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文献检索:
  • “泛价值论”何错之有——答屈炳祥先生的质疑与商榷
  • 劳动价值论是通过商品交换的比较中抽象出来的一种理论,据此同样可以抽象出自然力价值理论。“因为创造价值的劳动是人的抽象劳动”是把还需要论证的问题当作了科学前提。价值和使用价值都具有自然和社会二重性质。泛价值论就是把以往看似对立的各种价值论整合到一个互补的体系之中,“通解”劳动价值论能解释和不能解释的一切对象和领域。科技的发展和应用不可能使价值归于消亡。供求以不同的“社会必要”力量影响价值决定,李嘉图对效用价值论的批判是因为他不了解两种理论的互补性,李嘉图学派的解体是经济学理论发展史上再正常不过的事情。我国理论界研究经济学的任务应当以邓小平理论和三个代表的思想为指导,建立起有中国特色的社会主义的理论大厦。在伟人面前应站着而不是跪着做学问。
  • 关于劳动力商品论与劳动价值论、按劳分配与按要素分配之间的关系——兼评何雄浪、李国平与关柏春之争
  • 在我国社会主义市场经济体制下,公私企业中的劳动力还是商品并具有价值;资是劳动力价值的表现形式;按劳分配是社会主义的分配原则,按劳分配不等于按劳动力价值分配;按要素分配并不是说所有要素都参与价值的创造,劳动是价值的唯一源泉。
  • 论市场分配经济利益和配置生产资源的基础性作用——四论市场经济的公平与效率
  • 市场不仅具有有效配置生产资源的基础性作用,而且具有公平分配经济利益的基础性作用,并且市场公平分配经济利益的基础性作用是市场有效配置生产资源的基础性作用的前提、动因和制约、激励机制。市场经济的公平与效率,统一于商品交换的价值规律客观地支配着经济利益的分配和生产资源的配置。
  • 社会主义市场经济与群体主义价值观
  • 群体主义价值观是推动经济发展的深层次动力之一,以群体主义作为推动经济市场化的主导价值观在历史上有成功的先例。中国传统文化中有着浓厚的群体主义心理基础,在社会主义制度的框架下建立与完善市场经济客观上需要我们在尊重与保护个人利益的前提下弘扬群体主义利益。
  • 关于人力资本产权要求的理论思考——控制权层面的经济分析
  • 人力资本是所有生产要素中最具能动性的要素,它通过产生“知识效应”和“非知识效应”直接或间接地促进产出的增长,同时它还可以产生递增的收益,消除资本、土地等要素边际收益递减的影响以保证长期的经济增长。而控制权是人力资本产权要求的核心,因此,要有效激励和约束人力资本,使其发挥作用,关键是根据人力资本的特性,有效界定其产权,赋予人力资本所有者对自身能力的直接控制权、对其他生产要素的支配控制权、对收益的剩余控制权以及对违约责任的抵押控制权,这样才能优化人力资本产权的功能状态,规范经济主体的行为,进而保证人力资本对经济递增效应的最终实现。
  • 不同视角下制度创新路径的比较——一个关于制度创新路径的文献综述
  • 制度创新路径就是新制度的形成路径,即制度供给方式。原有制度创新理论在制度创新路径认识上的片面性和狭隘性导致了制度供给方式的单一性。对于制度创新路径的认识不应只停留在某一个层面,而应该从多个视角去审视。从制度创新主体、制度创新方式、制度创新背景、制度创新速度等多个视角去分析,无疑会拓展制度创新路径,增加制度供给方式。
  • 网格化与梯级多层次市场结构:转型期中国就业政策与福利状况
  • 劳动市场的结构特征既是古典经济学的核心议题,又是就业质量的决定性因素,市场结构功能反映社会结构特征、功能与作用。转型时期中国劳动市场具有网格化与梯级多层次结构的基本特征,这些特征严重影响社会福利水平,因此迫切需要增强劣势群体市场竞争能力和改善生活质量的国家行动策略,以改善公民生活质量,提高社会福利水平。
  • 论中国社会保障基金治理结构与管理模式
  • 治理结构和管理模式是确保基金运行安全的基本保障,也是基金运营监管的前提和基础。结合当前国际上社会保障基金管理的主导模式,我们认为我国的个人账户养老基金和全国社会保障基金应采取委托投资管理模式,两者的区别是受托人的定位不同,前者是省级社会保险经办机构,后者是全国社会保障基金理事会;企业年金基金应采取完全市场化管理模式,并在当前我国金融分业经营的框架下细分为八种不同的基金管理模式。
  • 中国上市公司独立董事制度分析
  • 企业的社会性是独立董事制度产生的基础。在我国上市公司股权结构高度集中,“一股独大”现象突出的状况下引入独立董事制度,对降低委托一代理成本,改善我国公司治理结构,控制内部人控制,保护全体股东尤其是中小股东利益,适应全球资本市场一体化的趋势,已经起到了非常积极的作用。但是,中国的独立董事制度尚存在诸多缺陷。应进一步建立和完善有关独立董事制度的法规,成立独立董事协会、建立独立董事与中小股东信息沟通制度,完善独立董事的薪酬制度,建立独立董事问责制度和责任保险制度等,使独立董事制度更加完善,从而确保独立董事的独立性,使其具备独立行使职责的能力,切实发挥作用。
  • 理解西方新政治经济学
  • 西方新政治经济学的兴起并兴盛是经济学和政治学相互关联、互动发展的产物,不仅体现了经济学研究范围和领域从经济福利扩展到经济权利,还体现了经济学研究主题从资源配置到权利配置的转变,这反映在新政治经济学研究的三大问题之上:得到什么、得到多少、如何得到。西方政治经济学兴盛的趋势也为中国经济学的发展提供了有益的启示,即在新的历史条件下重建“以人为本”的中国政治经济学。
  • 微观基础问题:主流与非主流经济理论之争
  • 自20世纪60年代以来,宏观经济学的各个分支学科都越来越重视寻找宏观理论的微观基础,从而引发了为宏观经济学寻找微观基础的潮流。主流经济学认为,宏观经济理论必须建立在新古典微观经济基础之上,即宏观经济分析必须与新古典模型的根本特征相一致;非主流经济学对传统意义上宏观经济学的微观经济基础之争持有很大的怀疑:凯恩斯宏观经济理论所基于的微观经济分析与新古典分析有着本质的不同;后凯恩斯主义者认为,真正需要的是微观经济学的宏观经济基础;演化经济理论主张微观基础争论的焦点是如何解释社会变迁。对当今微观基础问题争论的实质作一梳理,有助于我们了解和掌握宏观经济学体系的内在形成机理和发展趋势。
  • 海曼·明斯基与当今主流经济学
  • 明斯基的“金融凯恩斯主义”观点与1960、1970年代大多数主流经济学家对金融因素的忽视形成鲜明对比。1980年代初开始,主流经济学重新强调金融因素在投资决定和宏观经济波动中的重要性,但这并不意味着是对明斯基理论的接受。实际上,在理论框架、研究方法和政策主张等方面,明斯基理论与主流经济学的差别仍然是很大的。
  • 演化经济学企业理论述评
  • 演化经济学的企业理论批判了契约理论对企业生产功能的忽视,并运用演化经济学的分析框架,通过研究企业内知识的产生、传播和利用过程,以及组织与个人的交互学习,重新解释了企业的存在、边界和内部组织问题。在经验研究方面,演化企业理论主要在战略管理领域中,围绕企业异质性、专有资源和动态能力等概念,分析了企业竞争优势的建立、维持,以及多样化经营等问题。
  • 内生增长中的货币理论:现状与前景
  • 从货币的职能特征上区分,目前国外对货币增长理论的研究主要集中在托宾效应、货币效用模型、现金先行模型和交易成本模型;从所选择的分析工具来看,这些研究主要采用代表性行为人模型(拉姆齐模型)和世代交叠模型。由于不同的模型总是倾向于突出货币某方面的职能特征,不同的分析工具对经济主体特征的假设也存在明显差异,内生增长框架下的货币模型也并未在货币与增长关系问题上完全取得共识。如果将政府行为考虑进来,铸币税及与之相关的政府融资选择的问题也应纳入模型,这涉及到政策层面的讨论,本文也予以了关注。
  • 资本市场均衡理论与新古典均衡分析的渊源关系及其新特点
  • 资本市场均衡理论均衡分析方法是新古典均衡分析方法在金融领域里的运用,其理论体系的分析框架、分析逻辑与分析方法与新古典均衡理论体系有着血脉上的传承关系,这有着两层含义:首先,资本市场均衡机制及其资产定价的研究工具和分析框架仍是在主流经济学的一般均衡分析框架之内,其理论体系建构是一致的,以理性选择为起点到市场均衡结束,有着思想和哲学方法论上的同源性;其次,由于分析对象与分析对象所处环境的不同,资本市场均衡理论相对于新古典均衡理论又有着子体脱离母体的新特点,诸如不确定性因素、预期因素、无套利均衡分析等成为资本市场理论建立的基础。
  • 中国上市公司并购协同效应的实证分析
  • 协同效应是20世纪70年代以来金融经济学家解释企业并购的著名理论之一。本文以1999-2002年我国上市公司发生的并购事件为研究样本,采用以面板数据、多种统计分析方法和以财务指标为基础的综合评价方法,对我国上市公司并购的协同效应进行实证分析,得出了如下结论:从总体上看,短期内,企业并购产生了积极的协同效应,但从长期来看,企业并购产生的协同效应是消极的;收购股权、关联交易和法人股为第一大股东对协同效应的影响是正面的,而横向并购、混合并购、并购后第一大股东有变动、并购后收购公司成为目标公司的第一大股东、或可以直接或间接控制目标公司或可以对目标公司施加重大影响、A股流通股为第一大股东、国家股为第一大股东对协同效应的影响是负面的。并购活动并未提升收购公司和目标公司的业绩。
  • 跨国公司制造业垂直分离理论研究的进展、问题与启示
  • 经济全球化中制造业垂直分离已成为跨国公司发展的主流方向,也是跨国公司参与国际竞争战略安排的重要组成部分,跨国公司制造业的垂直分离有其内在的动因、发生机制、利益博弈以及社会效应等。对跨国公司制造业垂直分离理论进行梳理。并剖析目前国外对垂直分离理论研究中存在的问题,结果表明,我国企业必须顺应跨国公司制造业的垂直分离,重视产业的本土化,优先发展产业集群,重视企业自主品牌的创建等。
  • 市场竞争导致的银行集中与效率——基于亚洲国家的面板数据分析
  • 理论研究表明银行集中会带来两种相反作用的效应:规模经济和专业化经济。银行集中度提高所带来的规模经济上升促进银行效率;相反专业化经济下降损害银行效率。银行集中与银行效率的关系取决于两种效应的比较。实证研究发现市场竞争导致的银行集中与银行效率有显著的正相关关系,规模经济效应大于专业化经济效应。所以提高银行效率必须努力寻求市场竞争所导致的银行集中。
  • 贫困指数理论研究述评
  • 贫困指数关系到贫困程度的准确测定,是研究贫困问题的首要问题之一。贫困发生率和贫困缺口指数尽管直观,但反映贫困程度很不全面;基于公理体系上的Sen贫困指数以及满足可分解的FGT2贫困指数虽然综合性能较强,但直观解释能力较差且不满足一些公理;社会福利函数贫困指数以及多维测度和模糊测度在理论上无疑很完美,但可操作性较差。由于单一贫困指数都存在不足,构建简明而又全面的贫困指数体系非常必要。
  • 产业集群理论研究述评
  • 产业集群作为一种介于纯市场与科层企业之间的组织模式,有其自身的竞争优势,适应了经济发展和政府决策者的某些需要,日益吸引了各国学者和政府的关注。虽然经过近几十年的努力,产业集群理论与实践都取得不少成果,但是,产业集群理论仍是不成熟的,无论是在集群概念、集群理论、实证研究以及公共政策方面,存在着不少混乱,以至于人们不得不怀疑;集群是一种发展趋势还是一时的流行?因此,理论和实践都对产业集群理论的发展提出了挑战。
  • 资源经济制度创新是促进资源经济发展的重要保障——评杨艳琳的《资源经济发展》
  • 发展中国家,尤其是中国这个最大的发展中国家,如何从资源经济制度的重新安排和创新上来有效缓解资源生态危机,继而达到既满足当代人生产的要求又不剥夺后代人发展权利的目标?这是当前学术界、政策决策部门共同研究探讨的重大问题。而从发展经济学与制度经济学相结合的新角度来深入系统地探讨资源经济发展问题,无疑具有重要的理论意义和现实意义。
  • 管理哲理的路径依赖与资源配置模式探讨——读严清华等著《路径依赖、管理哲理与第三种调节方式研究》
  • 在西方管理理念铺天盖地地引人中国之时,如何对待中国传统管理哲理就成了一个引起人们热烈讨论的话题。面对言必称西方管理的西化浪潮和民族管理哲理受冷落之势,一些有识之士发出了拯救中华传统管理精髓的呼唤。但是,人们大都只是从辩证思维或民族恻隐之心的角度提出和讨论问题,不曾运用现代经济学理论工具深入探讨管理哲理的本质特征、形成机制与调节功能。
  • [经济理论研究]
    “泛价值论”何错之有——答屈炳祥先生的质疑与商榷(刘有源)
    关于劳动力商品论与劳动价值论、按劳分配与按要素分配之间的关系——兼评何雄浪、李国平与关柏春之争(何炼成)
    论市场分配经济利益和配置生产资源的基础性作用——四论市场经济的公平与效率(张素芳)
    社会主义市场经济与群体主义价值观
    关于人力资本产权要求的理论思考——控制权层面的经济分析(盛艳 盛乐)
    不同视角下制度创新路径的比较——一个关于制度创新路径的文献综述(严汉平 白永秀)
    [中国经济研究]
    网格化与梯级多层次市场结构:转型期中国就业政策与福利状况(刘继同)
    论中国社会保障基金治理结构与管理模式(邓大松 吴汉华 刘昌平)
    中国上市公司独立董事制度分析(张秀生 王汝津)
    [西方经济学研究]
    理解西方新政治经济学(宋胜洲)
    微观基础问题:主流与非主流经济理论之争(汪浩瀚 李华)
    海曼·明斯基与当今主流经济学(金俐)
    演化经济学企业理论述评(刘辉锋)
    [金融研究]
    内生增长中的货币理论:现状与前景(常玉春)
    资本市场均衡理论与新古典均衡分析的渊源关系及其新特点(郭敏 王红玉)
    中国上市公司并购协同效应的实证分析(唐建新 贺虹)
    [国际经济研究]
    跨国公司制造业垂直分离理论研究的进展、问题与启示(吴福象)
    市场竞争导致的银行集中与效率——基于亚洲国家的面板数据分析
    [经济理论动态]
    贫困指数理论研究述评(洪兴建)
    产业集群理论研究述评(谢贞发)
    [书评]
    资源经济制度创新是促进资源经济发展的重要保障——评杨艳琳的《资源经济发展》
    管理哲理的路径依赖与资源配置模式探讨——读严清华等著《路径依赖、管理哲理与第三种调节方式研究》(况坤林)
    《经济评论》封面

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