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文献检索:
  • 房地产大佬远去的背影 免费阅读 免费下载
  • 王石去美国游学,任志强退休当教授,这两件事情几乎同时发生,让公众一时间惊诧莫名。但不管诧异也好,惊奇也罢,事情已然发生,我们不妨一起去品评一下两位房地产大佬远去的背影……
  • 刘长乐:凤凰新征程 免费阅读 收费下载
  • 刘长乐,一个颇具传奇色彩的人。他被尊为“佛商”,当选过“中国企业领袖”,被传媒称作“智者”和“大亨”,是香港人传说中的“神秘的大佛”。
  • 福伊特造纸:居昆山而瞰亚洲 免费阅读 收费下载
  • 近年来,就在中国企业纷纷发表豪言壮语,大举进军国外市场之时,跨国企业也以“随风潜入夜,润物细无声”之势,悄然占据了国内市场的各个制高点。随着中国在全球经济中地位的进一步提高,越来越多的跨国企业开始将亚太区总部移至这里。曾几何时,孔子居东山而小鲁,居泰山而小天下。现如今,跨国企业的亚太区高管们亦在这里立足,指点亚洲,乃至世界。
  • 品牌战略制胜五步法 免费阅读 收费下载
  • 目前中国不乏优秀的广告创意、营销策划,然而品牌的战略管理却是许多企业的薄弱环节,甚至许多知名品牌也犯低级错误,这也是我们本土品牌流星雨现象的主要原因。
  • 企业高管的激励策略 免费阅读 收费下载
  • 很多企业在发展的进程中,都感叹千军易得,一将难求。一个运筹帷幄的职业经理人,一支忠诚又富有战斗力的管理团队,对企业来说,是价值难以估量的一笔财富。
  • 给销售经理的五个建议 免费阅读 收费下载
  • 马基雅维利在其鸿篇巨著《君主论》里有这样一句话:你想获得权利吗?那你首先必须尊重权利:在这里,我们可以理解为:
  • 团队激励八招制胜 免费阅读 收费下载
  • 所谓目标激励,就是把大、中、小和远、中、近的目标相结合,使属员在工作中时刻把自己的行为与这些目标紧紧联系。目标激励包括:设置、实施和检查目标三个阶段。在制定目标时须注意,要根据团队的实际业务情况来制定可行的目标。
  • 苹果缘超越结谷歌成最具价值品牌? 免费阅读 收费下载
  • 近日,知名市场研究机构Millward Brown发布了最新BrandZ全球品牌百强排行榜,苹果终结了谷歌在该排行的四连冠辉煌之后,成为全球最有价值的品牌,品牌价值达1530亿美元,已经几乎达到苹果当前市值的一半。与此同时,在《财富》杂志公布A92011年美国企业500强榜单中,苹果排名35位,首次超越微软之后,更是将谷歌远远甩在了后面(谷歌的排名在第92位)。为何苹果会在今年取得如此排名,尤其是在当前苹果与谷歌交锋最为激烈的智能手机及平板电脑市场,谷歌Android市场份额一路上扬,甚至已经超越苹果的现实面前?
  • 海底捞为什么这么“火” 免费阅读 收费下载
  • 无疑,海底捞已成为一种现象。海底捞,1994年还只是四川简阳的一家简易麻辣烫店,于今,海底捞已在全国6个省市开了30多家店。大学商学院把海底捞作为案例来研究,由管理商学院的学生担当“卧底实习”,竞争对手群起顶礼取经,连一向傲慢的外资餐饮企业也加入到参观学习的队伍。
  • 如何提高团队管理 免费阅读 收费下载
  • 一头狮子带领的一群绵羊,能够打败一头绵羊带领的一群狮子,这里讲的是一个好的团队发挥的巨大作用。欧美有旬谚语:“一个中国人是条龙,三个中国人是条虫”。听到这样的话,每个中国人都不会高兴,但同样也指出了我们的问题所在。
  • 中小企业营销突破之道:重新界定客户 免费阅读 收费下载
  • 客户,重要!管理大师彼得·德鲁克说,企业存在理由即是创造客户,此等将客户置于企业运营绝对高度的论断几乎是每一个营销管理者耳熟能详的“圣经”,然而,“圣经”似乎也有未尽全面之处,尤其体现在国内的中小企业运营层面——尽管我们天天绞尽脑汁于开发客户与满足客户的要求,
  • 如何寻找潜在客户 免费阅读 收费下载
  • 这是大家都非常关心的一个共同话题,在拓展产品销售空间的同时从而提升自己的销售业绩,既能给公司带来利润也能给自己带来一定的效益——特别是对于业务员来说就更是希望如此。那么要怎么做才能达到我们的目的呢?
  • 让产品“既促又销”名利双收 免费阅读 收费下载
  • 由于信息不对称,消费者对品牌和产品几乎没有了解,有些促销只是将产品从厂家到各区域经销商解决了渠道的问题,并没有实现与消费者的有效沟通,没有解决用户方便买、乐意买的问题。有效的促销活动通过吸引消费者关注产品和促销信息,使之产生冲动陛的购买欲望,
  • “制造大国”为何难成“金融大国”? 免费阅读 收费下载
  • 这些年来,中国在改变自己金融脆弱性的问题上做出了巨大的努力。无论从资本市场的市值上,还是银行的资产规模上,无论是从金融体系建设的宽度上,还是从我们从事金融业的专业人员数量上,无论从中国金融机构的现代化硬件设施上,
  • 电荒凸显产业转型之艰 免费阅读 免费下载
  • 随着天气的转热,今年提前而至的“电荒”正愈演愈烈。浙江、广东、湖南等多地相继出现“拉闸限电”,大量的企业,尤其是中小企业对此苦恼不已。已签订订单的企业,因停电无法按期交付产品,
  • 全球商品价格狂泻对中国影响及启示 免费阅读 收费下载
  • 5月的第一个星期,全球金融市场出现了前所未有的震荡。5月6日,由于美元反弹、银价暴跌,从而导致全球投资者对大宗商品的悲观情绪持续升温,市场连续出现恐慌性甩卖,导致金、银、
  • 在美中国概念股被狙击的制度启示 免费阅读 免费下载
  • 美国证券市场的中国概念股企业正在为对美证券市场法律禁区、游戏规则和潜规则的忽视而付出惨重代价。
  • 李光斗谁是你的品牌故事掌门人? 免费阅读 收费下载
  • 品牌专家杜纳·E·科耐普说“品牌故事赋予品牌以生机,增加了人性化的感觉,也把品牌融入了顾客的生活……因为人们都亲睐真实,真实就是真品牌得以成功的秘籍。”可以看出,一个卓越品牌的成长历程往往与许多动人的经典故事相随相伴,品牌通过故事与消费者进行情感交流,从而融入消费者心中。
  • 资本诚可贵 精神价更高 免费阅读 收费下载
  • 中国目前的互联网业,最长项仍是模仿——概念可以模仿、模式可以模仿,唯独精神不可模仿;上市融资,可以融来资本,却融不来精神。美国之所以能够引领一轮又一轮的IT科技产业,仍是创业创新精神的领先。而这正是中国当前互联网业所缺乏的,中国需要自己的故事,更需要自己的模式。
  • “地头力”与匠人的精气神 免费阅读 免费下载
  • 有些人虽然一年或几年就干一件事,可是一颗漂浮的心,从没安分过,或者想入非非在梦幻中,或时时怨恨为过去事。
  • 加强企校合作 培养“重汽”特色创新型、实用型人才 免费阅读 收费下载
  • 十一五期间,中国重汽各项主要指标以年均45%以上的速度快速发展,2010年产销重型汽车19.5万辆,实现销售收入超过850亿元,实现利税48亿元,与改革重组时相比均增长40倍以上。这得益于中国重汽高度重视企校合作培养人才工作,为企业的飞速发展提供了强大的人才支撑。
  • 浅谈高校预算资产财务检查中的“一二三四五” 免费阅读 收费下载
  • 在高校预算资产财务检查中要坚持“一个”原则、转变“两个”思路、从“三个”方面入手、关注“四个”重点、找准“五个”切入点,即“一二三四五”的工作思路。通过检查,促使高校增强财务管理的责任意识、节约意识和风险意识,最大限度地开源节流,让有限的资金发挥最大的社会效益和经济效益,实现高校全面、协调和可持续发展。
  • 高等数学中极限的求法初探 免费阅读 收费下载
  • 极限是高等数学中最重要的概念之一,是研究微积分的重要工具。极限思想也是研究高等数学的重要思想。掌握极限的思想方法是学好微积分的前提条件。下面是求极限的一些方法仅供大家参考。
  • N阶行列式几种常见的计算方法 免费阅读 收费下载
  • 线性代数是高职高专专业重要的基础课程,行列式的学习内容是线性代数主要的内容之一,行列式的计算,特别是高阶行列式的计算是行列式这一章节的难点,懂得如何用行列式特点,巧妙地计算行列式显得尤为重要。通过一系列的方法介绍,计算提高了学生对行列式的认识,对以后矩阵乃至向量的学习都十分有益。
  • 影响高职图书馆人员工作积极性的几点思考 免费阅读 收费下载
  • 本文着力研究图书馆人员的工作态度与工作心理,剖析工作人员的工作积极性投入、工作心理对图书馆工作的影响,通过分析影响工作人员工作积极性和工作态度、工作心理的各种因素,从管理心理学的角度,论述图书馆的管理要素。
  • 电工专业理论知识与实践教学探讨 免费阅读 收费下载
  • 电工知识更新快、实践性强,对学生的理论知识和实践技能有较高的要求。在课程教学过程中,我们必须更新教育观点,改变传统的、封闭性的教学方法,激发学生在学习过程中的主动性,提高了学生解决问题的能力和应变的能力,在教学中进行改革,以适应社会主义现代化建设与知识经济时代对技术人才的需要。
  • 当前档案资源价值利用和管理的思考 免费阅读 免费下载
  • 本文从档案管理的历史角度,提出了新时期档案管理的几种有效途径,以求通过这几种途径提高档案资源价值的利用和管理水平,改变目前重保护轻利用的现状。
  • 引导与实践——《计算机文化基础》课程授课方式探索 免费阅读 免费下载
  • 文中阐述了针对当前学生现状与《计算机文化基础》课程情况所做的思考和实践。主要有《计算机文化基础》课程现状分析、授课方式思考以及“引导与实践”授课方式的优缺点。
  • 探讨高职院校英语教学改革 促进学生素质培养 免费阅读 收费下载
  • 客观分析我国高职院校英语教学困境及其成因,为提高离职院校毕业生就业能力,有必要对英语教学进行改革。突出高职院校英语职业性特点,把提高学生应用能力作为第一要务,满足用人单位对人才的需求。
  • 财务管理创新的方法和内容初探 免费阅读 收费下载
  • 财务管理创新中的激励的目的是为了提高的工作积极性。影响工作积极性的主要因素有:工作性质,领导行为、个人发展、人际关系、报酬福利和工作环境等,而且这些因素对于不同企业所产生影响的排序也不同。企业要根据不同的类型和特点制定激励制度,而且在制定激励机制度时,一定要考虑到个体差异;例如女性员工相对而言对报酬更为看重,而男性则更注重企业和自身的发展。在年龄方面也有差异,一般20-30岁之间的员工自我意识比较强,对工作条件等各方面要求比较高;因此“跳槽”现象较为严重,而31-45岁之间的员工则因为家庭等原因比较安于现状,相对而言比较稳定;在文化方面,有较高学历的人一般更注重自我价值的实现,而学历相对较低的人则首要注重基本需求的满足;在职务方面,管理人员和一般员工的需求也不同。因此,企业在制定激励机制的时候一定要考虑到企业的特点和员工的个体差异,这样才有能收到最大的激励效果。
  • 谈企业远程培训系统平台的建设(连载二) 免费阅读 收费下载
  • 随着远程教育技术不断丰富与发展,越来越多的企业开始利用远程教育手段开展对员工的培训。企业员工培训需求的日益多样化和个性化,也要求学习内容、渠道和学习方式的多样化。建设远程培训系统平台,为员工提供丰富的、更加具有针对性的培训内容,有效地满足培训渠道、方式多样化的需求,符合加强企业人力资源开发工作的需要。
  • 落实科学发展观 彰显党建新优势 免费阅读 收费下载
  • 国有企业是国民经济的支柱。实现国有企业又好又快发展,就必须落实科学发展观,使党建工作突出时代性、把握规律性、具有创新性、彰显新优势。
  • 构建“三个一”模式 实行“三段式”培养坚持“四结合”育人 华丰煤矿创新人才培养方式探究 免费阅读 免费下载
  • 华丰煤矿把实施人才培养工程作为“创先争优”活动的重要内容,坚持谋划发展同步考虑人才保证,制定计划同步考虑人才需求,研究政策同步考虑人才导向,部署工作同步考虑人才措施,把一批党员、大学生、技术工人培养成为人才,促进了企业安全、效益、
  • 浅谈职工教育培训与人力资本增值 免费阅读 免费下载
  • 职工教育培训的重要性已被众多企业所认可,它是企业人力资本增值、企业综合竞争力增强的重要途径。随着经济的不断发展,人力资本对于经济增长的贡献也越来越大。
  • 浅谈物业管理的“现代化” 免费阅读 收费下载
  • 物业管理已经成为现代化城市管理和房地产经营管理重要的组成部分和国民经济新的增长点。其规模也正在发展成为一个融管理、经营、服务为一体的覆盖全社会的庞大经济行业。近年来,随着各种现代管理、先进服务及高科技手段的应用,物业管理企发展更是不断凸现出新的令人瞩目趋势。
  • 浅谈企业绩效考核管理 免费阅读 收费下载
  • 绩效考核也称成绩或成果测评,是企业为了实现生产经营目的,运用特定的标准和指标,采取科学的方法,对承担生产经营过程及结果的各级管理人员完成指定任务的工作实绩和由此带来的诸多效果做出价值判断的过程。简单地讲,绩效考核就是对照岗位的目标和要求,用科学的方法评定某个单位或员工完成工作的情况并将结果反馈给单位或员工的过程。其目的是为了改善员工的工作表现,在实现目标的同时,提高单位或员工的满意度和未来的成就感,最终达到集体和个人发展的“双赢”。
  • 提高培训质量 创建优质培训品牌 免费阅读 收费下载
  • 培训市场日益壮大,要想占有培训市场的一席之地,我们就必须加强培训教学改革,强化培训师对培训教育模式和特点的认识与了解,提高培训师的授课艺术,通过打磨课程内容并配合一系列的培训组织形式,使培训课内容有特色能解决实际问题,又令人回味、发人深省。另外,培训组织形式要有力度、有趣味性,使学员乐在其中,把简单的事情做得有声有色。
  • 非公有制企业党建工作模式初探 免费阅读 收费下载
  • 改革开放三十年来,尤其近十年来,以非公有制为主体的多种经济形式呈现了前所未有的发展态势,非公有制企业蓬勃发展。在中国共产党成立九十周年之际,笔者根据在非公有制企业开展党建工作的思路和具体做法,积累了一些经验和方法。对非公有制企业如何开展党建工作,简单地做了分析和总结。
  • 心理因素对油田安全生产影响的研究 免费阅读 收费下载
  • 本文分析了人为事故发生时的心理因素,指出了性格、情绪及心境对心理因素的影响。结合油田的实际情况,研究了油田常见事故产生时的心理因素,分析了共产生的原因,给出了改善油田职工心理状态的措施,为油田的安全生产提供了保障。
  • 房地产大佬远去的背影(李勇)
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