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您现在的位置是:首页 > 《国家电网》 > 2012年第02期
  • 价值驱动企业成长
  • 这是一个成长的年代。越来越多的企业去创业,去竞争,去成长,在商场中上演生死时速。从名不见经传到异军突起,从一元化到多元化,从投机、潜规则到规范与有序。在这些企业成长之前,几乎没有可以借鉴的版本,需要他们自己一步一步摸着石头过河。
  • 资讯 动态
  • 国家电网公司品牌居世界品牌500强第82位 2011年12月22日,2011年度(第八届)“世界品牌500强”排行榜在纽约揭晓。中国内地共有21个品牌入选,其中,国家电网公司位列第82位,比2010年(第86位)排名提升4位,进入前100名的还有中央电视台、中国移动和工商银行。
  • 声音
  • 假设真的倒下去,我就成为烈士了,这个圆满不见得是好事,但必须有准烈士的心态,你有这种心态就淡然了。 专业化与我们(格力)的定位有关,也是“自断后路”的做法——我们只能成功,不能失败。
  • 饲料的错?
  • 我们又听到蒙牛在道歉了。 2011年12月24日,国家质检总局公布了近期对200种液体乳产品质量的抽查结果:蒙牛乳业(眉山)有限公司生产的一批次纯牛奶被检出黄曲霉毒素M1超标140%。另一款福建长富乳品有限公司生产的长富纯牛奶也被检出黄曲霉毒素M1超标80%。
  • 郑新立:深化金融体制改革助力企业走出去
  • 目前,美国、欧洲陷入债务危机和金融危机,中国却风景独好,银行运营非常健康,这些主要是得益于前些年中国进行了金融体制改革。面对新的任务,同样要深化金融体制改革。
  • 怕受伤的环境与伤不起的年终奖
  • 怕受伤的环境 怕受伤是2011年度的热词之一。“怕受伤”的,除了因“拖欠8000万污水费”被南京市供水节水管理处连发10条微博点名的中石化,还有发生珠海海底天然气管线泄漏事故的中海油深圳分公司。
  • 人事
  • IBM迎来首位女掌门 1月1日,54岁的罗睿兰正式接任彭明盛,担任IBM的CEO。罗睿兰已在IBM工作超过30个年头,此前担任公司高级副总裁,负责销售、营销以及策略,同时她管理着IBM在全球170个国家和地区的营收、利润和客户关系。她已经连续七年被《财富》评为“商界最具实力的五十位女性”。
  • 软实力的硬约束
  • 软实力是近几年来,国内在精神文化建设层面提得比较多的一个关键词,大到国家战略,中到组织竞争力,甚至具体到个人,都在往软实力上靠。软实力之所以如此受到重视,一方面是国内精神文化建设方面的急迫需求,一方面也是寻求确立后发优势的需要。不管是哪个方面,都说明软实力在提升综合竞争力上有特殊作用。
  • 软实力须转化为硬实力才有作用
  • 年未岁首,关于软实力的话题颇多。先看英国创意产业专家约翰·霍金斯2011年12月底在《金融时报》的一篇文章《中国文化软实力》。霍金斯在文中指出:中国共产党中央委员会2011年10月作出了增强中国文化实力的决定,这一决定部分涉及文化遗产,而更多的在于经济。中国文化部部长蔡武曾表示,文化产业应当成为“国民经济支柱性产业”。
  • 竞争变局中跨国公司生存术
  • 2012年,中国已迈进“入世”之后的第二个10年。在过去的十年中,跨国公司在中国的生存氛围发生了很大变化,它们的心态也越来越低,甚至在某些方面,还表现出“弱者心态”的特征,为什么会有这种变化呢?
  • 达芬奇如何丢了“市场密码”
  • 自从2011年7月央视曝光达芬奇公司天价家具“洋品牌”涉嫌造假引爆信任危机以来,经过数月时间,该公司已经从高贵神坛上跌落,早已筹备完毕的上市计划泡汤。落得今天这般田地,与其说是达芬奇身份造假被曝光导致,还不如说是其低舆商造成的。
  • 资讯 视界
  • 商界轻骑兵 为什么是他们
  • 在冷兵器时代,有一个名为轻骑兵的兵种。轻骑兵也叫轻装骑兵,具有良好的战斗技能,可以独立作战,亦可与其他兵种配合,是自由和勇气的象征,是坚韧和执著的战士,因为其机动性强、作战灵活、装备合理而成为战争的制胜力量之一。
  • 易宝支付:玩转行业市场
  • 易宝支付立足行业搭建商业模式,成为航空、通信、教育等行业市场中Aged名电子支付公司。而在此前,行业市场一直主要由银联等大公司把持着,易宝支付的出现无疑打开了一个突破口。
  • 和讯网:产品为王式的品牌建设
  • 创建品牌,是每个企业的梦想。很多企业和企业家,很多的营销管理者们都认为“做品牌”就是“打广告”。所以我们经常会听到许多企业老板和营销管理者们这样认为: “我想做品牌,但是我没有那么多钱打广告啊!”
  • 完美世界:带着原创精神走出去
  • 在文化产业蒸蒸日上的当下,相关的企业因为与大众的娱乐生活紧密相连而受到关注。完美世界互动娱乐有限公司(以下简称“完美世界”)就是在文化产业领域中目前发展最为迅猛的公司之一,2011年该公司入选中国文化企业30强。
  • 英大财险的黑马成色
  • 过去三年,英大泰和财产保险股份有限公司经历了速度惊人的飞跃式发展,在业界内外都引起了震动。在2011年8月中央财经大学发布的《中国财产险公司竞争力评价研究》报告中,在五个一级分析指标中,英大财险有三项进入了行业前十名,风险管理能力居中资保险公司首位,业内黑马形象呼之欲出。
  • 一起来做商业“小强”
  • 曼妙的“香娘子”,神秘的“灶神君”和“灶马子”,能够集那么多“雅号”于一身且有史以来最具争议和历史最悠久的昆虫,当属蟑螂,当然更多的人喜欢直呼它的呢称——“小强”。“小强”可算得上是地球上最强悍的生物之一,在各种恶劣的环境下,它依然自得其乐、生生不息。
  • 安赛乐米塔尔:钢铁的责任
  • 许多企业都通过公益慈善的定位,为其在所服务的领域建立了非常重要的信誉度,赢得了公众信任,并引导企业基金会的社会公共服务产品进一步走上了专业化、差异化的发展道路。
  • 企业社会责任为商业运营创造价值——访安赛乐米塔尔中国区总经理邓宁
  • 2011年12月2日,是安赛乐米塔尔“全球志愿者日”志愿服务活动的日子。安赛乐米塔尔中国区总经理邓宁参加了北京的志愿者活动,与13名来自北京沙河打工子弟学校的小学生共度了一个上午。在活动结束后,邓宁接受了本刊记者的专访。
  • 酒仙网网上卖酒的尝试
  • 酒仙网之所以是发展最快的酒类电商企业之一,除了得益于市场环境和电子商务发展的因素外,坚持“酒厂直供+线上低成本销售”的模式,则是其得以在电子商务领域立足的关键。
  • 优衣库与优衣库化
  • 在目本,有一种服饰的品牌,叫做UNIQLO,用中文来表达就是“优衣库”。UNIQLO的全名是UNIQUECLOTHINGWAREHOUSE,翻译过来的大致意思是,“独一无二的服装仓库”。它的内在涵义是指通过摒弃了不必要装潢装饰的仓库型店铺,采用超市型的自助购物方式,以合理可信的价格提供顾客所希望的商品。
  • 优衣库成功的三个核心竞争力
  • 核心竞争力之一:低价、优质 众所周知,低价位只能说明产品生产所消耗的成本低,也就等于是说不论是原料、缝制、染色,还是设计、裁剪、款式,可能方方面面都比不上高价位产品的质量。便宜没好货,成为人们心中早已经习惯的概念。
  • 优衣库如何培养员工——访日本迅销株式会社大中华区人事部总监李臻
  • 《企业软实力》:优衣库如何进行人才培训? 李臻:在优衣库负责内部培训的部门叫“优衣库大学”,其将优衣库多年来国际化零售业成功的经验,提炼成系统化培训体系,通过培训的强化,培养员工能够提供“让顾客满足”的良好服务。
  • 优衣库网上排队营销的启示
  • 在实体店方面,优衣库有着独特的创新模式。在网络营销方面,优衣库亦有经典案例,其中最著名的要数其开展的网上“排队营销”。
  • 从优衣库出发的若干对比
  • 1.工业革命时期,英国是世界工厂,到处都是英国制造;上世纪80年代前后,到处都是日本制造,以至于日本学者大前研一呼吁,日本人应该舍弃“造物的幻想”。如今,到处都是中国制造,中国是世界的工厂,优衣库90%的衣服都在中国制造。从中国制造到中国创造,也是要舍弃“造物的幻想”,道路其实很长。
  • 商业时代的后优衣库化
  • 优衣库有1900日元的羊毛套装,但是这种低价格并非减价,优衣库也并非廉价商店,而是设计了一种商业系统,彻底改变了成本结构——即使价格低廉也没有降低毛利率,从而提高了最终收益率。优衣库的突出表现就是重新设计整体价格连锁,减少了总成本。优衣库排除了经销商,自己负责商品开发以及销售环节,而且优衣库90%的商品产自中国50家专用工厂,中国的劳动薪酬是日本的二十分之一。因此,优衣库构筑了新的商业模式——价格降至以前的一半以下。这向日本企业提供了一个相当重要的经营原点。
  • 冯仑:从野蛮生长到理想丰满
  • “赚钱最多的人,恰恰是谈理想、顺便赚钱的人。”冯仑,这个让潘石屹自觉在其面前永远插不上话的地产界思想家,从15岁起就在思考自己将与社会发生怎样的关系。他认为,有理想的青年或企业,才能走得更远,得到的更多。
  • 房地产经历青春戴——对话冯仑
  • 《企业软实力》:我们还是从这本书说起吧,您写这本书的初衷是什么?您的第一本书叫《野蛮生长》,这本叫《理想丰满》,这两本书有何联系? 冯仑:上一本书出来之后,在民营企业内引起的共鸣和反应出乎我的意料。我是在这个基础上,继续按照这样一个线索去思考。可以说《理想丰满》是《野蛮生长》的继续,实际上是一以贯之,都是围绕着民营企业发展做的一些思考。
  • 集团管控变革与人力资源管理
  • 一.集团运作与各个层面的巨变 新一期世界500强出炉以后,中外各界都发出了惊叹,发现真正的世界500强的核心人物、核心企业都在从事“产业组织”的工作,这种工作的实质是把产业链条组织起来,形成一个整体。而仍然把全部力量消耗在产品方面的,往往是一些弱势企业。
  • 成功企业的新坐标——赴埃森哲公司学习考察心得
  • 成功的现代公司无一不把变革作为获取核心竞争优势的主要途径。从其定义到组织实施,再到获得变革预期结果,每个环节都蕴藏着管理的客观规律,埃森哲公司的发展就是一个成功的典范。
  • 风云时代下,天才对决
  • 在电影《硅谷传奇》中,骄傲不羁的乔布斯相信自己一定能改变世界,和他一样豪情万丈的还有比尔·盖茨,只不过那时他们都还是一无所有的小青年。未来,他们的举动将开创一个全新的时代,他们酝酿的巨大能量,正在强烈的涌动,等待喷发。
  • 雀巢:将爱与温暖洒满世界
  • 雀巢公司在100多年的经营运作中,一直以走温情路线见长,在品牌的成长中,有许多故事值得书写,让我们看一个小愿望如何长成了大梦想。
  • 绕不开的美国
  • 去国外旅游时刷信用卡的国人常常会发现,即便是在东京秋叶原购买了价值数十万日元的尼康相机,最后收到的却是以美元计价的信用卡账单。整个消费过程似乎没有和美国发生任何关系,但美元就这么不请自来,要求在这笔跨国交易中占据主导地位。
  • 阅读
  • 中国首部商业领袖传记 本书收录了李志刚在《东方企业家》发表的主要文章。作者在选择企业家时,首先是价值观要对,其次才是企业的规模。这些文章偏重于对采访对象的家庭、经历和个性的挖掘,作者认为,家庭教育、成长经历对他们的人生必然有很大影响,这导致他们的性格形成,并影响到他们的公司。书中选取的十个人物是:黄怒波、潘石屹、任志强、李开复、柳传志、陈年、古永锵、张朝阳、王兴、朱新礼。他们都是在不同领域跑赢这个世界的人。
  • 蔚蓝色联想
  • 金融危机带给世界的冲击和影响尚未远去,那些刚刚在重创下苏醒的企业,来不及惊异“雷曼兄弟”等一批行业巨擎的殒落,已经开始了新一轮的风云争霸。金融危机带给整个世界的,除了财务上的警醒启示外,更重要的是金融、互联网、IT、房地产等行业泡沫被挤出,众多行业格局将被重新改写。这既是中国企业再次征战世界的难得机会,也是重新“复盘”,全面审视原有企业发展战略战术、品牌定位、营销渠道、财务策略、团队建设等一系列企业发展关键要素的绝佳时点。
  • 管理小品
  • 二八法则 犹太人认为,存在一条78:22宇宙法则,世界上许多事物,都是按这样的比率存在。比如人体中的水分占78%,其他为22%等等。他们也把这个法则用在生存和发展之道上,把精力用在最见成效的地方。美国企业家威廉·穆尔在为格利登公司销售油漆时,头一个月仅挣了160美元。
  • 愤怒的2011
  • 回首2011,是充满愤怒的一年,从中东到美国,各地都出现了反抗浪潮——愤怒的人们痛恨高失业率,反对社会不公。展望2012,从印度到欧洲,世界充满了悲观情绪——欧元区能否幸免?金砖国家能否保持经济高速增长?未来怎样我们无法预测。
  • 回归正式
  • 2012年,以下事物将重新开始流行:座机、夹克、通勤、握手以及最重要的,办公室本身。 员工们窝在自己家附近的星巴克里,通过网络视频和电子邮件和同事取得联系,这种虚拟办公的形式将会过时。相反,工作方式将回归到互联网发明之前的老样子。
  • iPad的杀手
  • 亚马逊最新发布的Kindle Fire震动了整个世界,这款平板电脑除了价格低廉,还把云技术运用到了极致。
  • 慈善
  • 公众环境研究中心发布《蓝天路线图》 2011年12月15日,非营利环保组织公众环境研究中心发布《蓝天路线图——中国大气污染源定位报告》,对大气污染问题做出了详细解释。报告表明,工业废气排放是多种大气污染物的主要来源之一。而从区域分布上讲,东部发达地区空气排放、废气排放的工厂分布最为密集,但中部一些地区也呈现出集中分布的特点。
  • 价值驱动企业成长(本刊评论员)
    资讯 动态
    声音
    饲料的错?(李晓敏)
    郑新立:深化金融体制改革助力企业走出去
    怕受伤的环境与伤不起的年终奖(刘鹏飞)
    人事
    软实力的硬约束(刘亚洲)
    软实力须转化为硬实力才有作用(张国庆)
    竞争变局中跨国公司生存术(林瑞明)
    达芬奇如何丢了“市场密码”(艾学蛟)
    资讯 视界
    商界轻骑兵 为什么是他们(王为民)
    易宝支付:玩转行业市场(王为民)
    和讯网:产品为王式的品牌建设(高雅)
    完美世界:带着原创精神走出去(翁爽)
    英大财险的黑马成色(石鹏 王芳)
    一起来做商业“小强”(马文刚)
    安赛乐米塔尔:钢铁的责任(李晓晓敏)
    企业社会责任为商业运营创造价值——访安赛乐米塔尔中国区总经理邓宁(李晓敏)
    酒仙网网上卖酒的尝试(王为民)
    优衣库与优衣库化(张国庆 刘长江)
    优衣库成功的三个核心竞争力
    优衣库如何培养员工——访日本迅销株式会社大中华区人事部总监李臻
    优衣库网上排队营销的启示(林景新 马瑕熙)
    从优衣库出发的若干对比(张国庆)
    商业时代的后优衣库化(大前研一)
    冯仑:从野蛮生长到理想丰满(高雅)
    房地产经历青春戴——对话冯仑(高雅)
    集团管控变革与人力资源管理(白万纲)
    成功企业的新坐标——赴埃森哲公司学习考察心得(辛国良)
    风云时代下,天才对决(翁爽)
    雀巢:将爱与温暖洒满世界(熊剑)
    绕不开的美国
    阅读
    蔚蓝色联想(胡艳丽)
    管理小品
    愤怒的2011
    回归正式
    iPad的杀手(杨青[编译])
    慈善
    《国家电网》封面

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