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文献检索:
  • 浅析“网运分离”改革中必须解决的若干问题
  • 从路网公司职能定位、专业运输公司和租赁公司的组建、财务清算、“三分一减”、法律体系等五个方面分析了“网运分离”改革中必须解决的问题。
  • 试用双因素法定量分析减员对增效的贡献
  • 介绍了双因素分析法,用此方法分析了减员增效的两个重要指标:职工人均工资与劳动生产率,认为减员对于增效贡献突出,企业应该坚定不移地减员增效。
  • 铁路运输业经济效益变动原因分析
  • 造成铁路运输业经济效益变动的原因是多方面的,本文对此进行了分析,以期为提高经济效益提供决策参考。
  • 关于开行非假日旅游列车的几点思考
  • 剖析了假日旅游热潮,分析了开行非假日旅游列车的可行性,结合工作实际,探讨了如何扩大开行非假日旅游列车。
  • 加快客运专业化经营进程努力推进“大客运”战略的实施—关于客票、行包、旅
  • 认为实行客运经营的专业化,首先应是客票销售、行包运输、客运旅游实现专业化经营,探讨了如何推进三者的专业化经营进程。
  • 重新认识和定位铁路运输产品
  • 剖析了传统运输产品概念的局限和弊端,提出了新的铁路运输产品概念,认为在营销工作中,应该注重铁路运输产品组合的动态平衡。
  • 基于宏观经济分析的中国集装箱运输形成与发展机理研究
  • 文章分析了中国集装箱运输形成与发展的现状,推动中国集装箱运输发展的制度因素、政策因素及经济全球化因素。
  • 旅客列车提速效果研究
  • 本文以三大干线部分快速旅客列车的统计资料为基础,从平均速度与旅行时间、客货列车开行对数、客货运量及周转量、旅客列车运输收入等几个方面对提速的效果进行了分析与研究。
  • 铁路旅客意见的调查与分析
  • 归类分析铁路旅客意见,认为做好铁路旅客市场营销工作,应该改进服务态度,保持铁路快速、低价优势,相关部门密切配合,把“最大限度地满足旅客需求”做得恰到好处。
  • 浅谈公司制企业领导班子建设遇到的问题和对策
  • 阐述了公司制企业领导体制与管理制度的主要特点,分析了公司制企业领导班子建设中遇到的主要问题,并提出了相应解决对策。
  • 关于铁路多元经营企业试行分类定级评价办法的思考
  • 文章分析了铁路多元经营企业试行分类定级评价的基本原则、评价办法的指标体系、试行的要点及相关的配套措施。
  • 我国铁路多元经营发展思路简析
  • 分析了铁路多元经营企业十多年来发展的主要成绩及存在的主要问题,提出了今后铁路多元经营发展改革的相关措施。
  • 社会资本参与铁路建设初探
  • 文章借鉴台湾高速铁路及国内公路、民航基础设施多元化融资经验,分析了铁路建设项目吸引社会资本的方式,并提出相关政策建议。
  • 铁路运输体制改革中若干问题及对策浅析
  • 剖析了铁路运输管理体制改革中存在的问题,提出了相应的对策建议。
  • 德国、英国铁路客运改革考察报告
  • 俄罗斯联邦铁路改革的发展
  • 共振解调故障诊断技术的特点及应用—献给中国铁路提速战略的礼物
  • 文章分析了共振解调故障诊断技术的主要特性,结合该技术在铁路机车、客车车辆走行部故障诊断中的应用实例,说明该技术对铁路提速的重要作用。
  • 《铁道经济研究》封面

    主办单位:铁道部经济规划研究院

    主  编:王惠臣

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