设为首页 | 加入收藏
文献检索:
  • 2013年度全省重点党报党刊发行工作视频会议强调确保重点党报党刊发行稳定增长
  • 2013年度全省重点党报党刊发行工作视频会议10月23日在济南召开,会议贯彻落实中央和省委关于做好党报党刊发行工作的《通知》以及全国党报党刊发行工作视频会议精神,传达学习省委书记姜异康同志重要批示精神,动员部署2013年度全省重点党报党刊发行工作.省委常委、宣传部长孙守刚出席会议并讲话。
  • 看山东:经济文化强省建设关键在党
  • 办好中国的事情,关键在党。我省加快建设经济文化强省,谱写山东人民美好生活新篇章,关键在加强和改善党的领导。经济文化强省建没战略目标的贯彻、执行和实现,离不了开党的建设的引领、支撑和保证,党的建设的发展、改革与创新,必须紧紧嗣绕经济文化强省建设来进行、来展开、来检验。
  • 铁人铁笔贴心人——记莒县人民检察院检察技术科科长邵明强
  • 坚守义苦又脏又累的法医岗位,十六年如一日,同事们称他为“铁人”;9800余起检验鉴定案件零投诉,当事人称他为“铁笔”;一个电话就上门,老百姓称他为“贴心人”,“铁人铁笔贴心人”,这就是人们对莒县人民榆察院检察技术科科长邵明强的真切评价。
  • 创新·发展·责任——记威高集团有限公司董事局主席、党委书记陈学利
  • 他凭借2.5万元启动资金.用短短20余年时间,把一个乡镇集体小厂打造为拥有30多个子公司、总资产200多亿元的中国最大的医疗器械制造企业。
  • 战胜自我 铸就辉煌——记省举重摔跤柔道运动管理中心运动员兼高级教练刘春红
  • 2008年,在北京奥运会的赛场上,刘春红显示了超强的实力,以抓举128公斤、挺举158公斤和总成绩286公斤的优异成绩成功卫冕,并5次打破3项世界纪录。
  • 民族村的女支书——记泰安市泰山区省庄镇东孙村党支部书记米培莲
  • 东孙村位于泰安市泰山区省庄镇最东端,是一个纯回族村。2001年以前,东孙村一直是全镇有名的老大难村,村集体负债达50多万元,两委班子3年换了4茬。2001年9月,米培莲担任东孙村党支部书记,以“富民强村”为目标,励精图治,真抓实干,使一个出了名的“乱子窝”,一跃跨入了全市先进村、文明村的行列。
  • 他让农民兄弟过上城里人生活——记东明县武胜桥镇玉皇庙村党总支书记王金书
  • “创先就是争创先进党组织,争优就足争肖优秀共产党员。开展创先争优活动就是使我们的党组织有更大作为,使党员作用有更好发挥,使我们的工作有更大起色,使人民群众得到更多实惠……”在东明县武胜桥镇玉皇庙村创先争优活动动员会上,村党总支书记王金书慷慨激昂地说。
  • 党史上十七次全国代表大会的若干细节(2)
  • (接上期)十大没有召开预备会议。大会的正式议程和议题是:大会选举主席团,通过主席团主席、副主席和秘书长建议名单;周恩来代表中央委员会作政治报告;王洪文作关于修改党章的报告,并向大会提出《中国共产党章程(草案)》;会议选举了第十届中央委员会.通过了中央委员会政治报告、修改党章的报告和《中国共产党章程》。
  • 我的工作日记
  • 4月15日 星期日 晴 肩负着学习的责任、组织的嘱托,还有单位领导和同事的期盼,我们一行3人来到帮扶的费县南张庄乡。
  • “5453”保障“第一书记”工作
  • 为进一步做好到村任职“第一书记”的管理服务工作,潍坊市坊子区制定“5453”工作规范,明确职责任务、工作要求、管理考核、动态调整等内容,有力地保障了选派“第一书记”工作的深入开展。
  • “第一书记”要处理好四种关系
  • 选派缺乏基层工作经历的年轻干部到工作相对薄弱的基层党组织担任“第一书记”,既有利于强化基层组织建设,推进基层党建工作规范提升,又能够畅通党员干部直接联系服务群众的渠道,促进年轻干部队伍整体素质的提升。
  • 新时代与新期待
  • 党的第十八次全国代表大会,定于11月8日召开。中央政治局提出,这次会议将全面审视当今世界和当代中国发展大势,全面把握我国发展新要求和人民群众新期待,科学制定适应时代要求和人民愿望的行动纲领和大政方针。
  • 以工作实绩向党的十八大献礼
  • 正值党的十八大开幕倒计时之际,全国上下都以各种各样的形式迎接党的十八大的到来。类似于各级大小媒体的广泛宣传,各种横幅标语的集中造势,各式喜庆洋溢的花坛布置等等,都是必不可少的。
  • 滨州:文化产业成经济发展新引擎
  • 进入滨州市阳信县民俗文化产业园,映入眼帘的除了独具特色的各式古典家具外,还有异常火爆的交易场景。做过多年古旧家具销售生意的赵师傅感慨地说:“进了园区就是不一样,做生意的环境好了,挣钱也多了,天天都是旺季。”
  • 沾化:小冬枣长成富民“擎天树”
  • 一项水果产业的生命周期一般为5~7年,之后便风光不再,甚至销声匿迹、然而,沾化冬枣产业20余年长盛不衰,产量、品质、市场占有率不断提升,创造了水果产业发展史上的奇迹。目前,沾化冬枣产业已发展成为“集一、二、三产业于一体,种植、加工、销售、物流、旅游等协调互动”的现代化综合产业体系,长成能够抵御各种灾害和风险的富民强县“铁杆”产业。从散落在庭院里不起眼的小冬枣,到闪亮的经济名片,沾化冬枣华丽转身的背后,凝聚着沾化人开拓创新、谋求科学发展的不懈努力。
  • “洛城精神”铸辉煌
  • 今年1—7月份,开工建设城建项目12个、投资3亿元以上丁业项目8个、过亿元农业项目6个;实施城市村改造18个;完成地方财政收入1.13亿元,同比增长33.7%……一连串的数字彰显出寿光市洛城街道令人惊讶的发展速度。
  • 着力提高组织工作科学化水平
  • 东营市第五次党代会提出了实施黄蓝国家战略、建设生态文明典范城市的宏伟目标。建设良好政治生态,是生态文明典范城市建设的根本保证,是组织部门担负的重大责任。
  • 落实“四个融入”要突出“三化一性”
  • 李源潮部长指出,讲党性、重品行、作表率是新时期中国共产党人保持先进性和纯洁性的必然要求,要把它融入组工干部的思想理念,
  • 党课清风拂面来——荣成市创新党课教育形式、开设“微型党课”纪实
  • “清代的时候我们就有荣成水师,抗战时荣成是海上要道。自古以来荣成就有一种‘海上精神’,我们作为当代的‘海上党员’,这种精神应该怎样体现?我们应该如何体现党员先进性?”靖海集团远洋捕捞船队党支部党员王大志在海上作业间隙,给船员上了一堂生动的“微型党课”。
  • 构建后备干部队伍成长机制
  • 为建设一支本领过硬、素质优良、门类齐全的后备干部队伍,为经济社会发展储备优秀党政后备人才,青岛开发区坚持“选、培、炼”相结合,将后备干部选拔、培养、锻炼作为一个系统工程,全力构建后备干部队伍建设长效机制。
  • 即办即变看即墨
  • 综合实力列我省县(市)第四位、全国第十七位,以后发赶超而驰名的即墨市,去年全市农村信访案件占70%,近40%的违纪违法人员为村干部。一手软一手硬,造成一头轻一头重。该市领导追根溯源,症结是村级权力运行监督乏力.痛定思痛,痛下决心……
  • 兖州市“三结合”推进廉政风险防范工作
  • 一是将党风廉政建设责任制和领导干部责任制相结合。强化第一责任人意识,将廉政风险防范管理工作以责任制的形式分解到各科室,推动各项任务落到实处,二是将开展廉政风险防范管理工作与行政廉政监察工作相结合.积极查找各个岗位风险点,健全和完善廉政预警机制.
  • 沾化县开展后进村党组织整顿“百日攻坚行动”
  • 一是量化任务定目标。通过调查摸底,制定整改方案和整顿转化时间表,分阶段集中整顿75个后进村。二是分类施治抓落实。
  • “音乐村官”林殿龙
  • 牛粪、鲜花、萨克斯,似乎完全不相下,“村官”林殿龙却把它们串在了一起,打造成自己独有的“标签”。
  • 以量化管理激励农村党员创先争优
  • 近年来,高密市立足实际,探索推行“党员奉献积分制”管理模式,激励农村党员在引领发展、服务惠民中作表率、当先锋,逐步摸索出了一条对农村党员实行“量化”管理、激励农村党员创先争优的新路子。
  • “争当园林先锋”提升“泉文化”品位
  • 济南市历下区趵突泉公园管理处党总支在创先争优活动中,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕更好地服务市民游客,创新载体,丰富形式.把创先争优活动目标落实到提升管理水平、提高服务质量上,有力促进了公园经济社会效益协调发展。
  • 打造城乡环卫“昌邑模式”
  • 吕邑市环境卫生管理局党支部共有党员35名,其中领导班子成员7名。近年来,在党支部一班人的带领下,该局开拓创新,积极进取,进一步强化工作措施,完善服务职能,加快了城乡环卫一体化管理的进程,
  • 推动创先争优常态化长效化
  • 诸城市紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求,边扎实开展创先争优活动、边认真总结活动中的经验做法,先后建立健全了“四项机制”,有效推动了创先争优常态化长效化。
  • “马路主任”许汝柏
  • 许汝柏,青岛市市北区敦化路街道办事处副主任,2008年从部队转业到街道,一直工作在城市管理的第一线。办公桌前很少坐、穿梭于居民楼院的他,被社区居民们亲切地称呼为“马路主任”。
  • 税徽闪闪映泉乡——记泗水县地方税务局
  • 在“中国泉乡”洲水县境内。静静地流淌着一条河流——泗河,这条母亲河养育了一代义一代淳朴善良的好儿女。“万绿丛中一点红,迷人花色不须多”,蓝色的税服、金色的税徽,泅水县地方税务局——这支敬业、爱岗的地税队伍默默服务纳税人,
  • 关于组织部长岗位风险点的分析
  • 组织部门是党委选拔、管理干部的重要职能部门;组工干部是管党员的党员,管干部的干部;组织部长是组工干部的带头人,是管党员、管干部的直接责任人。
  • 微山县韩庄镇开展“双培双带双增收”活动
  • “双培”,即把支部书记培养成致富能手,把致富能手培养成支部书记:“双带”,即采取支部书记带头创业、带头招商引项目,引导在外创业成功党员回村任职等形式,引导支部书记创业带富;采取支部书记与困难户结对子、支部加合作社、示范户联困难户等形式,发展特色种养业,强化支部带富作用。
  • 青岛市李沧区“零距离”推动组工干部下基层解难题
  • 蹲点调研聚民智。调研中采用“一题一卡一策”调研模式,即确定一个需破解的难题,建立一张任务推进卡,研究一条对策。设岗定责解难题,根据工作职责和岗位特点,设立了民意收集岗、创先争优岗等6类工作岗位,
  • 夏津县海选“民间百杰”加强农村后备干部储备
  • “三荐结合”评选。在评选过程中,采取组织推荐、个人自荐、群众举荐相结合的方式,最终评选出100名“民间百杰”“培压并行”管理。
  • 烟台市牟平区实行“1+X+Y”干部提名模式
  • “1”是“一年一度非定向推荐”.推荐时,既着眼于推荐近期可提拔重用的人选,又着眼于长期培养,推荐有潜力的优秀年轻干部人选.“x”是多种提名主体联合提名。
  • 以作风建设为抓手助推“蓝黄”两区跨越发展
  • 今年以来,昌邑市在开展“作风建设年”活动的基础上,坚持以治庸强能力,以治懒提效能,以制散正风气,着力打造一支品行好、纪律强、作风硬,能干事、干成事、不出事的干部队伍。为推进“蓝黄”两区建设、确保经济社会又好又快发展提供坚强保障
  • 让年轻干部补上“基层实践”课
  • 今年,淄川区着眼于全区干部队伍建设,结合基层组织建设年活动,选派百名优秀年轻干部到村居、企业进行为期一年的挂职锻炼挂职干部迅速转变角色,主动融入基层,在实践中磨练了意志,锤炼了作风,增长了才干,加深了对基层的认识,提升了处理实际问题的能力,密切了同基层群众的联系.促进了挂职单位工作的开展,取得了较好的社会反响。
  • 从“小事”看组织工作的实践特色
  • 胡锦涛总书记在省部级主要领导干部专题研讨班开班式讲话中,明确提出要不断丰富中国特色社会主义的实践特色。组织部门作为“模范部门”,组工干部作为“过硬队伍”,要带头作表率,在日常工作中不仅要善于做大事,而且要善于办小事,彰显组织工作的实践特色。
  • 新任领导干部要善于转型“蝶变”
  • 随着各级地方党委、政府换届工作的有序进行,一大批德才兼备的青年才俊走上了领导岗位。领导工作毕竞不同于具体业务工作,能不能顺利实现自我转型,是对新任领导干部的现实考验。
  • 组工干部要善于发现和解决实际问题
  • 再次。要善于管人做事,激发干劲。如何管人做事,既体现着领导艺术,也体现着领导能力的差别、为政之要,唯在得人,而得人不善用之.也是一种资源的浪费.领导工作重在用人,用人重在激励.汉高祖刘邦就是靠“奖、赏、封、用”四个字管人用人得天下的,下级干得好就要夸奖褒奖,再好就赏钱赏物,最好的就封王封侯.古人云:国家大事,唯赏与罚,赏当其劳,无功者自退;
  • 扎实做好网络舆情处置工作
  • 举一反三是重点。组工干部要善于把握事物发展的规律,不断在解决各类问题中进行总结、提炼,找出其本质上的联系,形成一套实用的解决问题办法。要在解决“老问题”中发现规律。对于一些组织工作的“老大难”问题,要在充分调研、认真分析的基础上找准切入点,努力破解难题,在解决老问题中积累经验、总结规律。要在发现新问题中检验规律,
  • 积极推进后进村党组织整改提高
  • 潍坊市坊子区始终把后进村党组织整改提高、晋位升级作为推进基层组织建设年的重点任务,通过纵向联动、横向互动、项目带动、机制促动等措施,凝聚最强力量、整合最大资源,努力以整改提高推动发展、以晋位升级取信于民。
  • 与时俱进做好企业思想政治工作
  • 随着企业改革不断深化和经济成分、经济利益的多样化,社会生活方式、组织形式以及就业岗位和就业形式多样化的趋势日益显现,思想政治工作在环境、任务、内容、渠道和对象上都发生了很大变化、面对新情况、新变化,新时期思想政治工作只有与时俱进,坚持创新,才能跟上时代步伐,适应不断变化的新形势。
  • 企业人文关怀与心理疏导的实现
  • 党的十七大报告在论述“建设和谐文化”时,首次明确提出要“加强和改进思想政治工作。注重人文关怀和心理疏导,用正确方式处理人际关系”。这是以人为本的科学发展观的具体体现.也为做好企业思想政治工作、创建和谐企业文化提供了新的视角和努力方向。
  • 干部要多些“滚石上山”精神
  • “滚石上山”,即从后面推着石头往山上走,难处在于要想前进可以说是举步维艰,稍一懈怠就会一退千里。因此.要把石头推向山顶必须要顶住压力、踩稳步子、坚持到底。当前,我国已经步入改革的攻坚期、社会的转型期和矛盾的凸显期,发展的机遇前所未有,前进的阻碍也空前巨大.就如同滚着一块巨石上山,逆着一条河流划船,稍有不慎就有可能前功尽弃。因此,作为改革发展中流砥柱的党员干部。应当多一些“滚石上山”精神。
  • 组工干部的方与圆
  • 方是做人的脊梁,圆是做事的锦囊。对履行管党员、管干部、管人才职责的组工干部来说,方是政治立场、原则操守、是非观念,圆是方法科学、方式灵活、善于创造,二者是辩证统一的有机整体。组工干部必须严守方的准则,恪守圆的技巧,做到方内容圆、圆内容方、方圆相济,以方与。圆的完关交汇实现工作中的最高境界。
  • 党员干部要勤到基层“充电”
  • “只要一两个月没到基层,没跟老百姓在一起,就感觉心里虚、脑子空,就得赶紧到基层‘充电’。”辽宁省盘锦市兴隆台区原区委常委、宣传部长周恩义在谈到下基层的重要意义时曾这样说。
  • 不妨治治干部的“娇气病”
  • 最近闲聊发现,少数干部坦言平时“懒得动弹”,工作中得过且过,基本上处于被动应付状态。笔者感觉纳闷,为什么现在工作条件和工作环境越来越好,少数干部身上却出现了“娇气病”,变得“懒得动弹”?这种现象引人深思。
  • 社会组织党建工作的实践与思考
  • 青岛市黄岛区社会组织主要包括社会团体、民办非企业单位和社区社会组织三大类。
  • “模范政委”——王文轩——齐鲁开国将军谱(6)
  • “咱们根据地,家家忙春耕。有主力和民兵,攻打蒙阴城……激战两昼夜,收复了蒙阴城……”
  • 韩寒胜诉百度是知识产权的胜利
  • 9月17日上午,韩寒起诉百度侵权一案在北京市海淀区人民法院一审宣判。法院认定百度侵犯韩寒的三部作品的著作权,共赔偿韩寒将近10万元,但驳回了韩寒要求道歉和关闭百度文库的其他诉求。
  • “世界级文学小镇”是文化“啃老”
  • 据报载,福建省漳州市平和县近日宣布:一个世界级文学小镇即将诞生。平和县政府准备做大文化大师林语堂这一品牌,拟斥资30亿元将林语堂故里坂仔镇打造成世界级文学小镇。目前文学小镇的规划已经完成。
  • 寻找幸福
  • 最近有个热词叫“幸福指数”,大至国家,小至个人,大家都在讨论“幸福”的重要性。从社会总体来看,人群中普遍存在“幸福感”缺失的情况,很多人都认为自己不幸福。开始是年轻人因为不幸福而逃离“北上广”,“漂族父母”几经犹豫告别空巢进了城.而后年轻人却因难以适应小县城复杂的人情关系网而重返“北上广”,“漂族父母”背井离乡后却好似进入了牢笼,表示享不了城里的福。我们不禁要问,幸福到底在哪里?
  • 喜迎十八大胜利召开
  • 喜报频传艳阳照 迎风扬帆人民笑 十全十美东方立 八方宾朋齐欢跳 大政方引谋发展
  • 秋日南瓜黄
  • 小路两边杂草茂盛,谁也不曾留意,那草间还种有南瓜.秋深草衰,蛰伏已久的南瓜终于掩藏不住丰硕的腰身,憨态可掬地捧腹坐地,令见到的人有种乍然的惊喜。依稀记起,夏天的时候,这路边曾经摇曳荡漾着朵朵大黄花。
  • 打开秋天
  • 也许秋天有一道厚重的门,走过春夏二季.走过精心播种精心培育,走过无数艰辛磨砺,我们才能打开这道门。
  • 推进文明建设 打造“五型”机关
  • 省困资委自成立以来,紧密结合全省国资监管和省管企业改革发展实际,着力打造“学习型、服务型、创新型、和谐型、廉政型”五型机关,实现了机关建设与中心工作的有机结合、相互促进。
  • 扎实推进党务公开 全力构建和谐朱刘
  • 昌乐县朱刘街道党工委下辖1个机关党委、6个党总支、43个党支部.党员1185人。街道党工委在党务公开工作中不断创新思路、完善措施,使党务公开步入日常化、制度化、规范化、网络化的轨道,为街道经济社会更好更快发展提供了坚强的政治和组织保障。
  • 赢得民心 但说无“访”
  • 胶州市胶西镇位于胶州西郊,是一个合并大镇,东与市区中云办事处紧邻,西与潍坊高密市接壤。
  • 微湖东岸闪明珠 千年盛景现滨湖:文化旅游卫星城、科学发展示范镇——滕州市滨湖镇
  • 滨湖镇位于滕州市西北部,地处微山湖东岸。面积149平方公里,辖90个行政村,总人口12万人。境内水陆交通便利,自然资源丰富。104省道贯穿全镇南北,滕港路、滕滨旅游专线与104国道、京福高速、京沪高铁相连。西部湖岸线全长55公里,沿线建有4座港口,向西距京杭运河主航道仅7公里,水路交通可直达苏、浙、沪等地。境内已探明煤炭储量15亿吨、石灰石26亿立方米、山沙资源16亿立方米。拥有湿地湖泊面积90平方公里、野生红荷12万亩,素有“湿地之乡·红荷之都”的美誉。
  • 中国金都——招远玲珑
  • 玲珑镇地处山东半岛西北部,是“中国金都”招远市的黄金生产重镇、环渤海经济圈的明星乡镇。全镇面积78平方公里,辖31个行政村,3.2万人口。2011年实现财政收入6934.5万元,人均纯收入10086元。该镇先后获得“全国小康示范镇”、“山东省综合经济实力百强乡镇”、“山东省小城镇建设示范镇”、“山东省旅游强乡镇”等荣誉称号。
  • 微山湖生态渔业转型帆正劲
  • 鲁南明珠微山湖面积1266平方公里,是我国典型的大型浅水湖泊和南水北调东线工程的输水通道。湖区底质肥沃、光照充足、水草茂盛,饵料资源丰富,优良适宜的环境,清洁健康的水质。使微山湖渔产潜力居国内大型湖泊之首,素有“日出斗金”之誉,相继被命名为“中国乌鳢之乡”、“中国河蟹之乡”、“中国麻鸭之乡”。
  • 2013年度全省重点党报党刊发行工作视频会议强调确保重点党报党刊发行稳定增长
    [献礼十八大]
    看山东:经济文化强省建设关键在党(谭建)
    铁人铁笔贴心人——记莒县人民检察院检察技术科科长邵明强
    创新·发展·责任——记威高集团有限公司董事局主席、党委书记陈学利
    战胜自我 铸就辉煌——记省举重摔跤柔道运动管理中心运动员兼高级教练刘春红
    民族村的女支书——记泰安市泰山区省庄镇东孙村党支部书记米培莲
    他让农民兄弟过上城里人生活——记东明县武胜桥镇玉皇庙村党总支书记王金书
    党史上十七次全国代表大会的若干细节(2)(曲青山)
    我的工作日记(冯俊良)
    “5453”保障“第一书记”工作(滕祥栋)
    “第一书记”要处理好四种关系(戴景鹏)
    新时代与新期待(汪金友)
    以工作实绩向党的十八大献礼(董欣卫)
    [科学发展]
    滨州:文化产业成经济发展新引擎(周卫华 王栋)
    沾化:小冬枣长成富民“擎天树”(李希武 陈方明)
    “洛城精神”铸辉煌(董强 韩高奎 滕晶)
    [党建纵横]
    着力提高组织工作科学化水平(郑建军)
    落实“四个融入”要突出“三化一性”(常红军)
    党课清风拂面来——荣成市创新党课教育形式、开设“微型党课”纪实(李树岭)
    构建后备干部队伍成长机制(刘超 徐敬法)
    即办即变看即墨(黄祖群)
    兖州市“三结合”推进廉政风险防范工作(张将)
    沾化县开展后进村党组织整顿“百日攻坚行动”(丁建)
    “音乐村官”林殿龙(王秀丽 苏成峰)
    [创先争优]
    以量化管理激励农村党员创先争优(范福生)
    “争当园林先锋”提升“泉文化”品位
    打造城乡环卫“昌邑模式”
    推动创先争优常态化长效化(徐森)
    “马路主任”许汝柏
    税徽闪闪映泉乡——记泗水县地方税务局
    [理论广角]
    关于组织部长岗位风险点的分析(张永霞)
    微山县韩庄镇开展“双培双带双增收”活动(张玉婷 郑诗情)
    青岛市李沧区“零距离”推动组工干部下基层解难题(王书汉)
    夏津县海选“民间百杰”加强农村后备干部储备(曲泽虎)
    烟台市牟平区实行“1+X+Y”干部提名模式(梁学泰)
    以作风建设为抓手助推“蓝黄”两区跨越发展(马跃启)
    让年轻干部补上“基层实践”课(包希安)
    从“小事”看组织工作的实践特色(陈北平)
    新任领导干部要善于转型“蝶变”(梁伟)
    组工干部要善于发现和解决实际问题(孟令芳)
    扎实做好网络舆情处置工作(王宝善)
    积极推进后进村党组织整改提高(任建杰)
    与时俱进做好企业思想政治工作(韩晶)
    企业人文关怀与心理疏导的实现(孙建文)
    干部要多些“滚石上山”精神(桑德春)
    组工干部的方与圆(王宜建)
    党员干部要勤到基层“充电”(梁峰)
    不妨治治干部的“娇气病”(张云昌)
    [社会经纬]
    社会组织党建工作的实践与思考(李晓馨)
    “模范政委”——王文轩——齐鲁开国将军谱(6)(党史宣)
    韩寒胜诉百度是知识产权的胜利(王传涛)
    “世界级文学小镇”是文化“啃老”(王了)
    寻找幸福(宋兆鹏)
    喜迎十八大胜利召开(刘文海)
    秋日南瓜黄(吴文兰)
    打开秋天(紫木槿)
    [齐鲁视窗]
    推进文明建设 打造“五型”机关
    扎实推进党务公开 全力构建和谐朱刘(孙修炜)
    赢得民心 但说无“访”(宋超 高玉贝)

    微湖东岸闪明珠 千年盛景现滨湖:文化旅游卫星城、科学发展示范镇——滕州市滨湖镇
    中国金都——招远玲珑
    微山湖生态渔业转型帆正劲
    《支部生活(山东)》封面

    关于我们 | 网站声明 | 合作伙伴 | 联系方式 | IP查询
    金月芽期刊网 2017 触屏版 电脑版 京ICP备13008804号-2