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文献检索:
  • 跨国经营的新挑战 免费阅读 下载全文
  •   如果把商品的进出口也算成是跨国经营,我国企业的跨国经营已经有了长足的发展.如果只把资本输出算作是跨国经营,我国企业的跨国经营则刚刚开始.今年以来发生的一系列事件,让我们看到,不论是商品贸易,还是通过资本输出对国外公司进行并购,都遇到了一些不小的摩擦和阻力.……
  • 化工企业跨国经营的战略选择 免费阅读 下载全文
  •   随着世界经济一体化的进一步推进以及我国加入WTO,为中国企业走向广阔的国际市场,寻找新的企业发展空间提供了有利的国际环境.我国应将已经过剩的或有一定竞争优势的产品转移到国际上有市场的国家生产;对本国稀缺的资源采取多种优惠政策,积极鼓励企业到国外投资建厂,开拓资源,弥补国内不足.……
  • 中国石化企业国际化经营分析 免费阅读 下载全文
  •   随着经济全球化日益深入和我国加入WTO,中国市场与外国市场将达到更大程度的互通.这无疑大大加快中国企业的国际化进程.对于我国五大支柱产业之一的石油和化学工业来说,不可否认地也迎来了机遇.中国石化企业该如何走出国门,又该如何在激烈的国际市场竞争中立于不败之地,这便是中国石化企业乃至国家所需攻坚的课题--石化企业的长远发展之路.……
  • 台湾大同集团国际化营销成之路 免费阅读 下载全文
  •   台湾大同股份有限公司自1949年生产出台湾第一台电风扇开始,进入家用电器行业.通过引进外资、技术,开展国际技术合作以及产品出口、对外直接投资等方式,大同公司逐步发展成为台湾最大的家用电器生产商,并以自有品牌--大同(TATUNG)在美国、日本、欧洲、东南亚等国家和地区销售家电产品.大同公司的跨国经营可以说是非常成功.在此,仅以大同公司拓展美国市场的过程作为案例研究的重点,剖析其成功的关键因素.……
  • 循环经济和生态园区建设的典范--对潍坊海化开发区暨海化集团发展循环经济的调查 免费阅读 下载全文
  •   潍坊海化开发区和山东海化集团近年来充分发挥区域内地下卤水资源、海洋资源和浅海滩涂资源优势,把资源循环利用和环境保护纳入总体发展战略中,以资源合理开发、产品深度加工、能源综合利用为重点,致力于探索以资源链纵向闭合、横向耦合、区域整合为特征的循环经济模式,闯出了一条独具特色的可持续发展道路,成为全国最大的生态海洋化工生产和出口创汇基地.先后被国家确定为“全国科技兴海示范区“和“全国科技兴海十大基地“之一,并正在建设“国家生态工业示范园区“.……
  • 全面推进产权多元化 免费阅读 下载全文
  •   产权结构多元化的股份制对人类社会发展带来的积极作用可以与任何一项自然科学成就媲美.西方许多发达国家之所以能够在短期内获得快速发展,在很大程度上得益于产权多元化的公司制企业制度.……
  • 主辅分离六措施 免费阅读 下载全文
  •   主辅分离、辅业改制是事关国家、企业和个人的大事,做好这项工作可以减轻企业历史负担、精干主业、从根本上提高企业的市场竞争力,保持企业的持续稳定发展.而改制后的企业通过机制转变,成为自主经营、自负盈亏、自我发展的市场主体,更加充分地调动职工的积极性,发挥其主观能动性,以更灵活的方式参与市场竞争,确定适合自身的发展道路,增强竞争力.但是长期以来,受“铁饭碗“、“背靠大树好乘凉“等传统观念的影响,改制企业职工的思想观念一时还很难改变.同时,变革又不可避免地要触及到深层次的矛盾,使各种利益发生冲突,一些企业担心会影响稳定发展的大局,加之在推进的过程中,由于经验不足和方式、方法等原因,经常会被一些具体问题所困扰,在不同程度上影响了这项工作的推进进度.在这方面,哈石化进行了积极的探索并取得了成功.……
  • 吉化集团公司产权制度改革成效显著 免费阅读 下载全文
  •   近年来,吉化集团公司按照国家关于国有企业战略性调整和改组的总体要求,围绕企业产业定位和未来发展战略及目标,对主辅分离、辅业改制工作进行了积极探索,取得了一定进展和成效.2000年以来,他们从企业实际出发,分别采取国有法人控股改制、整体分流改制、整体划转地方、分离企业办社会职能及内部重组等多种形式,开展了企业产权制度改革工作.……
  • 全面预算管理实施要点 免费阅读 下载全文
  •   现阶段大部分国有企业正在推行全面预算管理.全面预算管理的精髓就在于对分部责任进行集中控制.使得权力分散,管理透明,以控制权力寻租和领导根据个人好恶进行随意性决策.国有企业从计划体制下的统收统支到后来的承包制,都没有过真正意义上的预算管理,预算管理的基础十分薄弱.在全面预算管理的推进中存在着一些认识和实务上的误区和盲区.比如预算与企业管理脱节、缺乏预算管理组织体系保障、在预算控制和考评等方面都未给予应有的重视等等,使得这项工作未达到预期的效果.……
  • 石油企业成本控制研究 免费阅读 下载全文
  •   随着国家石油石化行业的重组上市和中国加入WTO,油田的内外部经济环境发生了重大乃至转折性的变化,标志着石油企业重开采轻管理、厚产量薄效益的时代的即将结束,预示着以效益优先、抓经济产量的新的发展时期的到来.宏观经济环境的变化带来了机遇,同时也带来了挑战.……
  • 人才流失的对策 免费阅读 下载全文
  •   21世纪,掌握最有价值的知识资本的人才日益成为企业提升竞争力的宝贵资源.我国加入WTO后,人才流动更加频繁,许多企业面临人才流失的巨大风险.面对人才流动速度加快这一趋势,充分借鉴国内外优秀企业的人力资源管理经验才能更好加强企业对人才的吸引力.……
  • “福建三钢“的“等级工程师制“ 免费阅读 下载全文
  •   人力资源是企业发展之本.企业的技改和技术进步,离不开专业技术人员.福建三钢集团公司八年时间钢产量翻两番,利润增长1000倍,依靠的就是科技兴企.那么,企业的分配如何贯彻“尊重劳动,尊重知识,尊重人才,尊重创造“的精神,适应人才市场竞争的需要,根据企业生产经营和发展需要,参考市场工资价位,对关键专业技术人才实行“优质优价“的分配办法呢?三钢这几年来一直在贯彻实施“用感情留人,用事业留人,用待遇留人“的人才战略,特别是在探索“用待遇留人“进行了一些有益的尝试.……
  • 企业固定资产增值税抵扣的筹划 免费阅读 下载全文
  •   国家为了振兴东北经济,制定并颁布财税字[2004]156号<东北地区扩大增值税抵扣范围若干问题的规定>等文件,文件规定具体项目进项税额准予抵扣的有:购进固定资产(包括接受捐赠和实物投资);用于自制固定资产的购进货物或应税劳务(含改扩建、安装);通过融资租赁方式取得的固定资产,凡出租方按照<国家税务总局关于融资租赁业务征收流转税问题的通知>的规定缴纳增值税的;为固定资产所支付的运输费用.……
  • 信息时代的企业管理 免费阅读 下载全文
  •   随着历史车轮渐渐地驶进21世纪,人类社会也慢慢的跨进了信息时代.有朋友经常问我,信息时代来临了是不是过去的一切都要改变,包括过去的企业管理的方方面面?当然,新的时代必须有新的社会制度和管理方式与其相适应.所有的一切必须要跟得上历史发展.……
  • 克拉玛依钻井公司ERP项目分析 免费阅读 下载全文
  •   前言   克拉玛依钻井公司是新疆石油管理局下属一家最大的石油工程技术服务企业,包含7个钻井分公司、20多家专业子公司,110个专业钻井队.钻井公司年钻井进尺200多万米,销售收入30多亿元.……
  • 提高油田企业技术创新能力的途径 免费阅读 下载全文
  •   技术创新是石油企业持续、健康、稳定发展的关键.一个企业的创新能力往往关系着企业自身的盛衰兴亡,对石油企业更是如此.进人二十世纪90年代以来,随着信息时代的到来,现代企业生产经营方式的变革和市场环境的变化,我国国民经济的快速发展,社会需求的增加以及国际国内市场的不断发展壮大,这些既为生产者带来机遇,也带来了挑战,而且随着世界经济的一体化的进一步加快和我国加入WTO,我国的石油石化企业必然与跨国石油巨头如美孚、壳牌等公司短兵相接.……
  • 现代企业要树立“以人为本“的理念 免费阅读 下载全文
  •   随着我国社会主义市场经济体制的建立和不断完善,以及国有企业改革的逐步深化,化工企业将面临激烈的市场竞争.企业要提高竞争力,获取更大的经济与社会效益,必须把人作为最重要的资源挖掘、更新和开发.因此,树立“以人为本“理念,全面提高职工的综合素质,吸收和培养适应新形势需求的各层次人才,不断增强企业的凝聚力已成为决定企业兴衰的重大战略问题.……
  • 情感推动商机--我们正步入一个情感经济时代 免费阅读 下载全文
  •   当今,企业正面临着一个对手空前众多的激烈竞争时代.与此同时,竞争把标准越抬越高,价格则越拼越低,从而导致了企业微利,甚至是惨淡的经营.竞争迫使企业提供更好的产品与服务,所以,物美价廉已成为企业进入市场的一个最最起码的必要条件,而不再是什么绝对的优势.当大家的产品与服务都越来越好时,他们也就变得越来越雷同,甚至是千篇一律.面对越来越多和越来越好的同质化的产品与服务,消费者变得更加挑剔和史无前例的志高气昂,与此同时,企业人才的竞争已经使企业的员工换了一茬又一茬,特别是员工的忠诚度,已成为众多企业家最头疼的问题.……
  • 长岭炼油厂企业价值观的表述方式 免费阅读 下载全文
  •   毋容置疑,价值观是企业文化的核心.但是,用什么样的词组、短语、句子,表述企业的价值观,却不那么容易.有道是,看花容易绣花难,总觉得同仁堂的“同修仁德,共济苍生“贴切,步步高的“说到不如做到,要做就做最好“响亮,澳柯玛的“没有最好,只有更好“豪迈,但真正静下心来要为长炼企业观拟一两句话,却是搜肠刮肚,总不如意.<文化力·经济力>一书算是长炼企业文化研究的经典之作了,其中“讲奉献,比贡献“、“敢为天下先“的表述,现在看来也未必经典.那么,长岭炼油厂的价值观究竟应该如何表述呢?……
  • 多校区管理模式下高校预算管理研究 免费阅读 下载全文
  •   随着高等学校管理体制改革的推进,为缓解我国高等教育规模偏小的结构性矛盾,我国大批高校进行了整合,整合主要是以合并重构型为主,即由两所或两所以上的原来功能齐全、行政独立的院校,在政府行为下合并形成的一所拥有多个校区且地理位置分散的高校,这种整合也就形成了目前很多高校多校区办学的新格局.在多校区办学的管理模式下,财务管理工作由合并前自主办学、独立核算的若干个财务主体合并成为一个自主办学、独立核算的财务主体.在多校区办学的新形势下,如何解决资金短缺与多校区发展的矛盾,作为贯穿于高校全部经济活动和事业发展全过程的预算管理工作,起着尤为重要的作用.目前国内高校对多校区管理模式下的预算管理研究工作还处在探索阶段,所以我们仍须不懈地探索和研究,以找到一种最适合多校区模式的高校预算管理方法.……
  • 印度化学工业现状扫描 免费阅读 下载全文
  •   据印度化工生产商协会(ICMA)称,印度的化学工业正在以几乎两倍于GDP增长率的速度快速增长.截止2005年3月31日结束的财政年度,印度化工业的销售收入达到约300亿美元,排名全球第十二位.据印度化工及肥料部(IMCF)的统计数据显示,化工业约占据印度工业总产值的14%,制造业总产值的18%,出口总价值的13%~14%,进口总价值的8%~9%.化工业约创造出印度GDP值的3%.2001年前印度是化学品进出口贸易存有赤字,但此后印度已成为净的化学品出口国.上一财政年度印度共计出口4157亿卢比的化学品,同时进口3427亿卢比的化学品.……
  • 华为的七大核心价值观 免费阅读 下载全文
  •   追求   华为的追求是在电子信息领域实现顾客的梦想,并依靠点点滴滴、锲而不舍的艰苦追求,成为世界级领先企业.……
  • 诺基亚用人之道 免费阅读 下载全文
  •   从诺基亚河到长城边   1865年,诺基亚创始人弗雷德里克·艾德斯坦(Fredrik Idestam)在芬兰的“诺基亚河“沿岸创建了一家木材纸浆厂,取名诺基亚.从那以后,诺基亚公司走过了一条漫长的发展道路,不断剥离非核心业务,并于20世纪90年代作出了以移动通信为核心业务的决定.……
  • 《化工管理》封面

    主管单位:中国化工企业管理协会

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    主  编:李建斌

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