设为首页 | 加入收藏
文献检索:
  • 团购网的春天已然来临 免费阅读 下载全文
  • 一曲《春天里》,由农民工兄弟旭日阳刚组合在2011央视春晚彻然唱响,他们迎来了属于自己的春天。
  • 谭旭光:山东重工,下一站世界500强 免费阅读 下载全文
  • 5年前的潍柴动力,5年后的山东重工,5年的时间让企业规模变大了,产值增长了,战略布局的触角也由国内伸展到海外,唯一不变的是两度站在CCTV中国年度经济人物领奖台上的领军人——谭旭光。谭旭光“开着山东重工横跨汽车与工程机械,以‘动力’深情腾飞干亿规模”。
  • “国八条”来了,楼市何去何从? 免费阅读 下载全文
  • 从去年初的“国十一条”到4月的“国十条”再到三季度的“二次调控”,多次调控下的各地楼市依然居高不下。直至“国八条”新近出炉,甫一亮相便成为万众瞩目的焦点。
  • 网络营销“三步上篮”获胜技巧 免费阅读 下载全文
  • 相信现在大家都有这么一个意识:电子商务将会成为主流。随着技术发展与互联网的日益完善,网络营销虽然不会取代传统的市场营销模式,但将会是热潮。
  • 人力资源经理应具有的“软力量” 免费阅读 下载全文
  • 具体指人际理解力和沟通协调能力。人际理解力体现在能够敏感地倾听与理解员工的需求,把握员工的思想动态,掌控所有关键岗位上人员的各种思想驿动倾向,因而在人力资源管理上具有很强的预见性和可控性;
  • 企业需要“外脑”的几个理由 免费阅读 下载全文
  • 咨询策划公司通常被称作企业的外脑。有些企业跟咨询策划公司合作,实现了跳跃式发展,于是,就把咨询策划公司当做是神,无所不能。也有的企业跟咨询策划公司合作并没有达到自己预期的目的,于是就把那些自称为策划专家的人当做是“忽悠大师”,不可信!再也不愿与策划咨询公司合作,正隔胃“一朝被蛇咬,十年怕井绳”。
  • 米高梅破产带来的启示 免费阅读 下载全文
  • 拥有八十五年历史的美国著名电影公司米高梅(Metro—Goldwyn—Mayer,简称MGM)在2010年11月3日宣布破产,这头称霸了好莱坞(Hollywood)数十年的雄狮瞬间倒下,留给人间无尽的感慨和遐想。米高梅的前身分别是三家电影公司,
  • 解析海尔模式的混血基因 免费阅读 下载全文
  • 管理无定式,但其中的各种理念则有不同的渊源。海尔的“人单合一双赢”的商业模式虽然是全新的管理语言,但是层层剖析不难发现,它是古今中外管理思想与管理哲学的有机融合。
  • 渠道沟通诊断 免费阅读 下载全文
  • 厂家和经销商的关系是一对冤家,合则两利,分则两害。矛盾不断,冲突不断,却也很难真正的破裂。渠道管理是一种智慧。怎样让经销商服服帖帖的照着你的方法去做,这是一种很重要的能力。那么厂家与经销商的矛盾是怎样产生的呢?
  • 品牌名酒火热涨价背后的冷思考 免费阅读 下载全文
  • 无可厚非,品牌的最终目的是获取利润,这是商业社会的原始推动力,也是各个企业存在的本质追求。
  • 如何才能有效掌控企业的现金流 免费阅读 下载全文
  • 当前,在中国企业战略转型的第三次浪潮中,企业更多的是通过横向兼并,以图占领更多的市场份额,但并购之于企业绝非易事,稍有不慎即有可能堕入财务黑洞。很显然,企业控制好现金流至关重要。而李嘉诚与郭广昌的投资战略,正是基于要保证良好的现金流。
  • 走出营销的“狼性”误区 免费阅读 下载全文
  • 在营销界,对狼性的推崇,源自于管理者对营销团队的软弱、麻木、委靡、散漫、慵懒等习气的痛恨。管理者不能漠视团队的衰败,于是把狼性作为团队的精神食粮用以激励,梦想打造和拥有一支能征善战,战必能胜的“狼之队”。
  • 王熙凤的美与营销策划 免费阅读 下载全文
  • 经常到企业采访或者调研,就有专职营销或者人力资源部的朋友聊起营销事宜,问我:应该如何搞好营销策划,实现高绩效的营销?笔者赵文家就告诉他们,个人虽然没有从事过专业的企业或产品营销,但管理及政治策划我倒搞了很多成功的案例。政治及管理上的活动,也是—种营销。
  • 中小企业广告如何更“给力” 免费阅读 下载全文
  • 2010年,关于物价不断攀升的新词汇不断涌现,从“豆你玩”到“蒜你狠”,再到“姜你军”,“糖高宗”、“棉花掌”,物价消费指数(CPI)上升。近日,太阳能热水器原材料也迎头赶上,新一轮的价格“涨”声响起来。一些中小企业的利润空间本身有限,几近“死亡边缘”,大家齐呼“冬天来了”。企业原来的传播规划不得不重新调整,他们沿袭一贯做法,市场波动从广告开刀。于是多数企业开始准备压缩广告传播开支。
  • 中国企业如何突破“发展模式转型”天花板? 免费阅读 下载全文
  • 经济转型的重要性我们已经谈了很多年了,但到底如何转型?企业究竟如何从粗放经营走向集约持续的发展道路?存在着很多不同的看法。本文是一个实地调研的思考,2010年上半年,我在珠三角做了将近半年的调研,与很多企业家一起实地探讨了中国经济的转型问题。以下是我的一些思考与结论:
  • 2011年的三大地雷 免费阅读 下载全文
  • 2007年的次贷危机,拉开了去杠杆的序幕,这是对连续十几年的扩张性货币政策、银行信贷扩张及金融创新的一次清算。雷曼兄弟倒闭,一度将危机推向巅峰,金融体制濒于崩溃,全球经济进入了危机的频爆期。
  • 发动机、催化剂、同盟军 发挥全球公司在我国和平发展与崛起中的作用 免费阅读 下载全文
  • 进入新世纪以来,中国沿着和平发展道路迅速崛起。中国崛起意味着世界原有政治、经济格局的变化,意味着中国将面临众多国际经济、政治乃至军事问题的纠结。在新世纪第二个十年乃至更长的时间,我们能否实现经济稳定发展?能否实现从计划经济体制向社会主义市场经济体制的转型以及真正实现经济发展方式的转变?能否继续和平发展和崛起?这是我们面临的重大挑战。
  • 深港“换城消费”模式逆转的原因 免费阅读 下载全文
  • 据媒体报道,最近居住于内地的香港人回流香港的现象很明显。一些香港人原来选择在香港工作、深圳生活,以便逃避香港的高生活成本。现在许多香港人卖掉在深圳的物业,回归到与大多数港人一样的生活。公安部门的数据也表明,一些要求回来定居养老的人士近年来也打“退堂鼓”,原因就是内地的生活成本太高。
  • 货币政策不市场化,必两难 免费阅读 下载全文
  • 加息不会是2011年货币政策的常规选项,除非通胀失控、民怨沸腾。储蓄存款的拥有者仍要在焦虑中遭遇负利率之苦,并在货币贬值的恐慌中,将自己血汗钱加速“消费”和“投资”。
  • 国家营销:寻找中国的品牌符号 免费阅读 下载全文
  • 中国国家元首访美之际,中国国家形象广告片也登陆美国时代广场,以每15分钟一次的高频率播放,崛起中国的品牌形象高调亮相。从之前商务部发布的“中国制造”广告片所传播的“China Made With The World”,到如今的全面展示中国形象的“人物篇”和“角度篇”广告片,中国正在积极的提升“中国”这个品牌在全世界的知名度和影响力。
  • Facebook成功的几个关键因素 免费阅读 下载全文
  • 去年,有两家美国IT企业引起全世界人们的热议,一家是苹果公司,另一家是社交网络(SNS)巨头Facebook,中文翻译名为脸谱网。有人预测,苹果公司有望在今年成为全球市值最高的公司。但是没有人敢预测,Facebook在今年或今后几年中将发展成什么样子?
  • 找回原初的动力 免费阅读 下载全文
  • “没有人知道将来是谁在这铁笼里生活;没有人知道在这惊人的大发展的终点会不会又有全新的先知出生;没人知道会不会有一个老观念和旧思想的伟大再生;甚至也没有人知道,会不会在某种骤发的妄自尊大情绪掩饰下产生一种机械的麻木僵化呢。”
  • 民企赢利模式的四大营销战略病症 免费阅读 下载全文
  • 民营企业就像黄山松,在坚硬的岩缝中傲然生长,具备极强的生存意志,只要给点阳光,就会灿烂无比。在度过艰难的生存期之后,有一些民企佼佼者的规模陡然变大,在兴奋激动之余,
  • 转型热的冷思考 免费阅读 下载全文
  • 中国中小企业现状 改革开放以来,在外向型经济的带动下,我国中小企业蓬勃发展,逐步成为一个国际性加工制造业基地和外贸出口大国。
  • 简单与复杂:不要把简单的事情复杂化 免费阅读 下载全文
  • “我喜欢简单的东西。”这是投资大师巴菲特的口头禅。他认为,投资的关键在于做那些你很容易就可以做的好的简单的事,这要比做艰难的事更容易避免错误,更有助于你取得长期的投资成功。
  • 人力资源强国的必由之路——改革开放30年中国企业教育培训的成就和新形势下企业职工教育培训的目标和任务 免费阅读 下载全文
  • 今年2月20日是1981年中共中央、国务院《关于加强职工教育的决定》(以下简称《决定》)发布30周年纪念日。全国经济界、企业界,特别是战斗在企业培训第一线的干部职工,都怀着十分激动的心情,来回顾《决定》发布30年来,企业职工教育培训工作取得的伟大成就,以期总结经验、反思不足,继往开来,努力书写职工教育事业新篇章。
  • 用户是海尔大学最好的老师——海尔大学培训模式的核心是以用户为导向 免费阅读 下载全文
  • “海尔大学不在于其拥有多少好的设施和硬件条件,关键在于其内涵和软件,要成为海尔员工思想锻造的熔炉和能力培训的基地,成为中国企业界的哈佛大学。”
  • 打造“校企园三位—体”人才培养模式 济南高新技术产业开发区管委会 免费阅读 下载全文
  • 近年来,济南高新技术产业开发区把握区内产业特色,结合产业快速发展带来的人才需求,突出国际化复合型人才的培养要求,坚持“校、企、园三位一体”发展思路,积极探索服务外包、信息通信、集成电路、数字装备、动漫等领域的新型人才培养方式,形成一条校、企、园三位一体,国内、国外双向结合的国际培训国内化、国内培训国际化的人才培养路子。
  • 以企校合作为平台 培养高素质应用型人才 临沂大学 免费阅读 下载全文
  • 临沂大学,以学生就业为导向,让学生“学有所用、学有所值”,进行课程体系改革,把课程设置与“企业需求”紧密联系起来,加强与企业在专业、课程及产学研等方面的合作,构建起“以企业需求为导向,以企校合作为平台,以应用能力培养为重点”的人才培养模式,实现了人才培养与企业需求的有效对接。
  • 能源管理体系建设是企业节能管理行之有效的方法 免费阅读 下载全文
  • 能源是人类社会生存和发展的重要物质基础,是关系经济发展、社会稳定和国家安全的战略资源。为了实现科学发展,切实转变经济发展方式,我国在提高企业能源利用效率,实现节能减排等方商茳行了有益探索,2008年新修订颁布了《中华人民共和国节约能源法》,
  • 博学与博爱是做好职教工作的灵魂 免费阅读 下载全文
  • “师者,传道,授业,解惑也。”决定了教师必须有渊博的知识,尤其是做为一名职教教师,既要“读万卷书”,更要“走万里路”。“教师是太阳底下最光辉的事业”,象太阳一样恩泽万物。温家宝总理为教师题词:“学为人师,行为世范,让学生永久铭记”。
  • 着力提升文化服务贡献度 让企业和员工更有尊严——强化文化自觉 提升服务文化竞争力 免费阅读 下载全文
  • 您的企业有尊严吗?您的内外关系和谐吗?您想做强做长做舒畅吗?您想成为当地最受尊崇的服务品牌和典范名片吗?您想让您的员工更有自豪感使命感吗?您想让您的员工主动用心快乐智能服务吗?您想造就更多的创造展示公司文化的文化使者形象大使和报喜鸟吗?如果想,
  • 以培训项目开发带动企业优秀培训人才成长 免费阅读 下载全文
  • 美国钢铁大王安德鲁·卡耐基曾说过:“假如我的企业被烧掉了,但把人留住,我20年后还是钢铁大王”。他告诉我们,欲建成一流的企业,必须有一流的员工。职工培训作为打造一流员工的人力资源开发重点越来越成为“企业生产的第一道工序”。因此,对于像莱钢这样的特大型企业来讲,
  • 精益生产方式在基层供电企业的实践探索 免费阅读 下载全文
  • 精益生产方式由日本丰田汽车公司创造,经过持续完善,已发展成为一套完整的概念和方法体系,先后成功地运用于建筑设计、医疗保健、军工制造等行业和领域。在精益思想核心理论的指导下,许多企业通过理论的扩展深化,灵活引入更多更有效的方法和工具,建立起适合自身特点的精益生产体系。
  • 试论纳税筹划中会计处理方法的选择 免费阅读 下载全文
  • 随着市场竞争日趋激烈,公司不但要“开源”而且必须学会“节流”。换言之,企业在营销扩大的同时,必须通过公司内部的经营运作来降低企业的费用支出。如何进行纳税筹划以降低企业的税赋,就是广大企业必须重视的一个问题。
  • 谈图书馆对成人教育读者的信息服务 免费阅读 下载全文
  • 我国普通高校成人教育是伴随着新中国教育事业的发展而逐渐发展、成熟起来的。成人教育主要是对已经走上各种生产和工作岗位的人员进行教育。主要包括函授、夜大学、脱产班学历教育、高等自学考试,专科升本科以及岗位培训等教育形式。目前我国成人教育已经形成了多类型、
  • 运用案例教学,实现课堂互动,切实提高培训质量 免费阅读 下载全文
  • 刚刚过去的2010年,是铁路现代化建设加快推进、取得丰硕成果的一年。高铁运营里程达到8358公里;全国铁路营业里程达到9.1万公里;“和谐号”380A新一代高速列车在沪杭高铁创造时速416.6公里、在京沪高铁先导段创造时速486.1公里的世界运营铁路试验最高速。
  • 经营管理要抓好风险防范和控制 免费阅读 下载全文
  • 企业经营管理要抓好风险防范和控制,财务管理人员要从基础工作抓起,超前预防和管控,这是因为经营管理的风险不但影响公司的经济行为与效益,还直接影响公司在社会上的形象以及创新发展的能力和水平。
  • 上海会畅:致力于成为中国多方通信市场的倡导者与领导者 免费阅读 下载全文
  • 多方通信市场(多方通信将电话、视频和网络结合起来,为企业提供了一个虚拟的多方会议平台。)在国内还没有有效地开发出来,仅有不到1%的企业在利用远程会议系统提升公司运行效率,以便节省IT成本支出;而在欧美发达国家利用率早已达到87%,
  • 团购网的春天已然来临
    谭旭光:山东重工,下一站世界500强
    “国八条”来了,楼市何去何从?(王建国)
    网络营销“三步上篮”获胜技巧(史光起)
    人力资源经理应具有的“软力量”(佚名)
    企业需要“外脑”的几个理由(佚名)
    米高梅破产带来的启示(林岳)
    解析海尔模式的混血基因(郭咸纲)
    渠道沟通诊断(王志国)
    品牌名酒火热涨价背后的冷思考(许云峰)
    如何才能有效掌控企业的现金流(贾智军)
    走出营销的“狼性”误区(常嵘)
    王熙凤的美与营销策划(赵文家)
    中小企业广告如何更“给力”(陈讲运)
    中国企业如何突破“发展模式转型”天花板?(陈汩)
    2011年的三大地雷
    发动机、催化剂、同盟军 发挥全球公司在我国和平发展与崛起中的作用(王志乐)
    深港“换城消费”模式逆转的原因(吴木銮)
    货币政策不市场化,必两难(叶檀)
    国家营销:寻找中国的品牌符号
    Facebook成功的几个关键因素
    找回原初的动力
    民企赢利模式的四大营销战略病症
    转型热的冷思考
    简单与复杂:不要把简单的事情复杂化
    人力资源强国的必由之路——改革开放30年中国企业教育培训的成就和新形势下企业职工教育培训的目标和任务(李为民)
    用户是海尔大学最好的老师——海尔大学培训模式的核心是以用户为导向
    打造“校企园三位—体”人才培养模式 济南高新技术产业开发区管委会
    以企校合作为平台 培养高素质应用型人才 临沂大学
    能源管理体系建设是企业节能管理行之有效的方法(杨丽萍)
    博学与博爱是做好职教工作的灵魂(刘丽亚)
    着力提升文化服务贡献度 让企业和员工更有尊严——强化文化自觉 提升服务文化竞争力(刘聚梅 陈步峰 孙丁石)
    以培训项目开发带动企业优秀培训人才成长(张璇 徐国良)
    精益生产方式在基层供电企业的实践探索(石岩[1] 翟建[2])
    试论纳税筹划中会计处理方法的选择(魏一)
    谈图书馆对成人教育读者的信息服务(孙梅[1] 田伟[2])
    运用案例教学,实现课堂互动,切实提高培训质量(孙菁华)
    经营管理要抓好风险防范和控制(付萍)
    上海会畅:致力于成为中国多方通信市场的倡导者与领导者
    《现代企业教育》封面

    主办单位:山东省职工教育办公室

    地  址:济南市共青团路石棚街8号

    邮政编码:250002

    电  话:0531-89050019

    电子邮件:xdqyjy68@126.com

    国际标准刊号:issn 1008-1496

    国内统一刊号:cn 37-1285/g4

    邮发代号:24-154

    单  价:10.00

    定  价:240.00