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  • 漳州市下岗失业现状与对策刍议
  • 随着经济体制改革和产业结构调整,漳州市下岗、失业问题日趋严重。截至上半年,城镇登记失业人数1.03万人,下岗职工数达9380人,全市的城镇登记失业率比往年有所上升,预计将达到2.4%。由此引发的社会保障问题成为影响漳州市经济发展、社会稳定的焦点问题。当前漳州市下岗、失业现象严重面临一些突出问题。主要
  • 不仅仅是一个“钱”字——宁夏几家欠费曝光企业追访
  • 1999年12月23日,《宁夏法制报》在第二版下方用四分之一的版面,刊登了全自治区欠缴社会保险费大户企业名单,同时配发了编者按。编者按写到:“目前,我区社会保险基金征缴工作遇到前所未有的困难,仅职工养老保险费一项拖欠达2.7亿元之巨。究其原因,有企业经济效益的因素,但某些企业领导也存在着无视国家法律、法规,任意侵害职工合法权益的问题,我们对部分欠费企业进行曝光,目的在于促进各级领导和企业法人代表提高对社会保险工作的认识,从地方长治久安的大局出发,正
  • 时政要报
  • 10月11日-20日 未来5年完善社会保障制度将提高到更加突出的重要地位。党的第十五届五中全会11日闭幕。全会审议并通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十个五年计划的建议》,明确提出了加快完善社会保障体系的任务和要求。 劳动保障部要求,确保年底基本完成建立城镇职工基本医疗保险制度的任务。王东进副部长在全国贯彻落实上海会议精神医保工作汇报会上强调:各地要坚持既定目标任务不
  • 锦州市乡镇事业单位社会保险情况调查
  • 为全面做好乡镇事业单位社会保险工作,促进乡镇机构改革和乡镇政权建设,不久前,我们对辽宁省锦州市乡镇事业单位社会保险工作进行了专题调查。 锦州市乡镇事业单位共有1121家,在职职工18400人,这2项数字均占全地区总数的57%;离退休人员2059人,占全地区离退休人员总数的63%。从总体上看,乡镇事业单位社会保险工作运行比较平稳,维护了广大乡镇事业单位职工、离退休人员的切身利益,减轻了各级政府压力和社
  • 空巢只是一种感觉
  • 空巢家庭是相对于完整的一对父母和未成年子女组成的核心家庭而言的。一对夫妻未生育子女的未育配偶家庭和双职工不要孩子的丁克家庭都不属于空巢家庭。只有子女因为成婚或其他原因离开家庭单独生活,原来的核心家庭只剩下夫妻二人,才被称为空巢家庭。并不是子女离开的家庭的夫妻都有寂寞、凄凉的感觉,只有精神苦闷失落的夫妻才会感到家庭成了空巢。以婚姻为基础的家庭,在子女离家以后,变化的只是子女与父母的空间距离及家庭内的生活内容,增加了夫妻独处的时间和空间,可以说,夫妻独处的感觉成了空巢感的分水岭。
  • 《失业保险金申领发放办法》问答
  • 问:《失业保险金申领发放办法》什么时间开始实行? 答:为保证失业人员及时获得失业保险金及其他失业保险待遇,根据《失业保险条例》(以下简称《条例》),劳动和社会保障部已经制定出《失业保险金申领发放办法》,并已于2000年10月26日发布。该办法将于2001年1月1日正式实行。
  • “买断工龄”者可别中断养老保险关系
  • 主持人: 请解答以下两个问题。 一、对“买断工龄”的职工,如继续投保,以前的工龄仍视作缴费年限;如不再投保,即使缴费满15年,也应在符合退休年龄时才能退休。我们对不愿再投保者能否把个人所缴退回,中止养老保险关系? 二、对兼并、改成股份制的企业,能否在其量化资产中划出已离退人员10年所需的离退休金?
  • 有问有答(91-93)
  • 问 我单位一职工,建国初期在私营企业工作,后来这个企业转为公私合营,又转为国营。我们对他的工龄计算从参加革命工作时起,并以此计发养老金。本人认为工龄应从他在私营企业工作时起计算,而且有1957年填发的工会会员证和全国总工会职工接待室的答复函(1986年4月22日答复)。本人要求改正,我们怎么办。
  • 有“为”才能有“位”——记辽宁省劳动保险公司经理蒋斌
  • 最近,记者从辽宁省社会保险经办机构得到这样两条信息: 省劳动保险公司经理蒋斌连续四年荣获省劳动和社会保障厅先进工作者称号,今年又成为省“五一劳动奖章”获得者;他所带领的省劳动保险公司也已连续四年蝉联省厅先进单位。 前个久,经辽宁省编委正式批准,省劳动保险公司将正式更名为辽宁省社会保险事业管理局,为副厅级建制。内设副处级部门9个,人员编
  • 老劳模的尴尬
  • 最近,在陕西户县发生了一件令人费解的事:65岁的省级劳模、户县第二水泥厂原厂长王宝山退休后却享受不到社会养老保险待遇。看着别的退休人员月月拿着存折去银行领养老金,自己一个老劳模竟落了这么个下场,老王怎么也想不通。于是,老王分别找到了县社保处和主管县长,诉说自己的苦衷。老劳模没有想到,自己的境况非但没有得到同情,反而挨了两顿批评。
  • 合理确定企业工伤保险费率
  • 《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发[1996]266号)文件的规定:工伤保险基金按“以收定支,收支基本平衡”的原则进行征收,并要求建立行业差别费率和浮动费率机制,促进安全生产。目前,各地正在探索制订行业差别费率的办法。大连分了15档行业费率,海南、广西等省分了5档行业费率,行业差别费率逐步丰富,也越来越细。但是,由于不能确定全部行业风险程度,造成了部分地区基金收支不平衡或积累过多。通过事故和职业病风险分析,用企业差别费率代替行业差别费率,来进行风险管理和基金平衡,是一种可供选择的
  • 两个轮子一起转——招远市推进社会保险体系建设纪实
  • 改革篇 今年12月1日,对山东省招远市机关公务员、企事业单位干部职工来说,是一个不平常的日子。从这一天起,该市将按照国务院职工医疗保险制度改革方案,实施新的医疗保险改革办法,范围由原来的仅限于企业职工,扩大到事业单位干部职工和机关公务员。这是招远市社会保险制度改革迈出的又一大步。新的医改办法的实施,标
  • 基层工作离不开你
  • 我们是湖北省郧县社会保障局工作人员。在我们这儿,《中国社会保障》很受大家喜爱,就像春节晚会一样,成了每月不可缺少的一道“大餐”。 我们喜爱她的“法制天地”。她宣传党和国家的社会保障政策、法规全面、及时,大到《条例》,小到《通知》、《规定》,都能查到,很是方便。这些政策法规为我们基层社会保障工作指明了方向。 我们喜爱她的“特讯专递”。她及时、准确报道当前社会保障工作
  • 愿作桥梁化彩虹——金虹构筑老年社区新概念
  • 记者萌生采访金虹的原因有二:一是金虹要寻求国际风险投资家投资她的“助老苑”项目;二是早就听说金虹有一个远大的梦想——为老年人、下岗女工助一臂之力,帮助他们开创生活新天地。为此,记者决定去采访她,探探她的“梦想”究竟有多远、有多大! 7月28日,记者应约来到北京房山区长阳镇高岭村,在一大片种着玉米和花生的庄稼地中央,有几间构造简单、设施简陋的房子,记者见到了
  • 对自动离职者予以除名符合政策
  • 主持人: 我单位有近160名职工擅自离职后在外面自谋职业,我们曾登报并个别通知他们回来工作,但至今无人回来。我们已经对72人解除了劳动关系,不再为他们缴纳养老保险费。这对吗?
  • 自行离职的后果应由其本人来负责
  • 主持人: 我单位与一农民签订了到2000年2月28日到期的劳动合同,但该农民1998年自行离职了。我们根据《劳动法》第二十三条的规定对其做出终止劳动合同处理,并且不再为他缴纳养老保险费。但是他以单位未及时办理终止劳动合同手续为理由,要求做解除劳动合同处理,并为他缴纳自行离职期间的养老保险费。请问如何处理符合政策。
  • 工作时间突发疾病能否给予工伤认定
  • 案例事实 某水泥厂职工杨某,被另一家建筑公司惜用,该建筑公司在外地承包一个工程项目,杨某在此工地工作过程中,因突发心脏病瘁死。通过多方调查证实,杨某确为水泥厂职工,因水泥厂与建筑公司有业务往来,经水泥厂领导批准同意,该职工被建筑公司借用并派往外地工作;调查询问了事发现场的目击人:杨某的同事和组织抢救杨某的医生、护士,从证人的证明材料和医院抢救病人的记录可认定杨某确实是在工作时间和工作地点,突发心脏病经抢救无效死亡。该
  • 扩面的难点在于我们自身——广东省副省长游宁丰访谈
  • 今年,在省委省政府的直接指挥下,广东省打了一场扩面攻坚战。截至10月底,养老保险参保人数达到824.79万人,比去年底增加了322.79万人。这种速度引人瞩目。11月2日上午11时,广东省副省长游宁丰在他的办公室接受了本刊记者的采访。 记者:广东省委省政府对社会保障工作的重视不仅体现在认识上,而且有坚强的决心和切实的行动,特别是在这次社会保险覆盖全社会的攻坚战中表现得淋漓尽致。有这样的决心和力度,您认为关键的因素是什么? 游宁丰:关键因素一个是客观上的需要。广东经济发展比较快,所有制结构调整比较早。同时,这也使国有企
  • 特别的关注给特别的你
  • 关注历史,人们会以史为鉴;关注现实,人们会发奋努力;关注未来,人们会不断进步。在过去的岁月里,在我们关注的目光中,中国的社会保障体系的建立和完善无不以关注国家的改革发展和保障人民的生活为根本。关注社会保障,其实就是关注我们的幸福。 最高决策者关注社会保障。 江泽民总书记高瞻远瞩地指出,“建立和完善社会保障体系,是建立社会主义市场经济体制的重要内容,是顺利推进企业改革和结构调整的必要条件。”总书记并对社会保障资金的落实和养老金的发放直接提出要求:做到制度到位,资金到帐,保障到人。朱镕基总理关注社会
  • 恩施盐业公司——对缴费基数“较真儿”
  • 今年5月的一天,湖北省恩施土家族苗族自治州盐业公司劳资科长特意来到州社保局,为公司所有的52名职工重新申报了2000年度社会保险缴费工资,并一次性补缴了今年1至5月增加的养老保险费。重新申报后,盐业公司每月的缴费基数增加了1950元。这是怎么回事呢? 原来,盐业公司去年底调整增加了职工工资,但当时公司已经向州社保局申报了2000年度职工缴费工资。怎么办?是维持已申报的缴费基数,还是按调整后的职工工资重新申报缴费工资?公司领导对社会保险政策又一次进行了认真学习,
  • 法国社会保障改革的新动向
  • 近年来,法国政府接二连三颁布新法案,频繁推出提高社会福利待遇的新措施。这些社会福利方面的改革在法国社会和欧洲引起了普遍的关注。 法国近期社会福利制度的改革具体包括以下几个方面的内容: ——减少工时。1998年6月13日,法国公布了“减少工时方案”(RTT),规定在有条件的企业里,工会可以与雇主谈判,逐步将每周工时减至35个
  • 各地动态
  • 湖北:推行“五保合一”社会保险新体制 湖北省政府日前发布实施《社会保险费征缴暂行办法》,第一次将养老、失业、医疗、工伤、生育保险费纳入社会保险费集中、统一征收管理范围,开始全面推行“五保合一”的社会保险新体制。目前,湖北省以五项保险为内容的社会保险体系已初步形成,这次湖北省出台的《暂行办法》
  • 要引导职工别在这种待遇差距上伤神
  • 主持人: 我所在单位是移交地方的老军工企业,原来已离退休的人员,一部分离退休金由社会发放,另一部分由厂里补足。社会发放部分可以不定期地增长,厂里补足部分保持不变。现在厂里效益不好,在职职工工资下降,造成离退休金与在职职工工资的差距越来越大,引起在职职工不满。怎么才能解决这个问题?
  • 儿童社会保障面临的新挑战
  • 目前我国正处在一个多层次、多方面的转型时期。转型不仅体现在经济体制上,而且同时发生在社会组织方式、政府体制与功能、人口结构、生活方式、价值观、与外部世界的关系等众多领域。在这种大背景下,儿童社会保障也面临着很多新课题。 本文中的“儿童”遵循国际上通用的定义,即指所有18岁以下的未成年人。本文所谈的“社会保障”足广义的,包括对儿童各方面的社会需求的关注。我国的儿童社会保障与我国
  • 现代法官刘京华
  • 高大,魁梧的北京市高级人民法院刑一庭副庭长刘京华给我的感觉正像影视剧里的法官一样充满英武之气。1950年出生,1968年到黑龙江建设兵团,并一呆就是十年的刘法官,曾作为民兵参加过珍宝岛自卫反击战。从建设兵团返城以后,刘京华又在北京空军一家军工厂呆过两年。在我国颁布第一部刑法、刑事诉讼法后,1979年9月高级法院招干,刘京华有幸进入法院工作,从此一干就是21个年头。 刘京华对公检法的感情可能更多
  • 这里有个“社保局党委”——乌审旗加强离退休人员社会化管理纪实
  • 在内蒙古自治区伊克昭盟采访时,盟社保局的同志告诉记者,他们这里的乌审旗社保局成立了党委。 一个小小的旗县社保局,少则几人,多则十几人,怎么会成立党委? 看到了记者的疑惑,伊盟的同志解释道,乌审旗社保局党委是根据当前大量企业转制、解体后,许多离退休人员特别是一些党员无人问津、无人管理的状况,在全自治区率先建立的以离退休党员为主体的基层党委。
  • 离休人员的医疗待遇会有变化吗
  • 一、离休人员的医疗待遇 _.1、离休人员医疗待遇现状 离休是我国干部退休制度的一种特殊形式,是党中央、国务院为妥善解决新老干部的交替,对建国前参加革命工作、并符合离休条件的老干部,由国家给予从优安置的一种制度。关于干部离休制度,目前执行的主要文件是《国务院关于老干部离职修养制度的几项规定》(国发[1982]62号)。办理离休手续的条件可归纳为两个方面:一是参加革命工作的时间;二是年龄条件。干部离休后,政治待遇不变,生活待遇(包括医疗待遇)略为从优。
  • 各地“三改并举”纷纷鸣笛起航
  • 继今年7月李岚清副总理提出要同步推进城镇职工基本医疗保险制度、医药卫生体制和药品生产流通体制三项改革的任务之后,在劳动和社会保障部多次召开“三项改革”工作会议的推动下,全国各省、市充分认识到了“三项改革”并举的重要性和紧迫性,纷纷紧锣密鼓,推进本省的“三项改革”工作,取得了积极可喜的进展。 据了解,为使“三项改革”同步推进,各地一般都调整了领导小组,大多数由常务副省长或常务副市长挂帅。他们纷纷强调:“三项改革”缺一
  • 编读双行线
  • 扉页栏目(卷首语、视点穿梭)}I:小皂帝们的肩膀艘越束肜蒙的魅力:j r断恕_父系会硒刻不容缓时代标准“杏林”待春。j您{=¨约两舟5仃战m趁热打铁将礼会化发放进行到底超越梦想特jjIj的关}t给特别的你特讯专递养E--龠发放也向}J:会化-芬‘埘鄹乖Ij怍酋娈任务仍然足M个确侏一÷优文恻宵lI、先进个人受表彰余压i优秀社会似罐纠肺b陶㈨堵’jlff~t.逃批抓i{;}实养老仓发放须,F^通车清企、Ik欠故£lf{i撒于{IiIl盘任.信心.希螺强化管删! 等练内功莽老(1—1)(2一I)(3-1)(47I)(5一I)(6—1)(7—1)(8-11(9—1)(10—1)(¨一1)(12一J)(I一4)(2-4)(2-5)(2-6)(4一II)(4—12)(4-1 3)(5—4)(5—6)(5-7)椿∽的奖注__。。术锚J《总理社会保障々题州研随}翊i告 (6-4)蜥川更助砍柴功 (6—8){I=会伤$a管理lH葱n系统渤CpF台推出前版 (6-9)斗求I『q潍一家的解决之道一≠}:会侏险管耻信息系统核心、F台¨iJf=纪·ff (6-34)收.’i“龙『JI∞:” 共织“安全网”~一啼j:会保险M心研}J会侧...
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