设为首页 | 登录 | 免费注册 | 加入收藏
文献检索:
  • 潮涌汾水畔 策马舞东风——记山西焦煤西山煤电(集团)有限责任公司东曲矿
  • 山西焦煤西山煤电集团东曲矿坐落于有着“煤电之城”美誉的山西省古交市,矿井于1991年12月建成投产,年设计生产能力400万吨,并配套建设了同等能力的选煤厂。建矿以来,东曲矿以创建安全示范文明矿井为目标,不断深化管理创新,着力构建充满活力的和谐矿区,使企业迈上了安全稳定、高产高效、文明经营、和谐发展的轨道。特别是2008年以来,东曲矿各项工作稳步推进,
  • 蓝图绘就鼓舞人心 征帆扬起催人奋进——晋城煤业集团长平公司党建工作纪实
  • 五十余载的风雨征程,让晋城煤业集团长平公司这座饱含深厚历史底蕴的大型现代化煤炭企业,在诚信、团结、创新、自强的号角中,不断迈出跨越式发展的步伐,党建工作更以其独特的魅力和芳香,为企业的健康、可持续发展注入了无限生机和活力。在党建工作中,该公司全面贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,
  • 为了矿工兄弟
  • 4月19日上午,汾西矿业集团新阳公司会议室里不时传来阵阵掌声,这是该公司下机电队正在召开王家岭矿透水事故抢险汇报及安全座谈会。
  • “五个到位”确保安全生产
  • 按照中宣部、国家安全生产监管总局等六部委局《关于开展2010年全国“安全生产月”活动的通知》的要求,中煤集团第一建设工程公司49工程处塔然高勒项目部结合实际,以强化安全意识、提高安全素质为着力点,切实做到“五个到位”,为“安全生产月”活动取得实效营造声势。
  • 安全为自己 安全在自己——韩城矿务局下峪口矿安全生产宣传教育周掠影
  • “打竹板,响连天,矿工兄弟听我言,井下生产多危险,规范操作记心间。手拉手,交接班,安全确认是首先……”这是韩城矿务局下峪口矿在4月19日至25日开展的以“安全为自己,安全在自己”为主题的安全活动周的第一天,家属协管宣传小分队在采掘一线班前会上表演的快板《矿工兄弟》,赢得了职工们阵阵热烈的掌声。
  • 给顶头上司下罚单
  • “第四标段的安全日常资料完善,现场检查未发现隐患,人员无违章,整个一季度没有发生一例工伤。”4月20日,重庆能源集团巨能公司进行各标段季度安全检查,对巨能二分公司酉阳项目部竖起大拇指,称赞安全员有能耐。
  • 安全生产篆刻
  • 安全有心人
  • 一个人做一件好事并不难,难的是一辈子做好事。 其实,一个人短时间内一丝不苟地工作也很容易,可是17年如一日按章作业,不出一点差错,这就很难了。可这样的难事就有人做到了,他就是淮北矿业集团朱庄矿掘进二区的把钩工刘根轩。
  • 心不在焉苦瓜结
  • 火铺矿选煤厂家属安全协管经验交流大会上,彭娟正在演讲。
  • 绳扣滑落惹大祸
  • 回想多年前我图省事把绳扣放在矸石车上,导致绳扣从矸石车上滑落,发生了那场惊心动魄的跑车事故,让我至今心有余悸。
  • 老杜“放哨”
  • 从来没有当过兵的山东丰源煤电公司北徐楼煤矿运输工区职工老杜最近着实过了一把“哨兵”瘾。说起这件事,老杜一脸难堪:“都怪我一时糊涂,给‘三违’当了一回哨兵!”
  • 兆琮话安全(六)
  • 有着20年教学经验的任兆琮,现为山西义裳煤业公司培训中心主任,专职从事煤矿安全培训工作。任兆琮长年潜心钻研安全心理学和员工安全行为养成教育,颇有心得。工作之余,他把自己多年的教学内容整理成通俗易懂的短文。
  • 便民服务进矿区
  • 2010年3月12日上午,灿烂的阳光照在铜川矿务局金华山矿俱乐部广场,由铜川I市人民医院青年志愿者便民服务队和金华山矿团委、职工医院联合开展的便民医疗服务活动正在这里进行,为矿区职工群众看病就医提供了方便,受到矿区职工家属的欢迎。
  • 尘肺病人的新生活
  • 国家高度重视尘肺职业病的防治工作,投入大量人力、财力、物力进行防治及研究,取得了良好效果。但从发病人数和粉尘危害程度来看,煤矿尘肺病仍居职业危害的首位,严重威胁广大煤矿职工的生命安全。2009年4月川煤集团芙蓉公司总医院成为中国煤矿尘肺病治疗基金会定点医院以来,引进双肺同期大容量灌洗技术,应用于尘肺病治疗。截至2010年2月,川煤集团芙蓉公司总医院已成功地为53名尘肺病人施行了双肺同期大容量灌洗手术。
  • 我国将开展区域煤炭消费总量控制试点工作
  • 为进一步加大大气污染防治工作力度,推进区域大气污染联防联控,改善区域空气质量,目前国务院办公厅转发环境保护部等9部门关于推进大气污染联防联控工作改善区域空气质量指导意见的通知。
  • 2009年6月~2010年5月秦皇岛煤炭价格走势
  • 国土资源部规定申请探矿权须提交勘查实施方案
  • 近日,国土资源部出台的《关于规范矿产资源勘查实施方案管理工作的通知》(以下简称《通知》)规定,自2010年7月1日起,申请探矿权新立、延续、变更,须提交评审通过的矿产资源勘查实施方案和评审意见书。
  • “安全生产月”宣传咨询日活动在京举行
  • 6月13日,由中宣部、国家安全监管总局、公安部、广电总局、全国总工会、团中央、中华全国妇女联合会和北京市政府共同主办的2010年全国“安全生产月”宣传咨询目活动在北京现代汽车有限公司举行。
  • 大唐煤业增资大唐发电共同开发胜利煤田
  • 日前,大唐发电集团与大唐煤业公司签署增资协议。根据协议,大唐煤业公司将以现金方式向大唐发电集团的全资子公司锡盟矿业公司增资约3.29亿元,共同开发建设胜利煤田东二号矿。本次增资完成后,大唐发电集团和大唐煤业公司将分别持有锡盟矿业公司60%和40%的股权。锡盟矿业公司主要负责胜利煤田东二号矿项目的开发、建设和经营工作。
  • 华能30亿元开建准东特大矿井
  • 目前,从华能准东大井矿区六号井可行性研究报告审查会上获悉,华能新疆能源开发有限公司将投资近30亿元在准东开建现代化特大型矿井。
  • 向煤矿班组长赠送安全培训教材仪式在河南举行
  • 为切实提高煤矿生产一线班组长的安全素质和业务管理能力,着力提升煤矿企业现场管理水平,有效防范和遏制生产事故的发生,中华全国总工会、国家煤矿安全监察局针对煤矿一线班组长的工作特点,联合组织编写了《全国煤矿班组长安全培训教材》,并于6月7日下午在河南省中平能化集团二矿举行了赠书仪式。国家安全监管总局副局长、国家煤矿安全监察局局长赵铁锤和中华全国总工会副主席、书记处书记张呜起出席并先后发表讲话。
  • 安徽发现特大钼矿
  • 6月2日从安徽省地质矿产勘查局获悉,安徽省地质局313地质队专家正式宣布,已探明地处大别山北麓的金寨县关庙乡沙坪沟钼矿储量50万吨以上,资源价值超过2000亿元,这是安徽省境内目前发现的唯一特大金属矿床。
  • 东曲矿成功研制架线电机车变速箱加油机
  • 4月5日,由东曲矿运输一队研制的CJY20T/6P型20T架线电机车变速箱加油机投入使用。2009年,东曲矿井下运输中引进了5辆CJY20T/6P型20T架线电机车,机车每20天就需要向变速箱加一次油,每车两个变速箱每次需要加油80公斤,用时20~30分钟,现在使用加油机,仅需要4分钟。
  • 云驾岭矿大巷车载移动通讯系统改造成功
  • 日前,冀中能源邯郸矿业集团云驾岭矿大巷车载移动通讯系统改造成功,系统投入使用后,大大提高了拉煤运输安全保障系数。
  • 警示台
  • 5月31日16时,山西阳泉市荫营煤矿在处理主皮带斜井1号煤库跑煤事故时,造成4人死亡。(2010—05—31)
  • 联合装渣上矿车装置研发成功
  • 矿渣的运输一直是困扰霍州煤电集团汾源煤业公司矿井安全高效生产的突出问题。针对这一现象,汾源煤业公司开拓一队成功创新了曲线巷道出渣中使用耙矿绞车、刮板输送机及耙岩机架、工字钢架联合导渣装渣上矿车的施工工艺。
  • “白国周班组管理法”学习必读(八)
  • 伴随时代变迁的家
  • 我是伴随改革开放成长起来的。我的家在时代发展中的变化,从一个侧面说明了社会的进步和我们生活的改善。
  • 迟到的结婚照
  • 我和老伴于1962年结婚,当时正处于三年自然灾害时期,婚礼的寒酸和简陋是可想而知的,仅有的几斤糖果还是托人花高价从商店“走后门”买回来的。婚礼之后,我俩将各自的行李搬到一起,就是个“家”了。这还不算什么,令我们惋惜的是,没有留下一张结婚照,这让老伴一直都耿耿于怀。当时,不但个人没有照相机,我们所在的矿区也没有个照相馆,要照相得跑几十公里到县城去。由于交通不便,加之工作紧张,我们一直没去照一张结婚纪念照,留下了这几十年的遗憾。
  • 父爱无声
  • 年前,我发现脖子上长了个蚕豆般大小的包,去医院一检查,初步诊断为甲状腺瘤。医生说,为了保险起见,最好做甲状腺切除手术。我原以为只是一般的良性腺瘤,可结果更令我郁闷,我不幸“中标”了,病理活体检测,我得了甲状腺乳头状癌。手术中那痛苦的过程,至今想来仍让我不寒而栗,好在这种癌的危害性比较低,算是不幸中的万幸了。
  • 野菜情结
  • 那天,妻从市场买回一包苦菜,吃得我胃口大开,油腻的肠胃好像被洗刷了一遍似的畅快,清香溢满了肺腑,对野菜的情感一下子被诱发出来,勾起了我对儿时生活的记忆。
  • 我与晋煤有个约会
  • 我与晋煤有个约会,这约会只有三天:昨天、今天和明天。 从我记事起,心中就充满了绵绵的矿山情结,这情结一直伴随我走到今天。
  • 矿山未了情
  • 上世纪80年代末期,25岁的永刚来到阳邑矿当了一名农民工,每月可观的收入使他成了村里的“有钱户”。崭新的四合院,一对可爱的儿女,给这个温暖的家庭带来了数不尽的温情。
  • 女人的气质与魅力
  • 著名女作家冰心说过,这世上若少了女人,便少了真、善、美。无论走到哪里,女人都是一道最美丽的风景。
  • 我的人生我做主
  • 人在旅途中一路打拼着走来,经过不断的历练,走向成熟,走向成功。但人的生命是有限的,在享受成功喜悦的同时也要想到人生苦短,所以要珍惜自己拥有的每一天。
  • 别拿“顺溜”不当兄弟
  • 去年热播的电视连续剧《我的兄弟叫顺溜》,深受老百姓的喜爱。人们在欣赏顺溜的同时,对剧中人物陈大雷,虽然贵为司令,却把顺溜这个普通士兵待为至亲,关心他的工作、生活、进步和生命也大加赞赏。
  • 真正的英雄
  • 把梦的双翅插进臂膀 也许会鲜血涌出 也许会痛苦无助 这算得了什么
  • 给点阳光就灿烂
  • 如果不是一只小鸟跳跃其间吸引了我的眼球,我真的不能相信,那不起眼的嫩黄竟然是两朵小花。凑上前去仔细观察,藤状的枝条上挂满了一簇簇鹅黄色的小喇叭,有的已经涨开了花瓣,像婴儿粉粉的笑靥,又像刚刚破茧而出的粉蝶,虽没有姹紫嫣红的阵势,但那是花的童年,是冬日里自然开出的第一朵迎春花。
  • 最美的风景
  • 人世间,最美的风景在哪里?在夜阑人静,或春风入帷,或皓月当空,或白雪映窗时。此时,静静地捧一本书,将身心弥漫在文字的清吞里,将满身的疲惫轻轻地抖落,将尘世的扰攘洗刷得如同宁静的月夜,一则隽永的短文会让你感同身受,几行哲理小诗能让你的心灵如泉水般清新,一段优美的文字可以带给你一片纯净。
  • 播种绿色收获希望
  • 小小树苗 被植入土壤 在这个风和日丽的季节 一双双勤劳的大手 把绿色播撒在这片神奇的土地上
  • 春雨
  • 又到了春雨连绵的季节。看着窗外绵绵的细雨,我听到了万物苏醒的声音,也感觉到了人们对春天的向往。人们总喜欢把欣慰与细雨联系起来。看着飘落的雨丝,想起儿时的梦想与快乐,淡忘了世间的繁杂与吵闹。绵绵的细雨浸润了人们的心脾。
  • 多方联动服务 为群众解忧帮难
  • 党的十七大确立的科学发展观,为加强企业思想政治工作提出了新课题、新要求。如何以科学发展观为指导,创新性地做好企业的思想政治工作呢?近年来,华新建工集团针对大部分一线职工长期远离公司本部,不能及时照顾家庭的实际,建立了企业联动服务机制。通过联动服务活动的深入开展,把做好职工思想工作与帮助职工解决实际问题结合起来,在为职工办实事中贯穿了思想教育,并通过解决职工的实际问题引导职工不断提高精神境界,增强了企业的凝聚力,促进了企业的安全生产。
  • 学习实践科学发展观 推动工会工作发展
  • 科学发展观,是我们党从新世纪、新阶段党和国家事业发展全局出发提出的重大战略思想。科学发展观的核心就是以人为本,其目的就是要实现人与社会的和谐发展。工会是党领导下的工人阶级的群众组织,代表和维护劳动者的合法权益是工会的基本职责。科学发展观的提出,更加凸显了工会组织的功能、
  • 构建和谐劳动关系 促进企业科学发展
  • 劳动关系是社会关系的基石,是和谐社会的晴雨表、风向标,和谐稳定的劳动关系对促进经济全面发展和社会全面进步具有十分重要的意义和作用。煤矿企业作为社会的基本组成部分和单元之一,在国家经济建设中起着举足轻重的作用。因此,积极创建劳动关系和谐企业,是当前煤矿企业发展进程中的一项重要任务。
  • “大事小情”让职工心中有数
  • “企业应该把职工群众希望了解的内容全部公开,不管‘大事小情’,都要让职工心中有数,得到职工的理解和支持。”肥城矿业集团曹庄矿工会主席李国臣在厂务公开总结会上感慨地说。近年来,曹庄矿持续推进“阳光厂务”工作,树立求实创新意识,在制度化建设、规范化运作等方面实现了新突破,真正做到厂务公开无“私密”。
  • 与职工谈心过时了吗?
  • 到工区采访,碰到一起参加工作的孙哥。看他一脸愁容,问及原因,他说:“心里憋得慌,希望工区领导能和我谈一次心。”听到孙哥这话后,我静下来想了想,发现近年来走访谈心活动在有些单位确有被冷落的倾向,上下级问谈心被认为过时了,似乎只有出了问题才会有领导找你聊一聊、谈一谈。
  • 煤矿工会主动依法科学维权的新途径
  • 《中国工会章程》明确规定:工会的基本职责是维护职工合法权益。那么,煤炭企业工会怎样才能在实际工作中发挥职能、主动依法科学维权、最大限度地代表和维护职工的基本权益和根本利益呢?
  • 有家真好
  • “我想有个家。”20多年前,这是四川广旺矿区100余名文学爱好者的心声。
  • 实施“干事干净”管理法 促进党风廉政建设
  • “干事干净”管理法,是山西晋城煤业集团加强廉洁文化建设,将有关廉洁的要求具体到工作岗位、落实到生产经营全过程进行管理考核的一种方法。它对于生产矿井业务管理的深化、业务制度的落实,对于强化领导干部和重要岗位人员的廉洁意识,规范从业行为,完善内部管理机制,有着非常重要的作用。自从推行“干事干净”管理法以来,寺河矿按照集团公司的总体要求,
  • 基层单位推行企业文化理念的方法和途径
  • 没有企业文化的企业,是一个“走”不远的企业。河南省煤田地质局自2006年起,用三年时间加强企业文化建设,打造强势企业形象。但是,由于地勘行业点多、面广、线长等特点,给企业文化理念在基层的贯彻落实带来了一定的困难。如何让企业文化在基层尽人皆知、落地生根,进而转化为职工的自觉行动?本文结合实际,谈一点个人的粗浅看法。
  • 煤炭企业思想政治工作的创新
  • 煤炭行业是一个特殊的行业,对员工的思想道德、安全观念、遵章守纪意识、自我约束意识、自我保护和互相保护意识和能力等有较高要求。因此,要建设好这支“特别能战斗”的队伍,必须加强企业思想政治工作的创新,引导员工树立正确的思想道德观念和行为生活方式,最大限度地调动员工的积极性、主动性和创造性,促进企业安全生产的健康发展和经营效益的全面提高。笔者以为,煤炭企业应从以下五个方面抓好思想政治工作的创新。
  • 美术与企业文化
  • 企业文化是一个企业在一定的社会、文化、政治、经济条件下,为实现企业的目标,在长期的生产经营和建设过程中形成的、被广大职工群众接受的共同的价值观念、企业形象、经营理念、道德规范、企业精神以及行为准则等。企业的发展既要靠有效的经营运行机制,还要用一种精神去统一人们的思想,规范人们的行为。这种精神与企业的规章制度不同,它对员工的影响应该是非强制性的、潜移默化的,但却是员工乐于接受的,也是最行之有效的。这种精神就是我们所说的企业文化。企业文化对一个企业的影响是长远的,而美术对促进企业文化建设又有着非常重要的作用。
  • 创新煤矿思想政治工作的探索与实践
  • 煤矿职工思想政治工作是企业安全发展、科学发展、和谐发展的生命线。如何使此项工作既立足于企业改革发展,又服务于企业改革发展,提高工作的针对性和有效性,是新时期党群工作者必须面对的课题。结合近年来的实践,本人在此谈几点粗浅的认识。
  • 企业文化在企业经营中的作用
  • 随着社会的进步,企业文化建设越来越受到明智的企业管理者的重视。因为企业文化是企业不可或缺的部分,是企业的“灵魂”。随着经济全球化步伐的加快,企业文化正发挥着越来越重要的作用。
  • 思想政治工作中的情感艺术
  • “情”是吸引人的磁石,“理”是照亮心灵的阳光。在开展思想政治工作的过程中,应加入感情这种“润滑剂”,用尊重、关心和喜爱的感情去感染对方,帮助对方解决思想上的困惑,引起对方感情上的共鸣,建立起诚挚的人际关系,使职工在“情”的激励下爱岗敬业,在“法”的约束下努力工作,从而实现思想政治工作的飞跃。
  • 提高企业老干部生活质量的思考
  • 随着我国经济的发展,国有企业离退休老干部的生活质量也在不断改善。但由于企业经济状况干差万别,也出现了一些需要研究的问题。笔者认为,要提高企业老干部的生活质量,必须在以下三个方面下工夫。
  • 班组长要与班员保持“零距离”
  • 班组长处于兵头将尾的位置,只有始终把自己看成班组中的一员,始终与班组成员保持“零距离”,坚持说与干的统一、身教与言教的统一,处处起模范带头作用,安排工作才有号召力,管理班组才有影响力,教育别人才有说服力,班组工作才有竞争力。
  • 杨柳矿班组建设显特色
  • 杨柳矿以学习推广“白国周班组管理法”为契机,结合实际,科学吸收,做到关口前移抓现场,重心下移抓班组,较好地发挥了班组安全生产第一道防线的作用,减少了“三违”现象的发生。
  • 我与班长的风钻情结
  • 无论何时何地,每当听到风钻的响声,我便不由得热血沸腾,仿佛又回到烟尘飞扬、雾气腾腾的掘进巷道,正与我的班长武志民一起手扶风钻,全神贯注凝视前方的钻孔,那风钻的颤抖使全身的肌肉上下跳跃。
  • “衰哥”成为班长候选人
  • 3月31日上午,笔者参加了川煤集团达竹公司斌郎煤矿综掘队一班班组长后备人选竞选会。奇怪!一向是“衰哥”形象的张兵居然成了班长候选人。对此,笔者很是疑惑,于是问起了该班长周正华。
  • “四轮驱动”构建低碳经济新模式
  • 1972年6月5日,联合国在瑞典的斯德哥尔摩召开了有113个国家参加的联合国人类环境会议,会议通过了《人类环境宣言》。从那时至今,环境与发展问题越来越受到国际社会的高度关注。2009年12月18日,温家宝总理在丹麦哥本哈根出席联合国气候变化大会时,庄严承诺中国政府愿同国际社会加强低碳领域合作,共同应对气候变化,到2020年单位国内生产总值二氧化碳排放比2005年下降40%-45%。
  • 低碳经济中的绿色矿山建设——对邢东矿绿色矿山建设关键技术的研究
  • 低碳经济,就是能源高效利用、清洁能源开发、追求绿色GDP,是能源技术和减排技术创新、产业结构和制度创新以及人类生存发展观念的根本性转变,最终目的是实现世界经济的可持续发展。绿色矿山建设的总体思路,是完全按照低碳经济的发展策略实施的。
  • 废物利用 低碳生活
  • 3月31日,在重庆能源集团松藻煤电公司中心广场举办了一场别开生面的女职工手工作品展。与以往不同的是,此次展览的获奖作品大多是用废弃物改造而成的。那些制作精美的十字绣、高档豪华的手工编织毛衣等,并未得到评委们的青睐。
  • “低碳”走进百姓家
  • 郑煤集团超化矿一场“倡导绿色生活,共爱地球家园”的“低碳”之风正在兴起,大家在工作生活中,处处传递着“低碳”理念。
  • 倡导低碳生活建设节约矿区
  • “低碳经济是今年全国两会的热门话题,我们矿区的每个职工首先要从自己身边的小事做起,为矿区的低碳经济作贡献。如果每人每月节约6度电,全矿每年就能节约25万度电:如果每人每月节约1吨水,全矿每年就能节约3600多吨水……”后勤管理中心负责人这样说。
  • 东庞矿的低碳经济
  • 发展低碳经济是目前众多国人关注的热点。走低碳经济道路,积极发展循环经济,是大势所趋,更是人心所向。然而,以煤炭开采与利用为代表的传统“黑色经济”,在我国一次能源消费总量中占到70%。众多传统煤炭企业如何在“绿色经济”的大旗下实现“低碳发展”?冀中能源股份有限公司东庞矿为此进行了有意义的探索,折射出中国传统煤炭企业发展低碳经济的探求。
  • 养生素菜
  • 腰豆神仙豆腐 原料神仙豆腐、罐装红腰豆、香菜 1.打开袋装的神仙豆腐后,用水浸泡并;中洗2~3次,控干水分。 2起锅热油,爆香姜末,倒入神仙豆腐爆炒,放入红腰豆、少量的辣椒酱、番茄汁、盐,翻炒均匀即可出锅,最后撤上香菜。
  • “媚”力新加坡
  • 我满怀期待地登上了飞住新加坡的航班,因为看过旅游介绍,所以知道那是一个绿树掩映、美得令人窒息的国家。当我从飞机上俯瞰时,便真的被其深深地吸引住了。它宛如一颗绿宝石镶嵌在湛蓝的海面之上,散发着淡淡的媚惑之气。据传说,当年有一个马来王子出海时不慎被恶浪将船打翻,他靠着过硬的游泳本领与风浪搏击了数日,精疲力竭时,一个狮头鱼身的怪兽立于他的面前,
  • 文化力激活生产力
  • 在陶二煤矿,用先进的企业文化凝聚职工、鼓舞职工、激励职工,以文化力激活生产力,正成为该矿工会文体活动的真实佐照。
  • 诗歌盛会在桃园
  • 人间四月芳菲尽,山寺桃花始盛开。4月8日,由淮北矿业集团工会和《诗歌月刊》杂志社主办、中国现代诗歌研究会和桃园矿协办的第二届“桃园杯”世界华语诗人诗歌大奖赛暨第11届“桃花诗会”颁奖大会在淮北矿业集团桃园矿中心广场隆重举行。这次大奖赛从开始筹划到评比结束,历时100天,共收到来自中国、澳大利亚、日本、新加坡、印尼、法国、美国等国家和中国台湾、香港、澳门等地区的2228件作品。这些作品以煤矿生活为主题,热情讴歌了煤矿工人特别能战斗和无私奉献的精神风貌,从不同角度塑造了血肉丰满的当代矿工形象。
  • 欢歌笑语40周年
  • 2010年3月11日晚,象山矿井工人俱乐部门前人头攒动、彩旗飘扬,韩城矿务局迎来了建局40周年的美好日子,特邀前来的中国煤矿文工团作了专场演出,能容纳1200人的象山矿井工人俱乐部成了一片欢乐的海洋。
  • 赋予煤矸石灵性的人
  • 冯兴旺祖籍甘肃成县,1976年应征入伍,现在是西山煤电集团东曲矿的一名普通矿工。他利用与石头打交道这一得天独厚的“优势”,在煤矸石上做“文章”,执著追求金石艺术。
  • 墨海泛舟 寄情矿山——记湖北三鑫金铜股份有限公司青年书家王平
  • 2008年5月22日是一个普通的日子,但对于王平来说却是一个值得纪念的日子。这一天,湖北三鑫金铜股份有限公司董事长孙连忠从外地考察归来,第一时间想到了王平。通过联系,王平应孙连忠董事长的邀约,送上一副自己书写的行书作品。“在三鑫公司,我只是一名普通的员工,没想到会得到公司领导的关注。”王平回想起那天的情形,激动之情溢于言表。
  • 从农民工到掘进队长——记太原市劳动模范魏生喜
  • 西山煤电集团东曲矿掘进二队队长魏生喜参加工作15年来,用一份执著、一份热情书写自己的人生,从一名农民合同工逐渐成长为矿山管理人才,先后被评为西山煤电集团、山西焦煤集团先进生产工作者、“十佳”学习型职工、特级劳动模范。今年“五一”期间,他又被太原市总工会授予“劳动模范”光荣称号。
  • 用心当矿长
  • 是谁让一个有着45年开采历史的老矿井焕发青春,步入了发展的快车道?是谁带领5000余名矿工兄弟披荆斩棘,收获希望和甜蜜?是谁应对金融危机运筹帷幄,外拓资源稳步推进,使矿井各项生产经营指标节节攀升?又是谁心系职工,把温暖送到大家的心坎上?他就是曹庄矿矿长张斌,一个充满智慧、充满激情、充满爱心的现代化矿井领军人物。
  • 我是一名工长——记肥城矿业集团优秀共产党员马兴国
  • 今年45岁的马兴国是肥城矿业集团白庄煤矿采煤二区的工长,已经在百米井下奋战了26个春秋。幽深的井巷印着他坚实的足迹,乌金般涌出的煤炭闪烁着他晶莹的汗滴。26年如行云流水般淌过,在一页页翻过的日历上,写满了马兴国来去匆匆的脚步。矿级标兵、劳动模范、优秀工长……一本本荣誉证书为“马兴国”缀上了耀眼的光环,2009年又以集团公司优秀共产党员的荣誉称号验证了他对煤炭事业的热爱与奉献。
  • 一个“不爱家”的女人
  • 作为女人,她关心丈夫和儿子没有关心各类物资多;作为职工,她在家的时间没有在仓库的时间多。有人说她“太男人”,她默认了:有人说她太累,她不以为然。正是靠着这种执著和忘我的精神,她将一个“二流仓库”管理成淮北矿业集团的“标准化仓库”。她就是袁庄矿物资管理科女子仓库班班长孟自然。
  • 女子扳道组
  • 扳道女工,一个特殊的职业,她们和铁路边小小的扳道房一起,每天守望着南来北往的列车,构成了铁路线上一道独特的风景。斗转星移,多少个目日夜夜,她们扳动着沉重的道岔,改变着一列列火车运行的轨迹。在蒲白矿区煤炭铁路专用线偏远的罕井站北岔区线路间,
  • 打造“五型五力”班子激活科学发展潜能
  • 铁法煤业(集团)有限责任公司是一个以煤为主、多元发展、跨地区、跨行业、跨所有制的大型企业集团,是全国500强、全煤100强、辽宁省100强企业之一。2006年以来,铁煤集团领导班子以“打造百年铁煤,造福员工,回报社会”为己任,打造“五型五力”班子,激活发展潜能,为“站在新起点,实现新跨越,打造全国一流大型煤炭企业”提供了强有力的保证,企业呈现出蓬勃发展的良好态势。
  • 强化预算机制 实现岗位增值——晋城煤业集团成庄矿全面预算管理招招见实效
  • “双结合”是成庄矿在全面预算管理上推行的管理创新和科技创新。为了达到全面预算管理既节支降耗又创新刨效的目的,成庄矿确立了“杜绝浪费、厉行节约、创新创效”三步走的工作思路,既加强生产过程的成本管理,强化资源综合回收再利用工作,同时将全面预算管理延伸到工程设计、工艺优化、生产组织、设备革新等环节,并通过科技创新和管理创新双结合来提高煤质、优化产品结构、提高资源回收率、提高工程和装备利用率,
  • 安全发展 和谐发展 跨越发展 ——山西焦煤西山煤电集团公司东曲矿
  • 东曲矿是“七五”期间国家建设的特大型现代化国有重点煤矿之一,也是山西焦煤西山煤电集团公司古交矿区的五对主力矿井之一。
  • [封面文章]
    潮涌汾水畔 策马舞东风——记山西焦煤西山煤电(集团)有限责任公司东曲矿(黄成效 赵新增 钱丽新[摄影])
    [特别报道]
    蓝图绘就鼓舞人心 征帆扬起催人奋进——晋城煤业集团长平公司党建工作纪实(胡军 文文 魏鹏 国红[摄影])
    [安全你我他]
    为了矿工兄弟(刘兴旺)
    “五个到位”确保安全生产(贾土强)
    安全为自己 安全在自己——韩城矿务局下峪口矿安全生产宣传教育周掠影(姜玉琴 周玉芹[摄影])
    给顶头上司下罚单(陈训 白万永)
    安全生产篆刻(于国庆)
    安全有心人(骆永祥 邬鹏辉 韩荣[摄影])
    心不在焉苦瓜结(薛朝云 李大益[插图])
    绳扣滑落惹大祸
    老杜“放哨”(靳晓锋 黄永峰)
    兆琮话安全(六)(任兆琮)
    便民服务进矿区(李胜会 赵红波 李铜川)
    尘肺病人的新生活(范方能 姜巍)
    我国将开展区域煤炭消费总量控制试点工作(温子伯)
    2009年6月~2010年5月秦皇岛煤炭价格走势
    国土资源部规定申请探矿权须提交勘查实施方案(宋潇潇)
    “安全生产月”宣传咨询日活动在京举行
    大唐煤业增资大唐发电共同开发胜利煤田(温子伯)
    华能30亿元开建准东特大矿井(宋潇潇)
    向煤矿班组长赠送安全培训教材仪式在河南举行
    安徽发现特大钼矿(詹婷婷)
    东曲矿成功研制架线电机车变速箱加油机(黄成效 吴志阳)
    云驾岭矿大巷车载移动通讯系统改造成功(张道周 玄兆兵)
    警示台
    联合装渣上矿车装置研发成功(陈勇 薛茂华)
    “白国周班组管理法”学习必读(八)
    [文化五色土]
    伴随时代变迁的家(毛文清)
    迟到的结婚照(韩长绵)
    父爱无声(张帮俊)
    野菜情结(董军)
    我与晋煤有个约会(韩心影)
    矿山未了情(丁红江 董小梅)
    女人的气质与魅力(张晓霞)
    我的人生我做主(马麦丽)
    别拿“顺溜”不当兄弟(苏静)
    真正的英雄(张勇)
    给点阳光就灿烂(许翼鹏)
    最美的风景(史大伟)
    播种绿色收获希望(王赟)
    春雨(马永奎)
    [工会大家庭]
    多方联动服务 为群众解忧帮难(孙丰章)
    学习实践科学发展观 推动工会工作发展(郭贵清)
    构建和谐劳动关系 促进企业科学发展(寇明文)
    “大事小情”让职工心中有数(杨秋红 杨军)
    与职工谈心过时了吗?(王建)
    煤矿工会主动依法科学维权的新途径(张荣欣)
    有家真好(杜华赋)
    实施“干事干净”管理法 促进党风廉政建设(刘军)
    基层单位推行企业文化理念的方法和途径(李明灿)
    煤炭企业思想政治工作的创新(刘传文)
    美术与企业文化(李建业)
    创新煤矿思想政治工作的探索与实践(王作华)
    企业文化在企业经营中的作用(李传林)
    思想政治工作中的情感艺术(卫向荣)
    提高企业老干部生活质量的思考(刘素平)
    班组长要与班员保持“零距离”(张菊香)
    杨柳矿班组建设显特色(黄伟)
    我与班长的风钻情结(袁金生)
    “衰哥”成为班长候选人(陈海浪)
    “四轮驱动”构建低碳经济新模式(王继峰 顾土辈)
    低碳经济中的绿色矿山建设——对邢东矿绿色矿山建设关键技术的研究(白越 蔡璟珞)
    废物利用 低碳生活(张秀)
    “低碳”走进百姓家(任传羽)
    倡导低碳生活建设节约矿区(李建荣)
    东庞矿的低碳经济(杨春香 吴永兴)
    [矿区世纪风]
    养生素菜(小鱼)
    “媚”力新加坡(钰帛)
    文化力激活生产力(贾振泉)
    诗歌盛会在桃园(苏兆海)
    欢歌笑语40周年(丁运华 刘金星)
    赋予煤矸石灵性的人(符淑媛 覃大智[摄影])
    墨海泛舟 寄情矿山——记湖北三鑫金铜股份有限公司青年书家王平(黎先燕)
    从农民工到掘进队长——记太原市劳动模范魏生喜(黄成效 邢艳丽[摄影])
    用心当矿长(颜晓 赵丽)
    我是一名工长——记肥城矿业集团优秀共产党员马兴国(张义省 魏俊泉 曹国霞[摄影])
    一个“不爱家”的女人(陈贤云)
    女子扳道组(李娜 王婉妮)
    打造“五型五力”班子激活科学发展潜能(鲁恩付 程华)
    强化预算机制 实现岗位增值——晋城煤业集团成庄矿全面预算管理招招见实效(范瑞芳 李邦渊[摄影])

    安全发展 和谐发展 跨越发展 ——山西焦煤西山煤电集团公司东曲矿
    《当代矿工》封面
      2013年
    • 01