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  • 转变领导作风提升执行文化
  • 一场开年大雪伴着央视开年大戏迎来一年一度的石油盛会,巧合中透着必然。今年的集团公司工作会议不同寻常,它既关照前后两个10年,又立足当前企业实际,以全球化视野准确把握后危机时代大趋势,科学谋划中国石油未来发展。蒋洁敏总经理一语中的:“今年是集团公司转变发展方式之年、重大项目建设之年、基础管理工程建设之年、转变作风抓落实之年。”
  • 思维的任务和研究的出发点——恩格斯《反杜林论》节选
  • 这种近代德国哲学在黑格尔的体系中达到了顶峰,在这个体系中,黑格尔第一次——这是他的最大功绩——把整个自然的、历史的和精神的世界描写为一个过程,即把它描写为处在不断的运动、变化、转变和发展中,并试图揭示这种运动和发展的内存联系。从这个观点看来,人类的历史已经不再是乱七八糟的一堆统统应当被这时已经成熟了的哲学理性的法庭所唾弃并最好尽快被人遗忘的毫无意义的暴力行为,而是人类本身的发展过程。
  • 以提高执行力为重点加强领导干部作风建设——领导干部要带头转变作风——蒋洁敏在集团公司2010年工作会议结束时的讲话(节选)
  • 建设综合性国际能源公司目标战略已经实施两年,经过深入学习实践科学发展观和应对国际金融危机的洗礼,目标更加清晰,措施更加完善。面对“后危机”时期的机遇和挑战,集团公司党组提出2010年是中国石油转变发展方式之年、重大项目建设之年、基础管理工程建设之年、转变作风抓落实之年。这既规定了全年工作的主线和重点,又对提高执行力抓好落实提出了新的更高要求,是对领导干部思想作风和素质能力的新考验。本刊特别策划“重点关注”栏目,通过全文刊登集团公司党组领导有关讲话,并撷取部分企业领导以转变作风提高执行力的实际行动落实工作会议精神的思路和打算,以期唤起更多领导同志对这个问题的深入思考和探索,推动企业党建思想政治工作在新的一年取得新的业绩。
  • 为实现国际业务持续发展提供组织保障和精神动力
  • 1993年集团公司实施“走出去”战略以来,海外勘探开发公司党政组织紧紧围绕集团公司建设具有国际竞争力跨国企业集团的战略目标,积极探索在特殊环境下加强党建和思想政治工作的新路子,为公司的发展提供了强大的精神动力,带领员工创造出中国石油海外事业从无到有、从小到大的业绩。历经16年的探索与实践,海外业务实现了跨越式发展,工程技术服务队伍遍布全球46个国家和地区,
  • 增强党员主体意识是发展党内民主的根本途径
  • 为了深入贯彻落实科学发展观,推进党的先进性建设,党的十七大报告精辟阐述了党内民主建设的重要性及其途径,强调提出要“尊重党员的主体地位,保障党员民主权利,推进党务公开,营造党内民主讨论环境”。这不仅表明党员主体问题已经日益受到我们党的高度重视,更表明党员主体问题作为一个重要的理论创新,将日益成为党的建设实践活动的一个重要的指导原则。
  • 抓好油田基层党建的实践与思考
  • 近年来,辽河油田高升采油厂党委以科学发展观为指导,紧紧围绕生产经营管理,密切结合基层党组织和党员干部队伍实际,牢牢抓住油田基层党建“基本思路、基本制度、基本队伍、基本保障”做文章,在基层党建工作中取得了实效,提供了值得思考和借鉴的经验。
  • 书画篆刻选辑
  • 王砚充艺术简介: 新疆克拉玛依油田群艺馆。中国书法家协会会员,中国石油四方印社副秘书长,克拉玛依市书画院副院长,克拉玛依书协副主席。作品多次参加国内外展出并获奖。
  • 艺术摄影
  • 借鉴社会文化优长激发企业文化活力
  • 企业文化作为社会文化的重要组成部分,是富有浓郁特色的“员工”文化。激发企业文化活力,拥抱企业文化生机,就要积极广泛借助社会文化的优长,取其精华,用其所需,努力打造富有时代特点、企业特色、地域风格、员工喜爱的企业先进文化。
  • 浅议《企业文化手册》的一条规范
  • 管理人员在企业管理链条中起着承上启下的作用,对上是决策的助手和参谋,对下是业务的主管与权威,其素质的高低直接关系着企业各项工作的落实和整体绩效。基于对管理人员岗位重要性的认识,大连石化公司在新版《企业文化手册》中对“管理人员行为准则”提出了明确要求,那就是在工作中要“勤于理事、善于沟通、敢于负责”。精心研读后,感觉其言简意赅、准确到位,具有广泛的借鉴和参考意义。
  • “水源地班”家园文化建设浅析
  • 班组是企业的最小单元,是企业管理的根基。抓好班组建设虽然是“小手笔”,却关系到企业管理成效的“大文章”。营造和谐的班组文化将有力地提高班组员工的凝聚力,推动企业各项工作稳步前进。几年来,抚顺石化公司石油二厂水源地班借鉴和吸收先进班组的文化建设成果,通过营造和谐的班组文化提高班组凝聚力,使班组建设呈现出旺盛的生命力和活力。这个班组保持着连续56年安全生产无事故的佳绩,还被授予中油集团先进班组、抚顺石化公司五型班组等多项荣誉称号。
  • 扎根海外矢志寻找千万吨级大油田
  • 2010年1月29日,集团公司在北京召开“中国石油榜样先进事迹报告会”,5位来自基层一线的先进模范个人和集体代表,在会上作了精彩、生动、感人的事迹报告。本刊将在近期陆续刊发他们的事迹报告。让我们学习和发扬中国石油工业战线新、老先进模范典型的榜样和优良传统,在集团公司持续推进综合性国际能源公司建设的进程中,学赶先进、多作贡献!
  • 壮心不已战天山
  • 当中亚天然气通过西气东输二线,穿过天山,送到乌鲁木齐市千家万户时,我长长地舒了一口气。我们没有辜负祖国和人民的厚望,没有辜负集团公司党组的重托,按时顺利完成了任务!
  • 论企业竞争力文化建设
  • 中国改革开放以来的辉煌成就震撼了世界,已取得的成就伴随着新年的钟声已经成为历史,中国的企业在走过波澜壮阔的曲折发展历程后已经到了实现科学发展、和谐发展的关键时期。粗放发展没有出路,没有核心竞争力也是死路一条。目前,席卷全球的金融海啸已经开始逐步演化为经济危机,越来越开放的中国经济也开始受到冲击,中国的中小企业在这场危机中遇到前所未有的困难。国有重要骨干企业不仅是国民经济的命脉所系,而且是国家调控和稳定宏观经济的重要手段,怎样在这场金融海啸中顶住冲击,发挥中流砥柱作用,尽快走出困境,化危机为机遇,形成核心竞争力,是中国经济保持健康发展的重要因素。
  • 务实创新 自觉奉献——记独山子石化分公司总经理助理任军革
  • 每逢周末,虽然是休息时间,但独山子石化公司生产调度室里经常会迎来一个略显清瘦的身影。他如约而至,像往常一样了解了生产情况后,便独自或结伴下基层去了。这位年轻的干部就是集团公司模范思想政治工作者任军革,现任独山子石化分公司总经理助理兼人事处(党委组织部)处长(部长)。
  • 春风化雨润心田——记四川销售直属机关党委副书记、党群处处长陈国瑞
  • 他虽然年过半百,却经常下片区、蹲库站,始终保持着一颗年轻的“心”;他所从事的党建和思想政治工作,在别人眼里可能是“务虚”,他却力求把工作做“实”。他就是集团公司模范思想政治工作者、四川销售直属机关党委副书记、党群处处长的陈国瑞。
  • 培育物探员工科学精神的探索与思考
  • 胡锦涛总书记指出:“科学精神是一个国家繁荣富强、一个民族进步兴盛必不可少的精神,要在全社会广泛弘扬科学精神。”
  • 关于做好销售单位思想政治工作的几点思考
  • 中国石油深化改革,催生了全新的销售企业。十年多来,销售企业为中国石油建设综合性国际能源公司、履行“三大”责任,作出了极其重要的贡献。思想政治工作围绕经营销售、维护稳定、深化改革、科学发展,发挥了重要作用。面对新体制、新形势、新任务,思想政治工作要更好地发挥服务保证作用,进一步把握特殊性,认清重要性,加强针对性。
  • 传统师徒制度在高科技企业的应用探索
  • 师徒制是我国传统的传授知识和技能的一种有效方式。所谓师徒制,就是由一位经验丰富的人担任师傅,带领特定的作为徒弟的学习者,通过一对一的指导方式,通过师傅的解说、示范和徒弟的实际操作,传授知识和技能,使徒弟在一定时期内较快地掌握工作所需要的基本知识和技能,进而成长为能够独立运作和工作的合格的员工。
  • 一首难忘的歌
  • “锦锈河山美如画,祖国建设跨骏马,我当个石油工人多荣耀,头戴铝盔走天涯……”每当我唱起这首歌时,它都会把我带回到30年前,那久别的井场。
  • 镂刻在鄂尔多斯“磨刀石”上的纪念——长庆油田展览馆一览
  • 37万平方公里广袤的鄂尔多斯盆地,连绵着大漠隔壁,涌荡着草原田野,起伏着莽原高山,闪耀着粼粼湖光,奔流着滔滔大河。这方厚土,是华夏文明的发祥地,是中华民族的诞生地,是中国革命的圣地;这方圣土,隐藏着中华文明的生存、发生、发展之谜,也蕴藏着巨大的能源宝藏。这方热土,最早发现石油、最早命名石油、最早开发石油。两千多年前,西周《易经》记载:“泽中有火”、“上火下泽”,描述了石油蒸气在湖泊池沼上起火的现象。
  • 从《窝头会馆》的成功感悟企业精神的真谛
  • 《宣传员头会馆》是北京人艺为庆祝新中国成立60周年隆重推出的献礼剧目,一经上演即誉满京城,不仅创下人艺首轮演出剧目观众人次和票房的历史之最,也颇受专家的好评。正因如此,我在新年来临之际到剧场享用了这道文化大餐,回味不尽之余,一个念头竞多日挥之不去,这便是本文的题目。
  • 牢记奠基者功绩倍加珍视精神资源——电视连续剧《奠基者》观后感
  • 《奠基者》这部电视连续剧的播出,是我期盼已久的。不仅仅是因为播出前制片方的宣传推介和一些知名演员的加盟,更主要的是片中的主人公一一新中国石油工业的卓越领导者、开拓者、奠基者余秋里、康世恩和以铁人王进喜为代表的一代英模是我久已敬仰的典范。因为工作关系,我曾经接触、拜读、拜观过比较多的新中国石油工业的史料和一些文物资料,亲自接待或登门访问过余秋里、康世恩等石油部的老领导及他们的家属;
  • 从屠羊说三拒谈起
  • 【评注】屠羊说虽然是一介屠户,却有自知之明,知道自己不过是个杀牛宰羊的屠户,没有治国安邦的能力,因此面对国王封官加爵的奖励,不为昕动,依然从事以前的职业。在对待名利方面,屠羊说也能正确对待,尽管在国君遭难时为其做了很多事情,但他不因此居功自傲,认为这是应该做的,不能成为接受封官加爵的理由。
  • 漫画选辑
  • 沃尔玛的企业文化
  • 沃尔玛公司是世界上最大的商业零售企业,1962年开办了第一家连锁商店,1970年建立起第一家配送中心,走上了快速发展之路。1999年全球销售总额达1650亿美元,在世界500强中排名第二,仅次于美国通用汽车公司。时光过去十年,沃尔玛保持不败,在2009年全球500强企业前十位排名中仍稳居前三的位置。
  • 政工要闻回眸
  • 《奠基者》大剧再现大庆创业史 石油题材大剧《奠基者》2010年1月2日在央视一套黄金时间刚一登场,便赢得观众青睐,媒体竞相报道,网上评论热烈。《奠基者》根据著名报告文学作家何建明的长篇报告文学《部长与国家》改编而成,讲述1958年到1963年之间,“独臂将军”余秋里于危难之际出任共和国石油部部长,率领以“铁人”王进喜为代表的数万会战大军,在松辽盆地展开了历时3年的石油大会战,唱响“我为祖国献石油”的创业壮歌,一举扭转我国石油工业被动局面的历史。
  • 转变发展方式 调整优化结构 不断增强全面协调可持续发展能力——集团公司召开2010年工作会议
  • 集团公司2010年工作会议1月14日至16日召开。蒋洁敏总经理传达了党中央、国务院领导同志对中国石油的重要指示,并作了题为《转变发展方式,调整优化结构,不断增强全面协调可持续发展能力》的工作报告,周吉平副总经理作生产经营报告,廖永远副总经理通报了安全环保情况,纪检组组长陈明同志通报了党风建设和反腐倡廉情况。
  • 固本强基 提升素质——渤海钻探第四钻井公司加强基层建设掠影
  • 渤海钻探第四钻井公司党委围绕建设优势突出的国际化石油工程技术服务公司的目标,认真贯彻《中国石油天然气集团公司基层建设纲要》,坚持基层建设“固本强基,提升素质,支撑发展”的指导方针,积极落实完善钻探行业建设规范,坚持以基层党支部建设为核心,以提升现场基础管理水平为重点,以落实岗位责任制、强化施工现场管理为主要内容,以提升职工队伍素质为目标,持续强化基层建设,为实现公司更好发展夯实了根基。
  • 主编话语
  • 一元复始,岁律更新。迎着春天的煦风,《石油政工研究》编辑部全体同仁向所有关爱、支持本刊编辑出版的人们致以诚挚的问候和衷心感谢!
  • 建设一支高素质的干部员工队伍
  • 在今年的集团公司工作会议上,蒋洁敏作了题为《转变发展方式,调整优化结构,不断增强全面协调可持续发展能力》的工作报告。报告共分五个部分:一、进入新世纪以来的主要工作成果,二、以全球化视野谋划新发展;三、着力增强发展的协调性和有效性;四、努力提升创新能力和基础管理水平;五、建设一支高素质的干部员工队伍。这里刊登的是报告的第五部分。
  • 中国石油天然气集团公司2010年党建、思想政治工作要点
  • 2010年集团公司党建、思想政治工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深人贯彻落实科学发展观,认真落实集团公司工作会议精神,围绕建设综合性国际能源公司的战略任务和发展目标,坚持“融人中心、服务大局、以人为本、继承创新、务求实效”的工作方针,求真务实,开拓创新,埋头苦干,艰苦奋斗,为集团公司全面协调可持续发展提供强有力的思想政治保证和精神动力。
  • 加强领导干部作风建设促进企业持续有效发展
  • 党风正则干群和,干群和则事业兴。领导干部的作风关乎企业的生死存亡和员工的根本利益。在新形势下,建设持续有效发展的现代化油田,必须要把加强领导干部作风建设放在更加突出的位置,根据形势任务和干部思想的新变化,与时俱进,常抓不懈。
  • 以增强执行力为重点转变领导作风为转变发展方式提供坚强保证
  • 今年集团公司工作会议确定了转变发展方式、调整优化结构、不断增强全面协调可持续发展能力的工作主题和战略部署,明确了以领导作风的转变引领发展方式转变的总体思路。当前,我们面临着后国际金融危机和低碳发展带来的机遇和挑战,全面落实集团公司的战略部署和总体思路,关键是要加强以提高执行力为重点的领导作风建设,将转变发展方式的各项目标任务落到实处。这是企业党组织当前和今后一项重大而紧迫的任务。
  • 以改革创新精神推进石油企业党的建设
  • 党的十七届四中全会指出,全党必须居安思危,增强忧患意识,常怀忧党之心,恪尽兴党之责,勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞,继续推进党的建设新的伟大工程。在新时期,按照科学发展观的要求,全面创新和改进石;油企业党的建设,在改进中进一步加强党的领导,是摆在我们面前的一项重要而迫切的战略任务。
  • 海外项目党建工作的实践与思考
  • 近年来,中油一建公司坚定不移地“走出去”,相继承建了苏丹、巴基斯坦、阿尔及利亚、乍得、中亚管道、阿布扎比、伊拉克等国外炼建工程项目,国际工程业务涵盖十多个国家和地区。面对跨国经营的新课题,公司党委积极探索海外项目党建工作新思路,为公司海外事业的健康持续发展提供强有力保障。
  • [卷首语]
    转变领导作风提升执行文化(本刊评论员)

    思维的任务和研究的出发点——恩格斯《反杜林论》节选
    以提高执行力为重点加强领导干部作风建设——领导干部要带头转变作风——蒋洁敏在集团公司2010年工作会议结束时的讲话(节选)
    为实现国际业务持续发展提供组织保障和精神动力(石海勘)
    增强党员主体意识是发展党内民主的根本途径
    抓好油田基层党建的实践与思考(曲中华)
    书画篆刻选辑
    艺术摄影
    借鉴社会文化优长激发企业文化活力(宋国俊 夏生芳 张俊旺 李欣)
    浅议《企业文化手册》的一条规范(姚海东)
    “水源地班”家园文化建设浅析(李冬铃)
    扎根海外矢志寻找千万吨级大油田(徐志强)
    壮心不已战天山(杨贵山)
    论企业竞争力文化建设(李拓)
    务实创新 自觉奉献——记独山子石化分公司总经理助理任军革(刘伟)
    春风化雨润心田——记四川销售直属机关党委副书记、党群处处长陈国瑞(周运华)
    培育物探员工科学精神的探索与思考(刘新合 胡象金 崔政宇)
    关于做好销售单位思想政治工作的几点思考(钱浩)
    传统师徒制度在高科技企业的应用探索(杨玉民 元红萍)
    一首难忘的歌(赵恩生)
    镂刻在鄂尔多斯“磨刀石”上的纪念——长庆油田展览馆一览(王三林 张怀帆)
    从《窝头会馆》的成功感悟企业精神的真谛(尹明)
    牢记奠基者功绩倍加珍视精神资源——电视连续剧《奠基者》观后感(刘仁)
    从屠羊说三拒谈起(李元卿)
    漫画选辑
    沃尔玛的企业文化
    政工要闻回眸
    转变发展方式 调整优化结构 不断增强全面协调可持续发展能力——集团公司召开2010年工作会议(丁伟 余海)
    固本强基 提升素质——渤海钻探第四钻井公司加强基层建设掠影(付东平 巩立朝 黄延兵)
    主编话语
    [特稿专论]
    建设一支高素质的干部员工队伍(蒋洁敏)
    中国石油天然气集团公司2010年党建、思想政治工作要点
    [重点关注]
    加强领导干部作风建设促进企业持续有效发展(刘玉喜)
    以增强执行力为重点转变领导作风为转变发展方式提供坚强保证(苟量)
    [领导视点]
    以改革创新精神推进石油企业党的建设(李文强)
    海外项目党建工作的实践与思考(马天华)
    《石油政工研究》封面
      2010年
    • 01
    • 02

    主管单位:中国石油天然气集团公司

    主办单位:集团公司思想政治工作部

    主  编:张文业

    地  址:北京市西城区六铺炕街6号

    邮政编码:100724

    电  话:010-62095796 62094361

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