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  • 承载殷切期待 肩负光荣使命 推动科学发展 促进社会和谐
  • “咱们工人有力量!嘿!咱们工人有力量……”10月17日,当金秋清晨的阳光铺洒在天安门广场上时,人民大会堂内歌声嘹亮,《没有共产党就没有新中国》《歌唱祖国》《咱们工人有力量》……一曲接着一曲。承载着全国亿万职工殷切期待,肩负着在新的历史起点上开创工会工作新局面的光荣使命,来自全国各地、各条战线的1700多名工会代表相聚北京,出席中国工会第十五次全国代表大会。
  • 中国工会十五大煤炭系统代表在京座谈
  • 10月20日下午,国家煤矿安全监察局、中国煤炭工业协会、中国能源化学工会邀请参加中国工会十五大的煤炭系统代表,在中华全国总工会机关召开了座谈会。国家煤矿安全监察局副局长彭建勋、中国煤炭工业协会第一副会长濮洪九等领导出席了会议,中国能源化学工会副主席徐恩毅主持会议。
  • 煤炭群贤喜相聚 描绘华章在今朝——煤炭系统代表畅谈中国工会十五大
  • 中国工会十五大,是在全党全国各族人民深入贯彻落实党的十七大精神,深入学习实践科学发展观的背景下召开的。在出席中国工会十五大的代表中有50位来自煤炭系统,他们承载着几百万煤炭产业工人的重托,带着收获、带着喜悦、带着思考,相聚首都北京,为国谋而思,为民鼓与呼,开始了庄严而神圣的履职之旅。
  • 在中国工会第十五次全国代表大会煤炭系统代表座谈会上的讲话
  • (2008年10月20日)非常高兴来参加中国工会十五大煤炭系统代表座谈会,共同探讨煤炭工业的发展形势。首先,我代表中国煤炭工业协会向中国工会第十五次全国代表大会表示热烈祝贺,并向参会的煤炭系统代表表示诚挚的问候。下面,我就煤炭经济运行形势谈一些意见,供大家参考。
  • 在中国工会第十五次全国代表大会煤炭系统代表座谈会上的讲话
  • (2008年10月20日)今天,有机会与煤炭系统的代表们见面,感到非常亲切。首先,我代表国家煤监局,代表国家安监总局副局长、国家煤监局局长赵铁锤同志,对长期以来战斗在煤炭战线和关心、支持煤矿安全生产及安全监管监察工作的工会系统的同志们表示诚挚的谢意!
  • 最短的信 最真的心
  • 我收藏着一封稚嫩笔迹的信,这是我妈妈十年前找对门的小女孩写的,也是妈妈寄给我唯一的一封信,信的内容是这样的。丽儿:中秋节快到了,工作忙就不用回来了。上班一定要注意安全。要自己平安,让大家也平平安安。
  • 渝阳煤矿工业自动化为安全把脉
  • 经过近5个月的施工,到9月1日,重庆能源集团渝阳煤矿工业自动化工程进入试运行阶段,目前运转正常,各个关键要道、重点部位、井下人员定位、皮带运行、瓦斯监测等全部实现了集中远程监控,调度室工作人员可直接控制摄像仪对其四周进行全面监控,且可具体到某一个位置、某一个点上,图像清晰。在地面调度指挥中心不仅可以控制井下主运煤系统皮带机的开停,
  • 铁面无私“黑包公”
  • 在中煤能源集团平朔安太堡露天煤矿,只要说起安全的事,矿工们都会想到一位爱岗敬业、铁面无私的“黑包公”安监员———王金贵。
  • 沈师傅一家的安全经
  • 在山西潞安王庄煤矿,提起沈阳、杨月芳一家子,人人都伸大拇指,夸他们是“安全幸福的一家人”,夸沈阳是个“安全丈夫”,杨月芳是个“安全贤内助”,他们的儿子是个“安全好矿工”。
  • 贪图一时快 痛失一只脚
  • 我叫程志能,退休前是打通一矿的一名井下工人。1975年12月16日,那是我终生难忘的日子。那天,我在下班途中,为了贪图早点出井,在途经一处下坡巷道时,捡了一块木楔垫在屁股下往铁轨上一坐,一松手便像离了弦的箭,飞快向下滑去,身后便是隆隆作响的下行矿车,我与矿车来了个生死“竞速”。
  • 为抢一分钟 丢掉一只眼
  • 俗话说:“宁停三分,不抢一秒。”七年前,我为了早一分钟下班,付出了一只眼睛的代价。但愿我的故事,能给那些正在重蹈覆辙的工友们一点思考。
  • 中国煤矿尘肺病治疗基金会成立五周年随想
  • 今年10月31日,是中国煤矿尘肺病治疗基金会成立5周年的日子。笔者是一个普通医务人员,也是中国煤矿尘肺病治疗基金会酝酿、筹建、成立和发展的亲历者与参与者,对基金会历史的每个细节记忆犹新。
  • 中国煤矿尘肺病治疗基金会五周年座谈会在北戴河召开
  • 在这秋高气爽、天高云淡风轻的季节,为庆祝中国煤矿尘肺病基金会成立五周年,弘扬慈善意识,提升基金会尘肺病康复品牌,中国煤矿尘肺病治疗基金会于2008年10月31日在北戴河中国煤矿工人疗养院召开了基金会成立五周年座谈会。
  • 精心呵护矿工的肺
  • 打通一矿作为重庆市最大的矿井,年产原煤160万吨,有员工2443人,班组142个。该矿对职业病的预防做到与生产兼顾,用先进的设施和严格的措施,精心呵护矿工的肺。
  • 南桐矿业公司职工景区“洗肺”
  • 九锅箐森林公园位于万盛区境内,横跨渝黔两省市,园区森林覆盖率超过97%,是“翠屏”系列国家级名优茶的产地,素有“山城绿珠”和“天然氧吧”之称,是当地名胜风景区。南桐矿业公司明确今年参加疗休养的对象是公司离退休工伤、尘肺病职工及先进职工、优秀党团员、生产技术骨干,共计3000余人,总费用约200万元。
  • 安全画廊
  • 我国将进一步加大瓦斯综合治理的工作力度
  • 日前,煤矿瓦斯防治技术国际研讨会在安徽淮南召开。国家煤矿安全监察局副局长兼总工程师王树鹤在研讨会上表示,我国煤矿将进一步加大瓦斯综合治理工作力度,为此,我国将重点加强四方面建设。
  • 华能甘肃能源开发有限公司煤炭项目正式揭牌
  • 近日,华能甘肃能源开发有限公司煤炭项目筹建处在甘肃庆阳正式揭牌,庆阳煤炭项目建设正式启动。
  • 中煤和陕煤化工全面合作发展煤化工
  • 中国中煤能源集团与陕西煤业化工集团在西安签订了战略合作框架协议。双方将在煤电化、煤化工、煤矿装备制造及技术开发等方面展开全方位合作,并将合作重组西安煤矿机械公司。
  • 内蒙古杭锦煤矸石发电项目获国家发改委核准
  • 位于内蒙古自治区鄂尔多斯市的内蒙古杭锦煤矸石发电厂项目日前获得国家发改委核准。投资方内蒙古能源发电投资有限公司表示,这一项目将于近日开工建设。
  • 淮北矿业集团
  • 建星级职工之家 促和谐发展
  • 常言说:家和万事兴。海孜煤电公司工会以建家统揽工会工作,以“建家兴企、建家育人、建家强会”为宗旨,创新模式,积极作为,通过“强基固本,凝聚人心,多办实事,搭台唱戏,提升素质”,为职工造了一个温暖和谐的“五星级之家”。
  • 发挥“三力”作用 创建文明桃园矿
  • 桃园矿是年产150万吨原煤的国有大型煤矿,现有在岗职工3694名,职工入会率达到100%。自1995年11月15日竣工投产以来,桃园矿以建设“和谐文明、安全高效”的现代化矿井为主旨,紧扣安全主线,突出经济效益中心,党建、工建和企业文明建设等各项工作均取得了显著的成绩,先后获得“全国文明煤矿”“全国双十佳矿井”等称号。
  • 创建“411”工程 提升女职工素质
  • 在淮北矿业集团公司“大投入、大开发、大跨越”的形势下,集团公司女职委制定出“提升女职工素质的三年规划 ”。朱庄矿女职委抓住这一契机,坚持以政治思想、科学文化、技术业务和身心健康为主要内容,把提升女工素质的落脚点放在基层班组,不断创新和丰富培育载体,潜移默化地提升女工们的个人素质。
  • 务本求实 开拓创新 和谐发展
  • 工会组织作为党联系职工群众的桥梁和纽带,作为职工利益的代表者和维护者,在推进企业改革和发展中已经并将继续发挥不可替代的重要作用。
  • 在促进企业发展中发挥群众安全工作的作用
  • 淮北矿业集团石台煤矿是一个开采30多年的老矿,年产量140万吨,年上缴利润2000多万元。矿现有职工3882人,工会会员3882人,32个车间工会,172个工会小组。矿工会设主席1人、副主席1人,工会机关设“四部一室”,即:生产保护部、权益保障部、女职工部、宣传教育部、办公室,2006年被中国能源化学工会评为全国煤炭系统先进协管会;
  • 以人为本 构建和谐企业文化
  • 淮北矿业集团公司岱河煤矿在企业文化建设方面,牢固树立以人为本的科学发展观,确立员工在企业的主体地位,大力实施“以人为本,以情感人”的企业文化建塑活动,用人本化的管理感召人,以优美的环境陶;台人,以和谐的氛围凝聚人,给员工提供了一个健康、和谐、向上的工作生活环境,有力推动了企业生产经营、安全管理、技术创新、文明创建等中心工作的有效开展。
  • 畅通公开渠道 建设和谐朔里
  • 朔里矿历届领导班子始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,把全心全意依靠职工办企业的方针贯穿于煤矿安全生产和改革发展的全过程,有效调动了广大职工群众的积极性,对全矿的安全、生产、改革、发展、和谐起到了有力的推动作用。
  • 以人为本创新思路 共建和谐新矿区
  • 涡北煤矿是淮北矿业集团公司7年建成8对矿井的第二对矿井。自2007年5月18日正式投产以来,矿井建设始终以安全质量标准化为主线,以企业文化建设为重点,坚持“安全第一、预防为主、群防群治、防治结合”的方针,切实履行工会对安全生产的民主监督、民主参与和民主管理职责,积极开展各项适合新区特点的群众性安全活动,
  • 2007年11月~2008年10月秦皇岛煤炭价格走势
  • 我国发布矿业权评估管理新规定
  • 近日,国土资源部制定并发布了《矿业权评估管理办法(试行)》《关于规范矿业权评估报告备案有关事项的通知》《关于规范矿业权出让评估委托有关事项的通知》3个文件。
  • 国家煤监局要求做好煤矿建设项目设计管理工作
  • 日前,国家煤矿安全监察局发出通知,要求各煤炭设计单位要加强基础管理,严格遵守设计程序和标准,提高煤矿设计质量和水平;要按照《煤炭工业矿井设计规范》《煤炭工业小型矿井设计规范》的有关规定,开展各项设计活动。各煤炭设计单位要扎实做好煤矿初步设计安全专篇编制工作,按照《煤矿初步设计安全专篇编制内容》、《国家煤监局关于加强煤矿建设项目安全设施设计审查与竣工验收工作的通知》等要求,
  • 国家煤监局编制《煤矿安全监察行政处罚自由裁量权实施标准》
  • 为建立统一的煤矿安全监察执法工作制度和处罚标准,规范煤矿行政执法“自由裁量权”,推进煤矿安全监察执法规范化、程序化、标准化建设和队伍廉政建设,做到依法行政、公正执法,依据《安全生产法》《矿山安全法》《煤矿安全监察条例》《关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》《安全生产违法行为行政处罚办法》等法律、法规、规章,国家煤监局组织有关专家编制了《煤矿安全监察行政处罚自由裁量权实施标;隹》,日前颁布试行。
  • 三峡总公司介入新型煤化工项目
  • 近日从中国三峡总公司获悉,该公司正式介入新型煤化工领域,与陕西煤化工集团共同投资的陕西渭北东陈100万吨/年二甲醚项目开工奠基,项目建成后可实现销售收入44亿元/年。
  • 警示台
  • 淮北矿业集团
  • 照片“惹祸”
  • “曹正方,你给我过来!”妻子语气硬邦邦的。“什么事呀,你没有看见我在烧鱼吗?”我不耐烦地说。“烧你个头,你进来给我说清楚!’,妻子加重了语气,我只好走进卧室。
  • 感谢那次拍照
  • 我的好友、农民轮换工小王眼看着合同就要到期了。一天,他到我房间里闲聊到深夜,临走时说,希望我给他拍张照片,以做纪念。我想,他在矿山的八年时间里,几乎天天带着安全帽,穿着工作服,一身水一身泥的,有什么值得留恋的呢?
  • 烛光里的妈妈
  • 很少停电,尤其是夜晚。好多年没有用过蜡烛了,火苗一闪一闪地把寝室渲染得像儿时露天的荧幕,每样陈设都活动起来。凝视着灯芯,一层推动一层的光环仿佛一张张熟悉的笑脸,我用心地回忆他们是谁:胡同里的人们从我身边经过,只有一个人停下来对我微笑——妈妈!
  • 从井下走出的你
  • 丹桂一笑人欲醉
  • 坐在新近搬迁的办公室里,不论怎样刻意转移注意力,我都无法拒绝丹桂飘香的诱惑,于是朝着那株一直让我魂牵梦萦的桂花树奔去。栖身于丹桂树下,几多喜悦,几多忧愤,伴随着这浓浓的桂花芳香源源不断地涌出……
  • 浅谈新形势下如何调动和发挥职工的主人翁作用
  • 企业是社会最基础的构成细胞,企业的发展质量在一定程度上决定了社会的发展速度。职工是企业最主要的组成部分,是企业一切活动的主体。因此,调动和激发职工的主人翁意识,发挥职工的主人翁作用,对促进企业持续、健康、快速发展起着决定性的作用。那么,如何才能正确引导职工发扬主人翁精神,调动和激发职工群众在生产经营过程中的工作热情和生产积极性,则成为企业管理者必须要解决的问题之一。
  • 以创新精神推进职工之家建设
  • 建设“职工之家”是贯彻落实科学发展观的具体体现,是增强企业基层工会活力、提高工会工作整体水平和提高工会社会影响力的有效载体。随着企业改革的不断深化,职工队伍的内部结构、劳动方式、分配方式、思想观念等都发生了深刻的变化,要理顺职工情绪,维护企业稳定,促进企业的改革和发展,
  • 终止劳动关系必须履行法定程序——王某诉辽宁省某研究所确认劳动关系争议案
  • [案情简介]申诉人:王某,女,汉族,原系辽宁省某研究所试验厂职工。被诉人:辽宁省某研究所。申诉人诉称:自己原系辽宁省某研究所试验厂职工。1993年单位整改,被诉人通知申诉人等待分配,但一直未分配。在办理最低生活保障时,被诉人告知申诉人已不是单位职工了,
  • 邯郸矿业集团陶一煤矿工会维护职工权益纪实
  • 冀中能源邯郸矿业集团陶一煤矿的职工提起基层区队维权站,都赞不绝口。这是怎么回事呢?原来,建立区队维权站,是该矿工会关心职工工作生活,维护职工合法权益的一项民心工程。区队维权站由各基层单位党支部书记、工会主席、职工代表组成,把民声、民意、职工的疾苦记录在案,及时与有关部门沟通协商,将维权工作关口前移,使职工的困难得到及时解决。
  • 为职工撑起法律保护伞
  • 淮北矿业集团海孜煤电公司把贯彻落实《劳动合同法》,及时与职工签订劳动合同作为切实维护好企业和职工双方合法权益的有效途径,对于新进公司与合同到期的职工,一律实行工作人员现场指导后,在职工完全理解合同责任和义务的条件下自行填写。日前,该公司陆续与397名合同到期职工续签了劳动合同。图为9月9日,
  • 构建和谐劳动关系 实现区队科学发展
  • 科学发展与社会和谐是密切联系、有机统一的整体,只有坚持科学发展才能促进社会和谐。济宁二号煤矿综机服务中心是一个有150余名职工的基层区队,承担着综采工作面的安撤工作,人员构成复杂,安全压力大,经营管理困难。在这样条件下,要实现区队科学发展,必须加强民主管理,凝聚合力,构建和谐的劳动关系,切实保障职工的合法权益。
  • 企业思想政治工作必须走创新之路
  • 在新形势下,如何引导职工形成与市场经济相适应的思想观念和生活方式,充分调动职工的积极性、主动性和创造性,倡导文明、科学、积极的理念和态度,是企业思想政治工作面对的新课题。要解决好这一问题,就必须用创新的思想来抓企业思想政治工作。
  • 煤炭设计企业廉政文化建设的思考
  • 廉政文化建设是反腐倡廉工作中的一个重要组成部分,对建立“三位一体”的惩治和预防腐败体系有着十分重要的作用。一般来说,廉政文化就是指以科学发展观为指导,在特定的社会群体活动中所形成并崇尚的社会功德意识和正确的价值观,反映了人们对制度约束力的认同。具体地说,就是指执政者在廉洁执政方面所创造的思想、政治、法律、道德的标志水平,
  • 浅析市场经济条件下企业思想政治工作的思路
  • 随着经济体制改革的不断深化,尤其是社会主义市场经济体制的建立和完善,多种经济利益的调整,经济成份多元化,人们的价值观念多样化,给企业思想政治工作带来了许多新的问题,企业思想政治工作的主要内容、方法方式和对象也发生了种种变化。在建立社会主义市场经济体制过程中,企业思想政治工作将面临许多新情况、新特点、新问题。
  • 煤矿锚杆钻机的现状及发展
  • 锚杆支护是近年来发展较快的一种井巷支护方法,是煤矿巷道支护的发展方向。锚杆钻机是锚杆支护施工中的关键施工设备,锚杆支护的施工速度和支护质量的好坏很大程度上取决于锚杆钻机。分析锚杆支护钻机设备的现状,展望它的发展前景,有助于不断促进锚杆支护钻机设备的技术进步,使其适应锚杆支护技术的需要。
  • 浅谈我国发展现代物流的企业战略
  • 近几年来,现代物流正在引起各级政府部门和企业家越来越多的关注。但是作为一个新兴产业,对现代物流的深刻内涵,特别是如何把现代物流管理技术带入我国企业的生产和经营中,却是一个亟待解决的问题。
  • 选煤明星——黎晓霞
  • 她学历不高,却是选煤的行家。她生活拮据,却拒绝了高薪聘请。她不是教师,却为企业培养了一大批技术骨干。她没有惊天动地的伟绩,但她却在平凡的工作岗位上作出了不平凡的业绩。她就是永荣矿业公司唯一一名选煤高级技师黎晓霞。
  • “山丹丹”花开奥运村——记国际“金钥匙”志愿者、郑煤集团中都饭店员工李丹丹
  • 9月9日,一个电话从万里之外的美国打到郑煤集团中都饭店,对方用不太标准的中国话说:“丹丹你好,我们在北京参加奥运会期间得到你热情周到的服务,感谢你!中国的中秋节就要到了,祝你们中秋节愉快!”
  • 为了江铜的腾飞
  • 站在德兴铜矿奥林匹克技能竞赛颁奖台上,她胸戴红花,手捧着电工奥林匹克技能竞赛桂冠和矿技术能手的证书,心头喜滋滋的。
  • 矿工自费游成新宠
  • 清晨5:40,笔者跟随邹城某旅行社驱车三个小时,到沂水体验雪山彩虹谷一日游。据导游小陈介绍,他们推出的这条短线避暑旅游路线,将纳凉、嬉水、娱乐、漂流作为卖点,每人170元,大家都很喜欢,尤其是兖矿的职工,每天都有订单。
  • “摄鸟族”的一天
  • “南桐矿区与松藻矿区交界处有一群白鹭,摄友们,这个双休日的拍摄活动主要以拍摄白鹭为主……”重庆能源集团松藻煤电公司民间组织“摄鸟族”的摄友再一次利用双休日走进白鹭群居地——永城,
  • 三十年,再过三十年——写在郑州矿区改革开放三十周年之际
  • 好班长胡中元
  • 他的“官”不大,只是采煤工作面上的“兵头将尾”;他的“权”不大,手下只“带”了几十个和他磨爬滚打的矿工兄弟。但是,他凭着过人的本领,创造了多项全矿乃至全公司第一,被人们亲切地称为“冠军专业户”。他就是邯郸矿业集团公司、邯郸市、河北省三级劳动模范,
  • 书法人生不老情
  • 在山东新汶矿业集团华丰矿区,有一位深受职工家属称道的“矿工书法家”,他就是华丰矿工会的美工张永军。现年46岁的张永军自幼喜爱书法,现为中国书画家协会会员、泰安东岳印社社员。
  • 矿区国画名人李铁文
  • 李铁文,今年42岁,1989年参加工作后就在珲春矿区英安煤矿工会负责宣传工作,业余时间从事美术创作,擅长国画,以传统写意山水为主,多表现气势宏大、场面壮观的场景,笔墨酣畅,以自然造化为师,并强调个人风格,受到了诸多名家的好评,2005年被评为珲春矿区艺术名人。
  • 二次创业 再造松藻——松藻煤电公司向着千万吨煤炭基地目标迈进
  • 重庆能源投资集团松藻煤电公司地处重庆市綦江县打通镇,距重庆市区175公里,与国家级风景名胜区———贵州省三岔河风景区和江津四面山风景区相邻,交通便利,环境优美。
  • 他们用自己的行动创造奇迹
  • 重庆能源集团打通一矿建矿初期年产量只有3万吨,而目前年生产原煤达到160多万吨,成为西南地区最大的动力煤生产基地。他们打破了专家“综采不过长江”的断言,第一个将综采机械化引到了长江以南,实现了采煤机械化100%。
  • 认真落实科学发展观 促进企业持续健康发展
  • 重庆能源集团南桐矿业公司红岩煤矿坚持科技兴矿,不断加快和谐矿区建设,矿井扩能工程取得显著效果,产量创10年来最高,生产工效和职工收入创历史之最,安全工作稳步推进,矿容矿貌发生巨大变化,企业发展实现历史性突破。
  • 降服安全生产拦路虎——重庆能源集团打通一矿瓦斯综合治理纪实
  • 重庆能源集团打通一矿属国内罕见高瓦斯矿井,瓦斯含量丰富,煤与瓦斯突出威胁大,矿井瓦斯涌出量高达240立方米/分钟,严重威胁着安全生产。面对困难,打通一矿人没有退缩,而是依靠科技的力量,按照“先抽后采、监测监控、以风定产”的12字方针,扎实进行瓦斯的综合治理和开发利用。
  • 全煤企业文化示范基地、示范矿命名暨“五精九力”现场推广会在峰峰集团隆重举行
  • 2008年10月25日,全煤系统企业文化示范基地、示范矿命名暨“五精九力”现场推广会在峰峰集团隆重举行。中煤政研会顾问马德庆,会长田淮俊,河北省国资委副主任毛丽君,邯郸市委常委、宣传部长徐亚平,河北省政研会副秘书长杨天华,冀中能源集团副董事长,峰峰集团董事长、党委书记郭周克,冀中能源集团党委副书记高同燕,
  • 我们永远是朋友
  • “朋友啊,朋友,你可曾记起了我……”随着《朋友》这首歌在山西司马矿文化广场响起,中煤一建31处与司马矿之间朋友般的友谊更加巩固。这是31处与司马矿于8月13日共同举办的消夏文艺晚会上的一首歌。“当你困难的时候,请你告诉我们31处,当你富强的时候,也不要忘记我们,31处是你们永远的真诚朋友……
  • 创新管理 努力开创物资供应工作新局面
  • 重庆能源集团南桐矿业物资供应分公司是由从前的南桐煤矿、东林煤矿供应科组成。从1938年南桐煤矿筹备处桃子凼两间简陋的库房起家到如今的大型标准化仓库,从早期的人工开票发货、库房清仓查库、珠算盘点到现在的物资供应购销网络平台,历经了70年的发展和几代人的努力。
  • 改制中崛起的天府机电设备分公司
  • 在改制中崛起的重庆能源集团天府机电设备分公司,以敢为人先的精神,理清工作思路,明确发展目标,紧紧抓住发展是第一要务这一主线,解放思想,更新观念,转变作风,围绕科技兴企,广泛开展科技创新工作,促进了企业与矿井生产需求的协调发展,取得了较好的效果。
  • 履行工会维权职责 促进矿区和谐发展
  • 淮北矿业(集团)有限责任公司坐落在安徽省淮北市,毗邻苏、鲁、豫三省,横跨淮北、宿州、亳州三市,是以煤炭生产经营为主,集电力、化工、建筑建材、医药、机械制造、农林养殖、商贸旅游为一体的特大型企业集团。其前身是淮北矿务局,始建于1958年5月,1998年3月改制为淮北矿业(集团)有限责任公司,
  • [特别报道]
    承载殷切期待 肩负光荣使命 推动科学发展 促进社会和谐
    中国工会十五大煤炭系统代表在京座谈(丁言伟 于小川[图])
    煤炭群贤喜相聚 描绘华章在今朝——煤炭系统代表畅谈中国工会十五大(丁言伟 于小川[图])
    在中国工会第十五次全国代表大会煤炭系统代表座谈会上的讲话(濮洪九)
    在中国工会第十五次全国代表大会煤炭系统代表座谈会上的讲话(彭建勋)
    [安全你我他]
    最短的信 最真的心(吴丽)
    渝阳煤矿工业自动化为安全把脉(周春燕)
    铁面无私“黑包公”(王汉利)
    沈师傅一家的安全经(李宛玲)
    贪图一时快 痛失一只脚
    为抢一分钟 丢掉一只眼
    中国煤矿尘肺病治疗基金会成立五周年随想(张志浩)
    中国煤矿尘肺病治疗基金会五周年座谈会在北戴河召开(李锦)
    精心呵护矿工的肺(罗一闻)
    南桐矿业公司职工景区“洗肺”(白万永)
    安全画廊

    我国将进一步加大瓦斯综合治理的工作力度(宋潇潇)
    华能甘肃能源开发有限公司煤炭项目正式揭牌(王京欣)
    中煤和陕煤化工全面合作发展煤化工(宋潇潇)
    内蒙古杭锦煤矸石发电项目获国家发改委核准(孔晋华)
    淮北矿业集团
    建星级职工之家 促和谐发展
    发挥“三力”作用 创建文明桃园矿
    创建“411”工程 提升女职工素质
    务本求实 开拓创新 和谐发展
    在促进企业发展中发挥群众安全工作的作用
    以人为本 构建和谐企业文化
    畅通公开渠道 建设和谐朔里
    以人为本创新思路 共建和谐新矿区
    2007年11月~2008年10月秦皇岛煤炭价格走势
    我国发布矿业权评估管理新规定(温子伯)
    国家煤监局要求做好煤矿建设项目设计管理工作(宋潇潇)
    国家煤监局编制《煤矿安全监察行政处罚自由裁量权实施标准》(王京欣)
    三峡总公司介入新型煤化工项目
    警示台
    淮北矿业集团
    [文化五色土]
    照片“惹祸”(曹正方)
    感谢那次拍照(江初昕)
    烛光里的妈妈(赵全军)
    从井下走出的你(冯克柱)
    丹桂一笑人欲醉(鲁道明)
    [工会大家庭]
    浅谈新形势下如何调动和发挥职工的主人翁作用(么新朝)
    以创新精神推进职工之家建设(韩正强)
    终止劳动关系必须履行法定程序——王某诉辽宁省某研究所确认劳动关系争议案(王天明)
    邯郸矿业集团陶一煤矿工会维护职工权益纪实(尹利君)
    为职工撑起法律保护伞(邵敏)
    构建和谐劳动关系 实现区队科学发展(刘殿福)
    企业思想政治工作必须走创新之路(肖罗汉 李福安)
    煤炭设计企业廉政文化建设的思考(连广田)
    浅析市场经济条件下企业思想政治工作的思路(齐晓琦)
    煤矿锚杆钻机的现状及发展(段保红)
    浅谈我国发展现代物流的企业战略(鲍宏亮)
    [矿区世纪风]
    选煤明星——黎晓霞(姜其禄)
    “山丹丹”花开奥运村——记国际“金钥匙”志愿者、郑煤集团中都饭店员工李丹丹(李庆伟)
    为了江铜的腾飞(查列)
    矿工自费游成新宠(王建 陈勇[图])
    “摄鸟族”的一天(蒲德贵 华光阳)
    三十年,再过三十年——写在郑州矿区改革开放三十周年之际(郭燕春)
    好班长胡中元(贾振泉)
    书法人生不老情(陈良栋)
    矿区国画名人李铁文(任显臣)
    二次创业 再造松藻——松藻煤电公司向着千万吨煤炭基地目标迈进(刘小强)
    他们用自己的行动创造奇迹(叶子 山豆 华文)
    认真落实科学发展观 促进企业持续健康发展(黎付强)
    降服安全生产拦路虎——重庆能源集团打通一矿瓦斯综合治理纪实(罗小兵)
    全煤企业文化示范基地、示范矿命名暨“五精九力”现场推广会在峰峰集团隆重举行(李锦 王海[图])
    我们永远是朋友(李文锋)
    创新管理 努力开创物资供应工作新局面(曹永龙)
    改制中崛起的天府机电设备分公司(卢华增 席党生)
    [封面文章]
    履行工会维权职责 促进矿区和谐发展
    《当代矿工》封面
      2013年
    • 01