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文献检索:
  • 养老之变
  • 据报载,有关部门不久前评出了十名“中华孝亲敬老楷模”。这个主题为孝亲敬老的评选表彰活动,被认为是构建中国和谐社会的重要举措。众所周知,孝道之行于天下,其时久矣。儒家以孝为本的道义,已经融入中华文化的核心,对我国社会影响可谓深远。
  • 2004’劳动保障十大新闻盘点
  • 伴随一场印度洋海啸浩劫,2004年岁末,带给人们的不再是辞旧迎新的欢庆,而是一种锥心痛髓的惊悚和沉重的反思。经历悲欢离合的人类,企盼抵御风浪的“诺亚方舟”能够更加坚实,促进人与人、人与社会、人与自然协调发展的和谐社会更加引人关切和期待。劳动和社会保障这一构筑和谐社会的重要节点,自然是备受瞩目。
  • 新政轨迹
  • 浙江社保首次纳入官员考核,上海社保欠费集中执行到位,北京生育保险将实施,南京86项行政事业性收费今年取消。
  • 每月之最
  • 最令人欣慰的“零”:海南养老金“零拖欠”,最让人郁闷的行为:“吃死人”,最瞠目的暴富神话:一夜净赚4000万,最昂贵的赔付:345万,最仗义的“农民工”:“千里背尸”后被10家单位争聘。
  • 维权看点
  • 企业改制不得撤销工会,重庆“农民工”维权遭遇尴尬,法官上书总理折射民工讨薪司法窘境。
  • 建议议案
  • 解决劳动争议应该“提速”,网上医保可以更上一层楼。
  • 数字新闻
  • 13亿。1月5日,是一个寻常的日子,但这一天又因为13亿人口日的到来,显得有了特殊的意义。13亿既标志着我国人口与计划生育工作获得了巨大的成绩,也同时提醒我们:社会发展将面临着新的严峻挑战。这其中的重要意味之一是人口老龄化速度加快,到21世纪中叶60岁及以上的老年人可能超过4亿。
  • 调研发现
  • 中国7.5亿吨原煤产能尚无安全保障,广东大量外来工游离于“安全网”之外,不给职工买社会保险变成引资绝招。
  • 三医脉动
  • 城市医疗卫生体制改革试点今年启动,积极推进药品分类管理,医疗卫生城乡差别在扩大,定点医院十大“猫腻”。
  • 企业方略
  • 央视开启大规模人事改革,民营企业家当选中华孝亲敬老楷模。
  • 八面来声
  • 社会学视野中的和谐社会,农村医疗卫生体系不能拿“草绳”当网底,应对老龄化要引导人们工作到尽可能大的年龄。
  • 海外视角
  • 美国社保基金将面临入不敷出,日本社会保障开支超过20万亿。
  • 薪酬看板
  • 中航中纺两大公司被骗近两千万元养老保险费,上海1400个职位工资指导价位分“淡旺季”发布,2005年毕业生就业薪酬呈三趋势。
  • 职场风向
  • 公务员统一体检新标准出台“小三阳”可考公务员,企业年金市场打响“团险争夺战”,人力资源管理面临十大变化,职业多发病成为不断逼近劳动者的“隐性杀手”,工人也能享受政府“特殊津贴”。
  • 三农走热农保孵化升温
  • 农保的破壳而出,无疑需要一个漫长的孵化过程。然而,20世纪90年代末,规模孵化的农保“骤然降温”。一时间,热热闹闹的农保竟至偃旗息鼓。“有条件的地方探索建立农村养老保险制度”,这是十六大报告中关于农保的表述。在农保人的眼中,这18个字可谓字字千钧。对这18字,他们咀嚼.品味,捕捉玄机,构建愿景。伴随着三农问题破解加力,伴随着部分地区重张旗鼓,农保再次进入人们视野,我们也逐步感觉到——
  • 总结探索经验农保蓄势图发
  • 2004年12马22日-23日,全国农村社会养老保险工作座谈会在山东省烟台市召开。劳动保障部副部长步正发出席会议并讲话。
  • 个人账户做实以后
  • 据了解自2005年起,要在全国推行做实基本养老保险个人账户,从而把2000年开始的东北试点方案全面推开。个人账户做实以后,将会由原来一个较大的名义个人账户变为一个较小的但是具有实际资产的积累制个人账户。
  • 社会保障,协调发展与构建和谐社会的基础机制
  • 26年改革历程印证辩证发展的硬道理始于上世纪70年代末的改革开放,在邓小平建设有中国特色社会主义理论指引下,启动了我国20多年的高速发展。高速发展,使中国基本解决了温饱,初步实现了总体小康,主要的总量经济指标在世界排位跨越式上升。国人为之振奋,随着国旗映着奥运火炬频频高扬,民族振兴的强国梦似将实现。世界因此震颤,涌动的中国商品裹挟着资本潮流,搅得世界列强再难安眠。
  • 扩大社会保障覆盖面的理性思考
  • 社会保障是国家为国民提供的一整套社会保险和社会帮助计划。我国目前初步建立了社会保障体系的框架,但由于数量宠大的农村居民没有参加社会保险.城镇也只有部分劳动者和部分人群拥有社会保障。从总体上看,我国正规社会保障的覆盖面比较小。在人均GDP迈上1000美元台阶、我国经济社会发展进入关键时期的时候,继续关注社会保障的改革与建设、并把扩大社会保障的覆盖面作为一个重要问题,十分必要。
  • 政治学视野中的社会保障制度
  • 我们经常可以看到这样的论述,说社会保障水平应当同经济发展水平相适应,这当然是正确的。但是普遍的经济学视角,使我们很少从其他角度来观察社会保障制度。这就造成了我们认识上的不完整、不精确和不科学。“人是天生的政治动物”,亚里士多德的这句话极其贴切地揭示了人类和政治不可分的状态:哪里有人和人的结合,哪里就有政治。从政治学角度来考量社会保障制度,不仅是因为社会保障与政治之间存在着一种天然的内在关联性,更重要的是这种天然的内在关联性从根本上决定了社会保障的性质、理念以及具体制度的安排和运行。
  • 社会保障:实施人力资源开发的前提
  • 随着市场经济的发展,全球化进程的加快,科学技术的飞速发展,市场竞争的加剧,都促使人们越来越重视人力资源的开发。一些企业为了提高员工的素质,一方面加大了人才引进的力度,甚至储备暂时不用的高级人才,另一方面,企业用于职工培训的费用也在增加。企业重视员工素质提高,重视人力资源开发当然是件好事。但深入研究就会发现,如果我们将那些一方面宣称本单位非常重视人力资源开发,
  • 影响农村劳动力就业的因素与对策
  • 随着城市化的快速推进,农村经济社会发生了深刻的变革,原有的就业格局被打破,大量的农村劳动力被抛离了原有的就业轨道,而又未能顺利进入新的劳动力市场,严重影响到当前城市化进程、农村经济社会发展和农民生活水平。如何应对这一局势,解决好农村城市化进程中劳动力的就业问题,保证农民在转居、上楼之后,与转居上楼之前相比,生活水平不下降,成为一个亟待研究和解决的问题。
  • 社会保险呼唤社保医生
  • 医生队伍是整个医疗机构的核心和灵魂。“医疗服务”是医疗、工伤、生育等保险管理中的中心环节。推行社保医生,规范医疗行为,是不是抓住了社保医疗费用管理中的牛鼻子?
  • 普雷斯科特的社会保障理论
  • 2004年诺贝尔经济学奖授予一个美国人爱德华·普雷斯科特和一个挪威人基德兰德,以表彰他们做出的重要贡献。美国人普雷斯科特是亚利桑那州立大学经济系教授、联邦储备银行明尼阿波利斯分行的高级金融顾问,他不仅仅在一般均衡理论、货币、银行学、金融、经济学方法论和经济政策等方面做出过重要贡献,而且在社会保障理论方面也有深入的研究并做出了重大贡献。这里将其对社会保障理论的主要研究成果做一介绍,并做简单评论,以飨读者。
  • 用标准“治病”——新“规”能否除旧弊
  • 近期,《光明日报》以《他为什么离开这家医院》为题,报道了湖南娄底市中心医院副主任医师胡卫民因无法容忍身边的医疗腐败,书面要求辞职。
  • 刘芳:铁石心肠菩萨心
  • 我国基本医疗保险制度改革跋涉了10年的历程,其间凝聚了无数医保人的血汗和泪水。在世界级难题面前,许多医保人回首往事,感慨万千:百姓的安康是医保人最大的幸福。本刊从本期开始推出“医保人·医保情·医保梦”系列人物写照,每一个置身于劳动保障行政部门.医保经办机构.定点医疗机构.定点零售药店的医保人心底都珍藏着一段难忘的岁月记忆。欢迎读者.作者踊跃来稿,说医保人,写医保情,圆医保梦——
  • 欠费成为医保软肚
  • 截至2004年9月底,江苏省医疗保险参保人员达到946.29万人,但与此同时,基本医疗保险费的累计欠费也上升至23585万元。其中占总参保人数22.94%的机关事业单位拖欠基本医疗保险费10944万元,占全部欠费的46.4%。而占总参保人数77.06%的企业单位,医保欠费也达到12641万元。由此可见——
  • 齐齐哈尔的稽核效应
  • 用人单位缴纳5%,个人缴纳2%,住院起付标准平均400元、自付比例平均13%,尿毒症血液透析100%报销。内行人一看就该琢磨:这么低的收缴比例,享受这么高的医疗待遇,基金一定会出风险。然而黑龙江省齐齐哈尔市执行这种医保标准至今,覆盖范围扩大到近52万人,不但实现了基金收支平衡,而且医疗服务程序规范、简化,百姓满意率不断攀升——
  • 数字医保创新基金管理
  • 信息化给当今世界带来了空前的机遇和挑战,医疗保险也不例外。近年.福建省医疗保险工作抓住建设“数字医保”的契机,以信息共享为基础,逐步建立和完善了基本医疗保险基金收支的全过程监控.以及稽核的现代化管理……
  • 托管医院活跃浏阳市场
  • 湖南省浏阳市90%的人口在农村,80%的卫生资源在城镇。这一结构下,一方面农民看不起病、看不好病,另一方面则城市医院抱着“金饭碗”饿肚子。所幸,一种叫做“托管医院”的运作模式打破了这一僵局……
  • 北京市发改委公布40种中成药最高零售价格
  • 年前,北京市发改委公布了安宫牛黄胶囊等40种中成药最高零售价格表。通过体外培育牛黄而制成的安宫牛黄胶囊.每粒(0.4g)最高零售价20元,天然牛黄的每粒最高零售价24元。现在,北京前民已然能在这样的价格范围之内购买到所需的药品。
  • 医保导刊
  • 曝光台
  • 2004年11月23日,河南省漯河市医疗工伤生育保险管理处对定点医疗机构进行检查时,发现河南省水利第一工程局职工医院(漯河水利职工医院)住院8人。其中.1人请假,1人医院治疗,其它6人均不在医院住院。河南省水利第一工程局职工医院(漯河水利职工医院)违反了《漯河市城镇职工基本医疗保险定点医疗机构医疗服务协议书》第三章第二十六条第四款之规定。
  • 小灵通之约
  • 医保回音壁
  • 我是浙江省丽水市莲都区雅溪二级电站职工,于2004年7月29日搭乘朋友二轮摩托车(有驾照)外出办私事,由于地生路面差.连车带人翻入约20米深的大溪边的乱石堆里,自己和朋友一起摔伤,没有第三方肇事者、由于新交通规则规定自己驾车拌倒也属于交通事故,我搭二轮摩托车自己摔倒.交警认为属于交通事故,而社保部门以交通事故不属医保范围为由,拒绝给予报销。我本人认为这种认定不合理,盼望有关专家给予政策方面的准确答复。
  • 金保工程要与本地实践结合
  • 金保工程在全国已实施两年,各地在具体实施过程中积累了一些经验,有效地指导了工作的进一步开展。但在具体工作实践中遇到一些问题,比如,什么样的工作思路才能符合实际工作需要,才能有效地推动工程建设。笔者的体会是要注重把金保工程的设计思路与本地的具体实际相结合,在设计思路上要突出:重在实用,急用先建,分步到位,逐步完善的原则;在投资规模上要有:不比硬件,不求规模,量力而行,务求实效的精神;在理念上要树立:金保工程建设首先是服务干业务经办和广大参保职工的基本思想。
  • 段立志:求“新”不懈
  • 渭南是陕西一个经济相对落后的地区,但这里的养老保险工作却“不甘寂寞”,近年在陕西省接连拔尖:基本养老金“全市直发”、社会保险经办机构协管、农村乡镇退休人员自管。而其“导演”正是本文的主人公渭南市养老保险经办处处长段立志。每个与段立志打过交道的人,都会得出一个相似的结论:那是一个善于“创新”的人。面对这样的评价,段立志甚为谦逊。他说,渭南点点滴滴的创新与探索,都是在一个全新的体制下完成的,邪就是社保经办机构的垂直管理。
  • “一票”征缴在烟台
  • 山东省烟台市的集中、统一征收已经实行了4年。目前,全市市直和所属13个县市区,都实行了养老、失业、医疗、工伤、生育五项保险费的集中、统一征缴,即各项保险费“一票”征缴。一票征缴推行素来称难,烟台市何以能够全面实行?他们的做法如何,效果怎样,有什么体会?笔者做了调查。
  • 各地传真
  • 吉林:养老和失业保险扩面征缴成效显著,济南:灵活就业人员今年纳入医保,泰兴:定点零售药店从业人员持证上岗,北川:养老保险再创新高,盘锦:加强医保“两定点”管理。
  • 参保困难有亲人相助
  • 去年第四季度以来,陕西省城固县养老保险经办中心的续保队伍中出现了新现象:为亲人缴纳养老保险金。
  • 村支书也能参加养老保险
  • 江苏省灌南县从今年正式开始,对村支部书记实行养老保险制度。该制度规定:在达到国家、省规定的退休年龄前,一直连续缴纳养老保险费且缴费年限15年以上的,可享受退休后的基本养老金待遇。村支部书记按现在的年龄推算,到国家、省规定的退休年龄前,投保年限不足15年的,在办理养老保险时,由所在乡镇党委出具任职年限,其不足年限的投保金由个人全额补缴。
  • 医保讲座进党校
  • 2004年10月28日,广元市医疗保险管理中心主任为党校秋季主体班学员上了第一课。听课的对象是该市党政机关科处级干部,共80人,其中处级干部30人。主讲人向学员介绍了医疗保险制度改革的目标和原则,基本医疗保险、补充医疗保险和公务员医疗补助的基本政策,通报了基本医疗保险制度建立4年来的成绩和目前任务,受到学员们欢迎。党校负责人表示,以后要把医疗保险作为一项必要内容长期纳入党政干部培训的教学计划。
  • 撑起一片蓝天——湖北神风公司倾情再就业纪实
  • 在美丽富饶的江汉平原的应城市,有一个远近闻名、进入中国机械500强的企业——湖北神风机械工业股份有限公司。每天早晨,在这个城市的道路上,涌动着一群群身着蓝色工装、胸佩“神风”标志的人们,他们以矫健的步履,迈进宏伟的工厂大门,全身心地投入到新一天的工作之中。但有谁知道,他们当中将近一半是被神风吸纳的下岗职工?是神风给这些下岗职工提供了再显身手的舞台,他们也以此为荣,在推进神风发展中贡献光和热,实现着人生的价值……
  • 员工福利,在借鉴中发展
  • 员工福利是实施人力资源管理战略的重要手段,也是广义上的社会保障体系的重要组成部分。但对于什么是员工福利,中西方学界和企业界认识并不一致。美国商会认为是相对于直接津贴以外的任何形态的津贴,包括对于员工经济安全所需的法定给付、上班中非生产时间的给付等项目。美国社会保障署认为,员工福利是由雇主和员工单方面或共同赞助创立的任何形态的给付措施,必须有雇佣关系,并且不是政府直接承保和给付。我国学者的一种权威观点认为,员工福利是企业基于雇佣关系,依据国家的强制性法令及相关规定,以企业自身支付能力为依托,向员工所提供的、用以改善其本人和家庭生活的各种以非货币工资和延期支付形式为主的补充性报酬与服务。由于员工福利概念起源于西方,要借鉴西方员工福利发展的经验,促进我国员工福利计划的健康发展,有必要对中西方国家的员工福利进行总体上的把握。
  • 化解民企的人才之痛
  • “小马已经两天没来上班了。”某广告公司黄老板一上班,就有员工向他汇报。
  • 洛莉莎充满智慧的“家庭CEO”
  • 家住广州玫瑰园的杜先生是台湾人,今年36岁,到羊城投资办企业已经两年。去年,他家请了一个菲律宾的“洋保姆”,这位菲佣名叫洛莉莎,在大学里学过经济管理专业。说起这位洋保姆洛莉莎的工作,杜先生赞不绝口:“一日三餐,大小家务、孩子的学习日程,都被她打理得井井有条。”
  • 住在苏州的台湾老人们
  • 在素有“人间天堂”之称的苏州市,有个居民小区何山花园。在这里,居住着上百位来自台湾的老人,在这里颐养天年。有道是叶落归根,这些暮归的游子在这里生活可如意?不妨走近他们,倾听他们的诉说。
  • 立法护孝,道德尴尬还是法律低质?
  • 近来.将“孝道”引入法律规范的倡议不断地吸引着人们的眼球。去年,南京市老龄委主任建议在刑法中增设“不孝罪”条款之后,成都市一名律师更是郑重向四川省人大提交了一份《四川省父母子女家庭关系规定》即“孝法”的立法草案建议稿.引发了广泛关注.争议至今还在进行。
  • 讨薪反成欠债者
  • 去年12月10日,包工头何某忽然主动约农民工代表欧阳宏生吃饭面谈。一直在追要欠薪的欧阳宏生抱着希望前往,没想到这竟是“鸿门宴”!在拳头刀子的逼迫下,欧阳宏生被迫写下一张愿意赔偿4万元模板损耗的“赔偿条”。事发后,欧阳宏生马上报警,在有关部门的干预下,欧阳宏生等人最后拿到了被拖欠的工钱。
  • 2004年,我的生财经
  • 回顾2004年,我最大的收获是“胆大妄为”带来的惊喜。
  • 特定推定的事实可以作为认定工伤的证据
  • 案例王某是安基织物有限公司的职工,在公司从事码布工作。2004年2月27日6时50分左右,王某在上班途中行至宜曹公路由东向西骑自行车横过马路时,与苏州市北桥镇洋塘村谢某驾驶的货车相撞,王某受重伤,送医院抢救无效于当日死亡。2004年3月14日,当地公安局交巡警大队认定该起事故双方负同等责任。
  • 擅自离职酿下52万巨额违约金
  • 一企业出资送员工李某到北京深造并取得了硕士学应.此后该企业将其派驻美国工作。谁知,李某竟擅自离职从美国去了加拿大……劳动争议仲裁机构受理此案后作出裁决,双方均不服后诉至法院。2004年12月18日.山东省青岛市市南区人民法院对这起劳动合同纠纷案件作出一审判决:解除双方之间的劳动合同.李某给付青岛海信进出口有限公司违约金527.644元。
  • 承包公司失踪以后……
  • 牛浩老家在河北,带着妻子和3岁的女儿在京打工。
  • 农民工工伤认定:劳动关系是关键
  • 农民工是对农村户籍的职工的特殊称谓。这个群体就业流动性强,且主要从事建筑等高风险行业,因层层转包而使劳动关系分外复杂,一旦出现职业伤害,对他们的工伤认定难度很大。在工伤争议中,以未参加工伤保险的农民工与单位的争议占相对多数。
  • 劳动仲裁审理未经工伤认定的案件是否超越职权
  • 近日,四川省岳池县人民法院向岳池县劳动争议仲裁委员会作出司法建议(岳法发[2004]31号),建议提出:“劳动争议仲裁委员会在审理劳动工伤案件时,直接认定是否构成工伤属超越职权的行为,凡今后劳动争议仲裁裁决书中直接认定是否构成工伤的这类案件,法院不予受理,对此裁决书不作为证据采用,也不能作为当事人申请执行的依据。”
  • 未及时送达开除决定是否有效
  • 1993年8月.江苏农垦商业物资集团(简称集团)成立深圳公司,任命职工魏某为深圳公司经理(法定代表人)。1996年12月,因亏损严重.集团决定深圳公司停止经营.免去魏某的经理职务,在深圳公司清理、审计期间,每月给魏某发放生活费250元,直至审计结束。
  • 提前上班途中遭遇机动车事故受伤能否认定为工伤
  • 我单位一年轻女职工.在上夜班的途中被机动车撞伤。她应在夜里零点接班,考虑到安全,提前了几个小时出门。她能否认定为工伤?
  • 在册职工个人能不参加基本养老保险吗
  • 我单位一职工,有未成年子女3人,妻子没有工作,他个人月工资1200元.每周个人按8%缴纳基本养老保险费90多元。现在他以本人生活困难为由,书面提出不参加基本养老保险.行不行?
  • 特殊工种退休后不应缴纳基本医疗保险、养老保险等费用
  • 我们是特殊工种.55岁退体。当地社保局给我们念省里的文件,说是医疗保险费要缴到60岁。我们觉得不合理。对吗?
  • 该丧葬补助费和一次性补助费应该支付吗
  • 我单位一内退职工,2004年3月骑自行车送小孩上学,途中因发生交通事故死亡。交警认定该职工负次要责任。法院判决肇事者赔偿死亡赔偿金15万元、丧葬费5660元、家属抚养费5333元。现在家属来单位要求给予丧葬费和相当于10个周的省社会平均工资的一次性补助费。我们是否应该支付?
  • 他能否享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
  • 我单位一职工,因工伤残等级被评为十级,企业已发给了一次性伤残补助金。后调到其他单位工作,据此我单位和他解除了劳动合同。我们还要发给他一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金吗?
  • 撞头后3个月感到头痛能认定工伤吗
  • 我市一企业职工参加单位举办的技术培训,在一次下课站立时头撞到了横梁上,当时未见外伤,也没有其他不适感觉。照常上班3个周后感到头痛,到医院检查后被诊断为“植物神经紊乱”。以后他又到其他医院检查,医院说是“头部被撞,头痛”。其家属和本人要求认定工伤,享受工伤待遇。可以吗?
  • 在医院治疗期间打水摔伤能认定工伤吗
  • 我单位一职工因工伤住院治疗期间去开水间打开水,因地面湿滑,摔断腰椎.本人要求按工伤处理。可以吗?
  • 农协委员、村长能否计算工龄
  • 我家乡遵义1949年11月解放,1950年3月我任本村农民协会组织委员。6—12月任村长。这几个月能计算工龄吗?
  • 有问有答
  • 一企业有出国劳务人员。在国外没有参加保险,在国内参加了工伤保险,企业又为他们投保了商业保险。一职工在国外因工死亡,保险公司已经支付了待遇。还能享受工伤保险待遇?
  • 单位能否单方降低劳动者退职金待遇
  • 案例1984年9月,冯某由劳动局通过教育局安排在某学校工作,用工性质为计划内合同工。至1992年退职前,冯某先后在该校校办厂、保卫科、收发室工作。在此期间,该校均按照事业单位标准发放并调整其工资。1992年11月,冯某办理退职手续,教育局按照事业单位人员性质审批其退职待遇,学校也按事业性质标准向其发放退职金。1995年1月,该校以行政事业编制人员工资大幅度提升,学校难以负担为由,
  • 全国农村社会养老保险工作座谈会在烟台召开
  • 2004年12月22日,全国农村社会养老保险工作座谈会在山东省烟台市召开,劳动保障部副部长步正发出席并讲话。
  • [视点]
    养老之变(康晓)
    2004’劳动保障十大新闻盘点
    新政轨迹
    每月之最
    维权看点
    建议议案
    数字新闻
    调研发现
    三医脉动
    企业方略
    八面来声
    海外视角
    薪酬看板
    职场风向
    三农走热农保孵化升温(夏波光)
    总结探索经验农保蓄势图发(博广)
    [论坛]
    个人账户做实以后(李绍光)
    社会保障,协调发展与构建和谐社会的基础机制(陈金甫)
    扩大社会保障覆盖面的理性思考(王延中)
    政治学视野中的社会保障制度(邵长茂)
    社会保障:实施人力资源开发的前提(史潮 宇文扬)
    影响农村劳动力就业的因素与对策(林梅)
    社会保险呼唤社保医生(刘家邦)
    普雷斯科特的社会保障理论(郑秉文)
    [医保导刊]
    用标准“治病”——新“规”能否除旧弊(刘洪清)
    刘芳:铁石心肠菩萨心(弋戈)
    欠费成为医保软肚(秦宁)
    齐齐哈尔的稽核效应(马明波)
    数字医保创新基金管理(王建民)
    托管医院活跃浏阳市场(陈建明 黎和平 陈小玲 徐松竹)
    北京市发改委公布40种中成药最高零售价格
    医保导刊
    曝光台
    小灵通之约
    医保回音壁
    [业内]
    金保工程要与本地实践结合(袁文明)
    段立志:求“新”不懈(夏波光)
    “一票”征缴在烟台(于丽萍 王荣国 刘玉璞)
    各地传真
    参保困难有亲人相助(丁素云)
    村支书也能参加养老保险(潘冬军 毛祥成)
    医保讲座进党校(崔发金)
    [职场]
    撑起一片蓝天——湖北神风公司倾情再就业纪实(廖建华)
    员工福利,在借鉴中发展(鲁全 饶伟国)
    化解民企的人才之痛(谈琰 余春明)
    [社会]
    洛莉莎充满智慧的“家庭CEO”(谢海云)
    住在苏州的台湾老人们(樊宁)
    立法护孝,道德尴尬还是法律低质?(张玮)
    讨薪反成欠债者(陈中 范林涛)
    2004年,我的生财经(骆礼玉)
    [权益]
    特定推定的事实可以作为认定工伤的证据(王清)
    擅自离职酿下52万巨额违约金(刘瑞东)
    承包公司失踪以后……(陈建彬 赵越)
    农民工工伤认定:劳动关系是关键(向春华)
    劳动仲裁审理未经工伤认定的案件是否超越职权(张兴明)
    未及时送达开除决定是否有效
    提前上班途中遭遇机动车事故受伤能否认定为工伤
    在册职工个人能不参加基本养老保险吗
    特殊工种退休后不应缴纳基本医疗保险、养老保险等费用
    该丧葬补助费和一次性补助费应该支付吗
    他能否享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
    撞头后3个月感到头痛能认定工伤吗
    在医院治疗期间打水摔伤能认定工伤吗
    农协委员、村长能否计算工龄
    有问有答
    单位能否单方降低劳动者退职金待遇(周玉美)
    [彩页]
    全国农村社会养老保险工作座谈会在烟台召开(夏波光)
    《中国社会保障》封面

    主管单位:国家劳动和社会保障部

    主办单位:国劳动和社会保障部 社会保障事业管理中心

    社  长:孟昭喜

    主  编:孟昭喜

    地  址:北京市东城区和平里五区十号楼五层

    邮政编码:100013

    电  话:010-84211128-5091/5052

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    国际标准刊号:issn 1008-4304

    国内统一刊号:cn 11-4024/f

    单  价:8.00

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