省交通厅原厅长卢万里伏法了。
  • 云阳:开展“六个一”关爱外迁移民活动
  • 云阳县龙泉村是人和镇与新城交界的一个移民村,需要外迁移民84人。由于地理条件好,搬迁工作难度大,村党支部在8名外迁移民党员中成立临时党支部,依靠他们开展移民搬迁工作。在即将外迁前夕,村党组织开展了关爱外迁移民的“六个一”活动。一是上好一堂党课,要求他们发挥先锋模范作用,带领和帮助其他移民顺利搬迁。二是发放一张联系卡。详细记录每位党员的姓名、现住址、迁入地址、联系方式等基本情况,方便移民党最参加当地先进性教育活动。三是召开一次座谈会,向移民党员征求一条意见和建议。
  • 大足:对法官进行廉政谈话
  • 大足县在建立干警廉政档案、层层签订党风廉政建设责任书的同时,实行法官廉政诫勉谈话制度。即由法院院长和纪检组长分工负责,及时帮助和纠正干警在工作作风、党纪党风等方面可能出现的问题。通过廉政诫勉谈话等方式,教育其依法行使手中的权力,以维护法官的良好形象。2005年以来,已有4名法官因工作责任心不强、工作作风粗暴被诫勉谈话。
  • 双桥:进村入户为民办实事
  • 双桥区上下联动,为群众排忧难解,仅元旦期间,各级领导干部带头慰问贫困党员、困难群众和老干部96户,慰问金达66000元,并送去衣物等。各镇街为民办实事好事21件,党员与困难群众结对247对。同时,区级各部门积极开展带观念进村、带信息进村、带项目进村、带技术进村、带资金进村的“五进村”活动。
  • 渝北:给农村无职党员设岗定责
  • 渝北区在给农村无职党员设岗定责中作出如下规定:一是制定出每个岗位的职责并提出要求。二是通报岗位名称、岗位职责及岗位职数,由无职党员根据自己的特长自我选择岗位并向党组织申报。三是村党组织向全体党员公布每个申报人的情况,由党员大会民主推选并确定每个岗位候选人。
  • 渝中:打造魅力组工团队
  • 渝中区委组织部以开展“树先进形象,做党员表率”主题实践活动为载体,着力打造魅力组工团队。一是打造人文组工。重点开展“周四夜校”、“项目认领”、“双星评比”等机关文化建设活动,为组工干部营造一个学有平台、干有舞台、成有奖台的良好环境。二是打造活力组工。以“激情·沟通·凝聚力”为主题,组织党员干部开展户外拓展培训等活动,强化组工团队的协作意识和进取精神。三是打造规范组工。制定和修订了组织部机关干部学习制度、信息工作制度以及全员调研、挂牌上岗等20余项管理制度。
  • 工商大学的“党员服务站”
  • 又是一个周末,外语系2004级英语2班的王莹来到“党员服务站”值晚班。
  • 重庆正大软件职业技术学院——求真务实促发展 产教结合创特色
  • 重庆正大软件职业技术学院,发挥党组织核心作用,以优秀共产党员为榜样,积极创新,狠抓落实,不断开创民办高校工作的新局面。
  • 沙坪坝区进城就业办公室——搭建贴近民工的服务平台
  • 沙坪坝区是全市流动人口相对集中的一个区,进城农民14万多人。市委、市政府把该区列为全市开展进城就业农民服务管理的试点区。
  • 川东钻探公司——齐心协力促进钻井大提速
  • 川东钻探公司开展“大战70天,全面实现全年生产经营目标”竞赛活动,公司上下掀起了齐心协力抓钻井大提速的新高潮。截至去年11月10日,川东钻探公司实现钻井总进尺246000米,其中关联交易进尺199351米,均创历史最好水平;有9个钻井队年累计进尺突破6000米,其中7个钻井队年累计进几超7000米,公司钻机月速、机械钻速分别达684米/台月、2.28米/小时,分别较去年同期提高了16.92%和9.32%,
  • 城市英雄
  • 2月11日下午,2005年度振兴重庆争光贡献奖颁奖典礼隆重举行。这个下午,充满了笑容、泪水、鲜花、掌声……台上,在气势恢弘的交响乐中,市领导为10名争光贡献奖获得者和2名特别奖获得者颁奖;
  • 一线贯通武陵天堑变通途
  • 美丽而神奇的武陵山脉横亘于渝、鄂、湘、黔四省市交界处,在这10万平方公里的土地上,物产丰富,山川雄睃,风光秀丽,然而,由于交通不畅,信息封闭,大好的河山始终摆脱不了贫穷的困扰。
  • 南滨路正月十五看花灯
  • 社会漫相
  • 重庆一月要闻
  • 重庆城市幸福度全国排名第四;市政府70万重奖本市7个“中国名牌”;2005年重庆GDP突破3000亿元;公务员严重失信将被降职降级;两院士获市政府50万科技奖……
  • 像蔷薇一般绽放——真情张亚雯
  • “赢了,赢了!”2005年12月18日,重庆市体育局训练处长柯萍激动地高呼。当天,在湖南益阳结束的世界杯羽毛球混双决赛中,中国选手张亚雯与谢中博击败了世锦赛冠军,一举创造了三个第一:张亚雯职业生涯的第一个世界冠军;羽毛球世界杯混双决赛新规则下诞生的第一个世界冠军;重庆直辖市体育史上的第一个奥运项目世界冠军。
  • [当代论坛]
    要期待,更要自立(李学光 杨树弘)
    [理论与实践]
    人仅要做“胳膊”,更要做“大脑”——重庆发展服务经济的紧迫性及对策(田代贵)
    背景资料
    重庆发展服务经济的三点建议
    国家发展和改革委员会宏观经济研究院经济所教授常修泽——正确处理推进工业化与发展服务业的关系
    中国社会科学院财贸所原所长、教授杨圣明——发展经济要把服务业放在优先地位
    [特别策划]
    观念·人才·机制:自主创新三股力——赶好企业自主创新的“三驾马车”
    观念:企业自主创新的“动力”:从“舍得”到“值得”——四联集团崛起的背后(任泥)
    海信:信心打造“信芯”(陈国军)
    英特尔:创新鼓励冒险
    重庆最大的投入不足是思想(吴安)
    人才:企业自主创新的“能力”:人才和项目一起长——重邮信科研发3G手机探秘(王晓莉)
    长安之道:“借”
    吉利之策:“育”(方益波)
    福田之计:“挖”(刘宇鑫 崔鹏)
    重庆最短的短腿是人才(吴安)
    机制:企业自主创新的“活力”——“镁业速度”的动力(黄佳渝)
    中关村:机制激发活力(阎晓明 王建新)
    “海扶刀”的“刀刃”
    重庆最大的差距是机制(吴安)
    将推动重庆企业自主创新的六大机制
    [和谐重庆]
    为和谐重庆提供法制护航——来自市政府法制办公室的报告(黄培华)
    “提问栏”里故事多(王家维)
    [改革视点]
    一场艰难的“手术”——渝北区卫生局整治医疗回扣现象纪实(黄佳渝 丁华乾)
    文化与市场的“无缝衔接”(高万红)
    村里建起了“五保”家园(王科友)
    [心灵沟通]
    当女干部为啥这样难?(娟子)
    女干部们大胆往前走
    [编读互动]
    第1期读者评刊结果
    一位中学生的读后感(马泽勇)
    刘安模的事迹让人感动(匡毅)
    —位老人的一点希望(李常元)
    第3期读者意见调查表
    [当代风采]
    两任支书情系“长征路”(陶晓锋)
    为党把关——党员余功台教育子孙入党的传奇故事(樊官勇)
    平凡如歌(余胜前)
    微笑的“001”(潘黔川)
    [先进性教育活动]
    点燃花甲老人的青春火焰——荣昌县农村老党员参加先进性教育活动掠影(张正树 何志乾 殷贤华)
    汗洒川河盖(林成芳)
    短信万里寄深情(陈方正 唐思华)
    “和事佬”张群益(谭腊梅)
    “孝顺媳妇”刘兴凤(杨清华 黎端)
    田坎上的生日宴(黄贞 何林)
    鏖战蜂子山(向波)
    [“保持共产党员先进性教育活动与党的先进性建设”征文]
    党章是建立先进性教育长效机制的基本依据(周旬)
    建立党员先进性考核评估长效机制
    建立党员先进性年度测评制度(王国富)
    以党的先进性建设引领和谐社会建设(崔杰)
    把村级活动阵地打造成多功能平台——云阳县依托村级活动阵地建立保持农村党组织和党员先进性长效机制的实践(张琼)
    村级后备干部的先进性成长(陈大奎)
    为国有企业党员发挥先进性提供制度保证(林彬)
    [服务热线]
    近期组织生活内容参考
    [助您成功]
    快乐即成功(王开林)
    朝竞争对手露齿一笑(周桂清)
    老师的鞠躬是一把尺子(张彩红)
    人生的两个机会(李智红)
    一只木箱造就中国第一个亿万富翁(杨白)
    [社会热点]
    为市民素质把脉(曹银涛)
    家庭美德缺失现象扫描(老骥 仁厚)
    [人事任免]
    市管领导干部最近任免动态
    [案与法纪]
    国土局科长为何能伙同农民贪污400多万?(周一志)
    村主任骗取拆迁补偿款是诈骗还是贪污?
    [公仆情感]
    大姐——重庆市扶贫办副主任赵綦雅的亲情故事(王晓莉)
    真爱,让他们比翼双飞——奉节县新民镇镇长唐林的爱情故事(王熙章)
    [巴山夜雨]
    动物幽默三则(寓言)(范国华)
    开张(小小说)(曾有情)
    飘荡在岁月里的草帽(散文)(灿灿)
    [七嘴八舌]
    耐人寻味的“六个不”(朱正伟)
    数字游戏该休矣(红森林)
    “心态失衡”析(艾藻松)
    [党建新苑]
    云阳:开展“六个一”关爱外迁移民活动
    大足:对法官进行廉政谈话(龚成华)
    双桥:进村入户为民办实事
    渝北:给农村无职党员设岗定责
    渝中:打造魅力组工团队

    工商大学的“党员服务站”(王仕勇)
    重庆正大软件职业技术学院——求真务实促发展 产教结合创特色
    沙坪坝区进城就业办公室——搭建贴近民工的服务平台
    川东钻探公司——齐心协力促进钻井大提速
    城市英雄
    一线贯通武陵天堑变通途
    南滨路正月十五看花灯
    [社会漫相]
    社会漫相
    [重庆一月要闻]
    重庆一月要闻
    [封面故事]
    像蔷薇一般绽放——真情张亚雯(范天亮)
    《当代党员》封面
      2003年
    • 04

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