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  • 以保障和改善民生为重点全面提高人民物质文化生活水平
  • 2013年河南省公务员管理工作要点解读
  • 充分发挥部门职能作用,协力推进金保工程建设
  • 新中国第一条地铁
  • “北仲”:事业单位去行政化的范本
  • 这些食物堪比钙片
  • 高端技能型人才培养路径探讨——以郑州职业技术学院为例
  • 关于军地两用人才培养的思考
  • “星期”的来历
  • 南阳机关事业单位人才现状分析及改进建议
  • 方言俚语“出灯”解
  • 焦作市农民工维权新机制探析
  • 政府主导 创新机制 重点突破——新乡市全力打造全民技能振兴工程示范市的路径选择
  • 破解农民工市民化问题的思考——从社会工作的视角
  • 2012年河南省人才市场供求情况分析
  • “鼻祖”只能是创始人
  • 司法部门遴选公务员试题解析
  • 名人造的字
  • 审题:申论写作的首要环节
  • 城乡居民社会养老保险经办管理工作现状与对策分新——以河南省南阳市为例
  • 山西双塔联
  • 安阳市推动社会养老保险业务档案管理举措探析
  • 北京地名中的“善举”
  • 年休假如何计算
  • 专家答疑
  • 赖霖枫:七年创立两家亿元公司
  • 面对不公不能再视而不见
  • 能力不足迟早被淘汰
  • “论文崇拜”撑不起世界科技强国
  • 发达国家企业年金可携带性比较及启示——以加拿大、英国、德国、美国为例
  • 人社部:曝光六起恶意欠薪案件
  • 中国农科院:实施“青年英才计划”
  • 河北:试点城乡居民大病保险
  • 湖北:省政府将就业列“十件实事”首位
  • 安徽:继续加大帮扶企业力度
  • 甘肃:对领军人才实施考核
  • 湖南:为海外高层次人才讲授职业养生
  • 黑龙江:提高省直职工医保待遇
  • 西藏:向全区企业退休人员发放生活补助
  • 天津:城乡居民医保实现“参一保三”
  • 重庆:启动百名工程技术高端人才培养计划
  • 广东珠海:为高层次人才提供一站式服务
  • 山东青岛:引进高层次紧缺人才可直接考核确定聘用
  • 黑龙江双城:两欠薪包工头被刑事拘留
  • 焦作市采取硬措施对欠薪企业作出严肃处理
  • 南阳市博士后科研工作建设成效突出
  • 新密市把学雷锋活动纳入常态化
  • 荥阳市召开2012年新录用公务员入职座谈会
  • 温县多举措确保春风行动取得实效
  • 获嘉县为创业者开通小额担保贷款绿色通道
  • 濮阳县强化政务公开全力打造“阳光人社”
  • 正阳县人社局超额完成2012年度创业就业工作目标
  • 睢县三千农民节后家乡打工
  • 伊丽莎白二世的领导魅力
  • 历史上能亡国的小动物
  • 领导如何面对下属的错误
  • 古代食堂里飞出的成语
  • 出于仁恕 严而不残
  • 古代“父母官”
  • 领导用人四要素
  • 宰相别称“中堂”的来历
  • 三十余年风雨路,一片丹心献教育--记享受国务院政府特殊津贴专家 郑州外国语学校校长王中立
  • 探析企业文化与人力资源管理之间的融合
  • 试论企业绩效管理存在的问题及解决对策
  • 如何提升自主创业企业发展的软实力
  • 酒店员工人性化管理浅析
  • 有降压功效的15种天然食物
  • 职业技能鉴定与人力资源开发初探
  • “大驾光临”原只用于皇帝
  • 国有企业党建工作存在的问题及解决对策
  • 职称考试应该坚决叫停
  • 薪酬激励尤重公平
  • 农村社保:待遇再高点,差距再小点
  • 提交社保缴费基数应先过职工认可关
  • 半分钟定胜负
  • 拥有一颗轻松自在的心
  • 每个生命都有自己的光芒
  • 攀高的狼蛛
  • 盯住第二守第一
  • 我那价值500亿的决定
  • 做好每件小事
  • 出井
  • 电梯里的镜子
  • 清末新政为何启动司法改革
  • 中国接手巴基斯坦港口背后
  • 2013地方政府创新趋势
  • 无枕黄梁
  • 唐太宗的“公平”与隋炀帝的“效率”
  • 汉宣帝:制造和谐
  • 吴王:“借鸡生蛋”成霸业
  • 2012部委唱响“好声音”
  • 为毛泽东写传第一人
  • 微言E语
  • 短信平台
  • 漫画
  • 郑州外国语学校简介
  • 明确任务 积极作为 持续推动全省劳动关系工作健康发展——河南省劳动关系工作座谈会在郑州召开
  • 河南省召开人力资源社会保障法制工作座谈会
  • 河南省成立人力资源社会保障法制研究会
  • 每月读评
  • [开卷有益]
    以保障和改善民生为重点全面提高人民物质文化生活水平
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    2013年河南省公务员管理工作要点解读
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    [人力资源]
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    南阳机关事业单位人才现状分析及改进建议
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    2012年河南省人才市场供求情况分析
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    [人力资源]
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    城乡居民社会养老保险经办管理工作现状与对策分新——以河南省南阳市为例
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    山西双塔联
    [社会保障]
    安阳市推动社会养老保险业务档案管理举措探析
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    北京地名中的“善举”
    [社会保障]
    年休假如何计算
    专家答疑
    赖霖枫:七年创立两家亿元公司
    [他山之石]
    面对不公不能再视而不见
    能力不足迟早被淘汰
    “论文崇拜”撑不起世界科技强国
    发达国家企业年金可携带性比较及启示——以加拿大、英国、德国、美国为例
    人社部:曝光六起恶意欠薪案件
    中国农科院:实施“青年英才计划”
    河北:试点城乡居民大病保险
    湖北:省政府将就业列“十件实事”首位
    安徽:继续加大帮扶企业力度
    甘肃:对领军人才实施考核
    湖南:为海外高层次人才讲授职业养生
    黑龙江:提高省直职工医保待遇
    西藏:向全区企业退休人员发放生活补助
    天津:城乡居民医保实现“参一保三”
    重庆:启动百名工程技术高端人才培养计划
    广东珠海:为高层次人才提供一站式服务
    山东青岛:引进高层次紧缺人才可直接考核确定聘用
    黑龙江双城:两欠薪包工头被刑事拘留
    焦作市采取硬措施对欠薪企业作出严肃处理
    南阳市博士后科研工作建设成效突出
    新密市把学雷锋活动纳入常态化
    荥阳市召开2012年新录用公务员入职座谈会
    温县多举措确保春风行动取得实效
    获嘉县为创业者开通小额担保贷款绿色通道
    濮阳县强化政务公开全力打造“阳光人社”
    正阳县人社局超额完成2012年度创业就业工作目标
    睢县三千农民节后家乡打工
    [才苑广角]
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    [才苑广角]
    领导如何面对下属的错误
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    古代“父母官”
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    三十余年风雨路,一片丹心献教育--记享受国务院政府特殊津贴专家 郑州外国语学校校长王中立
    [企业活力]
    探析企业文化与人力资源管理之间的融合
    试论企业绩效管理存在的问题及解决对策
    如何提升自主创业企业发展的软实力
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    职业技能鉴定与人力资源开发初探
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    [企业活力]
    国有企业党建工作存在的问题及解决对策
    [百姓茶坊]
    职称考试应该坚决叫停
    薪酬激励尤重公平
    农村社保:待遇再高点,差距再小点
    提交社保缴费基数应先过职工认可关
    半分钟定胜负
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    每个生命都有自己的光芒
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    盯住第二守第一
    我那价值500亿的决定
    做好每件小事
    出井
    电梯里的镜子
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    中国接手巴基斯坦港口背后
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    无枕黄梁
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    汉宣帝:制造和谐
    吴王:“借鸡生蛋”成霸业
    2012部委唱响“好声音”
    为毛泽东写传第一人
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    明确任务 积极作为 持续推动全省劳动关系工作健康发展——河南省劳动关系工作座谈会在郑州召开
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