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文献检索:
  • 中国焦炭关税取消对焦炭出口的影响分析
  • 分析了历史焦炭关税的变化对焦炭出口量的影响,并对中国焦炭国际贸易份额进行了分析。山西作为中国焦炭大省,在焦炭关税变化的影响下对出口量进行了分析,根据当前国内外钢铁市场的需求变化,并预测了2013年中国焦炭的出口量和对焦煤的需求量。
  • 加快转变工业经济发展方式科学破解资源型城市转型难题--孝义市工业转型调研报告
  • 回顾了孝义工业转型发展历程,总结了工业转型经验,为资源型城市工业转型提供可供借鉴的思路与方法。
  • 基于SFA的上市银行效率与股权结构选择
  • 研究了上市银行成本效率与国有股权结构选择问题。运用面板数据并采用随机边界分析(SFA)测量了上市银行2005—2011年间的成本效率。实证发现上市股份制商业银行成本效率和生产率增长速度高于上市国有商业银行,而国有商业银行规模经济效应强于上市股份制商业银行。在此基础上运用Tobit模型研究了国有银行成本效率与国有股控股比例的关系,发现国有控股比例与银行成本效率间呈现“N”型关系。当国有股持股比例低于18.6%和高于52.3%时,银行成本效率随着国有股控股比例上升而提高。结论对于研究转轨经济中产权改革与绩效关系具有借鉴意义。
  • 新疆建材行业关于推广应用工业固体废弃物的对策建议
  • 文章阐述了新疆工业固体废弃物利用现状,分析预测了“十二五”期间新疆工业固体废弃物基本情况及建材行业利用量,据此提出新疆建材行业关于推广应用工业固体废弃物的对策建议。
  • 阜康市引资企业现状分析及招商优化对策
  • 基于招商引资的内涵、发展阶段等理论,分析入驻阜康产业园区引资企业“数量”和“质量”的现状关系,提出了园区招商优化的建议及对策。
  • 浅析如何成功打造展会形象
  • 阐述了特装展台是企业形象展现的最佳平台,分析了特装展台的表现形式、展台的基本作用,以及展览会议的准备,指出现代展会是企业展示自己的品牌并进行市场调查的好机会,举办成功会使企业的形象更加突出。
  • 谈煤炭企业树立质量效益观念的重要性
  • 文章对影响煤炭企业产品质量的问题进行了分析和说明,指出树立质量效益观念是企业长期稳定发展的必然要求,阐述了企业应当如何开展好质量管理活动,从而沿着质量效益型发展道路前进。
  • 浅论煤炭企业财务管理
  • 文章分析了煤炭企业财务管理的重要性,提出了财务管理工作存在的问题,并阐述了相应的解决对策。
  • 贯彻十八大精神做好政工工作的有效途径
  • 阐述了贯彻十八大精神做好政工工作的重要意义,分析了贯彻十八大精神做好政工工作的有效途径,指出学习、贯彻、宣传好党的十八大精神是政工工作的重要任务,企业要紧密联系实际情况,积极行动,求真务实,做好企业职工和领导干部的思想教育工作,从而使企业步入又好又快的发展状态。
  • 滚动计划--一种企业适应市场的有效方式
  • 滚动计划的科学、合理,不仅表现在编制方面,也表现在实施运用中的控制手段是否有效。同时,还必须保证它的经济性。通过滚动计划的运用,使企业计划科学、合理、经济。滚动计划是企业适应市场开拓市场的一种有效计划方式。
  • 思想政治工作在建筑企业人力资源管理中的重要作用
  • 思想政治工作为企业的发展提供强有力的精神动力,推动着企业各项工作的顺利进行。思想政治工作在企业发现人才、培养人才、留住人才、用好人才中具有独特作用,在人力资源管理中具有十分重要的作用。
  • 充分发挥工会组织在企业改制重组中的重要作用
  • 在企业改制重组过程中,企业工会作为劳资双方利益需求的协调者、员工合法权益的维护者和融洽劳动关系的联络者,承担着非常重要的职能作用。文章结合企业改制重组的实际,从落实员工思想政治工作,落实员工民主参与、民主管理和民主监督工作,落实员工劳动权利和经济利益的保障工作,以及落实工会组织健全完善工作等四个方面,论述了工会组织在企业改制重组中的重要作用。
  • 试论煤炭企业大采购的建设
  • 文章通过对物资管理标准的统一、扩大集中采购的范围、优化供应商结构、实行集中招标采购、建立物资管理信息共享平台等方法,探索煤炭企业在建设大型集团中建立大采购的有效办法。
  • 国企老工伤管理存在的问题及解决途径
  • 树立良好的企业文化是企业生存、发展的需要,打造高品质的企业文化更是重中之重。高品质的企业文化在企业中内聚精神,外塑形象,是推动企业持续高速运转的精神支柱。文章从企业文化的含义入手,分析了企业文化建设过程中存在的问题,提出打造高品质企业文化的对策建议。
  • 论国企引进高校毕业生工作的改进
  • 国企引进高校毕业生工作已是“买方市场”,但也存在甄别变难、稳定性差的挑战。国企应该从以下方面改进引进工作:招聘适度向名校倾斜;注意人岗匹配,避免人才高消费;招聘管理要规范化、科学化;解决好体制内企业的过度“稳定”问题。
  • 浅析国有企业纪检监察干部队伍建设
  • 分析了当前纪检监察干部队伍建设存在的问题,就如何不断提高企业广大纪检监察干部的素质,建设一支适应新形势、新任务、新要求的高素质的企业纪检监察干部队伍提出了建议。
  • 建立企业离退休管理工作新格局的几点做法
  • 人口老龄化是社会进步和发展的必然趋势,面对企业庞大的老龄群体,特别是离退休职工群体,如何创新管理体制,搞好老龄、老干部、老工人管理和服务工作,是摆在我们面前的重要课题,也是关系到构建和谐社会、建设平安矿区的重大问题。文章就建立企业离退休管理工作新格局谈了几点做法。
  • 同煤集团人事管理系统的设计与探讨
  • 文章结合同煤集团人事管理的实际情况,人事政策依据出发,通过对人事管理流程进行分析,向进行了探讨。从科学管理人员流动,提高人事管理水平,为企业决策者提供设计和开发了人事管理系统,并对今后人事管理系统的发展方
  • 企业思想政治工作建立责任落实与效果评价机制的探索实践
  • 本章从企业发展实际出发,针对思想政治工作面临的现实问题,对建立思想政治工作责任落实与效果评价机制的意义、作用和具体实践进行深入剖析,力求与时俱进,进一步增强思想政治工作的实效性。
  • 用亲情感化的力量促进职工安全意识的提升
  • 安全是煤矿生产永亘的主题,对于煤矿工人来说,自身安全意识的强弱是能否保证安全生产的关键。安全协管工作作为煤矿生产的二道防线,有义务、有必要站在女人的角度去维系安全,站在矿工的立场去思考安全,用亲情感化的力量去促进职工安全意识的提升,这是协管工作服务安全的一个突破口。
  • 浅析公司创业
  • 公司创业理论是企业在发展过程中,面对来自外部竞争和企业内部管理问题而进行管理变革的产物。文章阐释了公司创业的含义,列举了公司创业的基本形式,对公司创业的动力因素及阻碍因素进行了分析。
  • 提升干部能力素质推进转型跨越发展
  • 面对山西转型跨越发展的战略布局,提升产业升级,加快经济发展,全面实现小康社会已成为振兴“三晋”大地的重中之重。在这种历史条件下,干部队伍的能力素质、精神状态、工作作风,对实现转型跨越发展具有决定性的作用。
  • 神二捷制500MW机组负荷摆动分析处理
  • 主要针对捷制500Mw机组存在的负荷摆动的原因进行了分析,找出负荷摆动的原因为高调门门杆断裂或锁母脱落,高调门门杆转动导致锁母、马蹄销磨损,部套磨损、排空不畅,采取了相应的对策和措施。
  • 高速公路ETC模式的货车计重收费方案浅析
  • 高速公路货车计重收费与不停车收费的有机结合,符合环保、低碳转型发展要求。文章阐述了高速公路ETC模式的货车计重收费方案提出的背景和意义、实施的条件和合理性、技术路线,以及如何解决难以避免的复称问题,指出ETC高效、低碳的优势在节省油耗的同时提高了道路通行能力,其应用会加速推广。
  • 关于轧辊用钢70Cr3NiMo的补焊工艺研究
  • 通过对70cr3NiMo高合金钢可焊性分析研究,试验总结出了合理的补焊工艺,实践证明该工艺方法切实可行,不仅给公司减少了经济损失,而且保证了用户的项目进度,为公司赢得了市场信誉。
  • 忻朔地区安全稳定控制系统运行管理
  • 文章介绍了忻朔地区电网的安全稳定控制系统运行方式,针对忻朔地区电网安全稳定控制系统的组成、运行维护、异常情况处理等方面进行运行分析,从运行管理方面探讨对忻朔地区电网安全稳定控制系统安全稳定运行管理应当采取的有效手段。
  • 加热炉炉体节能技术应用与探讨
  • 文章对本单位加热炉节能的结构进行了简要概述,针对存在的问题进行了详细分析,并提出了改进方案。
  • 基于神经网络的矿山地质灾害评估模型研究
  • 目前矿山工程的地质灾害评估与预测模型只依靠某单一的地质因素进行分析,无法融合造成地质灾害的众多因素,形成准确率高的全面性的地质灾害评估模型。提出一种基于神经网络的矿山地质灾害评估模型,运用神经网络强大的非线性因素融合与推断的能力建立评估模型,将海量的历史监控数据输入到神经网络中不断进行模型训练,最终形成分级别的矿山地质灾害预测模型,使用模型对测试样本检验发现,这种技术对灾害的预测准确率高达83%,具有很强的实用性。
  • 探放老窑采空区积水技术应用
  • 文章介绍了矿井的基本情况,分析了回风斜井掘进现状,针对老窑采空区积水基本情况提出了回风斜井探放老窑采空积水的具体方法和措施。
  • 综采工作面更换支架底座可能性的探讨
  • 文章介绍了矿井综采工作面更换支架底座的可能性,就安全操作到位和技术方案可靠行进行了探讨。
  • 浅谈推动山西信息化和工业化深度融合服务业的几点思考
  • 文章结合山西实际,通过对山西信息化和工业化深度融合(简称两化融合)服务业的现状分析,提出推动两化融合服务业的几点思考。
  • 信息化时代提高政工管理水平的重要性与措施
  • 在信息化时代,加强政工工作人员的思想教育工作,需要创新思想教育工作的新途径、新方法。文章阐述了信息化在政工工作中所发挥的关键作用。
  • 文化移情意识在翻译教学中的渗透
  • 随着全球化进程的深化和社会经济的发展,翻译人才严重短缺和不足,因此培养翻译人才成为高等教育的一个重要方面。文章重点讨论了翻译教学中文化移情意识的培养,旨在为高校翻译人才的培养和翻译课堂的改革提供一些借鉴。
  • 现代企业制度建设下党组织建设的新思考
  • 文章探讨了在现代企业制度建设下,如何有效地坚持党组织的政治核心地位,加强党组织基础建设,不断创新企业党组织的工作方法,从而充分发挥党组织的作用。
  • 构建党建五大体系助推矿山持续发展
  • 构建党建五大体系是峨口铁矿党委积极探索矿山“大党建”新模式的有益实践,是助推老矿山持续发展的重要法宝,为太钢转型跨越发展、企业的改革发展、矿山和谐稳定提供了坚强的政治保证和组织保证。
  • 浅谈企业文明单位创建的方法
  • 企业文明单位创建能有效提高单位的知名度,全面提升单位综合管理实力和整体文明素质。文章阐述了文明单位创建的原因和意义,并论述了文明单位创建的方法。
  • 围绕企业重心针对性开展安全教育工作
  • 对于煤矿企业而言,员工的安全是一切工作的重中之重,而开展安全教育工作就是要以人为本。文章围绕这一重点,就如何做好职工安全方面的思想教育工作进行了探讨。
  • 企业转型跨越发展阶段员工思想政治工作的现状与对策
  • 文章探讨了企业转型跨越发展阶段思想政治工作的重要意义,分析了企业思想政治工作的现状及面临的问题,讨论了企业转型发展阶段做好员工思想政治工作的基本途径。
  • 加强社区文化建设推进矿区和谐发展
  • 国有企业不仅肩负着繁荣社会主义经济的重任,还承担着大量的社会职能。文章以晋煤集团社区文化建设为切入点,为国有企业如何推进文明社区建设提供了思路。
  • 对企业工会加强职工思想政治工作的几点思考
  • 文章通过分析职工思想政治工作的现状和特点,就进一步明确思想政治工作的新思路提出了一些思考和建议,阐述了新形势下企业工会应当如何将职工思想政治工作优势转化为企业的发展优势。
  • 新形势下企业思想政治工作的认识
  • 文章阐述了新形势下做好企业思想政治工作的必要性,分析了做好企业思想政治工作的有效途径,提出了企业思想政治工作的转变方向。
  • 企业团组织如何做好青年思想政治工作
  • 在企业内部,思想政治工作不仅是现代企业管理的重要组成部分,更是企业做好各项工作的基础保证。文章认真分析青年在新形势下所表现出的思想状态以及呈现出的思想动态,积极探索青年思想政治工作的新途径、新方法。
  • 《现代工业经济和信息化》杂志征稿
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  • [经济研究]
    中国焦炭关税取消对焦炭出口的影响分析(吕继海)
    加快转变工业经济发展方式科学破解资源型城市转型难题--孝义市工业转型调研报告(荣庶民[1] 刘晔[2])
    基于SFA的上市银行效率与股权结构选择(宫晓莉[1] 郭云芬[2] 白文博[3])
    新疆建材行业关于推广应用工业固体废弃物的对策建议(孔强荣)
    阜康市引资企业现状分析及招商优化对策(张文成)
    浅析如何成功打造展会形象(谢强)
    [管理科学]
    谈煤炭企业树立质量效益观念的重要性(李宇)
    浅论煤炭企业财务管理(乔文中)
    贯彻十八大精神做好政工工作的有效途径(苏贵春)
    滚动计划--一种企业适应市场的有效方式(梁永强)
    思想政治工作在建筑企业人力资源管理中的重要作用(王电锁)
    充分发挥工会组织在企业改制重组中的重要作用(安永香)
    试论煤炭企业大采购的建设(张晓卉)
    国企老工伤管理存在的问题及解决途径(田素霞)
    论国企引进高校毕业生工作的改进(郭志英[1] 陈金芳[2] 刘秀龙[2])
    浅析国有企业纪检监察干部队伍建设(张军彦)
    建立企业离退休管理工作新格局的几点做法(李倩)
    同煤集团人事管理系统的设计与探讨(茹耀华)
    企业思想政治工作建立责任落实与效果评价机制的探索实践(王昊)
    用亲情感化的力量促进职工安全意识的提升(王育红)
    浅析公司创业(辛燕)
    提升干部能力素质推进转型跨越发展(杨光辉)
    [工程技术]
    神二捷制500MW机组负荷摆动分析处理(高建国)
    高速公路ETC模式的货车计重收费方案浅析(程保喜)
    关于轧辊用钢70Cr3NiMo的补焊工艺研究(陆荣 王乃时)
    忻朔地区安全稳定控制系统运行管理(张锋 王健)
    加热炉炉体节能技术应用与探讨(石磊)
    基于神经网络的矿山地质灾害评估模型研究(柴春龙)
    探放老窑采空区积水技术应用(邓光宏)
    综采工作面更换支架底座可能性的探讨(常可红)
    [信息化]
    浅谈推动山西信息化和工业化深度融合服务业的几点思考(石文堂 李萍 党磊 白一尧)
    信息化时代提高政工管理水平的重要性与措施(王子峰)
    [学术探讨]
    文化移情意识在翻译教学中的渗透(秦茵)
    [企业文化]
    现代企业制度建设下党组织建设的新思考(张春玲)
    构建党建五大体系助推矿山持续发展(高先玉)
    浅谈企业文明单位创建的方法(李永利)
    围绕企业重心针对性开展安全教育工作(罗鹏)
    企业转型跨越发展阶段员工思想政治工作的现状与对策(李云霞)
    加强社区文化建设推进矿区和谐发展(史普茶)
    对企业工会加强职工思想政治工作的几点思考(李彦)
    新形势下企业思想政治工作的认识(刘守玉)
    企业团组织如何做好青年思想政治工作(张英)

    《现代工业经济和信息化》杂志征稿
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